【ＯＫＩクロステック株式会社】インフラエンジニア＜金融・医療機関向けシステム導入＞要件定義・設計・導入まで担える＃26OXT-05【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/11/2(月)〜2027/1/31(日)


インフラエンジニア＜金融・医療機関向けシステム導入＞要件定義・設計・導入まで担える＃26OXT-05


＜オンプレ×クラウド両領域で経験磨けるインフラエンジニア／要件定義から導入まで一気通貫で携わることができ、上流工程へのチャレンジも可能／金融・医療インフラを支えるシステム構築に貢献／OKIグループの中核企業＞

■業務内容：金融機関・医療機関のお客様に向け、サーバー／仮想化基盤を中心としたITインフラ案件を担当します。要件定義、基本設計、詳細設計、構築、試験、導入・移行、運用支援まで一貫して関わることができます。案件は直請負が中心で、2～3名規模の少人数チームでプロジェクトを推進。顧客へのヒアリングを通じて課題や要件を整理し、最適なインフラ基盤を設計します。社内で構築・検証を行った後は、お客様先での導入・移行作業も担当。進捗・課題・品質管理などのプロジェクト推進にも携わります。案件の合間には新製品の機能検証や技術学習を行い、知識のアップデートを継続できる環境です。相手の要望を正しく把握し、周囲と連携しながら主体的に行動できる方が活躍しやすいポジションです。

■業務の魅力：金融・医療という社会インフラを支える領域で、お客様の業務効率化や課題解決へ直接貢献できます。サーバー仮想化、クラウド、セキュリティなど幅広い知識を実務の中で習得しながら、設計から導入まで成果を形にできる点も魅力です。

■働く環境：当部門には幅広い世代のメンバーが在籍しており、フラットで相談しやすい風土があります。社歴や年齢に関わらず意見を発信しやすく、主体的にチャレンジできる環境です。未経験領域や新しい業務に取り組む際も、経験豊富なメンバーのサポートを受けながら段階的にスキルを習得できます。働き方は出社と在宅勤務を併用しており、リモート環境でも日常的にコミュニケーションを取りながら業務を推進しています。部門は15名体制（男性14名・女性1名）で構成されており、チーム間の連携や相談もしやすい組織です。疑問点や懸念点もタイムリーに共有できる体制が整っています。

■キャリアパス：まずはメンバーとして参画し、経験や習熟度に応じてプロジェクトリーダーを担当。将来的にはPMやマネジメント職、企画業務や新規事業・サービス検討など、多様なキャリアを選択できます。スペシャリスト志向にも対応可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】