| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の国内デンタル部にて、歯科医療従事者を対象としたWeb会員サービス「NSKアカデミー」に関わるセミナーの運営や講師業務を担当します。 【職務詳細】 ・歯科医療従事者（歯科医師、歯科衛生士、歯科技工士）向けのセミナー運営およびサポート ・歯科衛生士向けセミナーにおける講師業務（経験を積みながら段階的に担当） ・社内教育およびセミナーの企画立案 ・会員組織「NSKアカデミー」のシス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・歯科衛生士の資格を保有している方 ・臨床経験を3年以上お持ちの方 ・セミナーやイベント開催に伴う土曜、日曜、祝日の出勤に対応できる方（代休取得が可能です） ・日本国内への出張に対応できる方 【尚可】 ・PCの基本操作スキル（Microsoft Excel、Wo... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都台東区東上野4-8-1 TIXTOWER UENO 9F JR各線「上野」駅から徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 エリア長候補として、自分が担当する店舗の運営業務から、中途入社メンバー（SV職）の育成や店舗運営サポートをお任せします。 【職務詳細】 ・中途入社メンバー（SV職）の育成や店舗運営サポート 本部で研修実施後、SVとして独り立ちできるようにOJT研修の実施、またそのメンバーが担当している店舗の運営指導やサポート ・マネジメント：アルバイト社員の育成、シフト管理、採用面接など |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・マネジメント経験 ・SV経験 【配属先】 横浜西口店湘南モールフィル店／MARK IS みなとみらい店／たまプラーザ東急百貨店／川崎ルフロン店／相模大野ステーションスクエア店／ノクティプラザ店／ミウィ橋本店 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 配属先による 配属先による 勤務地変更の範囲:転勤無しも選択可能 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 カプセルトイ専門店「#C-pla」のエリア長候補として、担当店舗の運営業務および 中途入社メンバー（SV職）の育成・サポートを担当します。 【職務詳細】 ・SV職の育成・サポート └本部研修後のメンバーに対し、独り立ちに向けたOJT研修を実施。 担当店舗の運営指導や実務サポートを行います。 ・店舗マネジメント └アルバイトスタッフの育成、シフト管理、採用面接などの ピープルマネ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・マネジメント経験 ・SV経験 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区（渋谷センター街店、SHIBUYA109渋谷店、原宿竹下通り店） 店舗により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 カプセルトイ専門店「#C-pla（シープラ）」のエリア長候補として、担当エリアの店舗運営業務に加え、中途入社したスーパーバイザー（SV）の育成や店舗運営のサポートをお任せします。 【職務詳細】 ・中途入社メンバー（SV職）の育成・サポート └本部研修後のOJT指導、担当店舗の運営指導やフォローを行い、SVとして 独り立ちできるよう支援します。 ・マネジメント業務 └アルバイトスタ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・マネジメント経験 ・SV経験 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 担当エリアの各店舗（イーアス高尾店、グランデュオ立川店、アドホック新宿店、ミーツ国分寺店） 店舗により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務詳細】 １）店舗運営関連業務全般 ・売上予算の達成のための案作成や実行 ・新規顧客の獲得 ・人員計画の立案 ・販売計画の立案と実行 ・店頭でのお客さま動向の確認及び本社への報告と アクションプランの立案と実行 ・その他販売に付随する諸業務(問い合わせ対応、 販売のフォローアップ等) ２）店舗内の個別担当業務 ・売上管理（売上入力、日次締め）や商品管理（入出庫処理等）等の店舗運営上必要な業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・アパレル業界での管理職経験がある方(目安1年以上） ・店舗運営経験がある方（売上・利益の目標管理、ＭＤ構築、人材育成など） ・社内外問わず円滑なコミュニケーションをとれる方 ・基本的なPCスキル ・自ら考えてアイデアを発信し、それを実現できる能力や経験をお持ちの... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 配属先による ※配属先により異なる 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 全国900店舗以上の店舗運営を支える「直営店業務推進課」で、 取引先との調整・契約管理、数値管理、店舗と本社をつなぐ調整業務 を担当いただきます。 【職務詳細】 ●店舗の収益管理：売上データの集計、コスト管理（水光熱、消耗品など）、収益改善策の実施 ●店舗評価の数値集計およびレポート作成：売上業績、QSCA評価など ●店舗インフラの契約・支払・切り替え手続き：水光熱、消耗品、BGM |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業または取引先との調整業務のご経験1年以上 ・社会人経験2年以上 ・オフィスソフト（Excel・Word・PowerPoint等）を業務で使用した経験をお持ちの方 【尚可】 ・取引先管理、営業事務、サービス導入調整などの経験 ・飲食店の損益計算書への基本... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町１－１ 渋谷サクラステージShibuyaタワー 36階 各線「渋谷」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 輸入車正規ディーラーのサービスアドバイザー 【職務詳細】 輸入車正規ディーラーにてサービスアドバイザー（サービスフロント）としてご活躍いただきます。 お任せするのは「お客様の声を伺い」「整備士に伝え」「お客様に整備内容を説明する」お仕事です。 専門知識は入社後に学べるので、自動車業界未経験の方も安心して挑戦できます。 ◇ご来店されたお客様のご要望ヒアリング（修理・車検・点検など） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 普通自動車運転免許をお持ちであること 営業や接客等の経験が１年以上あること 【尚可】 自動車整備士資格をお持ちの方 ガソリンスタンドで軽整備のご経験がある方 車の構造など、メカニカルな部分が好きな方 正規ディーラー（輸入車や国産車問わず）や中古車店での自動車販売のご経験 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 配属場所による 配属先によって異なる 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が運営する新業態「武蔵野うどん 小麦晴れ」の店長候補として、店舗運営業務を幅広く担当します。調理や接客のほか、スタッフ教育や売上管理などマネジメント業務にも携わり、ゆくゆくは地区長など上位ポジションを目指せる環境です。 【職務詳細】 ・調理業務（うどん調理、仕込み、盛り付けなど） ・接客対応（注文対応、配膳、顧客対応） ・食材や備品の発注業務 ・売上管理や店舗運営に関する事務処 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・正社員として飲食店でご経験のある方 【尚可】 ・飲食店での勤務経験 ・うどん業態での経験 |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 配属先によって異なる 配属先によって異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が運営する新業態「武蔵野うどん 小麦晴れ」の店長候補として、店舗運営業務を幅広く担当します。調理や接客のほか、スタッフ教育や売上管理などマネジメント業務にも携わり、ゆくゆくは地区長など上位ポジションを目指せる環境です。 【職務詳細】 ・調理業務（うどん調理、仕込み、盛り付けなど） ・接客対応（注文対応、配膳、顧客対応） ・食材や備品の発注業務 ・売上管理や店舗運営に関する事務処 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・同社・同グループの事業に興味を持っていただける方 ・いろんなキャリアを歩みながら長期的に働きたいとお考えの方 【尚可】 ・飲食店での勤務経験 ・うどん業態での経験 |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 配属先によって異なる 配属先によって異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務詳細】 保育部門を支えるポジション（保育事業部）のマネージャーの候補の募集です。 【職務内容】 ・施設運営管理及びフォロー全般（施設巡回含む） ・職員採用業務（管理職の採用面接実施等） ・人材育成関連業務全般（事業部内の研修企画立案から実施、振り返り、フォローまで） ・グループ内関連部署との連携、調整 ・行政対応全般（監査等含む） 【タムスグループ保育部門に関して】 グループ内の保育施設 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・園長等の役職経験、または保育事業会社の法人本部にて運営サポート（スーパーバイザー）等の経験 【尚可】 ・保育士資格保有者 |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 〒133-0061 東京都江戸川区篠崎町７丁目２１ー５篠崎ツインプレイス21番街区4階・5階 都営新宿線「篠崎」駅北口から徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 管理職として、既存病院の運営支援や新規病院の立ち上げ業務・管理全般をお任せします。 【職務詳細】 ・法人本部各部署及び病院幹部・役職者間の調整・業務支援 ・病院職員の人材マネジメント ・経営数値のデータ集計及び分析 ・各病院の課題抽出及び法人上層部への提言 ・病院の業務フロー導入支援から標準化の推進 ・新規病院の立ち上げ ・経営改善や病床獲得、行政対応 ※病院に赴き、対応する業務を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・医療法人本部や病院での勤務経験がある方 ・基本的なPCスキル（Word・Excel・PowerPoint） ・要普通自動車免許（AT限定可） 【尚可】 ・病院SPD業務の知識がある方 ・医薬品・医療材料の発注システム、各種業務管理ソフト等に造詣が深い方 ・医... |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都江戸川区篠崎町７丁目２１ー５篠崎ツインプレイス21番街区4階・5階 都営新宿線「篠崎」駅北口から徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 タムスグループでは2024年5月現在24拠点のクリニックを運営しています。24のクリニックの運営を本部にて統括するクリニック事業部の管理職を募集いたします。 【エリア】 江戸川区・葛飾区・江東区・足立区・川口市・府中市 【診療科目】 総合科・小児科・耳鼻咽喉科・歯科・眼科 【職務詳細】 ・グループ内全クリニックの運営管理 ・診療報酬請求業務の管理 ・人事採用業務（各クリニックの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※以下の項目に一つでも当てはまる方 ・医療機関の医事業務の経験が10年以上ある方 ・管理職として病院、クリニックの勤務経験のある方 ・複数のクリニックの運営経験がある方 【尚可】 ・クリニック、病院管理職経験者 ・医療事務を含むプレイングマネージャーができる方 |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都江戸川区篠崎町2-7-1 吉野ビル2F 都営新宿線「篠崎」駅北口徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【同社のスーパーバイザーとは】 クライアントである大手消費財メーカーの商品の売上拡大のために、店頭販促活動をリードする役割です。実際に店頭を巡回し販促活動を行っているのは同社のスタッフです。スーパーバイザーには、約10～15名のスタッフをリードし、目標達成に向けてチームを牽引する立場をお任せします。 【職務詳細】 ■スタッフ（契約社員）のマネジメント 店舗を巡回しながら店頭販促活動を行っているス |
|---|---|
| 応募資格 | ★★未経験大歓迎★★ ※アルバイトや契約社員での就業経験しかない方も歓迎です！！ 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可）をお持ちの方 ・将来的に転居を伴う転勤が可能な方（全国） ・日本語が流暢な方 ・接客のご経験や人との折衝経験がある方 ・社会人経験2年以上の方 【尚可... |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 配属先によって異なる 配属先によって異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が運営する正規ディーラー店にて、新車／中古車及び各種保険の販売・営業を行っていただきます。 【職務詳細】 ■来店されたお客様のご対応 ■お客様のニーズに合ったクルマのご提案 ■ご契約、保険、ローン等の各種手続き、納車 など ☆★☆★同社の販売スタイル☆★☆★ ■店舗ごとの目標をチームワークで達成していきます。 ■来店されたお客様や既存のお客様、ご紹介された方へのご対応が中 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験1年以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【尚可】 ・顧客折衝経験 →何かしらの接客・営業・販売経験を想定しています 【異業種出身者も活躍中！】 未経験者も着実にスキルアップできる教育体制をもつ同社では、自衛隊員や飲食店スタッフ、フリーターなど... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 株式会社ウイルプラスホールディングスにご入社後、各店舗の事業会社へ出向となります。 配属先によって異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 家具インテリアブランド「LOWYA」の直営店舗にて、 店長候補として店舗の立ち上げから全体の管理と運営を担当します。 ■ブランド戦略に基づいた売り場作り ■販売戦略の立案 ■商品の在庫管理 ■オペレーションフローの見直し、改善業務 ■現場スタッフ教育、育成、管理 ■売上管理 ■接客、販売 ====================== ★おすすめポイント ・EC×店舗のOMO戦略やSNS連動販売 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■店長または副店長の実務経験 ■売上管理の実務経験 ■スタッフ教育、育成の実務経験 ■店舗レイアウト、売り場作りの実務経験 【尚可】 ■新店舗の立ち上げ経験 ■インテリアコーディネーターの資格 |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2丁目20-11 渋谷協和ビル1階・2階 各線「渋谷」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社のM＆A成約数は昨年度実績で年間約500件。そして独自の取り組みとして 開始した成約式は日本でも珍しいの職業である「M＆Aセレモニスト」が 執り行います。 【職務詳細】 ・M＆Aで成約した際に、「M＆A成約式」を行います。成約式は、会社を譲渡する オーナーの想いを、譲り受ける企業に受け継ぐセレモニーです。オーナーの 意志を継いで経営していくという確かな決意を、譲り受け |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・基本的なPCスキル（Word,Excel,Powerpoint） ・月1以上（宿泊あり）の出張対応が可能な方 【尚可】 ・チームで協力しながら働き、達成感を得たい方 ・接客の仕事が好きな方 ・旅行が好きで色々な場所へ行ってみたい方 ・ホテル・ブライダル・航空業... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒100-0005 東京都千代田区丸の内一丁目8番2号 鉄鋼ビルディング 24階 各線「東京」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 セミナー企画担当として、以下をお任せいたします。 【職務詳細】 ■セミナー・イベント企画立案及び調整・準備 ・企画立案 ・事前準備・運営 ・登壇者や外部業者との調整 ・問い合わせ対応 ・資料作成 ■セミナー・イベントの運営（オンラインの場合は配信） ・会場での会場準備、資料投影（ オンライン配信があれば、配信機器の設置） ・映像・音響オペレーション ・講師への接遇対応 ■セミナ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験がある方（3年以上） ・セミナーやイベントの現場進行スキルをお持ちの方 【尚可】 ・ExcelやPowerPointの操作が可能な方 ・WEBEXやZOOMを用いたオンライン配信経験がある方 ・音響、映像機器のオペレーション経験がある方 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1丁目8番2号 鉄鋼ビルディング 各線「東京」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 複数施設での調理技術指導や施設運営のサポートをお任せします！ ■高齢者施設を中心とした受託給食施設従業員の教育・調理指導 ■階層別研修の事務局運営（研修の準備から開催、講師担当など） ■新規施設開発（新店舗をいちから作り上げできます！） ■各種食事イベントの運営（寿司・ブリ解体研修有り） ==================== ◎福利厚生の一環として正社員を対象に、資格手当、家族手当などの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■調理師または栄養士免許必須 ■給食調理経験者 ==================== ◎事業スローガンは「”健康”と”美味しさ”に”楽しさ”を！」です。 食を提供する上で「健康」と「美味しさ」は重要な要素ですが、 同社ではさらに「楽しさ」も大切にしている... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 〒108-6215東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 JR各線「品川」駅港南口より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 複数店舗を運営する同社で、担当ブランドの売上責任を担い、施策立案をしていくポジションです。 担当ブランドの店長とMDとコミュニケーションを取りながら、日々業務を進めていき、新規出店時には準備からオープンまでの責任を持って携わっていただきます。 【職務詳細】 ・店舗予算管理 ・施策立案 ・店長とのコミュニケーション ・新規出店準備 ・店舗巡回による接客指導 ブランドの世界観を理解し |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・正社員として店舗での販売経験が3年以上ある方 【尚可】 ・店長・副店長として、自主的に売上向上のアクションを実行した経験がある方 ・店舗マネジメントの経験がある方 ・アパレル店舗での勤務経験がある方 |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都世田谷区北沢2-5-2 下北沢ビックベン4階 小田急電鉄小田急線「下北沢」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて店長候補としてご活躍いただきます。 【職務詳細】 ■育成 ■マネジメント ■売上管理 ■店舗運営 ■調理・ホール業務 ・一品料理も力を入れており、ひと手間二手間加えたメニューが多いので料理も学べます。 ・販売強化メニューの決定やメニュー表のデザイン変更、集客の方法など自由に行えます◎ 【おすすめポイント】 まずは店長を目指していただきますがその先にはいくつかのキャリアパ |
|---|---|
| 応募資格 | ～未経験歓迎～ 【尚可】 ■飲食業界で経験をお持ちの方 《インセンティブ・大入制度導入！》 ●インセンティブ制度 正社員のみ全員対象 店舗売上利益により歩合支給（2月実績 3,000円～17,000円／人） ●大入り制度 全店対象 売上予算達成店舗対象 110～120％... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 全店舗のいずれかに配属 勤務地により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 北海道・東北 | 北海道（10）｜ 青森県（1）｜ 岩手県（2）｜ 宮城県（4）｜ 秋田県（2）｜ 山形県（1）｜ 福島県（0）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（10）｜ 栃木県（10）｜ 群馬県（5）｜ 埼玉県（25）｜ 千葉県（26）｜ 東京都（367）｜ 神奈川県（36）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（4）｜ 山梨県（4）｜ 長野県（6）｜ 富山県（5）｜ 石川県（4）｜ 福井県（2）｜ |
| 東海 | 岐阜県（13）｜ 静岡県（11）｜ 愛知県（47）｜ 三重県（11）｜ |
| 関西 | 滋賀県（8）｜ 京都府（18）｜ 大阪府（64）｜ 兵庫県（9）｜ 奈良県（4）｜ 和歌山県（5）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（2）｜ 島根県（2）｜ 岡山県（10）｜ 広島県（12）｜ 山口県（2）｜ 徳島県（4）｜ 香川県（6）｜ 愛媛県（4）｜ 高知県（1）｜ |
| 九州 | 福岡県（27）｜ 佐賀県（7）｜ 長崎県（6）｜ 熊本県（8）｜ 大分県（3）｜ 宮崎県（3）｜ 鹿児島県（2）｜ 沖縄県（1）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（5）｜ |
