仕事内容 | 【職務概要】 事業戦略実現のために組織・人財戦略を提言・実行を担うHRBPコアメンバーとして業務を担当します。 【職務詳細】 ・グローバル組織のための戦略的な人員計画の作成を主導し、人財の確保と育成のためのフレームワークを提供 ・従業員の能力開発を行い、組織能力を強化 ・ビジネスリスクを最小限に抑え、組織の信用を守るために、関連する外部の規制や自主規範、ならびに内部の方針が確実に遵守されるよう提 |
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応募資格 | 【必須】 ・HR施策/プログラム/制度の理解をお持ちの方 ・経営戦略や事業戦略実現のための人財・組織面での課題発見や打ち手の創造ができるレベルの人財マネジメント経験 ・英語力(ビジネスレベル) 【尚可】 ・HRBP経験(10年以上) ・グローバルにビジネスに携わった経験 ... |
給与 | 年収 700万円~900万円 |
勤務地 | 茨城県ひたちなか市高場2520番地 常磐線「佐和」駅から車で約8分、「勝田」駅から車で約14分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 【職務詳細】 採用担当者として、各事業部と連携した採用計画の立案から求人票の作成、 面接設定・面接実施・エージェントとのコミュニケーション等の採用業務全般をお任せします。 その他、社内研修の企画運営や人事制度の設計など弊社の文化をつくる役割についても担っていただきます。 |
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応募資格 | 【必須(MUST)】 ※40歳くらいまでの方 ・事業会社の人事部で5年以上のご経験がある方 ・部門ごとではなく、会社全体の採用業務のご経験が5年以上ある方 ・研修を内製で企画運営されたご経験がある方 26歳以上42歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点か... |
給与 | 年収 400万円~600万円 |
勤務地 | フルリモート ※本社は東京都品川区 |
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仕事内容 | 同社にて事務処理・対応に関する業務全般をお任せいたします。 入社時はOJTで全体の仕事を覚えていただくことからスタートし、ゆくゆくは事務職の中心メンバーとして管理職業務をお任せしたいと考えています。 【具体的には】 ・電話対応、来客対応 ・工事事務に係る処理業務全般 ・総務、労務管理に係る事務処理業務 ・経理、財務に係る事務処理業務 ・法務に係る事務処理業務 ・環境営繕対応 |
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応募資格 | 【必須要件】 ・管理部門での事務経験(目安5年以上) 【歓迎要件】 ・建設業経理士1~2級 ・日商簿記2級以上 ・税理士/社労士/司法書士/行政書士の資格保有者 |
給与 | 年収 400万円~600万円 |
勤務地 | 茨城県神栖市柳川 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社の拠点で労務業務をご担当いただきます。 【具体的に】 ・勤怠管理 ・給与計算、税金の徴収・納付 ・社会保険の手続き ・福利厚生手続き:生命保険、厚生施設申込、作業着の貸与 など ・健康管理 ・拠点採用:高校新卒採用、中途採用(拠点毎に採用枠あり) ・教育:人材育成部門からの研修募集対応、拠点内での育成計画 ※ご経験等を考慮して担当業務を決めさせていた |
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応募資格 | ※応募時、履歴書に写真が必要になります。 ※総合職採用の為、他拠点や本社へ転勤の可能性がございます。 【必須要件】 ■以下どちらかのご経験をお持ちの方 ・企業における労務業務経験が3年以上ある方 ・BPOやペイロールなどで労務系の業務経験3年以上ある方 【歓迎要件】 ■... |
給与 | 年収 450万円~650万円 |
勤務地 | 茨城県 |
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仕事内容 | 日本全国各地で転職・就職を希望される方の相談対応をしていただいたり、紹介先の求人依頼企業とのやり取りを行っていただきます。 業務ごとにまとめられたガイドラインの通りに進められ、未経験でも安心です。 【主な業務】 ●転職希望者とのやり取り ●求人先企業の合う候補人材のピックアップ ●お仕事を探されている方との面談対応(対面やZOOMなどのWEB対応、電話など) ●求人企業とのマッチ |
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応募資格 | ●PCの基本的な操作が出来る方 ●WEB(ZOOMやMicrosoft team)でのやりとりが可能な方 ●人と接することが好きな方 ●自分自身のペースで稼いでいきたい方 ●仕事はめいいっぱいしたいが、お休みもたくさん欲しい方 ●仕事はめいいっぱいしたいが、ご家庭の都合で残... |
給与 | 年収 400万円~1400万円 |
勤務地 | 全国各地(リモートワーク) |
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仕事内容 | 【職務概要】 農場に常駐する形で日本最大レベルのミニトマト植物工場のコーポレート業務全般をご対応いただきます。 【職務詳細】 ■人事関連業務 ・人事管理、労務管理、人事面談、人事労務トラブル対応 ・福利厚生、人事制度などの企画、提案、経営会議資料作成 ・各種システムを活用した人事領域のDX化検討 等 ■総務関連業務 ・安全衛生に関する対応(年間計画の策定、安全衛生パトロール実施、安全衛生委員会の |
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応募資格 | 【必須】 ・総務領域(安全衛生・危機管理・BCP等)での実務経験3年以上 ・人事領域(人事管理・労務管理・制度等)の知見 ・後輩指導やチームリーダー等のご経験 【尚可】 ・衛生管理者や安全管理者などの資格 ・工場や農場等で、管理責任者や拠点責任者としてのご経験 ・複数拠点... |
給与 | 年収 600万円~800万円 |
勤務地 | 茨城県常総市三坂町5413 関東鉄道常総線「三妻」駅より車で4分 ※私有車での通勤可能 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 《仕事概要》 労務・総務の担当者として、給与計算や社会保険手続き、オフィス・備品の管理など幅広い業務をお任せします。 また、組織価値の最大化のために、人事制度や人事課題の解決等にも取り組んでいただきたいと考えております。 ■労務 ・給与計算 ・勤怠管理 ・社会保険手続き ・入退社手続き ・年末調整 ・福利厚生関連業務 ・人事関連規程管理 ・有給休暇取得促進 ・健康診断 |
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応募資格 | ※年齢30歳半ばまで 【必須スキル】 ・労務のご経験3年以上 25歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 400万円~600万円 |
勤務地 | リモート勤務 本社:東京都 |
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仕事内容 | ◎当社の工場総務として、社員の労務・採用関連業務に携わっていただきます。 【業務詳細】 ・給与計算 ・社会保険や福利厚生制度等の手続き ・採用活動(中途、派遣採用) 等 ・施設、備品管理 ・安全衛生管理、防火管理、社有車の管理、社内文書作成等 勤務時間 8:20~17:00 休憩時間:50分(実働:7時間50分) ※残業有:20時間~30時間 |
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応募資格 | 必須 ・高卒以上 ・総務、人事、労務など管理部門業務のご経験をお持ちの方 歓迎 ・給与計算のご経験をお持ちの方 ・ISO(品質や環境)の知識をお持ちの方 ・衛生管理者、防火管理者などの資格をお持ちの方 24歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を... |
給与 | 年収 400万円~600万円 |
勤務地 | 茨城県坂東市 |
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仕事内容 | ◎ご入社後、まずは経験に合わせて得意な部分からお任せし、徐々に下記業務を幅広くご担当いただきます。 ・人事、労務管理業務(社会保険、勤怠、給与計算) ・オフィス工場施設管理(メンテナンス、修理) ・会社式典、社内行事の運営管理 ・動産・不動産の管理 ・労働基準監督署・労働局への対応 ・安全衛生、健康、労災対応 ・来客対応に関連する業務 ・新卒中途の採用に関する業務 ・その他付 |
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応募資格 | ・総務のご経験がある方 ・普通自動車免許(AT限定可) ・一般的なPCスキル(Word:文章入力程度、Excel:SUM関数) 25歳以上44歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 300万円~600万円 |
勤務地 | 茨城県行方市 最寄駅:JR常磐線 石岡駅 車35分 |
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仕事内容 | 【仕事内容】 <人事機能強化・改善業務> ・工場各組織のマネジメント機能強化 ・採用による人員の増員計画の立案 ※本社経営企画室が主導するプロジェクトの一員となり遂行していただきます。 <工場内の人事運用全般に関する課題提起~改善実施> ・入社後に自身の力で工場のレベルアップに貢献していただくものです。本社経営企画部や人事部との連携やバックアップを受けて進めていただきます。 |
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応募資格 | ・人事業務の経験 5年以上 ・給与計算や採用・教育等の定常業務以外に、人事制度の新規制定、改定やプロジェクト参画、また会社指示による諸課題の解決に携わった経験(経験期間は不問) 35歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働... |
給与 | 年収 600万円~900万円 |
勤務地 | 茨城県高萩市 最寄駅:JR常磐線 高萩駅 車10分 |
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仕事内容 | グローバルに展開する外資系産業用機械メーカーにて【人事マネージャー】を募集いたします。 人事戦略に基づき、本国ドイツおよび関連国の人事メンバー、親会社の人事と連携しながら、ビジネスに貢献する人事として組織開発を率いる。 【具体的な業務例】 ■組織開発 ・人事戦略に基づき社風改革活動を実施、その結果を分析し、次のアクションに繋げる。 ・定期的な社員満足度調査、ストレステストなどを実施。 |
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応募資格 | ・機械・自動車部品メーカー等での人事部門経験10年以上 ・組織プロセスの構築経験 ・チームマネジメントの経験 ・英語でのコミュニケーションとプレゼンテーションの経験(TOEIC700点以上もしくは同等レベル) ・コミュニケーションツール(特にLinkedinなどのSNS)と... |
給与 | 年収 700万円~1000万円 |
勤務地 | 茨城県南の工場(土浦市) ※週に1度、本社(横浜市)に出張があります。 |
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仕事内容 | ◎当社の土浦本社人事部門で主に採用業務を担当いただきます。 【業務詳細】 ・中途採用、新卒採用の採用業務 ・採用計画やエージェントなどとのやり取り ・人事制度における見直し、企画、実行 ・教育制度の企画や調整、実行 勤務時間 8:30~17:50(休憩60分) |
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応募資格 | 必須 ・採用業務の経験をお持ちの方 歓迎 ・人事制度企画、教育などの実務経験をお持ちの方 25歳以上40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 400万円~550万円 |
勤務地 | 茨城県土浦市 最寄駅:JR常磐線 神立駅 車6分 |
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仕事内容 | 東証プライム某有名グループ会社の「採用担当者」としてお迎えします。 ◆取締役から直接ご依頼をいただいております。 ◆弊社サンクスパートナーズ経由で数名の方がご入社し現在も活躍中 ◆お伝えできるリアルな情報が多くございます。 上場グループとしての安定基盤、さらには親会社に準じた制度・福利厚生の中で、 今までの経験を活かし、事業拡大に参画していただきたいと考えています。 〔具体的 |
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応募資格 | ■必須 ・高校卒業以上 ・転職回数2回まで ・採用業務の実務経験が3年以上ある方 ・普通自動車運転免許 ■求める人物像 ・明るく前向きな方 ・コミュニケーション力があり、人と積極的に関わる方 ・新しいアイデア/企画を考えることが好きな方 25歳以上45歳以下 【年齢制限... |
給与 | 年収 400万円~500万円 |
勤務地 | 茨城県つくば市 |
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仕事内容 | 同社総務責任者として下記業務をお任せいたします。 【具体的には】 ■総務 ・契約書/文書管理 ・契約書他各種文書のチェック/作成/管理 ■人事 ・中途採用 ・新卒採用 ・アルバイト/パート採用 ・新入社員向け研修 ■法務 ・個人情報保護/プライバシーマーク 現在、財務部長が兼務している人事・総務(女性社員の業務管理)を責任者としてお任せ致します。また契約書の作成及び管理、顧問弁護士との法務 |
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応募資格 | 【必須要件】 ・総務/人事のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・マネジメントのご経験をお持ちの方 |
給与 | 年収 400万円~500万円 |
勤務地 | 茨城県鹿嶋市大字平井東 |
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仕事内容 | 【期待する役割】 学校事務局にて勤怠管理・労務担当をお任せします。教員・事務室と相談連携しながら業務対応頂く事を期待しています。 【職務内容】 ■学校職員の勤怠管理 ■労務・給与計算・社会保険対応 ※教員、生徒、保護者や来客からの問い合わせ窓口対応業務をお願いする事もございます。 【魅力】安定経営を続ける県内有数の進学率を誇る中高一貫校「え・ど・とり」の管理部門です。社会貢献性が高く、生徒や職 |
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応募資格 | 【必須要件】 ■労務の実務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■学校法人の管理部門の実務経験をお持ちの方 ■管理部門全般(総務・人事・経理など)のご経験をお持ちの方 |
給与 | 年収 300万円~550万円 |
勤務地 | 茨城県取手市 |
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仕事内容 | 【期待する役割】 学校事務局にて勤怠管理・労務担当をお任せします。教員・事務室と相談連携しながら決算対応頂く事を期待しています。 【職務内容】 ■学校職員の勤怠管理 ■労務・給与計算・社会保険対応 ※教員、生徒、保護者や来客からの問い合わせ窓口対応業務をお願いする事もございます。 |
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応募資格 | 【必須要件】 ■企業における何らかの事務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■学校法人の管理部門の実務経験をお持ちの方 ■管理部門全般(総務・人事・経理など)のご経験をお持ちの方■勤怠管理や給与社保など労務の実務経験をお持ちの方 |
給与 | 年収 200万円~350万円 |
勤務地 | 茨城県 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 事業貢献および人財戦略の実現に向けた人事労務業務の企画・立案を担当いただきます。具体的には以下業務をご担当いただきます。 日立製作所との連携も多く、高い視座で業務遂行をする力が身につきます。 【具体的には】 1.事業部門と連携した組織体制、人員配置の検討および取り纏め。人員統計情報の管理 2.処遇制度・目標管理制度の企画・運用 ■配属先: 人事総務本部 人 |
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応募資格 | 【必須要件】 ■人事の制度企画・運用のご経験がある方 ■Microsoft Excel・Word・Power Pointの基本的な操作(Excelについては、基礎的な関数(IF、VLOOKUP等)およびピボットテーブルが使えること) |
給与 | 年収 600万円~800万円 |
勤務地 | 茨城県日立市 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 事業貢献および人財戦略の実現に向けた人事労務業務の企画・立案を担当いただきます。具体的には以下業務をご担当いただきます。 日立製作所との連携も多く、高い視座で業務遂行をする力が身につきます。 【具体的には】 ・勤務制度・働き方に関する企画・立案 ・給与計算・勤怠管理に関する業務 ・労働組合対応 ■配属先: 人事総務本部 人財開発部 勤労グループ |
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応募資格 | 【必須要件】 ■労務のご経験がある方(事務所出身者も歓迎しています) ■Microsoft Excel・Word・Power Pointの基本的な操作(Excelについては、基礎的な関数(IF、VLOOKUP等)およびピボットテーブルが使えること) |
給与 | 年収 600万円~800万円 |
勤務地 | 茨城県日立市 |
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仕事内容 | 【職務詳細】 採用担当者として、各事業部と連携した採用計画の立案から求人票の作成、 面接設定・面接実施・エージェントとのコミュニケーション等の採用業務全般をお任せします。 その他、社内研修の企画運営や人事制度の設計など弊社の文化をつくる役割についても担っていただきます。 |
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応募資格 | 【必須(MUST)】 ※40歳くらいまでの方 ・事業会社の人事部で5年以上のご経験がある方 ・部門ごとではなく、会社全体の採用業務のご経験が5年以上ある方 ・研修を内製で企画運営されたご経験がある方 26歳以上42歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点か... |
給与 | 年収 400万円~600万円 |
勤務地 | フルリモート ※本社は東京都品川区 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 工場総務担当として、勤労、庶務業務をメインにご担当いただきます。工場総務部門の強化を目的に、まずは工場総務実務を行っていただき、将来的には管理職としてご活躍をいただける方に参画いただきたいという背景から募集をしております。 【具体的な業務内容】 ・採用業務 ・人材育成、人材配置 ・処遇、給与、労働時間管理 ・安全衛生推進、労組窓口、産業保健、傷病者対応など |
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応募資格 | 【必須要件】 ■工場人事総務のご経験 ■全国転勤に対応可能な方 *初任地は当社6工場のいずれか(選考を通じて擦り合わせのうえ決定します) 【歓迎要件】 ▼衛生管理者の有資格者 |
給与 | 年収 550万円~800万円 |
勤務地 | 茨城県 |
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水戸市(1,032)| 日立市(491)| 土浦市(551)| 古河市(213)| 石岡市(132)| 結城市(90)| 龍ケ崎市(78)| 下妻市(62)| 常総市(197)| 常陸太田市(52)| 高萩市(71)| 北茨城市(50)| 笠間市(159)| 取手市(128)| 牛久市(142)| つくば市(1,095)| ひたちなか市(685)| 鹿嶋市(158)| 潮来市(16)| 守谷市(136)| 常陸大宮市(48)| 那珂市(82)| 筑西市(211)| 坂東市(106)| 稲敷市(62)| かすみがうら市(77)| 桜川市(50)| 神栖市(409)| 行方市(30)| 鉾田市(41)| つくばみらい市(142)| 小美玉市(66)| 東茨城郡茨城町(79)| 東茨城郡大洗町(25)| 東茨城郡城里町(32)| 那珂郡東海村(102)| 久慈郡大子町(23)| 稲敷郡美浦村(17)| 稲敷郡阿見町(108)| 稲敷郡河内町(1)| 結城郡八千代町(37)| 猿島郡五霞町(35)| 猿島郡境町(45)| 北相馬郡利根町(10)| |