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正社員
掲載予定期間:2026/10/22(木)〜2027/1/20(水)
【大阪/堂島】PL・ITディレクター◆金融機関向けDX/リモート可/土日祝休み
【国産マーケティングSaaSシステムでトップクラスシェア】
■業務内容:
地方銀行・信用金庫を中心とした金融機関に対して、当社のクラウドサービス「Synergy!」を活用したDXソリューションを提供するポジションです。
Webを使った集客からランディングページの制作、申込受付フォームの設計・構築、申込情報を管理するデータベースの提供まで、金融機関が必要とするマーケティング施策と、Web受付の業務フロー構築を幅広く支援します。
また、将来はプロジェクトマネージャーとして案件全体とお客様対応を担っていただく前提で、PL・ディレクターの役割からスタートするポジションです。
■入社後の流れ
まずはプロジェクトマネージャーのもとで、案件推進を担当していただきます。標準モジュールを使ったフォームへの設定・テスト、設定代行メンバーや外部委託先への作業指示と進捗管理からスタートし、慣れてきた段階で設計レビューやカスタマイズ実装の比重を上げていきます。
■具体的な業務内容:
・プロジェクトマネージャーが作成した業務フロー、概要設計のレビュー
・お客様の現行業務フローを踏まえた、当社ソリューションへの設定と管理
・標準モジュールを使用した申込フォームのカスタマイズ実装
・テストケースやテストデータの作成とテストの実行、推進
・設定代行チームや外部委託先へのスケジュール調整、作業指示、進捗や品質の管理
・案件全体の品質管理
・生成AIを活用した業務プロセスの改善
■当ポジションの特徴:
・プロジェクトは1件あたり2~5名程度の少人数編成です。プロジェクトマネージャーとディレクターが1組になって案件を動かすため、大手SIerのようにPM・PMO・品質管理・実装が細かく分かれた体制ではありません。設計内容のレビュー、申込フォームのカスタマイズ実装、テストケースの作成、設定担当メンバーへの作業指示まで、ひとりが担当する範囲は広くなります。
・お客様との折衝は基本的にプロジェクトマネージャーが担当します。ディレクターは、社内の設定代行チームや外部の委託先へ作業を依頼し、成果物の品質を担保しながらプロジェクトを前に進める役割です。同時に担当する案件は2~3件程度になります。
変更の範囲:業務上必要がある場合には会社が定めた業務内容に変更する場合があります。
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > パッケージ導入コンサルタント(ERP・SCM・CRM等) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 2ヶ月 ※試用期間中は賞与・有給休暇・フリーバカンスの対象外 ※試用期間中の評価により、試用期間の短縮・延長や給与・職階の変更の可能性有。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 フレキシブルタイム:6:00~11:00、15:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市北区堂島1-6-20 堂島アバンザ21F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週4日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):295,570円~470,980円 固定残業手当/月:46,630円~76,420円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 342,200円~547,400円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(2月・8月/業績賞与、成果賞与)※試用期間は対象外 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費は3万円/月を上限とする実費負担/翌月精算 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:確定拠出年金制度(401k) <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率95%) <教育制度・資格補助補足> ■オンライン学習支援制度 ■資格取得支援制度(80種類) <その他補足> ■在宅勤務手当 ■都市手当(首都圏のみ、他会社の定めあり) ■確定拠出年金制度 ■健康診断 ■分割時間勤務 ■2時間単位休 ■副業制度 ■産前産後休業・育児介護休業 ■MVP表彰制度 ■リコメンド制度(社員が半期に1度活躍した人材を選び、本人にフィードバックする制度) ■レクリエーションチケット(社員との懇親費用を会社から支給) ■子の看護休暇 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 有給休暇(本雇用時に付与・会社規則により初年度最大10日)、特別休暇(結婚休暇・弔事休暇等)、産前産後休暇・育児休暇(取得実績あり)、年末年始休暇、フリーバカンス(1年に1度、3連休を自由にとれます) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・システム開発またはWebサイトやWebサービス制作における実務経験1年以上 ・仕様書や設計書の内容を理解し、社内外のメンバーへ作業を依頼や確認をしながら進めた経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | シナジーマーケティング株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0003 大阪府大阪市北区堂島1-6-20 堂島アバンザ21F |
| 事業内容 | ■事業内容: デジタルマーケティング領域における (1)マーケティングSaaSシステムの開発と提供 (2)コンサルティング・運用支援・サイト制作・コンテンツ制作の提供 (3)人材育成サービスの提供 (4)ファンメディアの運営 ■同社のクラウドサービス: ・Synergy!..CRMから進化したマーケティングSaaS。集客から顧客情報の一元化、クロスチャネル・メッセージング、分析まで、多様なマーケテイング活動を支援。 ・Synergy!LEAD...BtoBマーケティングツール。Salesforce上でのマーケティング活動を支援する機能を搭載した、見込み顧客向けマーケティング活動と、既存顧客向けCRM活動の両方をワンストップで支援。 ■同社の特徴: 国内CRMのパイオニアとして、デジタルマーケティング活動を実現させるためのクラウドシステムの提供、および現状を紐解き成果を最大化させるための戦略や施策のご提案、運用支援からWebサイト制作やコンテンツ制作、ならびにマーケティング人材の育成支援をおこなっています。現在、企業規模や業務を問わず約8,700件の導入実績があります。 ■事業で大切にしていること: ・顧客(生活者)をデータで理解すること ・企業の価値の深い理解と伝播 ・顧客(生活者)理解をベースにした施策実行 ■同社が目指す未来のデジタルマーケティングの世界観 : ・誰もが安心してデータを使いこなし、可視化された個人の信用力が価値となる ・互いの価値観を共有することで、太く、強いつながりが生まれる ・つながりから絆が生まれ、惹かれ合う中から新たな可能性が導かれる |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.synergy-marketing.co.jp/ |
| 設立 | 年2000年9月 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 265名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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