| 仕事内容 | 採用担当者として、採用計画の立案から求人票の作成・面接設定・面接実施・ 紹介会社とのコミュニケーション等の採用業務全般をお任せします。 （キャリア採用） ・人材紹介会社のエージェントから市場状況のヒアリングや採用状況の分析 ・事業所からの採用要件のヒアリング ・先行管理での採用計画の立案・実行まで ・求人票の作成 ・面接日程の調整 （新卒採用） ・会社説明会、インターンシップ、内定 |
|---|---|
| 応募資格 | ※応募時には履歴書（キャリアシート）に写真貼付下さい※ 【必須要件】 ・企業規模300～500名の新卒・キャリア採用どちらか3～5年以上経験 【歓迎要件】 ・研修の企画立案～運営の経験 ・プレイングマネジャーに近い経験 |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | ＜期待する役割＞ 海外子会社（USA、UK）の人事労務業務全般を幅広くお任せします（海外子会社現地の人事制度構築～運用や労務課題の解決等）。人事労務の専門知識をいかし、現地責任者／メンバーと密にコミュニケーションを取りながら、経営戦略にひもづく人材戦略の策定～実行や各種課題等を解決していただきます。海外子会社各国の考え方や文化を理解・尊重した対等な立場で議論を交わすため、母語レベルの英語力が必要で |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事労務の専門知識、実務経験 ・ネイティブレベルの英語力 |
| 給与 | 年収 650万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区田駿河台 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 サービスの認知拡大およびブランド力の向上を目的に、世の中に同社の魅力を発信するお仕事です。 【具体的には】 ■広報戦略に基づいた企画立案・進行 ■プレスリリースの作成 ■メディアリレーションの構築（取材アレンジ、メディアキャラバン等の実施） ■同社および同社グループの広報、社外取引先等との連携 ■記者会見の企画運営 ■プレゼンテーション資料報告書の作成 ■ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での広報業務（メディア対応）のご経験をお持ちの方 ■TOEIC600点をお持ちの方 ※入社後800点取得を目指して取り組める方、英語への抵抗感がない方 【歓迎要件】 ▼広報PR戦略において、ストーリー構築を行い業務実行できる方 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区南青山 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【期待する役割】 再生可能エネルギー発電所の開発から建設まで一貫して行う日独ジョイントベンチャーでの法務担当者として、プロジェクト及び全社レベルの法的リスク・契約リスクのコントロールをしつつ、再生可能エネルギ―発電所の建設・稼働を推進いただきます 【職務内容】 ■発電所の開発（用地確保、許認可取得、ファイナンス、プロジェクト買収・売却等）に関するスキーム検討、法務デューディリジェンス、契約書等の |
|---|---|
| 応募資格 | ■事業会社での法務、又は一般事業会社向けの法律事務所での実務経験（3年以上） ■英語力（スピーキング、英文契約のリーディング、ライティング） ■民法を中心とした法律の学習経験（大学・大学院、資格試験の勉強等） 【歓迎要件】 ▼弁護士、司法書士その他法律系資格 ▼法科大学院卒業 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都文京区本郷 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 国内・国外（アメリカ、ヨーロッパ）の各種法規制対応（環境・労働安全衛生・人権等）を中心に、法務・コンプライアンス業務全般を幅広くご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ・国内外の法規制への対応 ・コーポレートガバナンスの企画・提案～実行 ・契約・取引法務（NDA、基本取引契約書の起案・審査、法務相談対応等） ・知財関連対応 ・リスクマネジメント ・企業法務全般に関する社内研修・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】下記のご経験をお持ちの方 ・コンプライアンスに関わる法規則への対応経験（環境・労働安全衛生・人権等） ・法学部卒業且つ、TOEIC（R）テスト600点あるいはそれに準ずる語学力 |
| 給与 | 年収 650万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区田駿河台2-2 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 知的知財戦略に基づいた権利行使につなげる以下の取り組みを担当していただきます。 【具体的には】 ・模倣品対応：各国の弁護士、弁理士と連携した知財権（特許権、意匠権等）での権利行使対応（訴訟、行政取り締まり、警告状、ECサイト上の模倣品リンク削除等） ・知財権の係争対応：他社権利に対する無効審判、異議申し立て、交渉等・契約対応 ・国内/海外の出願（特許、意匠 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・知的財産部門もしくは特許事務等にて、特許業務に関するご経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 楽天カードを法の面からサポートしています。 企業法務の業務全般をお任せ致します。 ■契約書の点検、HP・メールなど広告物の点検、その他法務相談対応 ■割賦販売法、貸金業法、銀行業法、資金決済法等の各業法、個人情報保護法、景品表示法など関係法令に関する指導、体制整備 【仕事の魅力】 メンバーとして経験を積んだ後、リーダー、マネージャー、部長といった流れでキャ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】★社会人経験がない方でもご応募可です！ ■民法等法律の基礎知識を有する方 ■英語力（TOEIC600点程度） ※ロースクール修了生や実務経験がない方でも、ご応募できる求人です！（未経験可） 【歓迎要件】 ▼企業法務の経験者 ▼弁護士資格保有者 ▼法科大学院修了... |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区南青山 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◎法務部門において法務業務および知的財産業務をお任せいたします。具体的には以下の業務です。 ■売買契約、請負契約、ソフトウェア開発契約、保守契約、代理店契約など各種の契約書作成、審査業務 ■法律、契約に関する相談対応 ■社内教育の企画、実施 ※全国38ヵ所の拠点への出張、Teams講義 ■知的財産業務（特許発明、商標等の出願および権利維持、管理業務、紛争対応 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での法務経験 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 企業内「法律」のプロフェッショナルとして、会社経営をサポートしていただける方 を募集しております。 【業務詳細】 コンプライアンス関連業務 （1）個人情報保護担当業務（プライバシーマーク担当業務含む） （2）文書業務（規則の制改定・廃止手続き、社用印章押印・管理、自己監査など） 【配属先】 法務部門は、課長、係長・主任、担当など、10人程度で構成 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■Word, Excel, Power PointなどのOffice製品を業務で用いた経験 ■企業総務部門での個人情報保護担当経験者 |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 会社法関連業務(商事法務・組織再編等) コンプライアンス関連業務 契約審査業務 監査対応 |
|---|---|
| 応募資格 | 企業法務部門での実務経験 |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【主な業務内容】 人事戦略の立案～それに即した人事制度の企画・立案業務となります。 弊社においては、大きく変化をする時代に合わせた人事戦略を立案する必要があり、さらには人事制度を見直す時期も来ております。 人事制度については、具体的にはJOB型人事制度を導入予定ですが、既存の枠にとらわれず、弊社にマッチした人事制度となるよう、様々な検討しながら導入をしていきます。 また将来的には制度のグロ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事制度の企画立案運用をしたことがある方 ・自らプレイヤーとして行動できる方（プレイングマネージャーを目指せる方） 【歓迎要件】 ・既存の考えに固執せず、新しい考え方を創造できる方（破壊的創造が出来る方） ・主体的に考え行動できる方 ・論理的思考ができる方 |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 自動車シ－ト部品のグローバル購買業務 具体的にはサプライヤー選定、価格評価/納期管理を含む社内のHUB業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 1）営業またはバイヤ－経験3年以上の方 2)自動車業界経験者または機械製品メーカー経験者歓迎 |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都青梅市 |
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| 仕事内容 | ◆採用関係全般 └採用計画の立案 └採用人材の明確化 └採用手法の選定（媒体選定やエージェント選定など） └応募者選考・面接 └内定者フォロー など ＜その他の業務＞ ◆人事関連事務全般 └給... |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 人事での採用経験 【歓迎される経験・スキル・資格】 人材系の営業経験 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
| 給与 | 想定年収：300-400万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 ※東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | ■マンションやアパートを中心に800部屋以上の賃貸物件を取り扱っている会社。 現在では「賃貸×コミック連載」というユニークな方法で 賃貸情報を発信するなど時代ニーズに合わせた新サービスも展開しています！ ＜経理＞ ・取引先業者等への支払業務 ・自社物件オーナー請求業務 ・小口管理 ・日々の入金管理 ・契約書類処理に伴う資金移動 ・仕訳伝票作成入力（主にJDL使用） ・滞納金立替処 |
|---|---|
| 応募資格 | 業界・職種未経験の方歓迎！ 入社後は先輩社員がしっかりフォローするので お気軽にご応募下さい◎ |
| 給与 | 年収 300万円～350万円 |
| 勤務地 | 東京都荒川区 最寄り駅：各線「西日暮里駅」徒歩5分 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 自然資本・生物多様性、気候変動、サーキュラーエコノミー等の諸課題にかかる組織全体のサステナビリティ戦略策定等をお任せします。 【魅力】 農林水産業を基盤とする金融機関というユニークな組織において、サステナビリティ課題解決の企画を担うことで、環境・社会にポジティブなインパクトを創出することができる仕事です。 【募集背景】 農林中央金庫は、持て |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■金融機関、コンサルティング会社、官公庁におけるサステナブル関連企画・調査業務経験3年以上 【歓迎要件】 ・自然資本・生物多様性、気候変動等、具体的なサステナビリティ業務にかかる企画経験実績のある方 |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 太陽HDグループのブランド・広報活動強化のため、ブランド戦略や幅広い広報業務をスピード感を持ち一緒に推進いただく方を募集します。ご経験、ご希望のキャリアステップに応じ、既存業務に限らず自らのアイデアで新たな施策に挑戦いただくことが可能です。また、広報業務を通じ経営や事業全般に関する知見を高めていただくことも可能です。 ■ブランディング ・HDブランド戦略立 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須 ・事業会社で広報経験がある方 もしくは、PR会社での就業経験がある方 ・後輩育成経験をお持ちの方 ■歓迎 ・マーケティング業務のご経験 ・記者、編集者、マスメディア、PRコンサルでのご経験 ・ブランディング業務のご経験 ・危機管理業務のご経験 ・eマーケティング... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都豊島区西池袋一丁目11番1号 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社の人事制度企画担当者として、以下の業務を担っていただきます。 1．等級、報酬、評価の各制度改定案立案 2．各制度の制度設計、シミュレーション 3．各制度の運営 4．各種規程作成、管理 【やりがい・魅力】 当社の持続的成長に向けた人事戦略を達成するための施策の企画立案実行に従事いただきます。 【会社の特徴】 ◆更なる成長を続ける「カギ」 オーガニック成 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■3年以上の人事制度企画・運用、人事労務業務のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・Excelでのデータ集計 ・製造業人事総務のご経験 |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋 |
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| 仕事内容 | 人事職として、労務管理・制度作りや給与社保に携わっていただきます。?また、慣れてこられてから採用人事業務や管理系部門業務など、広く携わっていただきます。(基本的に無理のない範囲で業務を依頼させていただきますので、ご安心ください)?※将来的な管理職として、強みのある業務に加え、管理業務全般に関わるキャリアを積み上げて頂きます |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須条件： 事業会社の人事として、給与社保や勤怠管理などの労務領域におけるご経験5年以上 （アシスタント業務ではなく主担当として上記一連の業務経験を希望） ■歓迎条件： ・新卒採用に関するご経験をお持ちの方 例：要員計画、求人サイト運用、説明会実施、学校訪問など ・... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 業務内容 人事として主に採用業務を中心にご活躍いただきます。 求人票の作成～面接対応・エージェントとのリレーションなど、採用業務全般をお任せします。 事業の成長に合わせてビジネス、エンジニア、バックオフィスなど、様々な職種の採用を予定しているため、職種ごとに最適な採用手法を選定し、各部門と連携をしながら採用スピードを高め、組織の拡大に貢献していただける方を求めています！ 具体的な業 |
|---|---|
| 応募資格 | ●必須スキル ・社会人経験5年以上 ・採用担当、面接官としての実務経験 ・人材業界での採用関連実務経験 歓迎スキル ・エンジニア採用の経験 ・ダイレクトリクルーティングの運用経験 ・採用イベントの企画、運営経験 ・採用以外の人事経験 求める人物像 少数精鋭の組織でスキル... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区，東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 《★採用マネージャー★》 【主な仕事内容】 実務に関するオペレーション管理、業務改善、メンバーのマネジメントをお任せします。 現在、実務は正社員2名で行っております。 ・採用関連業務 ・中途採用の戦略・戦術の策定～実行及び実行支援 -採用要件定義 -求人票作成 -採用ファネルの管理 -採用アクションプランの策定 -各種チャネル（紹介、ダイレクトリクル |
|---|---|
| 応募資格 | 《★採用マネージャー★》 ・大卒以上 ・IT業界での採用業務の経験、またはそれに準ずる経験（3年以上） ・採用業務を取りまとめた経験がある方（3年以上） 50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 ※リモート勤務を基本とする ※フルフレックスタイム制を採用 |
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| 千代田区（27,133）｜ 中央区（16,339）｜ 港区（37,376）｜ 新宿区（14,430）｜ 文京区（2,951）｜ 台東区（2,750）｜ 墨田区（1,947）｜ 江東区（6,412）｜ 品川区（9,973）｜ 目黒区（2,831）｜ 大田区（3,690）｜ 世田谷区（2,892）｜ 渋谷区（16,985）｜ 中野区（1,867）｜ 杉並区（1,655）｜ 豊島区（4,143）｜ 北区（1,093）｜ 荒川区（734）｜ 板橋区（2,309）｜ 練馬区（2,022）｜ 足立区（2,186）｜ 葛飾区（1,077）｜ 江戸川区（1,635）｜ 八王子市（1,638）｜ 立川市（1,238）｜ 武蔵野市（910）｜ 三鷹市（840）｜ 青梅市（356）｜ 府中市（1,209）｜ 昭島市（390）｜ 調布市（745）｜ 町田市（1,256）｜ 小金井市（325）｜ 小平市（447）｜ 日野市（543）｜ 東村山市（440）｜ 国分寺市（373）｜ 国立市（215）｜ 福生市（119）｜ 狛江市（165）｜ 東大和市（177）｜ 清瀬市（182）｜ 東久留米市（229）｜ 武蔵村山市（191）｜ 多摩市（502）｜ 稲城市（237）｜ 羽村市（255）｜ あきる野市（167）｜ 西東京市（620）｜ 西多摩郡瑞穂町（93）｜ 西多摩郡日の出町（39）｜ 西多摩郡檜原村（2）｜ 西多摩郡奥多摩町（11）｜ 大島町（9）｜ 利島村（3）｜ 新島村（1）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（0）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（0）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（0）｜ |
