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【K&Kソリューション株式会社】【クラウド・インフラエンジニア】設計・構築経験を活かしてPM・PMOへキャリアアップ◇リモート可【転職支援サービス求人】(正社員)

K&Kソリューション株式会社 求人更新日:2026年11月9日 求人ID:41518277
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

掲載予定期間:2026/11/9(月)〜2027/2/7(日)


【クラウド・インフラエンジニア】設計・構築経験を活かしてPM・PMOへキャリアアップ◇リモート可


AWS/Azure等のクラウドを中心としたインフラの設計・構築・運用と、プロジェクト推進を担うエンジニアを募集します。PM/PMO経験は必須ではありません。ネットワーク、運用・監視、セキュリティ、バックアップ等、これまで培った専門性を活かしながら、要件定義・顧客折衝・ベンダーコントロール・PM/PMOへと担当領域を広げたい方を歓迎します。

■業務詳細:
◇AWS/Azure等を用いたクラウドインフラの設計・構築・運用、移行・更改
◇NW、運用・監視、セキュリティ、バックアップ等の専門領域における設計・導入・改善

■入社後の役割・キャリアパス:
入社後は、クラウド/インフラのスペシャリスト、PL/PM、インフラPMOのほか、志向に応じてインフラコンサルタント/アーキテクト領域へキャリアを広げることも可能です。

■特徴:
・報酬:技術力・担当領域・プロジェクトでの成果を評価し、600~1,000万円のレンジで決定。
・裁量:得意領域を軸に、クラウド・NW・セキュリティ・監視・バックアップ等の幅広い案件に関われます。
・成長環境:実装力を維持しながら、要件定義・顧客折衝・PM/PMOへ段階的に担当範囲を広げられます。

■以下の想い・ご経験をお持ちの方はご活躍いただける環境です:
・AWS/Azure等のクラウドインフラ、またはNW・セキュリティ・監視・バックアップ等に実務上の強みを持つ方
・設計・構築だけでなく、要件定義や顧客折衝、プロジェクト推進にも仕事の幅を広げたい方
・新しいクラウドサービスや製品・技術を継続的にキャッチアップできる方

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(制御系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区丸の内2-2-3 丸の内仲通りビル6F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
基本フルリモート(案件によりハイブリッド対応あり)
※案件により、月に数回程度、出張ベースでの顧客先訪問が必要な場合があります。

<転勤>
無

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート)

<オンライン面接>
可
給与 <予定年収>
600万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):403,000円~673,000円
固定残業手当/月:97,000円~160,400円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
500,000円~833,400円(一律手当を含む)

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。
■昇給査定:年1回(4月)
■賞与:年1回(2月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:無
住宅手当:無
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:無

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得補助制度
■技術図書購入制度
■自社研修制度
■外部研修制度(eラーニング、外部コンサル教育)

<その他補足>
■出張手当
■社会保険完備
■社員表彰制度(社長賞、部長賞 ほか)
■慶弔見舞金
■各種契約保養所・施設
■定期健康診断
■社員紹介制度
■メンタルヘルスチェック制度
■ジムやフィットネス施設の利用補助 他
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇、夏季休暇、産前・産後休暇(実績あり)、育児休暇(実績あり)、介護休暇※5日以上の連続休暇取得OK

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・ITインフラの設計・構築・運用等の実務経験(目安3年以上)
・AWS/Azure等のクラウド、またはNW・セキュリティ・監視・バックアップ等のいずれかの実務経験
・自身が担当した工程・使用技術・役割を具体的に説明できること

■歓迎条件
・AWS/Azure等のクラウド基盤の設計・構築、クラウド移行経験
・ネットワーク、IAM/セキュリティ、監視、バックアップ/DR等のいずれかの専門性
・PM/PL/PMO、顧客折衝、要件定義、ベンダーコントロールの経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 K&Kソリューション株式会社
所在地 〒100-0005
東京都千代田区丸の内2-2-3
丸の内仲通りビル6F
事業内容 ■事業内容:
・ERP関連を中心としたITコンサルティングサービス
・ITインフラ支援サービス
・IT開発支援サービス
・スタッフサービス
・新規事業開発支援サービス

■当社の強み:
【問題解決志向】
お客様のお困りごとを解決し、便利で楽しい、時に感動さえ与えられる顧客体験を提供することを最大の目的とします。 ITサービスを実際に利用するお客様が抱える問題を把握し、それを解決することで、お客様にとってあるべき未来を形にします。
【スピーディ&適応力】
ニーズが多様化する現在、ITサービスは業種に関わらずあらゆる企業に必要不可欠な手段となります。そのITサービスの成長には、あらゆる変化や要望への適応力も求められます。急速に進むクラウド化はもちろんのこと、その変化や要望に素早く適応する高い意識と技術力でお客様のITサービスづくりをサポートします。
【プロジェクト遂行力】
プロジェクト遂行にはコミュニケーションが重要と考えます。課題はどこにあるのか常にお客様の声に耳を傾け、変化する経営環境に即応していくために、私たちは「決してあきらめない」マインドと共に、プロジェクトマネジメントスキルや知識の向上に努め、プロジェクトを確実に遂行することを約束します。
【SAP First】
SAP ERP製品を扱うことができるエンジニアを多数擁する当社。業務要件定義からシステム構築に対応できる市場価値の高いコンサルタントや上級SEとして、導入から運用まで、お客様の経営をサポートするための最適なサービスを提供します。
代表者 -
URL https://kksol.co.jp/
設立 年2014年3月
資本金 30百万円
売上 -
従業員数 55名
平均年齢 -
主要取引先 -
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