| 仕事内容 | ======☆★☆おすすめポイント☆★☆============== ◎透明性の高い環境： 評価者の私情による評価ゆれ等のノイズが混じらないよう評価制度を詳細まで作り込んでおり、不明瞭な評価は一切いたしません。 事前にすり合わせた目標の達成率に応じて、給与が変動する制度を採用しています。 ◎インセンティブ（10％）支給： 成果に報いるため、決済完了の翌月にインセンティブを反映した給与をお支払い |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許 ・宅地建物取引士 ・個人向け不動産売買仲介の実務経験（目安：5年以上） ・個人向け不動産売買仲介での成約実績をお持ちの方 【将来的に】 ・営業、部下の書類確認、マネジメント業務 ・顧客との信頼構築、成約までのプロセス管理 ・部門と目標達成に向け... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 千葉県柏市柏2-2-2 浅野ビル4F JR常磐線「柏」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 財務部門の責任者（または候補）として、 プレイングマネージャーの視点を持ちながら以下の業務を統括していただきます。 【職務詳細】 ・財務部門の統括およびメンバーのマネジメント（目標設定、育成、評価など） ・予算管理制度の構築 ・金融機関との折衝 ・月次および年次決算業務の取りまとめ ・税務申告対応 ・経営課題に対する財務面からのアプローチ提案 ・経営計画の策定支援 など 【おすす |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・経理・財務分野での実務経験（5年以上目安） ・チーム（5～10名程度）のマネジメント、または後輩・メンバーの指導育成経験（5年以上目安） ・決算業務（月次・年次）の取りまとめ経験 ・金融機関との折衝経験 ・普通自動車第一種運転免許 【尚可】 ・日商簿記検定2級 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 埼玉県越谷市西方2761 JR武蔵野線「南越谷」駅より徒歩13分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 人的資本経営実行、衛生機能強化（健康経営推進）化に伴い人財を強化するため、新たな人員を募集しています。安全衛生推進部の管理職、具体的な業務内容は以下の通りです。 ■衛生業務全般のマネジメント ■ストレスチェックの実施およびメンタルヘルス施策の企画・運営 ■産業医・保健師との連携および面談対応 ■長時間労働者への対応および過重労働管理 ■健康経営推進施策の立案・実行 ■作業環境 |
|---|---|
| 応募資格 | 【MUST】 ・製造業における安全衛生・労務・健康管理業務の経験（3年以上） ・労働安全衛?法に関する知識 ・健康診断、ストレスチェック、産業医対応等の実務経験 ・社内外関係者との調整・折衝経験 ・普通自動車免許 【WANT】 ・自動車部品メーカー等の製造業経験 ・健康経... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 神奈川県高座郡寒川町 最寄り駅：JR相模線宮山駅 徒歩10分 ※マイカー通勤可 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 会社の定める場所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ▶今後もさらなる成長を目指していくなかで、エンタープライズセールスのリーダー候補を募集いたします。 マーケティング、営業企画と連携して、主要な販売チャンネルであるエンタープライズ企業に向けた販売戦略を立案し、事業のトップライン伸長にリーダーシップを発揮いただくポジションです。 【業務内容】 ・エンタープライズ市場の新規開拓 ・顧客課題および意思決定プロセスを理解し、社内外のステーク |
|---|---|
| 応募資格 | ■求める経験・スキル ・法人営業経験として、4年以上のご経験をお持ちの方 ・セールスとして継続的な成果を残されている方 ・関連部署と連携し、課題解決型の営業提案を行ってきた経験をお持ちの方 ※上記に加えて下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・エンタープライズ（大手）向けの... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 東京都千代田区西神田 〈勤務時間〉 スーパーフレックスタイム制 ・労働時間を従業員の決定に委ねる。（コアタイムなし） ・標準時間：9:30~18:00（休憩45分） ・所定労働時間：7時間45分 ・労働日の選択を認める制度ではないため、所定労働日は原則勤務が必... |
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| 仕事内容 | 【主な業務内容】 - タイムライン、マイルストーン、リソース配分を含む詳細なプロジェクト計画を作成し、プロジェクトフェーズを明確に定義し、スケジュール管理します - 影響分析や詳細な要件作成を含む、プロジェクト成果物の実務的な分析を行い、品質を確保します - プロジェクト予算を作成・管理。コストをコントロールし、プロジェクトを完了させます - 潜在的なリスクおよび緩和策を策定し、プロジェク |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ‐ 3～5年のプロジェクトマネジメント経験があり、成果物や詳細分析に実務的に関与した実績 - グローバルなステークホルダーや多様な文化のチームと協働した経験 - 新規事業開発、技術導入、業務改善、ポストマージャーインテグレーションなど、組織の制約内でプロジェク... |
| 給与 | 年収 1000万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 仕事内容 | Field Medical Strategy Headとして治療領域横断でMSLチームのパフォーマンス管理・育成をリードしていただく、マネジメントポジションです。 ●MSLコーチングにおけるAI Coaching Frameworkおよび策定CRM基盤を活用したデータドリブンなMSLマネジメントの推進 ●訪問数KPIから「HCP行動変容・エビデンス影響度」重視への評価体系の構築 ●MA St |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・学歴・専攻：医学・薬学・生命科学系学士以上 ・経験業界（年数）・職種（年数）・内容： - MSLとしての実務経験10年以上、うちシニアMSLまたはMSLリーダー経験3年以上 - Veeva CRM等のMSL向けCRMシステムの実務活用経験 - Commerc... |
| 給与 | 年収 1100万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 最寄駅：大手町 |
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| 仕事内容 | IPOを見据えた組織拡大フェーズにおいて、人事機能の高度化と組織基盤の強化を牽引する人事マネージャー候補を募集します。 「制度を守る人事」ではなく「事業成長を仕掛ける人事」として、経営と一体になり人事戦略を構想・実行いただくポジションです。 人事チーム（メンバー3名）のマネジメントを担い、採用・評価・組織開発の各領域で成果にコミットしていただきます。 ▼具体的には以下のような業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須のスキル・経験・志向】 ・事業会社での人事経験3年以上（採用・制度運用・労務のうち2領域以上） ・人事制度（等級・評価・報酬）の運用を主導した経験 【歓迎するスキル・経験・志向】 ・従業員200名以上の組織における人事経験（採用・育成・組織開発・労務など） ・IT/... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 東京オフィス：東京都品川区西五反田 〈勤務時間〉 09:30～18:30 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：30時間以下 |
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| 仕事内容 | ＜業務内容＞ 顧客からHRの課題をヒアリングし、入口（採用）から出口（アルムナイ）の適切なご提案を行っていただきます。 エンタープライズ顧客に対して下記のような業務を行っていただきます。 具体的には、 ・営業戦略の立案と実行（ターゲット選定、数値計画の策定） ・顧客への提案営業 ・顧客の課題に合わせ、プロダクトとコンサルティングを組み合わせた最適な解決策の提示 ・企業の担当人 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須 社会人経験5年以上で以下のご経験をお持ちの方 ・企業規模1000名以上のソリューション提案経験 ・役職者・意思決定者に対する企画・提案資料の作成経験 ・マネジメント経験 ■歓迎スキル ・HRTech、SaaS、コンサルティング業界での実務経験 ■求める人物像 ・... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 東京オフィス：東京都文京区後楽 転勤なし 〈勤務時間〉 09:00～18:00 1時間休憩 |
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| 仕事内容 | ▍業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆グループ中長期計画に基づく財務戦略の策定・実行 ・資金繰り、資金調達計画の策定および実行 ・金融機関との交渉（融資、条件交渉など） ・グループ全体の資金移動・キャッシュポジションの最適化 ◆経営の意思決定を支える分析と提言 ・各事業のPL／BS／CF／KPIの分析と改善提案 ・経営層へのレポーティング、および意思決定支 |
|---|---|
| 応募資格 | 〈応募必須条件〉 ・事業会社での財務・経理実務経験（目安5年以上） ・資金繰り計画策定および金融機関対応経験 ・連結決算またはそれに準ずる高度な会計知識 ・経営層・事業責任者との折衝経験 ・財務・事業分析をもとに課題を抽出し提案できる力 〈歓迎（WANT）〉 ・ホールディ... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 東京都新宿区 〈勤務時間〉 09:30~18:30 ※実労働時間8時間、休憩1時間 ※月間平均残業時間：20時間以下 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 Vertical SaaSスタートアップである同社にて、 カスタマーサクセス組織の責任者として、SMBからエンタープライズ領域における LTVの最大化と解約率（Churn Rate）の低減に全責任を負っていただきます。 30～100名規模への組織拡大を支えるマネジメント および仕組み化を主導することがミッションです。 【職務詳細】 ・戦略策定およびPL責任：継続率・NRR向上を目 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・カスタマーサクセスの実務経験3年以上 ・マネジメント経験2年以上 ・KGI／KPI設計と組織への現場実装経験 ・オンボーディング設計またはチャーン抑止プロセスの構築経験 ・CRM（Salesforce等）を活用したオペレーション管理経験 ・NRRまたはチャーン率... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木三丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー 南北線「六本木一丁目」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 現在、同社はグローバルNo.1のSSP事業者およびGoogleサイト運営者向け認定パートナー（GCPP）を目指し、世界市場での事業拡大を行っています。そのためには、各職種のグローバルリーダーとして組織を牽引できる人材の採用が重要と考えております。グローバルNo.1という野心的な目標を掲げる同社の成長戦略を支える重要なポジションとして、国内外の多様な市場での事業拡大と組織力強化に挑戦い |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・広告業界またはIT業界の営業組織のマネジメント経験 3年以上 ・ビジネスレベルの英語力 ・挑戦者のマインド 【尚可】 ・アドテクノロジー・外資SaaS企業の経験 ・海外拠点のマネジメント経験 ・事業の立ち上げ経験 ★本ポジションで得られる経験や魅力★ ・日本... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒163-6006 東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー6階 JR山手線「新宿」駅徒歩12分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 全社に対する影響度の大きい複数の人事施策をリードし、中期目標達成に向けて組織・人のパフォーマンスを最大化することがミッションです。 【職務詳細】 ・中期目標から逆算したワークフォースプランニングの実施とギャップ充足に向けた課題の特定 ・組織設計におけるコンサルテーション、アドバイザリ ・組織規模へのアジャストや適切な人件費管理、社員に求めたい行動変容を実現するための人事制度改定・運 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・いずれかの人事領域において、プロジェクトのマネージャーとして企画をリードした経験 ・いずれかの人事領域において専門性を備えていること（仕組み、プロセス、プラクティス等） 【尚可】 ・従業員数1,000人以上の事業会社において、全社レベルの人事施策を企画・導入した経験 |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F 大江戸線・日比谷線「六本木」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | --------☆おすすめポイント☆------------------- ◎働き方：年休122日、完全週休二日制、残業15ｈ、オフピーク通勤 ◎働く環境：男女比（1：3）、産休／育休取得率100％、有給取得率73.5％ ---------------------------------------- 【職務概要】 本ポジションではメンバーと共にクライアントの給与業務を行いつつ、５～10名程度の |
|---|---|
| 応募資格 | ～～～外資系企業へ会計・給与計算・資金管理等の専門分野のOS～～～ 子育て中のメンバーも活躍中 【必須】 ・社労士事務所、シェアードでの実務経験をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力 ・マネジメント経験 【尚可】 ・各種資格をお持ちの方（社労士など） |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区西新橋2-3-1 マークライト虎の門4F ■都営三田線「内幸町」駅徒歩4分■銀座線「虎ノ門」駅徒歩5分■山手線 「新橋」駅徒歩7分■日比谷線「霞ケ関」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 介護領域における業界トップクラスのデジタルプラットフォームを展開し、AI×データを活用したテクノロジーとオペレーショナルエクセレンスで成長を加速させています。SaaS型業務支援サービスやBtoBtoCプラットフォームの展開を進め、社会課題解決に向けた事業拡大と組織構造の進化を推進していただきます。 【具体的な業務内容】 ・営業戦略立案と実行計画の策定 ・KPI設定とROI分析 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・SaaS営業またはB2B営業での5年以上の経験 ・営業チームのマネジメント経験 ・KPIに基づいた営業戦略の立案と実行経験 【尚可】 ・ERPソリューションの営業経験 ・大規模な営業組織の構築・拡大経験 ・CRMやSFAを活用した営業プロセス最適化経験... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿4-20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー9階 JR各線／東京メトロ日比谷線「恵比寿」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経理マネージャー候補として、日々の決算業務の遂行とメンバーマネジメントに加え、上場準備に向けた「決算の高度化・プロセスの仕組み化」を実務リーダーとして推進していただきます。 事業拡大に伴う新たな会計処理の判断や、AIを利活用した業務効率化にも携わり、経理部門の中核を担っていただくことを期待しています。 【職務詳細】 ・月次・四半期・年次決算業務のリード ・連結決算対応 ・開示資料作 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・上場企業または上場準備企業での経理実務経験（3年以上）、または会計監査法人の実務経験。 ・メンバーマネジメント経験 【歓迎】 ・公認会計士資格または公認会計士試験短答式合格・科目合格者、USCPA保持者 ・税理士資格または税理士試験科目合格者 ・インターネット... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区東品川2丁目2－20 天王洲オーシャンスクエア 6F 各線「天王洲アイル」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 美容系をはじめとして、健康系、金融系や不動産系のクライアントをマーケティングの力で支援していただきます。 【職務詳細】 ■企画提案 電話やメールでお客様にアプローチ。その後、商談にて課題や要望をヒアリングし、プランニングを行います。お問い合わせやご紹介などから案件をお任せいただくことが多いです。 ■進行管理 広告出稿が決まったクライアント様に対して、掲載までのスケジュール管理、配信 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・営業職のご経験 （目標達成に向けて戦略・戦術の立案から推進までを想定） ・社内外問わず、何らかのプロジェクトリーダー、プロジェクトマネジメントのご経験 ・売上拡大をリードしてきたご経験 ・自社事業をグロースさせたご経験 ※商材は有形、無形を問いません。 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区港南2丁目4-13スターゼン品川ビル2階 各線「品川」駅港南口より徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 全国の中小企業経営者に対し、AI導入を提案・推進するフィールドセールスを担当します。 【職務詳細】 ■誰に：全国の中小・零細企業の経営者（業種・業態は幅広く対象） ■何を：業務効率化・生産性向上・人材不足解消などの課題を解決する「AI研修」「AIパッケージ」「AI BPOサービス」 ■手法：コンサルティング営業、マネジメントを含むソリューション営業 ＜具体的には＞ ・経営者への経 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業経験5年以上 ・営業部隊のマネジメント経験2年以上 ・チームを牽引できる方 【尚可】 ・SaaSやITソリューション営業経験 ・コンサルティング営業経験 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー32F JR各線「渋谷」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事グループの課長職として、採用・教育・人事制度の企画およびマネジメント業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ・新卒および中途社員の採用企画全般、育成計画の立案と実行 ・社員教育制度の企画設計、運用設計の実務 ・人事制度の企画設計、運用設計の実務 ・東京人事グループのチームメンバー（計11名）のマネジメント 【ミッション】 同社は、現在グローバル展開を強化しています。 さらなる |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・採用、教育、人事制度企画に携わった経験 ・部下のマネジメント経験 【尚可】 ・事業会社や成長企業において人事責任者としての経験 ・小売業での人事経験 ・媒体やデジタルを駆使し、様々なアプローチを ゼロベースで企画・実行した経験 |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町2-2-1新大手町ビル8階 各線「大手町」駅より徒歩1分 各線「東京」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社グループの連結決算業務（国内4社・国外3社）の中核メンバーとして、数値の取りまとめから開示・監査対応までをリードします。 グループ全体の財務情報の正確性と透明性を担保し、経営判断に資する連結数値の品質向上を目指します。 将来的には連結チームのリーダーとして、業務改善やメンバー支援を担うことが期待されています。 【職務詳細】 ・四半期、年次の連結決算業務（集計、チェック、調整仕訳 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社における連結決算業務経験 ・開示業務および監査対応の実務経験（目安：3年以上） ・会計基準に基づいた数値確認・調整を自走して行った経験 ・関係者（社内外）と連携し、期限内に決算業務を完遂した実績 【尚可】 ・日商簿記2級相当の会計知識 ・税務申告書、キ... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区台場2丁目3番4号 ゆりかもめ「お台場海浜公園」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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| 仕事内容 | 【職務概要】 全国の運輸／物流業界におけるエンタープライズ企業から中小企業までを対象とした、法人営業組織のマネジメントおよび営業活動を牽引していただきます。 【職務詳細】 ・X Mile独自の採用ソリューションサービスの企画、提案、コンサルティング （採用課題のヒアリング、提案策定、施策実施、効果検証、フォローまで一貫して担当） ・年間数百名規模の採用を支援するRPOプロジェクトの立ち上げおよび |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・BtoBの新規開拓営業の経験（5年以上） ・10名以上の営業組織マネジメント経験 ・運送／物流業界、または人材業界での実務経験 【尚可】 ・人材紹介事業（CA／RA）における営業経験 ・間接マネジメントを含む組織マネジメント経験 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 【本社】160-0022 東京都新宿区新宿6丁目27-30 新宿イーストサイドスクエア 7階 都営大江戸線「東新宿」駅A3出口直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 北海道・東北 | 北海道（108）｜ 青森県（37）｜ 岩手県（57）｜ 宮城県（98）｜ 秋田県（40）｜ 山形県（39）｜ 福島県（52）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（75）｜ 栃木県（61）｜ 群馬県（72）｜ 埼玉県（190）｜ 千葉県（137）｜ 東京都（2,833）｜ 神奈川県（263）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（53）｜ 山梨県（49）｜ 長野県（64）｜ 富山県（55）｜ 石川県（60）｜ 福井県（39）｜ |
| 東海 | 岐阜県（61）｜ 静岡県（84）｜ 愛知県（318）｜ 三重県（47）｜ |
| 関西 | 滋賀県（42）｜ 京都府（106）｜ 大阪府（412）｜ 兵庫県（111）｜ 奈良県（39）｜ 和歌山県（46）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（27）｜ 島根県（31）｜ 岡山県（86）｜ 広島県（115）｜ 山口県（43）｜ 徳島県（42）｜ 香川県（59）｜ 愛媛県（60）｜ 高知県（28）｜ |
| 九州 | 福岡県（180）｜ 佐賀県（32）｜ 長崎県（38）｜ 熊本県（51）｜ 大分県（36）｜ 宮崎県（33）｜ 鹿児島県（41）｜ 沖縄県（56）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（14）｜ |
