求人数447,596件(5/13 更新)

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5/13更新!東京都の総務、人事、法務、知財、広報、IRの転職・求人情報・422ページ目 12835件

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12835件中 8421~8440件目を表示中

求人の特徴
  • 外資系企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 営業法務部、コンプライアンス・コーポレート法務部と共に法務組織を構成するコントラクト・マネジメントでは、各担当プロジェクトにおける関連契約のレビューや提案活動支援、日々の業務履行に関わる手続きのサポートなどを通じ、商業的なリスクの管理・低減や円滑な業務運営がされること及びコンプライアンス遵守を目的として活動しています。 また、法務部門という立
応募資格 【必須要件】 ■契約法や関連法規の知識もしくは契約を扱った3年以上の経験(法務部門での職務経験のみならず、営業・調達プロジェクト管理業務などの領域における企業間取引の交渉経験等を含みます。) ■ビジネスレベルの英語力(目安:TOEIC650点以上、未受験の場合は、 業務また...
給与 年収 500万円~1200万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■同社人事部にて、適性や希望を加味したうえで人事戦略、HRBP、キャリア開発、ダイバーシティの各分野における企画業務を担っていただきます。 【詳細業務】 ■人事制度全般の企画・運用を実施いただきます。ご経験に応じて下記領域における様々な課題を解決するなど、人事企画業務全般を担当頂きます。 〈担当領域〉 ・人事全体企画構想 ・HRBP領域 ・タレントマネジメ
応募資格 【必須要件】 ■人事領域における企画構想、制度構築経験(業界不問) 〈歓迎要件〉 ・HRBP領域、タレントマネジメント領域、DEI領域いずれかの制度設計経験
給与 年収 800万円~1200万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 リリース文の作成はもちろん、メディアと関係性構築のためのコミュニケーション、PR企画の立案、社内外とのコミュニケーション、危機管理広報など幅広い業務をお任せしたいと考えております。 当社は多岐にわたり事業展開をしているため、幅広いジャンルの知識・経験を積むことができるのもポイントです。 【具体的な業務内容】 ■会社のニュースリリース作成 ■リリース文の校正
応募資格 【必須要件】 ■広報・PR分野での実務経験3年以上 【歓迎要件】 ■オウンドメディアの運用経験(SNSやnoteなど) ■記者発表会の企画運営 ■危機管理広報の経験 ■エンタメ業界での就業経験 ■メディアやSNSを活用した企画立案経験 ■AIに関する知識やAIを活用した経験
給与 年収 400万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 人事業務全般になります。 主に中途採用や入退社、労務に関する業務が中心となります。 【具体的には】 ■募集要項や採用計画の立案、策定 ■求人媒体の選定、効果検証 ■書類選考、面接日程調整 ■面談、面接対応 ■入社受け入れ対応 ■そのほか人事領域に関するあらゆる業務 ※人事評価ならびに組織開発や制度企画等につきましては、入社後の成果や成長度合い、適性に応じて
応募資格 【必須要件】 ■ベンチャー企業での採用等人事領域の業務経験2年以上 【歓迎要件】 ■経営陣との組織課題等のディスカッション、全社横断PRJ等の課題解決経験
給与 年収 450万円~700万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社は、インターネットビジネスを主事業とし、常に時代の先を読み、「日本初」の数々のプロジェクトを生み出し続けてきました。 【当社が手掛けた日本初のサービス・事業】 ・日本で初めての個人用ホームページの作成 ・ローソンに設置されている「Loppi」へのコンビニ決済システムの開発・導入 ・「価格.com」や「食べログ」運営会社への投資と事業育成 ・Twitte
応募資格 【必須要件】 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ■企業における新卒採用業務の実務経験(3年以上) ■人材関連サービスを扱う企業での勤務経験(新卒採用関連サービスの営業など、3年以上)
給与 年収 500万円~650万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 中途採用(ビジネスディレクター職・エンジニア職・マーケティング職いずれか)に関わる業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■事業や組織フェーズに合わせた採用要件・選考プロセス、利用チャネルの検討 ■採用目標を達成するための採用活動全体のスケジュール策定、KPI設計・進捗管理 ■書類選考や面接選考、応募者との面談など選考オペレーションの対応 ■人材紹介会社など各種取引先への営業活動 ■各サ
応募資格 【必須要件】 ■中途採用もしくは新卒採用のご経験3年以上 【歓迎要件】 ■エンジニア・マーケティング・PM・PdMポジションの中途採用のご経験 【求める人物像】 ■課題発見とその解決策を考えることができる方 ■目標達成に必要なアクションを、スピード感をもって着実に実行で...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 セールス&コンサルティング職の育成計画策定、研修企画、実行からお任せします。 入社後の導入研修から、個人の営業目標を安定的に達成できるようになるまで、さらにはグループの存在意義・ミッションの実現をするコンサルタントの育成までを担っていただきます。新卒と中途の採用割合は、現状3:7ほどであり、中途だけではなく新卒育成に携わる機会もあります。 【具体的な業務内容】 ■入社初期研修の研修計画、実行、実
応募資格 【必須要件】 ■営業部門の研修設計、実行を行ったご経験 【歓迎要件】 ■事業会社の営業研修担当として研修を企画・実行されている方 ■研修会社で、顧客ニーズのヒアリングや課題抽出、研修の具体的な提案、実行を行われている方 【求める人物像】 ■問題発見をし、解決する研修設計...
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【同社とは!?】 某キャラクターを代表としたキャラクターコンテンツを有する同社!その他にも映画・アニメの製作や配給・演劇等へも事業展開をしております。 近年はアニメシリーズへも力を入れており、国内のみならず海外事業展開に力を入れ、更なる事業成長を目指しております。 更にクロスメディア戦略を大きなテーマにしており、映画・アニメから演劇への展開などIP開発にも力
応募資格 【必須条件】 ・事業会社等での契約業務又はコンテンツビジネス実務経験2年以上、又は、それに類する経験 【歓迎条件】 ・著作権法、民法等コンテンツビジネスに必要な法律知識・実務経験、会計知識(日商簿記3級) ・英文契約実務経験
給与 年収 600万円~900万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーの同社にて下記の業務をお任せします。 【業務内容】 同社グループの経営の中枢として、各事業の発展を経理財務の観点からリードいただきます。 【ミッション】 各カンパニー含む会社のメイン経理担当としてご活躍頂く事を想定しています。会計/財務/税務の視点から利益・資金効率を最大化させ、企業
応募資格 【必須要件】 ■上場企業での会計監査対応 ■有報の作成・開示経験 ■決算業務全般(月次/四半期/年次) ■WordやExcel、PowerPoint等でビジネス文書作成スキル  (一般的な関数、ピボット等含む) 【歓迎要件】※以下必須ではありません ■簿記2級 ■税理士試...
給与 年収 650万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーの同社にて下記の業務をお任せします。 【業務内容】 メンバーズグループの管理部門の要として、主に総務・オフィス運営の領域から各事業の発展を踏まえ運用面を策定し全社をリードしていただきます。 【ミッション】 ■全社のコミュニケーション改善 中心的な役割である総務業務をはじめ、事業継続の
応募資格 【必須要件】 ■事業会社での総務経験 ■「庶務」ではなく「戦略総務」として仕事をしたい方 ■サポートではなくメイン担当として何らか業務推進や企画経験 【歓迎要件】※以下必須ではありません ■業務、メンバーのマネジメント経験 ■総務以外の管理部門業務経験(経営企画・人事・経...
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 人事総務部の部門長として、ご経験やご希望に合わせて下記業務をを任せします。 【業務内容】 1. 採用・定着 ・人財採用(新卒、中途、障がい者、外国人、派遣) ・リテンションマネジメント(定着支援、エンゲージメント向上) 2. 制度・育成 ・人事制度の立案、改訂、実行、分析(評価・報酬) ・人財育成・キャリア開発計画の立案、実行、分析(教育・
応募資格 【必須要件】 ■製造業における人事関連業務経験 ■人事/総務部におけるマネジメント経験 【歓迎要件】 ■人的資本経営や組織開発、総務(ファシリティ管理、工場安全衛生)の知見 ■経営層や現場を巻き込みながら企画推進できる方 ■上場企業での人事総務業務経験
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■組織のミッション・役割 社員・会社を守るという観点から、各種関連法令・規程を遵守した適切な人事オペレーションが大前提となります。 その土台をベースとして、社員の自律的な成長を支援するとともに、パフォーマンスを最大限に発揮できる心身両面で働きやすい職場環境を提供することが、同部のミッションです。 人事ユニットでは(1)企画グループ、(2)採用グループ、(3)
応募資格 【必須要件】 ※以下いずれかを満たす方 ■人事労務関連の業務経験がある ■休職者対応や相談窓口対応の経験がある ■安全衛生関連の業務経験がある 【歓迎要件】下記いずれか保有 ・メンタル心理カウンセラー ・キャリアコンサルタント ・メンタルヘルスマネジメント検定 ・第二種衛...
給与 年収 550万円~700万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社の人事担当として下記の業務をお任せいたします。 【具体的には】 中途採用業務を中心に新卒採用整備含めた採用業務全般をお任せいたします。 将来的には人事制度運用(評価/昇格/給与等)、人事制度企画、異動配置、研修企画・運営、労務など、ご本人様の適性やご希望、チーム状況等を考慮のうえ幅広な業務をお任せする可能性があります。 ■中途採用業務(能力や適性次第
応募資格 【必須要件】 ■事業会社人事での採用業務のご経験(2年以上を目安) 【歓迎要件】 ■新卒採用領域の立ち上げ経験
給与 年収 500万円~900万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かす
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ・訴訟(代理人とならない) ・訴訟(代理人となる) ・対外交渉 ・内部統制 ・自社のM&A ・企業防衛 ・債権回収 ・自社の法的問題の検討 当社は「新しい価値の創造を通じて社会に貢献する」という経営理念のもと、幅広い分野の事業を展開するグローバル素材メーカーです。素材には世界を変える力があると信じ、今後も基幹素材・先端材料を中心とし
応募資格 【必須】 ・法学部卒もしくは修士 【あれば望ましい】 ・弁護士事務所勤務または企業法務経験 ・弁護士資格 ・TOEIC730点以上
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■業務概要 新たに新設された人事部にて、経験者採用を中心とした採用業務をお任せします。入社後は、経験者採用担当者として採用活動に注力いただき、将来的にはご自身のキャリアビジョンに応じて人事領域で幅広くご活躍いただけることを期待しています。 当社では、経営戦略と連携した人的資本経営の推進を重視しており、人材採用を強化しています。 ご自身の経験・知見を活かして、
応募資格 【必須条件】 ・中途採用のご経験 (目安:社員数500名以上)
給与 年収 550万円~750万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かす
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 世界トップシェアを誇る同社にて、契約法務を中心に対応をいただきます。 まずは法務のエキスパートとして経験を積んでいただきます。 また、法務部署の設立からまだ1年未満のため、組織の立ち上げから携わっていただきます。 【募集背景】 1949年の会社設立以来、自動車産業、空調家電産業の拡大とともに、弊社もグローバル企業として発展して参りました。現
応募資格 【必須要件】 ■事業会社での法務部署の経験(3年以上) ■英文契約書対応に抵抗がない方 【歓迎要件】 ■英文契約書対応をされたご経験 ■法律(民法、会社法)に関する基本的な知識 ※業種は不問 ■ビジネス実務法務検定2級以上
給与 年収 550万円~650万円
勤務地 東京都

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  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 ■主な業務内容 ・コンプライアンス体制の構築・強化のための施策の企画立案・推進 ・社員に向けたコンプライアンス研修の企画・実施 ・関連法令やレギュレーションの調査およびビジネス部門へのアドバイス ・サービスや各種施策に付随するコンプライアンスリスクのモニタリング・評価 ・監督官庁や関連協会等への届出・報告・問い合わせ対応 ■ポジションの魅力 ・経営層に近い立場で、部署横断的に情報収集し対応策を検
応募資格 【必須要件】 ■内部通報窓口などコンプライアンス領域のご経験 【歓迎要件】 ・ITツール(アプリケーション)の利用に抵抗が無い方 ・法務、コンプライアンスの専門家との折衝経験 ・経営に近い立場でプロジェクト的に案件を進行したことがある方
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 外資系企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 部門の中長期的な成長および、予算達成に向け、戦略および施策の策定・実行管理を行う部署です。 また、現場近くに居るリージョナルオフィスメンバーと協力し、本社から現場サポートを行います。 【具体的な業務】 ■コンサルタント社員の給与報酬等に関する社内規定の運用管理(部門戦略や市場動向等に応じた規定の改定や全国のオフィスへの展開) ■コンサルタント社員・管理職の
応募資格 【必須要件】 ■以下いずれかご経験の方 ・生命保険業界勤務経験がある方(職種不問) ・金融業界における人事総務労務領域・コンプライアンス領域の業務経験がある方もしくは間接・直接営業業務経験がある方 【歓迎要件】 ・FP資格保持者 ・金融・保険商品知識 ・英語の使用経験 ・...
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 技術職社員(顧客企業へ派遣する社員)の中途採用におけるマーケティング(母集団形成)をメインとする業務を行って頂きます。 【具体的に】 ・採用ニーズのヒアリング ・採用ターゲット設定、採用計画の作成 ・求人広告のコンテンツ企画及び求人原稿のディレクション・出稿 等 ・求人広告会社、人材紹介会社といった協力会社との打ち合わせ ・営業担当者、面接担当
応募資格 【必須要件】 ■いずれか2年以上のご経験がある方 ・採用業務経験 ・人材業界での営業経験(人材紹介、求人広告、派遣営業など) ■PCスキル:Excel中級程度もしくは入社後キャッチアップが可能な方 【歓迎要件】 ■求人広告の知見 ■メンバーマネジメントの経験 ■物事を主体...
給与 年収 350万円~600万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 主として、以下の業務を開発のフロントメンバーとともにご担当頂きます。 ■再生可能エネルギーの発電所、蓄電所等の開発プロジェクトに関する契約のドラフティング・交渉・レビュー (株主間契約、土地利用契約、EPC契約、OM契約等、プロジェクトファイナンスに関連する契約を含みます) ■リーガルイシュー及びリーガル視点でのビジネスイシューの問題解決
応募資格 【必須要件】 ■契約書のドラフト作成、締結の経験をお持ちの方(事業会社・事務所どちらでも可) 【歓迎要件】 ・企業法務の実務経験が3年程度あること ・英語力:契約書のレビューが可能なレベル(TOEIC(R)テスト730点目安)
給与
勤務地 東京都

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

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A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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