| 仕事内容 | 建造物の建設スケジュールが、予定通りの進捗で進められているかの 管理・企画・確認などの業務をお任せ。 【具体的には】 今回募集するのは、総務・企画職。 建造物の建設スケジュールが、予... |
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| 応募資格 | 学歴不問 【必須の経験・スキル・資格】 特にありません。 未経験大歓迎！ 正社員経験がないという方も奮ってご応募ください！ 【求める人物像】 ■一生モノのスキルを身に付けたい方 ■安定した給与を得たい方 ■コミュニケーション力に自信のある方 ■新しいことへ積極的にチャレン... |
| 給与 | ●関東：月給25万円+各種手当+賞与2回（固定残業代33,400円/20H含） ●関西：月給... |
| 勤務地 | 全国のプロジェクト先 ※原則転勤はありません。勤務地は考慮させて頂きます。 【面接地】 ●東京本社（東京都千代田区二番町） ●東北支店（宮城県仙台市宮城野区） ●大阪支店（大阪府大阪市中央区） ●中部支店（愛知県名古屋市中村区） ●九州支店（福岡県福岡市博多区博多駅東） ... |
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正社員
| 仕事内容 | 書類の作成、書類の整理、建物の写真撮影などの事務作業をお任せします！ 【具体的には】 今回募集するのは、管理事務スタッフ。 書類の作成、書類の整理、建物の写真撮影などの事務作業をお任... |
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| 応募資格 | 学歴不問 【必須の経験・スキル・資格】 特にありません。 未経験大歓迎！ 正社員経験がないという方も奮ってご応募ください！ 【求める人物像】 ■一生モノのスキルを身に付けたい方 ■安定した給与を得たい方 ■コミュニケーション力に自信のある方 ■新しいことへ積極的にチャレン... |
| 給与 | ●関東：月給25万円+各種手当+賞与2回（固定残業代33,400円/20H含） ●関西：月給... |
| 勤務地 | 全国のプロジェクト先 ※原則転勤はありません。勤務地は考慮させて頂きます。 【面接地】 ●東京本社（東京都千代田区二番町） ●東北支店（宮城県仙台市宮城野区） ●大阪支店（大阪府大阪市中央区） ●中部支店（愛知県名古屋市中村区） ●九州支店（福岡県福岡市博多区博多駅東） ... |
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| 仕事内容 | 書類の作成、書類の整理、建物の写真撮影などの事務作業をお任せします！ 【具体的には】 ◆書類の作成、書類の整理、建物の写真撮影などの事務作業をお任せします！ 【具体的には】 ・書類... |
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| 応募資格 | 学歴不問 【必須の経験・スキル・資格】 特にありません。 未経験大歓迎！ 正社員経験がないという方も奮ってご応募ください！ 【求める人物像】 ■一生モノのスキルを身に付けたい方 ■安定した給与を得たい方 ■コミュニケーション力に自信のある方 ■新しいことへ積極的にチャレン... |
| 給与 | ●関東：月給25万円+各種手当+賞与2回（固定残業代33,400円/20H含） ●関西：月給... |
| 勤務地 | 全国のプロジェクト先 ※原則転勤はありません。勤務地は考慮させて頂きます。 【面接地】 ●東京本社（東京都千代田区二番町） ●東北支店（宮城県仙台市宮城野区） ●大阪支店（大阪府大阪市中央区） ●中部支店（愛知県名古屋市中村区） ●九州支店（福岡県福岡市博多区博多駅東） ... |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ◆業務内容 総務業務全般 ・社内環境整備 ・備品、消耗品の購買 ・庶務全般 ・社内行事準備 ・基幹業務システムの導入 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆応募要件 ＜必須＞ ・総務業務の経験 ・Excel、Word、PowerPointが使える方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＜歓迎＞ ・ITに関する知見があれば尚可 ◆学歴・資格 高校卒業以上 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点か... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 埼玉県入間郡三芳町上富2041 |
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| 仕事内容 | ◆業務内容 総務・人事業務全般の企画立案、構築運営 ・人事総務部のマネジメント ・人事企画、戦略立案、採用プランの策定 ・教育、研修の実施 ・人事制度・評価制度の構築と運用 ・基幹業務システムの導入 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆応募要件 ＜必須＞ ・総務、人事業務の経験（5年以上） ・メンバーのマネジメント経験 ・Excel、Word、PowerPointが使える方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＜歓迎＞ ・ITに関する知見があれば尚可 ・建設、工事、メーカー等での勤務経験者は尚可 ◆学歴... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 埼玉県入間郡三芳町上富2041 |
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| 仕事内容 | ■業務内容 ・経営管理（経理,人事,総務）の統括業務 総務・人事・労務が中心。 ・社長、取締役を補佐する管理部門の責任者として 本社と工場の連携に従事。 ・ＩＣＴを活用して事業損益分析システムの構築、業務の効率化、ＤＸ化を図る ・社員の働きやすい場づくりを図る |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須スキル ・製造業で管理部門全般（経理、人事、総務）の知見を有する方 ・関係先と良好なコミュニケーションを築きフットワークよく対応できる方 ・マネージメント経験 ・社内のＤＸ化に積極的に取り組んで頂ける方 ・埼玉工場に軸足を置いて週１～２回の本社（板橋）出張と両立できる... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | ・埼玉工場 埼玉県大里郡寄居町大字赤浜字後古沢138-2 |
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| 仕事内容 | 本社工場にて総務課係長職を募集します。 総務課として幅広い業務に携わる中で、”人事業務のプロフェッショナル”として の活躍を期待しております！ 【担当業務】 ・人事制度運用 ・賞与/昇給 ・昇進/昇格 ・海外人事、給与 ・社内研修 ・社内行事/委員会の運営 ・株主総会運営 ・その他、総務業務にかかわる付随業務 ※一人で全てを行うわけではなく、適正・希望を考慮します。 ※備考※ 本社工場の移転を計 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■人事・総務・庶務部門での実務経験者 ■基本的なPCスキル （Word、Excel、PowerPoint 中級程度 ※VLOOKUP等） 【歓迎要件】 ■社労士学習経験、取得者歓迎 ■産業カウンセラー ■マネジメント経験 ■語学力を活かしたい方 35歳以上45歳... |
| 給与 | 年収 550万円～600万円 |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市北区日進町2-121 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | ◎総務・経理全般の業務をお任せ致します。 ・労務管理 ・勤怠管理 ・社内規定整備 ・電話応対 ・証憑管理 ・仕分け業務 など ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 普通自動車運転免許（AT可） 総務職での勤務経験が5年以上ある方 経理経験は不要だが、その場合は日商簿記３級（相当）以上の資格が必須 |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 所沢市 西武池袋線/武蔵藤沢駅/車10分 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 会社の定める場所 |
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| 仕事内容 | ◆業務内容 ・顧客対応、顧客管理、資材管理など 事務総務業務全般 ・業務改善、効率化活動 ・資材調達、手配、出荷業務（兼任） |
|---|---|
| 応募資格 | ◆応募要件 ＜必須＞ ・当初は他のメンバーとともに顧客対応、伝票処理を行う中で、将来的には業務の効率化、 ＤＸ化に一緒に取り組んで頂ける方 ・ＰＣ操作、電話対応など事務業務を楽しく積極的に行って頂ける方 ・女性が多い職場で、良好なコミュニケーションを築ける方 ・30代～5... |
| 給与 | 年収 300万円～600万円 |
| 勤務地 | 埼玉県入間市宮寺2936-5 |
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| 仕事内容 | ■総務業務・・・発送物管理、契約業者対応、備品管理、受発注管理、労務管理、給与計算、電話対応等 ■経理業務・・・領収書チェック、支払い対応、システム入力（弥生会計）→入力後は税理士事務所委託 ■生産管理・・・生産計画の策定、生産管理業務、納品管理 ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【MUST】 普通自動車運転免許 事務経験（製造業） ＊総務経理の経験は補助レベルでも生産管理や製造の経験を重視します。 【WANT】 日商簿記３級 【求める人物像】協調性と積極性がある方 |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 勤務地 | 秩父郡東秩父村 東武東上線/小川駅/車15分 ※マイカー通勤可 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 転勤無し |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 当社の管理部門は経理・総務・人事で11名のメンバー体制で行っています。部長以外は全員女性です。現在、課長職が不在のため、今般、課長職候補者を採用することとなりました。 プレーイングマネジャーとして管理部門全般の業務にあたっていただきます。 具体的には ・日時業務のチェック（仕訳入力、支払処理等） ・月次・年次決算処理 ・給与計算 ・労務関連事務 ・年末調整 ・採用（中途） ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ・中小企業で経理・総務全般での実務経験をお持ちの方 ・マネジメント経験者 49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 久喜市 マイカー通勤可 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 転勤無し |
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| 仕事内容 | ◆業務内容 ・施設の管理、営繕: 施設・職場環境の整備、設備の購買管理、修繕計画作成、外部業者との連絡調整等 ・庶務業務: マニュアル作成、郵便物の受け取りや発送、ファイリング、電話の受付、 備品の管理、会議やイベントの手配、来客の受付等 ・福利厚生: 既存の福利厚生の運営（問合せ・手続き）および見直し |
|---|---|
| 応募資格 | ◆応募要件 【必須】 ・企業の管理部門における総務業務の経験がある方 ・パソコンでの事務業務の経験 ・社内外の関係者と良好なコミュニケーションが取れる方 ・普通自動車運転免許を保有の方 【歓迎】 ・第1種衛生管理者 ・設備修繕業務経験 ◆学歴・資格 高校、専修、短大、大学... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 埼玉県越谷市西方2761 |
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| 仕事内容 | ◆業務内容 人事財務総務の管理職候補としての以下の業務 ・人事、財務、総務業務の全般 ・社内基幹システム構築のサポートと活用推進 ・システムを活用した業務改善 ・６～７名の部下のマネジメント |
|---|---|
| 応募資格 | ◆応募要件 ＜必須＞ ・人事、財務、総務の経験者 ・業務プロセス改善、システム改善を担って頂ける方 ・リーダー経験またはマネジメント経験がある方 ＜人物像＞ ・コミュニケーション力がある方 ・向上心があり、上昇志向がある方 ◆学歴・資格 ・高校卒業以上、資格不問、性別不問 ... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 埼玉県坂戸市大字善能寺498番地1 |
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| 仕事内容 | ◆業務内容 ・総務全般業務 一部経理業務 ・労務管理、勤怠管理、社内規定整備、電話応対、 証憑管理、仕分け業務など |
|---|---|
| 応募資格 | ◆応募要件 ＜必須＞ ・総務職での勤務経験が5年以上ある方 ・日商簿記3級以上あれば尚可 ・普通自動車運転免許 40歳以上60歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 埼玉県所沢市林一丁目306番地の7 |
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| 仕事内容 | 《仕事概要》 総務・法務の担当者として、IPO準備に向けた幅広い業務を担っていただきます。 IPO準備業務全般、内部監査体制の構築、法務関連業務など、スキル・経験やご希望に応じて業務をアサインいたします。 ※以下全てではなく、いずれかの業務をお任せします。 ■IPO準備業務全般 - 規程や社内ルールの整備・更新（業務分掌、稟議規程、取締役会規程等） - 内部統制（J-SOX）の設計 |
|---|---|
| 応募資格 | ※年齢４０歳くらいまで 【必須スキル】 ■以下いずれも必須 ・大卒以上 ・事業会社での総務あるいは法務の経験 ・社内外のステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトを推進した経験 ・東京のオフィスに出社可能であること (原則はリモートワークをお願いしてますが、最大週1... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | リモート勤務 ※基本的にはご自宅でリモートワークしていただきますが、最大週に1回程度の出社をお願いする場合がございます。 本社：東京都 |
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| 仕事内容 | ・株式関連業務 ・諸規定の制定・改廃、文書保存について ・各種団体・社員親睦団体の事務局 ・安全衛衛、防災管理、備品管理、営繕(社内の増築、修繕及び模様替、社内設備の保全）等総務業務全般 ■就業環境： 同社の就業環境はとてもよくワークライフバランスが保てる環境です。 年間休日125日・全社平均で月平均残業15H程度です。 本ポジションは夜勤も無く、土日出勤も年3日程度、突発出勤はほとんどございませ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・総務業務経験をお持ちの方 ◆尚可 ・株式関連業務・諸規定の制定経験など |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 埼玉県北本市 |
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| 仕事内容 | ◇◆仕事内容◆◇ 事業成長のための最重要事項である「新卒採用」担当を任せられる人材を探しております。 採用経験は不問です。 人事部長の下、ご自身で目標設定、仮説検証を実施いただきながら、新卒大量採用に向けての戦略立案と戦略実行について、 コミットいただきます。 ■配属組織構成： 部長含めて全員で5名、その他派遣社員が1名が在籍。 ■魅力 ◎急成長ベンチャーで裁量もって挑 |
|---|---|
| 応募資格 | 35歳まで 【必要な経験・資格】 ・人事（主に労務や制度設計の企画経験）、もしくは人事コンサルタントの経験 ・リーダーもしくはマネジャーの経験があり、チームで成果を上げたことがある方 25歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 東京都 |
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| 仕事内容 | ・人事・経理財務・総務業務 ・システム管理業務（基幹システムの構築および運用管理、生産管理システムのリニューアル、改正電子帳簿法施行への対応等） ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【MUST】人事・経理財務・総務の実務経験、システム管理業務経験 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 坂戸市 マイカー通勤可 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 転勤なし |
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| 仕事内容 | ・勤怠管理、社会保険関係、入退社手続、給与計算、各種労務管理（外国人労働者含む） ・各種仕訳、売掛、買掛管理、経費関係対応 主に総務、労務関係をご担当いただきます ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】普通自動車免許 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東松山市 東武東上線 東松山駅/車10分 マイカー通勤可 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 転勤なし |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 営業人事部は、営業現場の人事組織の管理、人材採用と育成を担います。人材育成の要になるのは、数十店舗を統括する「エリア長」をはじめとする現場リーダーたち。リーダーの思考力や統率力などの総合的な力が組織の未来を左右します。だからこそ「人づくり」のなかでも「人をつくるリーダーづくり」をミッションに、部をマネジメントしていただきます。 各リーダーと向き合い、指導と要求を通じて組織を成長に |
|---|---|
| 応募資格 | ・大卒以上 ・事業会社での営業幹部（執行部）経験（マネジメントと人材育成の経験を含む） ・事業会社での人事部門経験（特にサービス業やチェーン店舗での人事制度や育成計画の設計・運用経験）がある方を歓迎 25歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 埼玉県 |
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