【株式会社古河テクノマテリアル】【神奈川】特殊金属の法人営業（日本・アジア市場担当）＜第二新卒歓迎＞古河電工グループ／成長市場【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/10/29(木)〜2027/1/27(水)


【神奈川】特殊金属の法人営業（日本・アジア市場担当）＜第二新卒歓迎＞古河電工グループ／成長市場


古河電工グループの安定基盤／リモート相談可／フレックス制度／多岐にわたる業界との取引による事業安定性〇／転勤なし

■業務概要：
当社が製造する特殊金属材料(Ni-Ti，Ni-Cu合金材料等)の提案営業をお任せします。
メーカーなど企業へのB to B営業活動で主な対象顧客は企業の開発部門や購買部門です。既存顧客も含まれます。
取引業界は医療機器、自動車、設備の製造等多岐にわたります。
語学力に応じて日本の顧客だけでなく、アジアの顧客も担当いただくことを想定しています。

■業務詳細
お任せするのは特殊金属事業及び形状記憶合金事業、両製品群の営業です。既存と新規両方あるが、既存への対応の多くはアシスタントがフォローしてくれる環境があり、また売り上げシステムや伝票は古河電気工業株式会社付きなので伝票処理は古河電気工業が行います。そのため、既存のシェアアップのための提案や競合他社材料切り換え活動と、新規顧客への売り込み活動に活動時間の大半がさける環境となっております。また、新規営業については、同社製品を売り込めていない既存顧客の同業他社などに売り込むので、新規といっても片っ端から営業電話を掛けるなどという心理的負担のある営業とはなりません。海外出張は2～3ヶ月に3週間くらいの頻度のイメージです。担当はエリア制です。

■組織構成：
現状は50代3名、40代3名、20代及び30代4名、女性アシスタント4名の計14名の組織です。アシスタントが伝票・納期調整関連の対既存顧客向けのフォローを多くアシストする風土なので、本質的な営業活動に集中頂ける環境です。

■採用背景：
現在、形状記憶合金材料の医療関連ニーズが増えております。医療関連は景気やトレンドの影響を受けにくく、高い成長を続けている魅力的な市場です。



変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】