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正社員
掲載予定期間：2026/11/12(木)〜2027/2/10(水)
【大阪本社】アプリ基盤企画・保守運用エンジニア／複数製品を横断して担当・在宅勤務可
【1.3万人が利用する標準アプリ基盤の企画・導入・保守運用を担当／業務プロセス改善と働き方改革をリード】
■業務概要
当社グループ全体で日常的に利用される標準アプリケーション基盤（intra-mart／Microsoft 365／ASTERIA Warp）の企画、導入、保守運用業務をお任せします。グループ各社・部門と連携し、システム活用推進や業務プロセスの改善に取り組むポジションです。実装や日々の運用はパートナー企業と分担するため、上流工程と改善提案が主なミッションです。
■業務詳細
・intra-mart：ワークフロー基盤の企画、機能改善・追加開発における要件整理、パートナーコントロール
・Microsoft 365：Teams／SharePoint／Exchange／Power Platform活用推進、ガバナンス設計、利用者展開・定着支援
・ASTERIA Warp：システム間データ連携の設計・開発・運用改善
・各基盤のバージョンアップ・リプレース対応、ライセンス・利用状況最適化
・事業部門からの相談対応、業務プロセス改善提案
・ノーコード／ローコード開発を活用した現場の自走支援
■扱うサービス
intra-mart／Microsoft 365／ASTERIA Warpなどグループ横断の基盤
■組織構成
IT子会社として企画・設計・要件定義・運用改善を担当。パートナー企業と協働体制
■業務の魅力
自身の企画がグループ全体の働き方に影響し、システムの横断的運用に携わることができます
■教育体制
OJTや研修を通じて基盤知識や業務理解を深められます
■就業環境
在宅勤務月10日まで可、平均残業16～20時間、有給取得実績も高く、働きやすい環境です
■想定されるキャリアパス
中途入社から管理職へ昇進実績あり。専門領域の幅を広げてキャリアアップ可能
■企業の特徴/魅力
グループのDXを担う中核企業であり、安定した経営基盤と成長環境が整っています
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > パッケージ導入コンサルタント（ERP・SCM・CRM等） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 無 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:45～17:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区梅田2-4-9 ブリーゼタワー14F 勤務地最寄駅：JR線／大阪駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 有 今後の再編によってはビジネス部門が集まる東京支社（大崎）への転勤の可能性あり ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート・在宅） |
| 給与 | ＜予定年収＞ 480万円～670万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：272,500円～343,600円 ＜月給＞ 272,500円～343,600円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与実績：年2回・年間約5.4ヶ月（2025年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：補足事項なし 厚生年金基金：無 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞ 補足事項なし |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数126日 土日祝日、年末年始・夏季休暇あり |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・業務システムまたはアプリケーション基盤の設計・構築・運用いずれかの実務経験 ・業務部門からの要望を要件に落とし込む経験、またはベンダーコントロール経験 ■歓迎条件 ・intra-mart導入・保守経験、ASTERIA WarpやEAI/ETLツールによるデータ連携経験、Microsoft 365テナント管理やPower Platform活用経験、SQL・Java・.NET等での開発経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本ハムシステムソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2-4-9 ブリーゼタワー14F |
| 事業内容 | ■事業内容： ニッポンハムグループの共通機器（コンピューター、ネットワーク等）の構築・維持・管理、日本ハム（株）およびグループ各社のアプリケーション・システムの企画提案～開発・保守・運用までを受託し、各社の事業効率化に留まらず事業戦略の立案から事業計画の遂行に貢献します。 ■ビジョン： 「ニッポンハムグループのベストパートナーとなる」という当社ビジョンの下、スローガンである「5C チャレンジ＋Change and Grow More」を掲げ、IT企業として更に変化し成長をしていくことを目指しています。現場密着の姿勢で全従業員一丸となりニッポンハムグループ各社の事業発展に貢献をすべく新たな人財を募集します。客先常駐型ではなく社内での業務のため、長期的にスキルを磨くことができます。 幅広いスキルを身につけながらニッポンハムグループとともに成長していきましょう！ |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.nh-ss.co.jp/ |
| 設立 | 年1985年11月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 7,758百万円 |
| 従業員数 | 208名 |
| 平均年齢 | 38.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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