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【株式会社大崎】【東京】社内SE(管理職候補)情報システム担当(運用経験を活かし企画・改善)◆土日祝休/年休122日【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社大崎 求人更新日:2026年10月19日 求人ID:41338074
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎

仕事内容

掲載予定期間:2026/10/19(月)〜2027/1/17(日)


【東京】社内SE(管理職候補)情報システム担当(運用経験を活かし企画・改善)◆土日祝休/年休122日


【SES・SIer出身者の方歓迎!上流工程やマネジメントへ挑戦したい方◎事業会社の立場で現場に近いIT支援が可能/年休122日/土日祝休】
社内約500名が利用するIT環境を支える情報システム課にて、管理職候補を募集します。システム運用やインフラ管理を中心に担当しながら、業務改善やシステム導入にも携わるポジションです。
■採用背景
事業拡大に伴い、社内外で取り扱う情報量が増加するなか、情報システム部門に求められる役割も高度化。安定運用に加え、情報セキュリティ強化やITガバナンス整備、業務標準化を通じて、会社全体を支える体制づくりを進めるための募集。
■業務内容
社内IT環境の運用・管理を中心に担当します。
・社内システム、ネットワーク、IT機器の運用管理
・PC、モバイル端末の管理および利用者サポート
・障害、インシデント発生時の対応
・情報セキュリティ運用および改善活動
・ベンダーとの調整、問い合わせ対応
・利用部門からの要望ヒアリング
・システム導入時の運用設計、導入支援
・若手メンバーの育成
まずは運用・保守領域を中心に担当いただきますが、業務に慣れた後はシステム導入における要件整理やベンダーコントロール、業務改善施策の推進などにも携わります。現場で培った知識や経験を活かしながら、上流工程やマネジメント業務へステップアップできる環境です。
■業務の魅力
・社内利用者との距離が近く、成果を実感しやすい
・運用から改善提案、導入支援まで経験できる
・事業会社ならではの長期的な視点でシステムに携われる
・管理職候補として組織運営にも挑戦できる
■働く環境
配属先は総務部情報システム課。現在は部長1名、課長代理1名、メンバー3名、計5名体制。若手メンバーも在籍しており、組織づくりや育成にも携わることが可能。
■働き方
・約500名規模のIT環境を担当
・運用保守経験を活かして上流工程へ挑戦可能
・将来的な課長候補として育成
■キャリアパス
入社後は実務の中心メンバーとして経験を積み、将来的には課長代理、情報システム課長として部門運営を担うことを期待しています。
■企業魅力
1948年創業、全国48拠点を展開する総合物流サービス企業。安定した事業基盤を持ちながら、次の成長に向けた変革を進めている。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > テクニカルサポート、ヘルプデスク(ソフトウェア・ネットワーク)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:15 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー2F
勤務地最寄駅:JR山手線/大崎駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし
原則として採用地勤務とするが、会社業務の必要上転勤可能性あり

<オンライン面接>
可
給与 <予定年収>
600万円~700万円

<賃金形態>
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):367,000円~390,000円/月20日間勤務想定

<想定月額>
367,000円~390,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※残業発生した場合は別途全額支給
※賞与は6月・12月支給 
※交通費支給(月50,000円まで)
※選考を通じて、ご本人のご経験、適性、能力、希望に応じて、ポジション/処遇を決定させていただきます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給 月額上限50,000円
家族手当:無
住宅手当:無
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳
再雇用:上限65歳まで

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
大崎SDカレッジ(自己啓発支援)、その他資格取得補助あり

<その他補足>
永年勤続表彰、ヘルスケア休暇
企業年金:確定拠出年金、確定給付年金
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

・夏季休暇あり
・年末年始休暇あり

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:経験年数問わず
・チームリーダーまたはマネジメント経験
・情報セキュリティ対策に関する実務経験
・ベンダーとの調整や社内関係者との折衝経験

■歓迎要件:
・社内ITインフラ運用経験
・ITインフラ更改またはシステム導入プロジェクトの経験
・情報セキュリティ施策の企画、推進経験
・基本情報技術者試験などのIT関連資格
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社大崎
所在地 〒141-0032
東京都品川区大崎1-11-2
ゲートシティ大崎イーストタワー2F
事業内容 ■事業内容:
・総合物流サービス業
・包装(梱包請負業)
・輸送(一般貨物自動車運送業・貨物利用運送事業)
・保管(倉庫業)
・荷役
・流通加工
・引越しサービス業(事務所等の移転)
・一般労働者派遣事業
・産業廃棄物収集運搬業
・古物商
・販売業(情報機器並びにソフトウェア等の販売)
・製造業・製造請負業
・物流コンサルタント業
・上記に付帯する一切の業務

■会社特徴:
“風通しの良さ” と
“役職・部署を越え、仲間のために、
そしてお客様のために、
支え合い助け合う事が当たり前にある会社
代表者 -
URL https://www.oosaki.co.jp/
設立 年1948年10月
資本金 100百万円
売上 -
従業員数 1,198名
平均年齢 -
主要取引先 -
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