求人数437,294件(10/19 更新)

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10/19更新!法務の転職・求人情報・164ページ目 4344件

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4344件中 3261~3280件目を表示中

求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 物理/仮想サーバーの構築運用管理、社内ネットワークの構築運用、各種ツールの導入設計、問い合わせ対応など社内SEとしてご活躍いただきます。 \★ここがポイント!/ スキルに合わせた工程をお任せしますが、段階手的に社内環境や業界知識を把握いただき、業務に臨んでいただきます。 積極的に自分で学んでいくことで、活躍の場を広げることが可能です! 【具体的業務内容】
応募資格 【必須要件】 ■以下のいずれかの設計、構築の経験 ・社内ネットワーク設計,導入(CCNPまたは相当する経験と知識) ・AWS/Azure/OCIなどクラウド設計,導入 ・RDS/Oracle/MySQL/PostgreSQL/DynamoDBなどのDB設計,導入 ・Entr...
給与 年収 450万円~700万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ・事業展開におけるプライバシー・データ利活用、情報セキュリティ体制構築の支援 ・会社の経営理念や事業戦略に基づく基本方針(ポリシー)の策定 ・規程類の策定、運用(社内ルールの企画、ドラフト作成から施行までのルールメイク全般) ・対外文書の策定、運用(個人情報保護方針等の管理、プライバシーノーティス・透明性レポートの策定など) ・従業員向けの教育
応募資格 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・プライバシー・データガバナンス、情報セキュリティ分野での実務経験(1年以上) ・会社のポリシーや規程類の策定・運用経験 ・情報セキュリティの知見(情報システム部門と調整・折衝を進めることがあるため) 【歓迎要件】 ・監査法人...
給与 年収 650万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■募集背景 ・事業拡大及び法務の機能拡充に伴う増員募集 幅広い既存プロダクトにおける法務相談への対応レベル・スピード向上 新規事業・プロダクトリリースに関するリーガルリスクへの対応 コンプライアンス、リスクマネジメント、知財等の領域に関する機能強化 ※ 弁護士有資格者が1名在籍しております ■業務内容 当ポジションでは、リーガルマインドや法令等の知識をもっ
応募資格 【必須要件】 ■法務業務経験5年以上 ■社内の他部署との交渉や調整を行ってきたご経験(折衝能力の高い方) 【歓迎要件】 ■弁護士資格 ■プロジェクト推進経験。具体的には、課題設定 / 施策検討を行い、関係者を巻き込みながら推進した経験 ■マネジメントもしくはリーダー経験
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 法務担当者として下記務を遂行いただきます。 入社後はご経験領域の業務からお任せし、その後以下記載の業務全般をお任せします。 自ら考え、実行し、周りを巻き込みながら業務を推進いただける方を求めております。 ・株主総会/取締役会運営 ・株式事務(従業員持株会、新株発行等の株式実務) ・契約書作成、リーガルチェック、契約締結支援 ・文書管理(規程の制改廃、契約書
応募資格 【必須要件】 ・法務実務経験(1年以上)
給与 年収 450万円~700万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 経常利益率昨対177%と安定成長を続けている同社では、今後売上1000億円に向けて組織全体の強化のため、 人材投資(資格取得支援など)はもちろん、新規事業、M&Aも視野に入れて、中途・新卒採用を積極的に行っております。 【仕事内容】 法務業務全般 ・訴訟等の紛争案件対応 ・各種契約書の作成チェック ・社内規約作成 ・コンプライアンス体制の整備
応募資格 【必須要件】 企業法務の実務経験3年以上
給与 年収 800万円~1200万円
勤務地 東京都杉並区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 語学力を活かす
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 PwC Japanグループのコーポレート部門法務 (Office of the General Counsel) にて、ご活躍いただきます。 【業務内容】 ■ファーム内で生じる各種法律案件についての相談対応 ■予防法務(リスクの把握と防止) ■リスク案件/訴訟案件対応 ■契約書レビュー ■ビジネスサイドで検討しているサービスに対する法的観
応募資格 【必須要件】 ■日本法弁護士資格 【歓迎要件】 ■法律事務所での執務経験 ■ビジネスレベルの英語力
給与 年収 750万円~1500万円
勤務地 東京都千代田区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 企業のデータガバナンスを強化し、法令や社内規程に基づいた適正なデータ管理体制を確立いただきます。また、データの適正利用を推進しながら、業務部門との調整を通じて、実効性のある業務プロセスを設計・運用することで、組織全体の信頼性向上に貢献いただきます。 【職務内容】 データ取り扱いの整備、データの適正利用に関する業務プロセスの設計およびこれら
応募資格 【必須要件】 ※下記すべてのご経験をお持ちの方 ・プロジェクト推進/プロジェクトマネジメントの経験 ・個人情報を始めとする法律関連の知識・経験 ・設計力(業務プロセス設計やデータ管理に関する実務経験) ・コミュニケーションスキル(データ利用部門との調整や折衝のスキル) ・情...
給与 年収 700万円~1300万円
勤務地 東京都港区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 法務部門が所属するコーポレート本部のミッションは、“事業の成長・成功をそれぞれの専門分野で支えること”。 法務部門から、全社的な課題の解決に取り組み、カオナビ事業の成長の原動力になっていただく方を募集します。 ■事業法務 ・契約書作成・確認 ・サービス利用規約の作成、改定 ・個人情報保護法、各国個人データ法制に関する調査、対応 ・社内規程の整
応募資格 【必須要件】 ※下記いずれかのご経験 ■事業会社での法務経験 ■法律事務所で企業法務経験
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 東京都渋谷区

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【期待する役割】 弁護士経験豊富なメンバーと共に、急速に成長する当社を法的側面から支えていただく役割を担っていただきます。支持された業務を漫然とこなすのではなく、ベンチャー企業だからこその大きな裁量の中で様々な貢献に期待しています。 【業務内容】 ■業務委託契約書関連の一次レビュー(既存社員と分担していただくイメージ) ■NDAの一次レビュー(既存社員と分担していただくイメージ) ■社内法務相談
応募資格 【必須要件】 ■法務実務経験(2〜3年程度) ■ロジカルシンキング、ロジカルライティングができる方 【歓迎要件】 ■スタートアップでの就業経験
給与 年収 500万円~750万円
勤務地 東京都文京区小石川一丁目28番1号

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【具体的な業務内容】 イメージセンサーを中心とした半導体の製造事業やビジネスにおける ■契約の作成・審査・交渉 ■関連する法令・規則の運用に関する最新動向の調査、新製品・サービスにおけるリスクアセスメント ■M&A取引・手続のサポート  を行っていただきます。 ※扱う契約のカテゴリについては技術関連(特許など)から管理部門が扱う契約内容まで幅広いため、配属と
応募資格 【必須要件】 ■法務業務経験(3年以上) ■TOEIC 750点以上 ※秘密保持契約、開発契約、売買契約、ライセンス契約等の典型的な英文契約やビジネスレベルの英語での読み書きができる ※英語での会話を厭わない姿勢 【歓迎要件】 ・プロジェクトリーダーの経験 ・メーカー...
給与 年収 750万円~
勤務地 神奈川県厚木市旭町

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■特許出願・権利化業務 ・担当部門における、発明創出のための支援、発明者や特許事務所と連携して権利化を推進 ■他社特許クリアランス業務 ■他社特許の侵害リスクを評価や調査支援 ■IPランドスケープ業務: ・特許・非特許情報を調査・分析し、知財戦略の提案を実施 ■知財に関する企画・運営業務 【期待する役割】 ■当社は知財部門の体制強化を進めており、知財戦略の
応募資格 【必須要件】 ■企業における知的財産に関する業務(権利化・調査等)経験を有すること、もしくは企業における技術開発・技術営業のいずれかの経験を有すること(分野:電気・機械・ソフトウェア) 【歓迎要件】 ・弁理士または知的財産管理技能検定2級以上 ・知的財産アナリスト(入社...
給与
勤務地 神奈川県藤沢市

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 当社は創業以来No.1テクノロジーバンクを目指して成長し、多種多様な商品・サービスをリリースして参りました。事業開始から数年が経過し、当社のサービス・商品・運営についてPDCAサイクルを回し、より安定的かつ効率的に業務運営をしていくフェーズを迎えています。 この後のさらなるビジネスの成長とコンプライアスの推進を両輪として進めていけるようにするた
応募資格 【必須要件】 以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・金融機関での金融法務やコンプライアンス関連業務に係る経験 ※銀行だけでなく、金融商品取引業者や保険業者など幅広い金融機関を含みます。 ・各種当局規制に関わる業務経験 ・事業会社において3年以上のコンプライアンス関連業務の経...
給与
勤務地 東京都渋谷区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 プレイングマネージャーとして、法務業務全般及びメンバーのマネジメント業務を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■契約業務 ・国内及び国外取引先との契約書の作成・確認・審査等(契約業務関連法令知識必須) (機密保持契約、ゲーム開発等の委託契約、ライセンス契約、海外子会社含む親子間取引に関する契約等) ・上記に紐づく取引先との交渉サポート、開発部門等との案件の法的・実務的な内容確認・助言・調整
応募資格 【必須要件】 ■事業会社にて法務経験 ■マネジメント業務経験 【歓迎要件】 ■英文契約経験
給与 年収 750万円~1200万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【職務内容】 ◆国内外の各種契約の作成・審査(秘密保持契約、取引基本契約、共同開発契約 等) ◆法令案件(独占禁止法、印紙税、建設業法、個人情報保護法に関する対応・助言 等) ◆紛争対応(交渉支援、訴訟対応) ◆社内規程の管理・整備 ◆M&A案件への対応(関連契約書の作成・審査、クロージングの実施 等) ◆従業員等への法務関係の教育(契約全般、個人情報保護法・印紙税の研修) 【働き方】 ★ご経験
応募資格 【必須要件】 ■法律事務所などで法務業務に携わった方で 契約の審査経験5年以上 【歓迎要件】 ▼英文契約書作成業務のご経験
給与 年収 500万円~900万円
勤務地 東京都港区港南

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 同社が運営している暗号資産販売所は、高いセキュリティを持つサービスです。お客様の信頼を守るために、法律やルールを守ることが重要です。 そこで、同社でコンプライアンス業務に携わっていただける方を募集します。 【具体的な業務内容】 ■AML/CFTに関連するモニタリング業務 ■反社会的勢力排除に関する業務 ■広告審査業務 ■金融関連法令の調査やコンプライアンスに関するアドバイザリー業務 ■社
応募資格 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験(2年以上) ・金融機関(銀行・証券会社等)での勤務経験 ・法務、コンプライアンスの業務経験 【歓迎要件】 ■金融機関の本部または支店コンプライアンス業務の経験 ■暗号資産業界での業務経験
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かす
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社プライバシーテックサービスの開発チームと特許事務所をつなぐ橋渡し役として、最先端技術の特許化戦略を推進いただきます。 新規サービス開発時の発明発掘から特許出願・権利化までの一連の業務に加え、国内外の特許調査・分析や他社IPの侵害リスク検証などを担当します。 エンジニアと弁理士の間に立ち、技術的アイデアを的確に文書化しながら、当社のコア技術を守りつつ事業
応募資格 【必須要件】 ■知財関連の実務経験(特許出願・管理・調査・権利化などの一連のフローを理解している方) ■テクノロジー領域(IT、ソフトウェア、Webサービス等)の知識・実務経験 ■エンジニアや研究者との協業経験やプロジェクトマネジメントの経験 ■特許請求項を弁理士とともに作...
給与 年収 700万円~
勤務地 東京都

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  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【同社について】 同社は、国内および海外で法務・税務・会計の専門家と密接に協働し、 お客様のビジネスを包括的にサポートします。 【真のワンストップソリューションを提供するために】 同社は、会計・税務等の専門家との協働体制とグローバルネットワークの両方を兼ね備える法律事務所の先駆けです。クライアントが直面している課題に対し、国境や専門分野の垣根を越えた解決策を提供することを使命とし、世界に通じるチ
応募資格 【必須要件】 ・弁護士の指示のもとで下記のような各種法令リサーチや補助業務を行っていただくため、これらの実務経験をお持ちの方 【実務経験例】 ・外国会社による日本子会社(株式会社や合同会社)の設立あるいは日本支店の設置 ・外為法上の対内直投の届出、支払報告等 ・上記で作成...
給与 年収 600万円~1500万円
勤務地 東京都

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  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 同社では、内閣府から発表された物流改善に向けた政策パッケージを受け、更なる事業の急拡大フェーズを迎えています。現在、将来的なIPOも視野に入れた経営基盤の強化を進めており、法務機能の拡充が不可欠な状況です。より強固な体制を構築するため、戦略的な法務機能を担える方を募集します。 現在、経営管理本部の中に法務の役割が内包されていますが、将来的な法務部の設立も見据えて法務責任者を担っていただける方を歓迎
応募資格 【必須要件】 ■企業法務経験4年以上 ※弁護士事務所経験者も対象 【歓迎要件】 ■ベンチャー企業でのご経験 ■SaaS企業でのご経験 【求める人物像】 ■戦略的法務として幅広い経験を積みたい方 ■法務としてIPOフェーズを経験していきたい方 ■Hacobuのミッショ...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都

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  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 次の各法務実務に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■契約審査・起案(英文含む) ■法務コンサルティング(取引、組織、業法、知財、海外、その他) ■組織関連法務(株主総会法定書類作成、総会法務対応、商業登記、M&A、その他) ■知的財産関連法務(特許、商標を中心とした手続や権利確保等) ■その他法務関連業務 【本ポジションの魅力】 ■契約から会社法実務、知財まで、広く法務に携わること
応募資格 【必須要件】 ■法務実務経験3年以上 【歓迎要件】 ■コンテンツ、ゲーム、ライセンス事業に関する法務経験 ■利用規約、プライバシーポリシー、景表法などの消費者関連法務に関する経験 ■英文契約対応経験
給与 年収 500万円~600万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【私たちについて】 くふうカンパニーグループは、【「くふう」で暮らしにひらめきを】という理念のもと、毎日の暮らしやさまざまなライフイベントにおいて生活者がより賢く楽しく意思決定するためのサービスを展開しています。 私たちくふうカンパニーホールディングスでは、「グループ事業会社における事業活動の推進および支援」という役割を担っています。 【今回のポジションのやりがい】 横断的に様々な事業に関わる
応募資格 【必須要件】 ・事業会社での法務経験1年以上または ・法律事務所でのご経験3年以上または ・法科大学院をご卒業された方 【歓迎要件】 ・関係者と積極的にコミュニケーションを取ることができる方 ・情報共有などを通じてチームの成長・成果に貢献できる方 ・経験が少ない業務にもチャ...
給与 年収 400万円~700万円
勤務地 東京都

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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