| 仕事内容 | ★ーー大手人材企業で基盤安定ーー★ 【職務概要】 同社スタッフが派遣されているクライアントの現場管理者として、スタッフの受け入れやフォロー／キャリア支援／クライアントへの営業・提案等をお任せします。 【職務詳細】 派遣先で働くスタッフのキャリアアップや働く環境づくりを支援しつつ、その実現のためにクライアントに対して営業・提案をしていただきます。 ・クライアントへ営業提案(既存・ |
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| 応募資格 | 【必須】 ・派遣業界における営業や管理、採用などのご経験をお持ちの方 （人材派遣経験であれば、領域問わず） ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) ・将来的に全国転勤が可能な方 【尚可】 ・営業経験 ・マネジメント経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキ... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 愛知県岡崎市針崎町字フロ12番地の1 JR東海道本線「岡崎」駅より徒歩13分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 クライアント企業に人材派遣の提案営業から自社エンジニアのキャリア支援まで幅広くお任せします。 【職務詳細】 ■誰に：技術者（エンジニア）と必要としている企業 ■何を：ニーズに合った技術者（エンジニア）の提案 ■手法： ・顧客への技術ニーズヒアリング ・顧客に対して、自社エンジニアの技術力による課題解決提案 ・エンジニアの派遣単価交渉 ・自社エンジニアへのキャリア支援／労務管理 ・自 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・人材業界での営業・アドバイザー経験 ・リーダー経験 【尚可】 ・エンジニアリング業界、SIerにて営業経験 ・エンジニア業界・メーカーへの知見が深い方 ・セールスフォースやAWS、Azureのパートナー企業での在籍経験 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 愛知県刈谷市相生町２丁目２９－２ JR東海道本線「刈谷」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、営業をお任せいたします。 【職務詳細】 ▼誰に：技術的な課題を抱える顧客（国内大手メーカー・SIer等）に対して（既存顧客8：新規開拓2） ▼何を：同社のエンジニアを ▼どのように：打ち合わせの中で、顧客が必要としている技術力を把握し、同社エンジニアによる技術サポートの提案を行います。 ●また、同社エンジニアとの定期的な面談、フォローを行います。(営業1人あたりの担当エ |
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| 応募資格 | 【必須】 ・なにかしらの販売接客・営業経験 ・普通自動車免許第一種 【尚可】 ・技術系派遣業界での営業経験 ・IT業界での営業経験 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 新潟県長岡市柏町2ー2ー36 富士火災長岡ビル4F JR各線「長岡」駅より車で3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 人材に課題を抱える企業と、スキルやキャリアがマッチングする登録スタッフを繋ぐ「架け橋」となる仕事です。 お客様とスタッフ、どちらにも満足してもらえるよう双方へ働きかけます。※正社員・派遣領域 【職務詳細】 【1】スタッフフォロー 派遣スタッフの採用から、就業後のフォローまで一人ひとりに寄り添い、充実した仕事ができるようにサポートします。 ※具体的には… ■スタッフの採用面接 ■適性 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業経験 1年以上 ・普通自動車運転免許 【尚可】 ・法人に対する無形商材の営業・顧客フォローの経験 ・マネジメント経験をお持ちの方 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 広島県広島市中区本通６－１１ 明治安田生命広島本通りビル 7F 広島電鉄「広島」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 エンジニアの配属先である現場、営業部門、採用部門と連携し、安定的かつ継続的に稼働できる体制の構築、プロジェクトの拡大、エンジニアの育成と採用の橋渡し役をお任せします。 【職務詳細】 ＜何を＞ ■案件開拓：顧客先担当者から情報収集、要件整理、営業部門と連携、技術者の提案支援 ■配属先（常駐先）に常駐しているエンジニアの就業マネジメント：就業状況ヒアリング、勤怠フォロー、就業評価 ■社 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車運転免許 ・IT業界出身またはIT系のテクニカルな知見のある方（機械系でも可） 【尚可】 ・エンジニアの経験がある方 ・プリセールスの経験がある方 顧客先（完成者メーカーなど）：基本的には栃木県がメインですが、将来的に埼玉に拡大する可能性があります... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 栃木県の顧客先 ※プロジェクトによって異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて以下の業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 同社の人材紹介事業において、求職者の方への応対のアシスタントをご担当いただきます。 ご登録された求職者にお電話をし、担当アドバイザーとの面談日程調整が主な業務となります。 ■具体的には ・ご登録された求職者へのお電話、日程調整 ・メール応対、資料作成 ・社内庶務業務 ・企業商談への同席 ・求人票作成業務 ・スカウトメールの送 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・Office系ソフト（Word・Excel・PowerPointなど）が使用できる方 ・サポート業務が好きな方 ・第一種運転免許普通自動車（AT限定可） 【尚可】 ・営業（法人・個人）、接客、カスタマーサポート、営業事務 経験 ・人材業界（紹介・派遣等）経験 ... |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 長野県長野市高田１３３７ 長野ブルービル 1階 各線「長野」駅から車で10分 ※マイカー通勤可 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 クライアントの企業へは、採用課題をスムーズに解決するためにソリューション営業を行い、求職者の方には仕事の提案、そして就業後のサポートを行います。マッチングのプロとして、ニーズに応え、「企業」と「人」をつなぐ架け橋となります。 【職務詳細】 ◎企業に対する営業 ・企業への新規開拓・既存訪問 ・採用課題や求める人材をヒアリング ・スタッフをご紹介し見学を設定 ◎派遣スタッフに対するコ |
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| 応募資格 | 【必須】 ・営業経験3年以上 ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可） 【尚可】 ・人材業界での営業経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 岐阜県岐阜市宇佐南４丁目８－１６ 昭和ビル １階 東海道本「西岐阜」駅から車で7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 自社求人情報サイト「工場ワークス」経由の応募者をフォローすることで、国内製造メーカー及び製造業の派遣会社と求職者のマッチングを実現し、採用決定数を最大化させることがミッションです。 【職務詳細】 ■応募者へ応募先企業の選考サポートのための架電 ■必要に応じて、応募先企業との連携 ■希望条件ヒアリング・求人紹介 ■応募先企業へ応募者の強みが伝わる推薦 ■書類選考サポート・面接対策アド |
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| 応募資格 | 【必須】 ■PCスキル ■営業、販売など、対人コミュニケーションが必要な業務の経験 ※応募者対応をお願いするため、toCのご対応経験があると尚可 ■目標数字をもって業務を進めた経験 【尚可】 ■人材紹介および人材派遣にて、製造業界に携わった経験 ■人材業界にて求職者にかか... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区西天満2-6-8 堂島ビルヂング7階 大阪メトロ御堂筋線「淀屋橋」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人材に課題を抱える企業と、スキルやキャリアがマッチングする登録スタッフを繋ぐ「架け橋」となる仕事です。 お客様とスタッフ、どちらにも満足してもらえるよう双方へ働きかけます。※正社員・派遣領域 【職務詳細】 【1】スタッフフォロー 派遣スタッフの採用から、就業後のフォローまで一人ひとりに寄り添い、充実した仕事ができるようにサポートします。 ※具体的には… ■スタッフの採用面接 ■適性 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業経験 1年以上 ・普通自動車免許 【尚可】 ・法人に対する無形商材の営業・顧客フォローの経験 ・マネジメント経験をお持ちの方 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 鳥取県米子市錦町2丁目83 加藤ビル101 JR山陰本線「米子」駅より車で6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人材に課題を抱える企業と、スキルやキャリアがマッチングする登録スタッフを繋ぐ「架け橋」となる仕事です。 お客様とスタッフ、どちらにも満足してもらえるよう双方へ働きかけます。※正社員・派遣領域 【職務詳細】 【1】スタッフフォロー 派遣スタッフの採用から、就業後のフォローまで一人ひとりに寄り添い、充実した仕事ができるようにサポートします。 ※具体的には… ■スタッフの採用面接 ■適性 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業経験 1年以上 ・普通自動車運転免許 【尚可】 ・法人に対する無形商材の営業・顧客フォローの経験 ・マネジメント経験をお持ちの方 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 島根県松江市西津田3-13-17 JR山陰本線「松江」駅より車で10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 人材に課題を抱える企業と、スキルやキャリアがマッチングする登録スタッフを繋ぐ「架け橋」となる仕事です。 お客様とスタッフ、どちらにも満足してもらえるよう双方へ働きかけます。※正社員・派遣領域 【職務詳細】 【1】スタッフフォロー 派遣スタッフの採用から、就業後のフォローまで一人ひとりに寄り添い、充実した仕事ができるようにサポートします。 ※具体的には… ■スタッフの採用面接 ■適性 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業経験 1年以上 ・普通自動車運転免許 【尚可】 ・法人に対する無形商材の営業・顧客フォローの経験 ・マネジメント経験をお持ちの方 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 勤務地によって異なる 勤務地によって異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 企業が求める人材をヒアリングし、最適な提案や条件調整・交渉を行います。希望に応じて、人事チームから紹介されたスタッフとの面談や企業紹介も行います。 ※個人ノルマは一切なし！チーム全員で協力しながら目標を達成します。 【人事チーム】 ◎求職者の確保・面接実施 ◎求職者への電話・メールでのアプローチ など 自社サイト（施工管理ジョブ）に登録されたスタッフにアプローチし、面接を行います。電 |
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| 応募資格 | 【必須】 ※下記のいずれかに該当される方 ・人材業界経験あり ・建設業界経験あり 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 宮城県仙台市青葉区花京院2-1-65 いちご花京院ビル4階 JR各線「仙台」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、人材営業の業務をお任せします。 【職務詳細】 スタッフとクライアントの間に入り、 双方と綿密にコミュニケーションを取りながら、安心して働けるように サポートを行っていただきます。 1人のコーディネーターで複数のスタッフを管理し、 複数のクライアントを担当します。 ・クライアントの課題ヒアリングおよび提案資料の作成 ・課題解決、売上拡大に向けた人材サービス提案とプレゼン ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許 ・人材営業のご経験(2年以上) 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市北区柳町一丁目1番27号 TOCHビル岡山市役所筋6階 JR各線「岡山」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:事前相談の上、転勤の可能性あり |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 スタッフとクライアントの間に入り、双方と綿密にコミュニケーションをとりながら、安心して働けるようにサポートしていただきます。 また、クライアントの人材ニーズに耳を傾け、課題を解決する提案を行います。 スタッフ管理・調整および既存顧客への提案。 1人のコーディネーターで複数のスタッフを管理し、複数のクライアントを担当します。 【職務詳細】 ・クライアントの課題ヒアリングおよび提案資料 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人材サービスの営業経験が2年以上ある方 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 〒730-0013 広島県広島市中区八丁堀15番10号 セントラルビル4階 広電本線「八丁堀」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:事前相談の上、転勤の可能性あり |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 スタッフとクライアントの間に入り、双方と綿密にコミュニケーションをとりながら、安心して働けるようにサポートしていただきます。 また、クライアントの人材ニーズに耳を傾け、課題を解決する提案を行います。 スタッフ管理・調整および既存顧客への提案。 1人のコーディネーターで複数のスタッフを管理し、複数のクライアントを担当します。 【職務詳細】 ・クライアントの課題ヒアリングおよび提案資料 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人材サービスの営業経験が2年以上ある方 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 長崎県長崎市桜町5番3号 大同生命長崎ビル2階 長崎電気軌道本線「桜町」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:事前相談の上、転勤の可能性あり |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 スタッフとクライアントの間に入り、双方と綿密にコミュニケーションをとりながら、安心して働けるようにサポートしていただきます。 また、クライアントの人材ニーズに耳を傾け、課題を解決する提案を行います。 スタッフ管理・調整および既存顧客への提案。 1人のコーディネーターで複数のスタッフを管理し、複数のクライアントを担当します。 【職務詳細】 ・クライアントの課題ヒアリングおよび提案資料 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人材サービスの営業経験が2年以上ある方 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 長崎県諫早市東小路町10番23号 執行第二ビル1階 島原鉄道「本諫早」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:事前相談の上、転勤の可能性あり |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 スタッフとクライアントの間に入り、双方と綿密にコミュニケーションをとりながら、安心して働けるようにサポートしていただきます。 また、クライアントの人材ニーズに耳を傾け、課題を解決する提案を行います。 スタッフ管理・調整および既存顧客への提案。 1人のコーディネーターで複数のスタッフを管理し、複数のクライアントを担当します。 【職務詳細】 ・クライアントの課題ヒアリングおよび提案資料 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人材サービスの営業経験が2年以上ある方 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 熊本県熊本市中央区花畑町1番7号 MY熊本ビル1階 熊本市電「熊本城・市役所前」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:事前相談の上、転勤の可能性あり |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 スタッフとクライアントの間に入り、双方と綿密にコミュニケーションをとりながら、安心して働けるようにサポートしていただきます。 また、クライアントの人材ニーズに耳を傾け、課題を解決する提案を行います。 スタッフ管理・調整および既存顧客への提案。 1人のコーディネーターで複数のスタッフを管理し、複数のクライアントを担当します。 【職務詳細】 ・クライアントの課題ヒアリングおよび提案資料 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人材サービスの営業経験が2年以上ある方 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 宮崎県宮崎市広島2丁目5‐10朝日生命宮崎ビル1階 JR各線「宮崎」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:事前相談の上、転勤の可能性あり |
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| 仕事内容 | スタッフとクライアントの間に入り、双方と綿密にコミュニケーションをとりながら、安心して働けるようにサポートしていただきます。 1人のコーディネーターで複数のスタッフを管理し、複数のクライアントを担当します。 ■クライアントへの営業 ・クライアントの課題把握、提案書の作成 ・課題解決、売上拡大するための人材サービス提案プレゼン、単価交渉 ・クライアントとの定期的なミーティング、課題ヒアリング ・スタ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人材サービスの営業経験が2年以上ある方 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 鹿児島県鹿児島市加治屋町12番7号 甲南アセット鹿児島加治屋町ビル3階 鹿児島市電「加治屋町」電停より徒歩約2分 勤務地変更の範囲:事前相談の上、転勤の可能性あり |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 スタッフとクライアントの間に入り、双方と綿密にコミュニケーションをとりながら、安心して働けるようにサポートしていただきます。 また、クライアントの人材ニーズに耳を傾け、課題を解決する提案を行います。 スタッフ管理・調整および既存顧客への提案。 1人のコーディネーターで複数のスタッフを管理し、複数のクライアントを担当します。 【職務詳細】 ・クライアントの課題ヒアリングおよび提案資料 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人材サービスの営業経験が2年以上ある方 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 沖縄県那覇市久茂地一丁目3番1号 久茂地セントラルビル5階 ゆいレール「県庁前」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:事前相談の上、転勤の可能性あり |
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紹介会社に登録して非公開求人を見る(無料)
| 北海道・東北 | 北海道（183）｜ 青森県（53）｜ 岩手県（66）｜ 宮城県（196）｜ 秋田県（54）｜ 山形県（58）｜ 福島県（74）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（103）｜ 栃木県（97）｜ 群馬県（101）｜ 埼玉県（189）｜ 千葉県（155）｜ 東京都（2,014）｜ 神奈川県（247）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（77）｜ 山梨県（60）｜ 長野県（79）｜ 富山県（66）｜ 石川県（88）｜ 福井県（59）｜ |
| 東海 | 岐阜県（76）｜ 静岡県（130）｜ 愛知県（385）｜ 三重県（85）｜ |
| 関西 | 滋賀県（78）｜ 京都府（139）｜ 大阪府（524）｜ 兵庫県（135）｜ 奈良県（62）｜ 和歌山県（56）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（58）｜ 島根県（57）｜ 岡山県（82）｜ 広島県（156）｜ 山口県（51）｜ 徳島県（52）｜ 香川県（89）｜ 愛媛県（68）｜ 高知県（54）｜ |
| 九州 | 福岡県（288）｜ 佐賀県（55）｜ 長崎県（56）｜ 熊本県（91）｜ 大分県（53）｜ 宮崎県（55）｜ 鹿児島県（73）｜ 沖縄県（89）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（8）｜ |
