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【テノン株式会社】【目黒】プリセールス※業務システム・ERP◆黒字経営継続|元請9割|顧客伴走型提案支援長期案件【転職支援サービス求人】(正社員)

テノン株式会社 求人更新日:2026年11月9日 求人ID:41519834
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

掲載予定期間:2026/11/9(月)〜2027/2/7(日)


【目黒】プリセールス※業務システム・ERP◆黒字経営継続|元請9割|顧客伴走型提案支援長期案件


◇設立以来黒字・無借金経営を継続する安定企業
◇元請比率約9割。顧客と直接向き合いながら提案できる環境
◇ERP・EDI・WMS・インフラまで幅広く経験できるキャリアパス
◇継続率90%超・3~5年の長期案件中心で顧客に深く伴走可能

■業務内容
顧客の業務課題やシステム運用上の問題を把握し、最適な業務アプリケーションやERP関連ソリューションを提案します。営業と連携しながら、要件整理から導入後フォローまで顧客の業務改善を支援するポジションです。
・営業担当と同行し新規・既存顧客の課題ヒアリング実施
・業務アプリケーションを活用した提案活動
・システム構成案、提案書、概算見積の作成
・製品デモ、技術説明、質疑応答対応
・開発部門への要件連携、案件引継ぎ
・導入後フォローおよび追加提案の実施

■ポジション特徴:
・お客様との関係構築から提案、導入後のフォローまで一貫して携わることができます。
・案件期間は3~5年程度と長期にわたり、お客様と信頼関係を築きながら伴走できる環境です。
・継続率90%以上の既存顧客基盤があり、若手営業と連携しながら技術的な側面から提案活動をリードしていただきます。

■求人魅力
<顧客と近い距離で提案可能>
プライム案件比率90%超。エンドユーザーと直接コミュニケーションを取りながら提案できるため、課題解決への貢献を実感しやすい環境です。

<安定基盤のもと活躍>
設立以来黒字・無借金経営を継続。腰を据えて専門性を磨ける環境です。直行直帰やリモート活用も可能です。

<幅広いキャリア形成>
ERP・EDI・WMSからインフラ運用まで一貫提供。製薬業界向けの豊富な実績があり、グローバル案件にも携われます。

■当社について:
◎製薬業界を中心に、大手企業向けERP・EDI・WMSソリューションを展開。世界トップ10製薬企業のうち6社に自社製品の導入実績があります。
◎外資系ERPベンダー出身者が創業したコンサルティング企業。顧客視点を重視した提案力を強みとし、設立以来黒字・無借金経営を継続しています。
◎コンサルティングから導入、運用保守、クラウドサービスまで一貫して提供しており、キャリアプランに応じて様々なポジションやプロジェクトを自社内で経験可能。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > プリセールス、セールスエンジニア
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
賃金形態等の条件面に差異なし
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:30~13:30)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区上大崎2-24-9 アイケイビルディング5F
勤務地最寄駅:JR線/目黒駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>
無

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)

<オンライン面接>
可
給与 <予定年収>
500万円~1,000万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):4,140,000円~8,280,000円
固定残業手当/月:71,700円~143,300円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
347,700円~695,300円(15分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※能力・経験を考慮し、当社規定により優遇します。
■賞与:年2回(7月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
任意労災保険(保険料会社負担)

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限内実費
家族手当:無
住宅手当:若手単身社員向け
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:無

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
OJT、外部研修、社内研修、メンター制度、各種資格取得補助制度

<その他補足>
■資格取得制度、書籍代負担、外部研修受講、講習等の補助制度、自社特有の研修制度(勉強会、フィードバック会他)
■表彰・報奨金制度
■健康保険組合員価格で各種施設利用可能
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始5日、年次有給休暇、育児休業、介護休業、産前産後休暇、母性健康管理のための休暇、生理休暇、裁判員休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・業務アプリケーション(分野不問)の営業、またはプリセールス(技術営業)の経験
・IT・業務システムの仕組みや中身を深く理解し、顧客へわかりやすく説明・提案ができる方

■歓迎条件:
・プリセールスや企画構想フェーズにおけるコンサルティング(システム構成グランドデザイン、概算見積等)の経験
・若手営業の教育や、同行による案件サポート経験
・ERP、基幹系システム、SaaS等の導入・提案経験
・ビジネスレベルの英語力有(文書作成、メール、電話会議、顧客対応等)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 テノン株式会社
所在地 〒141-0021
東京都品川区上大崎2-24-9
アイケイビルディング5F
事業内容 ■概要:業務パッケージソフトウェア製品による企業情報システム構築に関するコンサルティングや開発/販売しています。
社名の「テノン」とは、建物の梁と柱をつなぐ「ほぞ」を意味しており、社名の由来の通り、以下の4つの「つなぐ」をキーコンセプトに事業展開を行っています。
(1)業務とITをつなぐ、(2)システムとシステムをつなぐ、(3)システム導入と運用をつなぐ、(4)グローバルとローカルをつなぐ。をビジョンとして掲げています。
具体的には、製薬・化学業界を中心に大企業向けエンタープライズアプリケーション分野における事業を展開しております。
自社製品、サービスに注力する一方、独自性のあるコンサルティング事業の展開にも重きを置いており、コンサルタント、エンジニアの50%超がバイリンガルコンサルタントとして、外資系企業の日本展開、日系企業の海外展開を支援するなど特徴あるサービス展開しています。
■創業からこれまでの変遷:
2003年に3名にて創業。創業メンバーは、SAPジャパンにおいて製薬業界を担当しており、創業当初より自社製品・サービスを軸とした事業展開。
創業から約10年で、製薬業界のEDオーダーマネジメント領域においては、世界トップ10社のうち6社に自社製品が採用されるに至っています。
2010年には物流領域にも進出し、倉庫管理領域では国内最大手卸売業で全国50拠点の物流倉庫を集中管理するWMS(Warehouse Management System)サービスが採用されています。
近年ではオンプレミス型のシステム構築から月額利用型のハイブリッドクラウドサービスに主軸をシフトし、設備から運用まで一切のIT資産、ITプロセスをアウトソーシングするクラウドサービス事業を展開しています。自社製品、サービスに注力する一方、独自性のあるコンサルティング事業の展開にも重きを置いており、コンサルタント、エンジニアの50%超がバイリンガルコンサルタントとして、外資系企業の日本展開、日系企業の海外展開を支援するなど特徴あるサービス展開を心掛けています。
代表者 -
URL http://www.tenon.co.jp/
設立 年2004年2月
資本金 70百万円
売上 -
従業員数 60名
平均年齢 34歳
主要取引先 -
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