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3件中 1~3件目を表示中

求人の特徴
  • 残業少ない
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 育児支援制度
仕事内容 テレビ朝日系列局内に常駐し、報道(ニュース)、情報、スポーツ番組を主とした自社制作番組の制作技術スタッフとして携わっていただきます。 【業務に関して】 下記いずれかから、あなたのご経験が活かせる業務をお任せします。 ◆カメラ ◆音声 ◆配信技術 ◆VE ◆TD・スイッチャー ◆編集 ◆タイトル・CG ◆制作 ※番組や勤務エリアによっては音声兼照...
応募資格 ◆専門卒以上 ※実務経験がない方も専門学校などで基礎知識を学んでいる方であればぜひご応募ください ※テレビ局や制作会社などでのアルバイト経験がある方も歓迎 <下記に当てはまる方も歓迎しています> ◆メディア関連で何らかのご経験をお持ちの方  ※カメラ(ENG)、音声、VE...
給与 ◆月給20万5100円~30万円(年齢・経験による) +賞与年2回 ※みなし残業代20時間分...
勤務地 ◆U・Iターン歓迎 ◆下記勤務地でお仕事をお任せ。詳細は面接時にお話させて頂きます! 札幌 : 北海道テレビ放送 青森 : 青森朝日放送 盛岡 : 岩手朝日テレビ 仙台 : 東日本放送 秋田 : 秋田朝日放送 山形 : 山形テレビ 郡山 : 福島放送 東...
817390 PICK UP テレビ朝日系列局やBS、CS、ケーブルテレビの各種番組、 ライブ配信やイベントなどを「技術」で作りあげる

気になるリストに保存できる件数は20件までです。

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 育児支援制度
仕事内容 テレビ朝日系列局を中心に各テレビ局内にて 放送データの作成や放送が正しく行われているかのチェックを通して 放送の安全・スムーズな運行を支える業務をお任せします。 ▼例えば…  リアルタイムで放送を監視して「問題なく放送できているか」 「映像に異常はないか」など確認を行い、放送を支えています! ▼業界的に言うとこんなお仕事です!  ◆送出技術(マスター):番組の...
応募資格 ◆第二新卒OK ◆業界・職種未経験歓迎 ◆専門卒以上 <テレビ・放送業界に憧れのある方歓迎!> 面接の前に業界や当社についての説明会を実施中! 「憧れはあるけど、詳しくは知らない」 「どんな仕事か詳しく知りたい」という方も、 しっかりご説明するのでご安心ください。 <こ...
給与 ◆月給20万5100円~30万円(年齢・経験による) +賞与年2回 ※みなし残業代20時間分...
勤務地 ◆下記勤務地でお仕事をお任せ。詳細は面接時にお話させて頂きます! ※IUターン歓迎 札幌 : 北海道テレビ放送 青森 : 青森朝日放送 盛岡 : 岩手朝日テレビ 仙台 : 東日本放送 秋田 : 秋田朝日放送 山形 : 山形テレビ 郡山 : 福島放送 東京...
828363 PICK UP テレビの裏側のオシゴト、未経験からやれます

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求人の特徴
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ■仕事内容 あなたには【テストエンジニア】として以下の業務をお任せします。 \ 完全自社内勤務 / ★家庭用ゲームソフト、モバイルゲーム、遊技機のいずれかをメインにテスト・検証業務(デバッグ)を行っていただく  お仕事です。 ★大手ゲームメーカーの製品・サービス等に関わる案件多数あり! < 具体的な仕事内容 > ―――――――――――― ・テストケースの洗い出し ・テスト
応募資格 ■ デバッグの業務経験2年以上 ※下記の経験をお持ちの方は尚歓迎します  ・ゲームデバッグ経験  ・サブリーダー、リーダー経験 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 250万円~350万円
勤務地 ご希望の勤務地

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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