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7/24更新!CIO、CTOの転職・求人情報 1件

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求人の特徴
  • 社員平均年齢20代
  • 中途入社30%以上
  • 残業少ない
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
仕事内容 IT部門長(CTO)候補として、IT部門全体の運営と複数の開発プロジェクトの統括をお任せします。 営業活動や採用活動、評価制度、教育体制、アサイン管理など、 IT部門全体の運営を推進するとともに、顧客システム開発では技術責任者としてプロジェクトを牽引。 顧客折衝から要件定義、システムアーキテクチャ設計、品質管理、難易度の高い開発まで一貫して携わっていただきます。 管理業務だけに...
応募資格 ■ 必須スキル・経験 ・顧客折衝から要件定義、設計、品質管理、開発まで一貫して携わった経験 ・システムアーキテクチャを設計・構築できる知識・経験 ・プロジェクトリーダーまたはPMとしてチームやプロジェクト全体を統率した経験 ・メンバー育成・技術指導の経験 ・顧客と円滑にコミ...
給与 ☆年俸600万円~1,200万円(12分割して毎月支給/月額50万円~100万円) ◆昇給あ...
勤務地 ☆ハイブリッドワーク実現中!自社オフィスおよびリモート勤務がメインとなります <本社>東京都中央区八丁堀3-1-7 永井ビル2階 <和歌山オフィス>和歌山県和歌山市湊紺屋町1-20 キノワ201 ※(変更の範囲)会社の定める事業所 ※プロジェクト先につきましては、主に東京...
1099169 PICK UP PM・PL経験を活かし、技術と組織を牽引するIT部門長へ。

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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