求人数520,813件(5/20 更新)

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5/20更新!群馬県の店長、店長候補、マネージャーの転職・求人情報・9ページ目 496件

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496件中 161~180件目を表示中

求人の特徴
  • 社員平均年齢20代
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • 服装自由
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 まずは店舗スタッフ(店長/販促企画)として、 こだわりや店舗オペレーションを学んでください。 店長候補として、入社後は入社研修・事業部別研修を経て、店舗(直営店)配属となります。 3か月でホールキッチンのオペレーション業務、半年で管理業務・責任者業務を習得していただきます。 【店長昇格後の業務内容】 ・年商約2~3億円の店舗の売上・利益管理、 ・30名~80名の従業員の採用・教
応募資格 ★未経験歓迎!★学歴不問 【必須条件】 ・成長意欲のある方 ・外国籍の方は、N2レベル以上の日本語会話力がある方 ※全ての経験を『キャリア』として評価しています!どんな経験の方でも歓迎します! ※飲食経験者はすぐに活躍できます 人物重視の採用です! 面接であなたの生き...
給与 年収 400万円~500万円
勤務地 北海道、宮城、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、山梨、富山、長野、石川、福井、岐阜、愛知、静岡、三重、京都、大阪、兵庫、岡山、香川、広島、山口、愛媛、福岡、長崎、熊本、大分 各都道府県内各店舗 【勤務時間】 09:00~01:00 ■1日の実働時間...

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求人の特徴
  • 社員平均年齢20代
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 ■店舗スタッフからスタート 入社時の導入研修で、接客・調理などの基礎を身につけ、 配属先でのOJTや先輩からの指導、講座の受講などにより、 店舗業務の知識・スキルを習得。 ■店長代理へ 目標管理の手法を学んだり、リーダーシップ研修を受け、 店長に必要なスキルを磨いてください。 入社から1年半~2年を目安に、店長へとキャリアアップしていただきます。 ■店長に就任 スタッフを
応募資格 18歳~40歳 性別不問 学歴不問 職種未経験OK 業種未経験OK 18歳以上40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 400万円~450万円
勤務地 北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、栃木、群馬、新潟、長野、富山、石川、福井、山梨、愛知、岐阜、静岡、三重、大阪、兵庫、京都、滋賀、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、大分、熊本、鹿児島、沖縄

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • マイカー通勤可
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 海外勤務・海外出張あり
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 今回の募集は、料理長候補、店長候補、調理スタッフなどご希望からお選びいただけます♪  キャリアアップしたい、報酬アップをかけて転職したい、スキルアップしたい、飲食店未経験だけどチャレンジしたい  起業の準備としてキャリアチェンジしたい、などなど・・・ 求職者の皆様のご希望を「わがまま」にぶつけて頂ければ ご希望に合わせて飲食業界専任のコンサルタントが企業様へコーディネートします。
応募資格 【 年齢 】 18才~49才 【 性別 】  もちろん不問です♪ 【 経験 】 ・飲食店での経験はあるに越したことはありませんが、経験年数などは必須要件ではございません。 ・飲食未経験の方でしたら育成枠・未経験枠のご推薦させていただきます、研修制度も手厚いです♪  ★調...
給与 年収 300万円~700万円
勤務地 【勤務地】 店舗は各県各地にございます 自社内勤務 転勤の可能性:可能性はありますが、相談の上配慮します 〈勤務時間〉 08:00〜23:00 ※上記のうち、シフト制(実働8h)

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求人の特徴
  • 社員平均年齢20代
  • 中途入社30%以上
  • 外資系企業
  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ◆飲食業界のお仕事とは・・飲食企業やホテル運営レストランなど職種も店舗職からバックヤードポジションなど様々です。  店舗職からキャリアアップしたい!年収UPを目指して転職したい!憧れの企業が運営する店舗で働きたい!起業の準備としてキャリアチェンジしたい!  求職者の皆様のご希望をお伺いし、飲食業界専任のコンサルタントがフルサポート致します。 ・ホール業務 ・店長業務 ・マネージャー業
応募資格 【 年齢 】 18才~60才 【 経験 】 飲食業界でのご経験 *10代・20代飲食未経験の方でしたら育成枠・未経験応募可能な求人でご推薦させていただきます。 食に関わりたいけど、経験がない。調理師免許を持っていないなど、なんでもご相談ください。 【 必須条件 】 食に携わ...
給与 年収 450万円~2000万円
勤務地 【 勤務地 】 全国各地 【 勤務時間 】 勤務先に準ずる 【 夜間勤務 】 勤務先に準ずる 【 フレックスタイム 】 勤務先に準ずる

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求人の特徴
  • 社員平均年齢20代
  • 中途入社30%以上
  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • マイカー通勤可
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 自社で直営店として展開する店舗の管理・運営などマネージメント業務をお任せします。 まだまだ出店を加速するため、増員募集です。 主な業務内容 ●店舗での簡単な調理・接客/●アルバイトスタッフ、パートさんのマネジメント、教育 ●衛生管理 /●在庫管理/●販売促進/●数値管理全般 /その他、店舗運営にかかわる業務 ■研修制度 入社後2日間、座学研修等で企業理解を深めていただ
応募資格 性別不問/外国籍NG/学歴不問/職種未経験NG/業種未経験NG ・普通自動車免許 ・外食産業(特に飲食チェーン)または小売業界において正社員での勤務経験のある方 ・飲食店舗運営に関する知見 49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を...
給与 年収 350万円~550万円
勤務地 〈勤務地〉 全国各地域 自社内勤務 転勤の可能性:可能性はあるが、最大限考慮 〈勤務時間〉 09:00~23:00 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:20時間以下

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求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 ・各店舗の管理運営を店長として担当します。  入社後、約3か月の研修を経て店長に!  その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成  品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案&実行などを、スタッフと協力して行います。 ★入社後の研修を始め、着実にキャリアアップするための体制があります。 ※《なりたい自分を目指せる制度》 半期ごとに自分のキャリアの方向性や希望を
応募資格 ◎未経験歓迎! ◎学歴不問! ◎第二新卒者歓迎! 【必須】 ■普通自動車運転免許 ※入社時までに取得できれば可 20歳以上44歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 300万円~550万円
勤務地 全国の自社店舗 ※地域限定も可能

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求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 ・うどんが中心メニューのお店です。 ・各店舗の管理運営を店長として担当します。  入社後、約3か月の研修を経て店長に!  その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成  品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案&実行などを、スタッフと協力して行います。 ★入社後の研修を始め、着実にキャリアアップするための体制があります。 ※《なりたい自分を目指せる制度》 半
応募資格 ◎未経験歓迎! ◎学歴不問! ◎第二新卒者歓迎! 【必須】 ■普通自動車運転免許 ※入社時までに取得できれば可 20歳以上44歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 300万円~550万円
勤務地 全国の自社店舗 ※地域限定も可能

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • マイカー通勤可
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 海外勤務・海外出張あり
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 今回の募集は、店長、マネージャー、ホールスタッフ、調理スタッフ、事業推進管理などご希望からお選びいただけます♪  キャリアアップしたい、報酬アップをかけて転職したい、スキルアップしたい、飲食店未経験だけどチャレンジしたい  起業の準備としてキャリアチェンジしたい、などなど・・・ 求職者の皆様のご希望を「わがまま」にぶつけて頂ければ ご希望に合わせて飲食業界専任のコンサルタントが企業様へ
応募資格 【 年齢 】 18才~49才 【 性別 】  もちろん不問です♪ 【 経験 】 ・飲食店での経験はあるに越したことはありませんが、経験年数などは必須要件ではございません。 ・飲食未経験の方でしたら育成枠・未経験枠のご推薦させていただきます、研修制度も手厚いです♪   ...
給与 年収 300万円~700万円
勤務地 【勤務地】 全国のあなたが希望のエリア 自社内勤務 転勤の可能性:可能性はありますが、最大限考慮します 〈補足情報〉 勤務時間=店舗社員の勤務時間です 店舗社員は上記設定時間内でのシフト制です。

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • フレックス勤務
  • マイカー通勤可
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【仕事内容】 【具体的な業務内容】 ・オーダー ・お料理 ・ドリンク類のご提供 ・お会計 経験に合わせてお任せいたします。 慣れてきた方には下記もお任せいたします。 ・アルバイトの教育、採用、マネジメント ・売上管理 ・販促企画 等 同社が運営する店舗で店長候補を募集しております。 入社後、まずはホール業務を担当していただきます。これまでの飲食店や接客の経験が活かせる仕
応募資格 〈必須条件〉 ■店長・店舗マネジメント経験がある方 ※飲食、小売など業界は問いません ※第二新卒、ブランクがある方もOK 21歳以上55歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 400万円~500万円
勤務地 ご希望の勤務地

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求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 ・各店舗の管理運営を店長として担当します。  入社後、約3か月の研修を経て店長に!  その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成  品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案&実行などを、スタッフと協力して行います。 ★入社後の研修を始め、着実にキャリアアップするための体制があります。
応募資格 ◎未経験歓迎! ◎学歴不問! ◎第二新卒者歓迎! 【必須】 ■普通自動車運転免許 ※入社時までに取得できれば可 20歳以上44歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 300万円~550万円
勤務地 全国の自社店舗 ※地域限定も可能

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求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 ・各店舗の管理運営を店長として担当します。  入社後、約3か月の研修を経て店長に!  その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成  品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案&実行などを、スタッフと協力して行います。 ★入社後の研修を始め、着実にキャリアアップするための体制があります。
応募資格 ◎未経験歓迎! ◎学歴不問! ◎第二新卒者歓迎! 【必須】 ■普通自動車運転免許 ※入社時までに取得できれば可 20歳以上44歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 300万円~550万円
勤務地 全国の自社店舗 ※地域限定も可能

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 服装自由
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 海外勤務・海外出張あり
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【仕事内容】 ①店長候補 店舗運営に必要な業務「接客・調理・経理・締め作業、スタッフマネジメント」など全般を身に着けて頂きます ※店長として実績を積んで頂くことで、マネージャーやスーパーバイザーなどキャリアアップ可能★ ②調理師 基本的にはレシピ通りに料理を作って頂きます。 店舗やエリアごとに、オリジナルメニューを考案してもらったりすることもあります。
応募資格 【年齢】 18才~49才 【性別】 どなたでも大歓迎です♪ 【必須経験】 経験の有無は問いません、食に携わり、飲食業界で活躍したい!そのお気持ちをお持ちください。 【歓迎条件】 飲食店でのホール接客経験1年以上 調理スタッフとしての経験アルバイトでもいいので半年以上 ...
給与 年収 300万円~700万円
勤務地 〈勤務地〉 ●群馬県内全域 ※前橋市大歓迎  〈自社内勤務〉 転勤の可能性:可能性はあるが、最大限考慮します 〈補足情報〉 勤務時間=店舗社員の勤務時間です 店舗社員は上記設定時間内でのシフト制です。

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求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 ・各店舗の管理運営を店長として担当します。  入社後、約3か月の研修を経て店長に!  その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成  品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案&実行などを、スタッフと協力して行います。 ★入社後の研修を始め、着実にキャリアアップするための体制があります。 ※《なりたい自分を目指せる制度》 半期ごとに自分のキャリアの方向性や希望を
応募資格 ◎未経験歓迎! ◎学歴不問! ◎第二新卒者歓迎! 【必須】 ■普通自動車運転免許 ※入社時までに取得できれば可 20歳以上44歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 300万円~550万円
勤務地 全国の自社店舗 ※地域限定も可能

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求人の特徴
  • 社員平均年齢20代
  • 中途入社30%以上
  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 まずは店舗でのホール業務、キッチン業務全般を習得して頂きます。 包丁を持ったことがない方でもイチから教え、できるところからお任せしていきますので、未経験でも意欲さえあれば大歓迎です! 【仕事内容】 ・接客(送迎の挨拶、オーダー、商品運び、お会計、清掃・片づけなどの業務) ・調理、清掃、片づけなどの業務 ・衛生管理 ・店舗運営(人材育成、労務管理、売上管理、在庫管理などの業務)
応募資格 高校卒業以上 【必須】 ・職種、業界未経験歓迎 【尚可】 ・販売やサービス職種の何かしらの経験 ・普通自動車免許 48歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 250万円~350万円
勤務地 群馬県内各店舗 【勤務時間】 所定労働時間8時間 *各店舗に準ずる シフト制(11:00~2:00) 【休憩】60分 【残業】月平均30時間程度

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求人の特徴
  • 社員平均年齢20代
  • 中途入社30%以上
  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • マイカー通勤可
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
仕事内容 複数店舗の営業責任者として、担当店舗における『ヒト・モノ・オカネ』の管理を通じて組織を統括し、経営を行っていただきます。 お客様がいつでも安心・安全で満足頂ける自立した店舗に成長させることがミッションの為、時にはシビアな判断を下し、舵取りする必要があります。 弊社ではただ担当店舗の経営責任者としてだけではなく、メニュー改定や店舗の改装計画、業態の変更や新規企画等の中心として裁量を持ち、幅広
応募資格 高校卒業以上 【必須】 ・飲食店での店長職のご経験 【尚可】 ・SVやエリアマネジャー経験 ・大人数のマネジメント経験(50名以上) 49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 500万円~600万円
勤務地 群馬県内各店舗 【勤務時間】 所定労働時間8時間 *各店舗に準ずる 【休憩】60分 【残業】有

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求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 ・各店舗の管理運営を店長として担当します。  入社後、約3か月の研修を経て店長に!  その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成  品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案&実行などを、スタッフと協力して行います。 ★入社後の研修を始め、着実にキャリアアップするための体制があります。 ※《なりたい自分を目指せる制度》 半期ごとに自分のキャリアの方向性や希望を
応募資格 ◎未経験歓迎! ◎学歴不問! ◎第二新卒者歓迎! 【必須】 ■普通自動車運転免許 ※入社時までに取得できれば可 20歳以上44歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 300万円~550万円
勤務地 全国の自社店舗 ※地域限定も可能

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 服装自由
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 海外勤務・海外出張あり
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 今回の募集は、店長、マネージャー、ホールスタッフ、調理師、事業推進管理など多岐にわたります  キャリアアップしたい、報酬アップをかけて転職したい、スキルアップしたい、飲食店未経験だけどチャレンジしたい  起業の準備としてキャリアチェンジしたい、などなど・・・ 求職者の皆様のご希望を「わがまま」にぶつけて頂ければ ご希望に合わせて飲食業界専任のコンサルタントが企業様へコーディネートします
応募資格 【 年齢 】 18才~49才 【 経験 】 飲食業界での経験の有無は問いません♪ 飲食未経験の方でしたら育成枠・未経験枠のご推薦させていただきます。 もちろん経験者も大歓迎です! 【 必須条件 】 食に携わり、飲食業界で活躍したい!そのお気持ちをお持ちください。 18歳以...
給与 年収 300万円~700万円
勤務地 〈勤務地〉 関東各県各地 自社内勤務 転勤の可能性:可能性はあるが、最大限考慮します 〈補足情報〉 勤務時間=店舗社員の勤務時間です 店舗社員は上記設定時間内でのシフト制です。

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求人の特徴
  • 残業少ない
仕事内容 20~40代を中心に熱心なファン多数のブランド「FUN」 首都圏を中心に20店舗を展開中ですが 今後、出店を加速させていく計画です。    業務内容:接客・販売・店舗マネジメント・スタッフマネジメント等の店長業務    【具体的には】 店舗での接客、スタッフの育成やシフト管理、 売上向上に向けた店舗運営、店舗指導。    ★売場作り・ディスプレイ ★お客様対応(商品説明・コー
応募資格 ★アパレル・ファッション業界経験3年以上の方 (接客・販売・リーダー・店舗マネジメント・スタッフマネジメント等) ★20~30代向け女性ファッションに興味ある方 ★イチからお店づくりに携わってみたい方 ★ライフイベントを楽しみながら長く活躍したい方 ★ブランクある方もOK ...
給与 年収 250万円~400万円
勤務地 ・東京都 イオンモールむさし村山店   ・神奈川 ラゾーナ川崎プラザ店    ・群馬 イオンモール太田店   ・愛知 ららぽーと愛知東郷店

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  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 服装自由
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 海外勤務・海外出張あり
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 ◆各店舗のスーパーバイザー(以下SV)として担当します。 管理店舗数 5~10店舗程度 各エリアの店長育成、各店舗における課題の抽出と改善、 売上・利益、店舗QSC向上の施策の実行等、エリアの店舗運営において 幅広い業務をご担当いただきます。 ◆入社後研修を始め、着実にキャリアアップするための体制があります。 まず、入社後2日間は座学研修等で企業理解を深めていただきます。
応募資格 普通自動車免許 ・外食産業(特に飲食チェーン)において、複数店舗(5店舗以上)の統括管理を行ってこられた経験が3年以上。 ・飲食店舗運営に関する知見 ・全国転勤が可能な方(社宅に関する規程あり) ・困難な課題に対しても諦めず柔軟性を持って取り組める方 ・店舗運営において教...
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 〈勤務地〉 全国各地 自社内勤務 転勤の可能性:可能性はあるが、最大限考慮します 〈補足情報〉 勤務時間=店舗社員の勤務時間です 店舗社員は上記設定時間内でのシフト制です。 SVはその範囲内で自身でタイムスケジュールを組んでいただきます。

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  • 社員平均年齢20代
  • 中途入社30%以上
  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 海外勤務・海外出張あり
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ◆外食産業のお仕事とは・・・店長、マネージャー、ホールスタッフ、調理師~経営企画など多岐にわたります  キャリアアップしたい、報酬アップをかけて転職したい、スキルアップしたい、飲食店未経験だけどチャレンジしたい  起業の準備としてキャリアチェンジしたい、などなど・・・ 求職者の皆様のご希望を「わがまま」にぶつけて頂ければ ご希望に合わせて飲食業界専任のコンサルタントがフルサポート致しま
応募資格 【 年齢 】 18才~49才 【 経験 】 飲食業界での経験の有無は問いません♪ 飲食未経験の方でしたら育成枠・未経験応募可能な求人でご推薦させていただきます。 食に関わりたいけど、経験がない。調理師免許を持っていないなど、なんでもご相談ください。 もちろん経験者も大歓迎で...
給与 年収 350万円~1500万円
勤務地 【 勤務地 】 全国各地・海外拠点 【 勤務時間 】 勤務先に準ずる 【 夜間勤務 】 勤務先に準ずる 【 フレックスタイム 】 勤務先に準ずる

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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