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正社員
掲載予定期間:2026/10/22(木)〜2027/1/20(水)
【大分市/未経験歓迎】設備のセールスエンジニア/ルート営業◆官公庁向け等で受注安定
◆◇未経験OK・既存顧客向けのルート営業/セールスエンジニア募集/荏原製作所の提携代理店/充実のフォロー体制/大分県内の官公庁・設備管理会社向け/残業月10時間程度/安定企業◇◆
■採用背景:
地場で希少な水処理プラント関連の総合環境エンジニアリング企業として、事業拡大のための増員募集となります。
■業務内容:
・取り扱い商品:公共事業で利用される給排水などに利用されるポンプや水処理製品(荏原製作所の提携代理店となります)や送風機など
・営業先:官公庁や設備管理会社、大手メーカーの工場などで、すでに取引がある既存顧客がメインとなります。また公共事業だと入札情報や落札情報などが日々確認できる為、その情報を元に営業先を定めてご提案をしていきます。
・営業内容:販売だけではなく、アフターフォローやメンテンナンスなどの業務も多く、お客様のお困りごとをヒアリングして、新しい商品に変えるのか、メンテナンスするのか、などを提案。ノルマなどはありません。また1日多くても3件ほどの訪問となりますが、それ以外は見積作成など事務処理も多いです。
■組織体制:所長1名(30代)と事務の方が在籍しています。入社後は、研修を実施、その後1年は担当顧客は付けず、所長と一緒に同行をしたり、事務処理のサポートをして業務を覚えてもらいます。その為、経験や知識がなくても安心してください!
■入社後のフォロー体制
入社後6ヶ月ほどは本社支店(福岡県直方市)でしっかり時間をかけて研修を行います。(期間は事情によって相談可能)
研修後も約1年ほどは先輩社員と同行やサポートをしながら仕事を覚えます。
じっくりと時間をかけて育成をしていきます。
■当社について:
当社は昭和48年の創業以来、下水道処理施設・上水道施設をはじめ、廃棄物処理施設や各種ポンプ場など、地場では希少な水処理プラント関連の「総合環境エンジニアリング企業」として生活・インフラ関連施設のコンサルティングからメンテナンスまで一貫して行っています。また、品質及び環境マネジメントシステム「ISO9001&ISO14001」を取得し、環境に配慮した企業として、製品やサービスのクオリティ・安心・満足を高め、確固たる実績とブランドを築き上げている会社です
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 技術職(電気、電子、機械) > セールスエンジニア、FAE > セールスエンジニア、フィールドエンジニア、FAE職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の給与面の相違はありません |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 大分営業所 住所:大分県大分市顕徳町3‐1‐16 アクセス21 112号室 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ■マイカー通勤可 駐車場無料 <転勤> 当面なし 転勤の範囲/直方支店・福岡支店・北九州支店 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 352万円~457万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~300,000円 その他固定手当/月:8,000円 <月給> 238,000円~308,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■固定手当:昼食費補助手当3000円、営業手当5000円 ■昇給:年1回 ■賞与:あり 初年度1.0か月分 ※昨年実績3回※計3.00ヶ月分 ■その他該当者には資格手当、家族手当、養育手当、若年者住宅費支援手当などが支給されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:福利厚生その他欄参照 住宅手当:福利厚生その他欄参照 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 65歳 再雇用制度あり/70歳まで <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 教育訓練貸付金制度、資格免許等取得祝金 <その他補足> ■資格手当:月500円~30000円 ■家族手当:5000円(家族を扶養) ■養育手当:18歳未満の子1人8000円、2人18000円、3人33000円、4人53000円(家族を扶養) ■若年者住宅費支援手当:15000円 ■奨学金返還支援手当:~20000円(条件あり) ■慶弔に対する給付 ■定期健康診断 ■福利厚生サービス利用(WELBOX)、社員旅行、親睦会、レクリエーション |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■休日:土日祝※土曜は8月、11月~3月は月1回出勤あり ■休暇:夏季、年末年始、有給、慶弔、子の学校等行事参加休暇、特別休暇 など |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ~業界未経験歓迎/職種未経験歓迎~ ■必須条件: ・社会人経験1年以上の方、経験は問いません。 ※普通自動車運転免許は必須です ■歓迎条件 ・業界問わず営業経験がある方 ・機械メンテナンスやアフターサービスなどの技術系のご経験がある方 ・電気系の学科卒の方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ケイ・イー・エス |
|---|---|
| 所在地 | 〒806-0025 福岡県北九州市八幡西区東神原町3-31 |
| 事業内容 | ■企業情報:九州北部の自治体など官公庁を中心に、上下水道設備、ごみ処理・し尿処理施設向けポンプ等の機械器具設置工事を行っています。 既に40年以上の間、そうしたプラント工事業と維持管理業を行っており、荏原製作所グループの代理店でもあります。 主な事業内容として、 上下水道施設、ごみ処理施設、し尿処理施設、工業用水処理施設、各種ポンプ場、各種空調施設、各工場産業廃棄物処理施設、等において (1)機械器具設置工事、電気工事、管工事、水道施設工事、土木工事業、建設工事、機器販売、部品提供、 (2)保安・点検・整備・サービス等の維持管理業務 などを行っています。 顧客としては、福岡県、熊本県、大分県などの地方自治体、および国土交通省、農林水産省、防衛施設局などの省庁や 日本下水道事業団などが中心となります。 ■企業理念:「社会と共に発展する企業」を念頭に置いています。 ・「生活・環境分野で最高の技術とサービスの提供により、地域に根ざしたエンジニアリング企業を目指す」 ・「お客様と社員と地域社会から笑顔があふれる会社づくり」 を2大方針として、運営されています。 創業以来黒字経営を続け、「社会に役立つ 人財づくり、幸せづくり」との人財育成のコンセプトのもと、“良い人間でなくては、良い仕事ができない”、お客様、社員、地域社会の3つの満足の実行と地域環境を守る行動を実践しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.kes-21.co.jp/ |
| 設立 | 年1973年3月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 302名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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