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正社員
掲載予定期間:2026/11/12(木)〜2027/2/10(水)
<新横浜/在宅可◎>全社DX・AI戦略を推進するIT部門責任者◆スピード感×裁量のある環境
【業界最大手企業の情報技術部長/大企業ならではの安定した経営基盤と豊富なリソースを活用しながら、ベンチャー企業のようなスピード感と裁量のある環境◎】
<業務概要>
業界最大手企業の情報技術部長として、全社のIT・DX・AI戦略を支えるプロジェクト推進および組織マネジメントを担います。コンタクトセンターシステム刷新やCRM基盤構築、ネットワーク刷新など複数の大規模プロジェクトを統括しながら、DX推進・AI活用による業務改革をリードいただくポジションです。
<業務内容>
・IT/DX/AI関連プロジェクトのプロジェクトマネジメント
・コンタクトセンターシステム刷新、CRM基盤構築等の推進
・BPR(業務改革)に伴うシステム企画・導入支援
・社内インフラ・ネットワークの運用管理統括
・ヘルプデスク・インフラチームのマネジメント
・情報セキュリティ強化施策の企画・推進
・SIer・外部ベンダーとの折衝、契約・品質・工程管理
・IT戦略部との連携による全社プロジェクト推進
・部門予算の策定および執行管理
・情報技術部全体の組織運営、人材育成・リーダー支援
・経営層および各関係部門へのレポーティング・調整業務
◎求める人物像◎
・全社視点でIT戦略や業務改革を推進できる方
・複数のプロジェクトを横断的にマネジメントできる方
・経営層や事業部門との折衝・調整を円滑に行える方
・組織マネジメントや人材育成にやりがいを感じる方
・DXやAIなど新しい技術を積極的に活用し、事業成長に繋げられる方
・変化の大きい環境において主体的に課題解決へ取り組める方
<組織構成>
情報技術部 ITソリューション課 1名、ITインフラ・サポート課には7名(内社員5名、派遣1名、パート1 名)が在籍しております。
※男性4名、女性3名 平均年齢40代後半
<当社の魅力>
当社は創業30年以上にわたり、水まわりの緊急メンテナンス業界をリードする企業です。全国115拠点体制と年間100万件超の対応実績を有し、安定した事業基盤を確立しています。 社会インフラを支える使命感のある仕事に加え、スピード感ある事業展開や新規サービス創出にも積極的に挑戦できる点が大きな魅力です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~16:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜3-1-9 アリーナタワー13F 勤務地最寄駅:各線/新横浜駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 補足事項なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週1日リモート) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 900万円~1,100万円 <賃金形態> 月給制 賞与年2回 <賃金内訳> 月額(基本給):707,000円~867,000円 <月給> 707,000円~867,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 補足事項なし <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:無 補足事項なし 寮社宅:無 補足事項なし 厚生年金基金:無 補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金(401K) <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> 各種社会保険完備/通勤交通費支給/時間外手当/企業型確定拠出年金/DC手当/家族手当/資格手当(最大月5万円)/ライフプラン手当 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 土日休み、特別休暇、リフレッシュ休暇15日間、誕生日休暇、有給休暇(試用期間終了後に付与されます) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:<業界未経験歓迎> ・業務系システムの開発~運用保守管理の経験 ・プロジェクトマネージャー経験 ・ベンダーコントロール経験 ・3年以上のマネジメント経験 ■歓迎要件 ・情報システム部門における予算管理経験 ・大規模ユーザー(1000人以上)の環境での情報システム部門経験 ・ITILなどの運用管理フレームワークの知識 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社クラシアン |
|---|---|
| 所在地 | 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜3-1-9 アリーナタワー13F |
| 事業内容 | ■事業内容: ・水まわりの緊急メンテナンス/・水道衛生設備工事、給水設備工事、排水設備工事 ・住宅設備機器の販売、施工/・住まいのリフォーム ■同社のサービス: ・トイレ…洋式便器、和式便器、小便器のトラブルに対応します。 ・キッチン、台所…キッチンのトラブルで多いのが「蛇口付近の水漏れ」。蛇口からのポタポタ水漏れから、ハンドル部分のジワジワ水漏れ。どちらも部品やパッキンなどの劣化からくる水漏れトラブルです。シンクの排水口もぬめったり、詰まったりと台所のトラブルは目に見えないところに潜んでいる可能性があります。放っておくと悪臭やつまり、コバエ発生やパイプの破損など大変なトラブルに発展する可能性もあります。「ちょっと気になる」という箇所も緊急事態になる前に相談を受けます。 ・浴室、洗面所…風呂場、給湯器、洗面所と洗濯機の水まわりのトラブルに対応します。 ・屋外、その他…庭や給湯器、屋外排水口のトラブルに対応します。 ■企業理念: 同社の理念は、「くらし安心クラシアン」の社名のもと「くらしに安心を提供する」ということです。 水まわりの緊急ビジネスを通じて、困っている人の役に立つことが、同社クラシアン人としての最高の喜びであり、誇りでもあります。 (1)「クラシアン人としての人格を実践する」…前向きな人、正義感がある人、礼儀正しい人、綺麗好きな人、感謝の心がある人 (2)「クラシアン人としての使命を実践する」…クラシアン法令遵守、クラシアンスピード対応、クラシアン安心料金、クラシアン技術力、クラシアン安全第一 ⇒風土の説明は、企業を取り巻く競合他社、マーケット要因、社内制度や対面した社員の方の印象など社風を裏付ける根拠も記載。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.qracian.co.jp/ |
| 設立 | 年1991年6月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 1,121名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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