【ＫＧモーターズ株式会社】【広島】車体設計エンジニア／リーダー候補＜未来の移動体験を創る＞納車開始／累計22億円調達【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2026/11/9(月)〜2027/2/7(日)


【広島】車体設計エンジニア／リーダー候補＜未来の移動体験を創る＞納車開始／累計22億円調達


□■超小型電動モビリティ「mibot」の開発・量産化を推進／アジア有名経済誌が選出する注目企業の「100 To Watch 2025」に選出■□

■概要
～“まだ誰も見たことのないモビリティ”を、あなたの手で世に送り出す～
当社では、一人乗りの小型モビリティロボット「mibot」の量産に向けて、車体開発を加速させています。
このポジションは、車体設計チームのリーダー候補です。ホワイトボディ（骨格）から外装・内装、電装配線、搭載部品まで、車体全体の設計に関わりながら、量産の現場で起きる課題に対して、生産技術・調達・品質保証と一緒に「どう直すか、いつまでに直すか」を決めて前に進めていただきます。設計の手を動かしつつ、チームのプロジェクト推進を担うプレイングリーダーの役割です。
設計チームは社員3名＋業務委託3名の少人数です。現在はプロジェクト推進が部門責任者に集中しており、BOM・日程管理や他部門との調整、業務委託メンバーへの作業の切り出しを一緒に担っていただける方を求めています。
一人ひとりの判断がそのまま製品に反映されます。ルールも前例も揃っていない中で、正解をつくる楽しさと責任を同時に味わえる環境です。mibotの量産は始まりにすぎません。次期モデル、さらなる安全装備、自動運転を見据えた構造変更と、挑戦は続きます。

■本ポジションのミッション
◇量産初期のmibotで見えてきた組立性・品質の課題を設計側から解決し、安定した量産と納車を支える
◇次期モデル（mibot pro）と要素開発で、既存ミニカーとは一線を画す安全性・信頼性・快適性を実現する
◇部門責任者とともに開発推進を担い、現行mibotの量産課題とmibot proの開発を並行して進められるチーム体制をつくる

■業務内容
KGモーターズの車体設計エンジニアの業務内容は、主に以下の4つの領域における設計です。
（1）ホワイトボディの設計
（2）内外装の樹脂・プラスチックパーツの設計
（3）ハーネスやブレーキパイプの配管設計
（4）車体に搭載するコンポーネント部品の設計
また、設計を量産に落とし込むための調整・推進も重要な業務です。
◇量産初期の課題を設計で解決
◇開発を前に進めるプロジェクト推進
◇次期モデルの開発

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】