【ベース株式会社】SAP領域責任者候補◆導入プロジェクトと組織運営を担うマネージャー◆キャリアアップできる【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/10/26(月)〜2027/1/24(日)


SAP領域責任者候補◆導入プロジェクトと組織運営を担うマネージャー◆キャリアアップできる


～SAP導入・刷新プロジェクトを上流からリード／PM・SAPコンサルタント・組織責任者へキャリアアップ可能～

■業務内容：
顧客先は、製造、流通、小売、サービス業を中心とした幅広い業界となります。
SAP導入・開発プロジェクトにおいて、マネージャーとしてプロジェクト推進および組織運営を担っていただきます。
◎SAP導入／刷新プロジェクトにおける要件定義、基本設計およびプロジェクト推進
◎SAP各モジュール（FI／CO／SD／MM／PP等）の導入・開発方針の策定および品質管理
◎顧客との要件整理、課題管理、各種折衝および提案活動
◎プロジェクト計画の策定、進捗管理、課題管理、リスク管理
◎開発メンバーおよびパートナー企業の管理、成果物レビュー
◎ABAP開発、アドオン開発、インターフェース開発における技術支援および品質向上施策の推進
◎本番移行計画の策定およびリリース統括
◎プロジェクト収支管理、工数管理および見積作成支援
◎プロジェクト標準化、開発プロセス改善およびナレッジ蓄積の推進
◎組織拡大に向けたメンバー育成およびマネジメント

■このような方におすすめ：
◎SAPエンジニアとして培った経験を活かし、プロジェクトマネジメントや組織マネジメントに挑戦したい方
◎特定モジュールの専門性を強みに、要件定義や顧客提案など上流工程での活躍の幅を広げたい方
◎顧客と直接コミュニケーションを取りながら、SAP導入プロジェクト全体をリードしたい方
◎技術力だけでなく、プロジェクト推進力やマネジメント力を高め、市場価値の高いSAP人材を目指したい方
◎将来的にPMやSAPコンサルタント、組織責任者としてキャリアアップしたい方

■募集背景：
当社は1997年の創業以来、SI・ものづくり領域を基盤に成長を続け、売上・営業利益ともに堅調に推移しています。DXやAI技術の進展を背景に、中期経営計画「BASE2030」のもと、労働集約型から知識集約型のITサービス企業への転換を推進。AI活用や業務変革による高付加価値サービスの提供に加え、組織成熟とマネジメント基盤強化にも注力しています。今回の募集は、事業構造改革と持続的成長を支え、事業・組織の両面から変革をリードする中核人材の体制強化を目的としています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】