| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社では事業の急成長とIPO準備に伴い、社内IT環境の整備とスケーラビリティの確保が最重要課題となっています。 Corporate ITチームは現在8名体制（インフラ・サポート6名、自動化・AI推進エンジニア2名）ですが、より盤石な体制を構築するため、現場の最前線で施策を推進し、将来的にはリーダーとしてチームを牽引していただける新たなメンバーを募集します。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での情報システム（コーポレートIT）の実務経験（2年以上） 【歓迎要件】 ■業務改善の推進経験や運用設計の経験 ■IdpやMDMを利用したID管理・セキュリティ対応経験 ■RPA,iPaaS（ノーコード、ローコードなど）の活用経験 ■IT全般統制（J... |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎 |
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| 仕事内容 | ■IT・DX戦略に基づいた各種施策の企画・立案、投資上申 ■老朽化基盤に関する更改の企画・立案、投資上申 ■社内システムやITインフラ全般（サーバ・ネットワーク等）の構築・保守・運用 ■各部門へのヒアリング、社内調整、システムベンダーのコントロール ■社員からのシステム機器やソフトウェアに関する問い合わせ対応（ヘルプデスク） ※入社直後は、ご経験のある領域の保守運用や、ヘルプデスク・各種設定などの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社の情報システム部門でサーバやネットワーク等の構築や保守・運用管理の業務経験がある方 ・ITベンダーにて各種インフラに関する導入・構築や保守・運用の業務経験がある方 ※現在は保守運用をメインに担っている方でも、「今後は... |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
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| 仕事内容 | 【業務概要】 業務のデジタル化、生成AIやデータの利活用を推進し、当社グループ全体の業務効率化や生産性向上を実現していくことで、未来志向の働き方を支える重要な役割を担っていただきます。 【業務内容】 ■基幹系、業務系など関連するシステムの連携強化を図り、各システムのデータ整備と見える化、活用の定着を推進します。 ■生成AIやRPA等の最新のITを活用することにより、業務の自動化・標準化を含む業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■データベースに関する基礎知識・実務経験（設計の理解、SQL等での抽出・加工など） ■システム構築やソフトウェア開発の経験を通じてプログラミング等のIT関連の知識がある 【歓迎要件】 ■データを用いた業務改善の経験（集計・分析・見える化等で課題解決につなげた経... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 当社のITデジタル本部は発足2年目を迎え、経営直轄の組織としてさらなる変革を進めています。 今回のポジションでは、「DX推進グループ」のメンバーとして、IT・DX関連施策の企画・立案から、社内の基幹システム刷新をはじめとする大型プロジェクトの上流工程をお任せします。 ■社内のDX推進に向けた企画・立案、プロジェクト管理 ■基幹システムの刷新プロジェクト（約3ヵ年計画）における上流工程（要件定義・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 社内でのDX推進業務、システムの企画・立案・プロジェクト管理、またはそれに準ずる企業支援（SIer等での上流工程）の実務経験（目安3年以上） 【歓迎要件】 AI導入経験/製造業におけるDX推進経験/自発的に課題に取り組み、実行に移せる方 |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 愛知県みよし市黒笹町丸根 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ITデジタルプラットフォームグループでは、キッツグループ全体のサーバ・共通ITインフラ・情報セキュリティに纏わるITインフラについて企画・構築・導入及び運用しています。 ・サーバー、クラウド （IaaS、PaaS）、ミドルウエア、DB ・SAP Basis ・共通ITインフラ （認証基盤、データ連携基盤、Big Data基盤、仮想デスクトップ基 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書に顔写真貼り付け必須です※ ■事業会社（製造業尚可）、または、IT企業で３年以上の実務経験 ■オンプレからクラウドリフトアップの実務経験と知識、もしくは各種情報セキュリティ対策に纏わる実務経験と知識 【歓迎要件】 ・AWS認定資格、Google Cl... |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋一丁目 |
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| 仕事内容 | 当社基幹システムであるSAPとTPiCSの連携導入プロジェクトを実行しています。 プロジェクトメンバー増員のため、IT領域で1~2名求人募集いたします。 《ご経験やご希望に合わせて、以下の業務をお任せします》 ＜ERPシステム入れ替えプロジェクトへの参加・ERPシステムの運用＞ 〇ERPシステム入れ替えプロジェクトへ参加いただき適正に応じ以下の様な業務を担当いただきます ・データ移行関連業務/ |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須 ・ERPシステムの運用経験 ■尚可 ・システム導入プロジェクトのリーダー経験 ・ERPシステム導入・更改プロジェクトへの参加経験(要件定義、教育、移行、テスト、本番稼働切替) ※システムを導入する企業側での対応 ・SAPシステム（ECC6.0 もしくはS/4）の運用... |
| 給与 | 年収 450万円～900万円 |
| 勤務地 | 埼玉県川口市 最寄駅より徒歩5分程度 ※2026年秋に同市内移転予定 喫煙環境：屋内全面禁煙 転勤：当面無 変更の範囲：会社の定める事業所 在宅勤務・リモートワーク：原則出社（上長の許可を得てスポットでの利用可） |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 役員補佐の立場で、オリックスグループ各社のシステム化要件に対してビジネス効果を最大化するシステムインフラを企画、戦略立案し、運営実行まで推進いただきます。 ※現役員の方はオリックス・システム社在籍の方です。オリックスグループからの出向ではありません。中途の方もおられます。 【募集背景】 同社では現在、オリックスグループの多角的なビジネス展開や昨今の経営高度 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記いずれかのうち2つのご経験 ■組織マネジメント経験（目安3年以上） ■プロジェクトマネジメントまたはチームリーダーの経験（目安5年以上） ■IT戦略の企画立案や、経営層とのコミュニケーション経験 【歓迎要件】 ■事業会社における社内IT業務経験や多角的... |
| 給与 | 年収 1000万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 同社の多角的な事業展開（スポーツ、エンタメ、ライフスタイル等）に伴い、複雑化する情報セキュリティリスクを適切にコントロールし、全従業員が「安全に挑戦できる」環境を構築・維持することがミッションです。 本ポジションは、技術的な実装そのものよりも、ポリシー策定、リスクアセスメント、教育・啓蒙といった「仕組みづくり」と「組織浸透」をメインに担っていただきます。 【職務内容】 セキュリティ室にて、全社横 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■情報セキュリティ実務経験 （セキュリティポリシーの策定、または改定に携わった経験等） ■ISMS（ISO27001）の事務局運営や、内部監査の経験 【歓迎要件】 ・個人情報保護士、情報処理安全確保支援士などの資格。 ・IT事業会社でのコーポレートIT（情シス... |
| 給与 | 年収 750万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務概要】 三菱UFJフィナンシャル・グループ（MUFG）のデジタルトランスフォーメーション（DX）推進を、グループ会社として内側から支援します。金融グループとして求められる高いセキュリティ水準を維持しつつ、事業スピードを阻害しない現実的なセキュリティの実装・定着を実現することが本ポジションのミッションです。 今回募集するセキュリティ実装コンサルタントは、JDDに加えMUFGグループ各社・子会社 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ユーザー企業におけるセキュリティ運用の実務経験（目安：2年以上） -開発やインフラなど、セキュリティ部署以外の立場でのご経験でも構いません ■システムや組織の実態を踏まえ、セキュリティ基準・要求事項を具体化・適用した経験 ■関係者と協力しながら、セキュリテ... |
| 給与 | 年収 700万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務概要】 三菱UFJフィナンシャル・グループ（MUFG）のデジタルトランスフォーメーション（DX）を、グループ会社として内側から支援します。JDDでは、クラウド・データ・AIを活用したプロジェクトが急速に拡大しており、それに伴いセキュアな開発・運用を前提としたAI活用がこれまで以上に重要になっています。今回募集するセキュリティエンジニア（AIセキュリティ）は、開発チーム・インフラチーム・AIプ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■セキュリティエンジニア、またはソフトウェア／インフラエンジニアとしての実務経験（目安：3年以上） ■開発チームやインフラチームと協働しながら、セキュリティを実装・改善した経験 ■クラウド環境における設計・運用・セキュリティに関する基礎的な知識 ■新しい技術領... |
| 給与 | 年収 700万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【業務概要】 三菱UFJフィナンシャル・グループ（MUFG）のデジタルトランスフォーメーション（DX）を、グループ会社として支える同社において、コーポレートIT（CorpIT）領域の企画・構築・運用を横断的に推進するポジションです。 単なる日常運用の担い手ではなく、事業成長や働き方の変化、AI活用の進展などを見据えながら、CorpIT領域で「次にやるべきこと」を自ら定義し、チームと一体となって実装 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■クラウドを活用したコーポレートエンジニアとしての経験（目安としては3年以上） ■日常運用に留まらず、改善・設計・仕組み化に主体的に関わった経験 ■関東近郊に在住または転居可能な方 【歓迎要件】 ▼MDMの管理およびポリシー実装 ▼ID管理ポリシー策定と実... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 アジャイル（スクラム）開発手法を用い、某グループのスマートライフ事業における新規サービスを開発する部署にて、上流支援メンバーを担当頂きます。 【具体的な業務内容】 ■スマートライフ事業におけるコンシューマ向け新規サービスおよび、同社のスマートワールド関連の法人向け新規サービスの企画/開発を主として実施していきます。 ■某社をプロダクトオーナーとしていますが |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下のいずれか一つの経験を有すること ・ITシステムのコンサルタント経験/3年程度 ・社内外のセキュリティ監査経験/3年程度 ・ITシステムの構築・運用経験/3年程度 |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | <募集背景> ワールドグループの IT 内製力強化施策の一環として, これまで業務委託していたクラウドインフラ管理を内製化します. 生成 AI 技術も積極活用しながらグループの全システム基盤を深く改善し, 大きな効果を出すことを目指します。 ＜仕事概要＞ 当社では、今後 AWS/GCP のマルチクラウドを最大限活用し、数千億円規模の事業を支えるインフラの最適化を図るべく体制強化を予定しており、先 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 いずれかのご経験をお持ちの方 ・発注側としてのシステム導入経験（2年以上） ※事業会社の経理担当者でシステム導入経験などの方も歓迎 ・開発ベンダーでのSE経験（3年以上） 及び リーダー経験（2年以上） 【歓迎要件】 ・バックオフィス（財務会計、管理会計、... |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【働き方】 就業時間：9:00～17:30 フレックス：コアタイムなしフルフレックス制 残業時間：20～30時間程度/月 在宅勤務：週4日程度在宅 【募集背景】 当部門は経営基盤の根幹となる品質保証を統括し、アジャイル等の新技術導入と実開発での品質保証の実践、継続的品質改善を推進している。 三菱電機グループ全体としての品質への取組強化、経営目標の実現に向けた重要プロジェクトが増加する中で、本部門 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 （１）アプリケーション開発において要件定義を含む一連の経験がある方（言語不問） （２）以下のうち いずれか のご経験がある方 ・ソフトウエアの品質管理 ・ソフトウエアの品質保証 ・ソフトウェアの開発プロセス構築 ・ソフトウエアの検証技術 ※ 環境構築や検証プロ... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【働き方】 就業時間：9:00～17:30 フレックス：コアタイムなしフルフレックス制 残業時間：20～30時間程度/月 在宅勤務：週4日程度在宅 【募集背景】 当部門は経営基盤の根幹となる品質・コスト・納期の着実な実行のためのプロジェクト管理強化を統括し、管理プロセス構築、各事業と連携したプロセス実践を推進しています。 経営目標の実現に向けた重要プロジェクトが増加する中で、ノウハウを有する方に |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ?要件定義・設計・実装・試験の一連のソフトウェア開発経験があること ?プロジェクトマネジメント経験があること（品質・コスト・納期いずれかの管理経験） 【歓迎要件】 ・アジャイル型開発でのプロジェクト管理経験をお持ちの方 ・大規模システム開発でのプロジェクトリー... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 コーポレート管理領域全体を技術面から支えるPlatform Engineeringのテックリードを担当いただきます。 本ポジションには、既存環境の保守・モダン化を起点に、コーポレート全体のシステム間連携やインフラを高度な堅牢性・ガバナンス水準で設計・実装し、最終的にはコーポレート管理領域の全体最適を主導する技術標準の策定までをリードしていただくことを期待して |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれにも該当する方 ・Webアプリケーションの設計・開発・運用経験（5年以上目安、言語不問） ・システムアーキテクチャの設計経験（技術選定、DB設計、クラウド構成等の意思決定経験） ・クラウドネイティブ（AWS/GCP）、サーバーレスアーキテクチャ、コ... |
| 給与 | 年収 700万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 EY JapanはEYグループの管理部門を集約した企業です。 外部クライアント向けのコンサルティング業務は行わず、自社管理部門のメンバーとしてグループ向けの業務を自社側の立場で行っていただきます。 今回は新日本監査法人の担当として自社内の人材開発担当を行っていただきます。 ■ 業務内容 Advisory評価制度の企画運営、人材開発担当となります。今後の人員 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・コンサルファーム、SIer、事業会社いずれかにおけるDX推進・業務改革プロジェクト経験 ・業務要件整理、業務フロー作成、システム導入支援などの上流工程経験 ・クライアント向け提案資料・報告資料の作成およびプレゼンテーション経験 ・Power Platform... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景/ミッション】 同社では中期経営計画の実現に向けて、基幹システムの刷新を計画しております。このため全社的なシステムの企画・導入に幅広く参画いただきながら、将来的には基幹システム刷新の企画・推進や全社的なIT・DX戦略の策定で力を発揮していただくことを期待しております。 【職務内容】 当社の社内SEとして、全社的なシステムの企画・導入に幅広く参画いただきます。 ■社内ニーズに応じたシステ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書への写真貼付 ■PM（プロジェクトマネージャー）経験もしくはリーダー経験 【歓迎要件】 ■ベンダーコントロール経験 ■社内SE（システム業務経験）経験5年以上 ■SIerでの就業経験3年以上・ITエンジニアとしての実務経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 社内SEとして最新技術を活かしながらマクニカの成長を支えるデータ基盤の変革を推進していただきます。 【具体的な業務内容】 ■グローバル全体を視野に入れたデータプラットフォームのモダナイゼーション及び運用定着 ■SAPデータ連携を中心とした既存機能の改善・拡張 ■ビジネス部門と連携したデータ利活用におけるユースケースの企画～実装・改善 ■データガバナンスやメ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■Python/SQLを利用したデータ処理・ETL開発・運用経験 ■DWH、データレイク、レイクハウスなどのデータプラットフォーム基盤開発・運用経験 【歓迎要件】 ・SAPデータ（FI,CO,SD,MMなど）との連携に関する設計、実装経験 ・Databric... |
| 給与 | 年収 700万円～1300万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 グループ全体のグローバル業務基盤となるSAP RISE with SAPのロジスティック領域（SD/MM）および会計領域（FI/CO）に係るプロジェクトに参画いただきます。 【具体的な業務内容】 ■現在進行中のERPを中心としたテンプレ構築・ロールアウトへの参画 ■海外拠点への展開支援、Fit/Gap、ユーザートレーニング ■業務とシステムの面での導入後の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■いずれかの言語でのシステム開発経験 ■ERP導入プロジェクト経験（SAP ERP） ■プロジェクトでのPM/PL経験 ■英語を業務で利用した経験（会話） 【歓迎要件】 ・自身のプロフェッショナル分野のITテクニカルスキル ・運用保守の経験（障害切り分け） |
| 給与 | 年収 800万円～1100万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 北海道・東北 | 北海道（202）｜ 青森県（52）｜ 岩手県（69）｜ 宮城県（145）｜ 秋田県（58）｜ 山形県（72）｜ 福島県（69）｜ |
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| 関東 | 茨城県（135）｜ 栃木県（104）｜ 群馬県（115）｜ 埼玉県（260）｜ 千葉県（213）｜ 東京都（5,784）｜ 神奈川県（662）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（93）｜ 山梨県（96）｜ 長野県（142）｜ 富山県（108）｜ 石川県（92）｜ 福井県（70）｜ |
| 東海 | 岐阜県（138）｜ 静岡県（217）｜ 愛知県（702）｜ 三重県（99）｜ |
| 関西 | 滋賀県（124）｜ 京都府（250）｜ 大阪府（993）｜ 兵庫県（338）｜ 奈良県（60）｜ 和歌山県（71）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（49）｜ 島根県（63）｜ 岡山県（146）｜ 広島県（198）｜ 山口県（89）｜ 徳島県（90）｜ 香川県（97）｜ 愛媛県（69）｜ 高知県（54）｜ |
| 九州 | 福岡県（333）｜ 佐賀県（57）｜ 長崎県（73）｜ 熊本県（86）｜ 大分県（67）｜ 宮崎県（62）｜ 鹿児島県（60）｜ 沖縄県（59）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（8）｜ |
