| 仕事内容 | ～～☆☆事業拡大中のEV充電器の企業でPMをお任せします☆☆～～ 【職務概要】 IPO準備の責任者として、プロジェクトマネジメントをお任せします。 現在代表取締役のほうで事業推進、資金調達、上場準備周りまで 幅広く対応している状況です。 ■組織体制：部長・経理担当・財務担当・労務担当・総務担当 各1名 【職務詳細】 ・銀行対応 ・証券会社対応 ・監査法人対応 ・インド法人との連携 ・管理体制の |
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| 応募資格 | 【必須】 ■マネジメント経験 ■何等かのIPO準備に携わったことがある方 ■読み書きレベルの英語力 ■スタートアップでの就業経験 【尚可】 ■ビジネスレベルの英語力 ■公認会計士資格 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦 1-1-1 浜松町ビルディング 12階 JR各線「浜松町」駅 徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 CTO担当としてご活躍いただきます！ 【職務詳細】 まずは顧客のプロジェクトに参画していただきながら、エンジニアの採用や制度設計、体制づくりに注力していただきます。 のちのち今回初めてスタートするエンジニア採用に伴い、エンジニア初の管理職としてゼロからエンジニア組織の構築や制度作りを担当いただきます！ 【エンジニア組織立ち上げの理由】 同社は顧客対象を上場企業、東京23区内、資本 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■オープン・Web系の言語で要件定義・設計・ 開発・実装までの経験 ■SI企業でのマネジメントの経験 【尚可】 ■開発組織において部長相当のポジションを経験したことのある方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区一番町4-4 THE CROSS 一番町5階／顧客先 東京メトロ半蔵門線「半蔵門」駅より徒歩1分／顧客先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 エンジニアリング・マネジャーとして、プロダクト開発の技術的なリードだけでなく、開発組織そのものの成長と強化に取り組んでいただきます。 【職務詳細】 ・チームビルディング、採用活動の計画と推進 ・評価制度・フィードバック運用などの組織制度設計 ・メンバーの1on1を通じた育成とキャリア支援 ・エンジニアチームの目標設定・ロードマップの設計 ・開発プロセスの改善、技術的意思決定のファシ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・「世界中の『非IT企業』から、情報共有のストレスを取り除く」 という同社に共感いただける方 ・「Ruby」での開発経験が3年以上ある方 ・5名以上の開発チームマネジメント経験がある方 ・4年制大学卒業以上 【尚可】 ・エンジニア組織の立ち上げ・制度構築経験... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区東日本橋2-8-3 JMFビル東日本橋01 4階 都営浅草線「東日本橋」駅徒歩2分／都営新宿線「馬喰横山」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、現社長の後継者として社長業務を行っていただき、オペレーションも一任していただきます。 【職務詳細】 ・現場作業のサポート ・仕入業務の一部（高額な取引のみ） ・仕入・見積の条件最終チェック ・材料別仕入価格と取引利益の管理 ・在庫管理 ・営業人員に対する日々の指導 （安売り防止の注意喚起、等） ・従業員の採用 【期待する役割】 ・従業員と適切なコミュニケーションを図り、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 □金属材料卸売業界で10年以上の勤務経験を持ち、商習慣や金属製品に関する知見を持つ方 ・金属商社との窓口として、自ら取引条件に係る交渉を進めることができる ・売上管理に留まらず、製品別利益や取引先別利益といった利益管理まで携わった経験を有し、常に定量的な観点から採... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都東村山市美住町2-23-18 西武新宿線「東村山」駅徒歩16分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社ではAIを活用したプロダクトの開発・提供に注力しています。クライアントのニーズに合わせたAIソリューションを提供する事業が急速に拡大しているため、技術組織の基盤強化と開発体制の確立が喫緊の課題となっています。 現在CTOが技術戦略を牽引する中、技術組織のマネジメントと開発体制の強化をリードし、次の成長フェーズを推進するVPoE候補を募集しています。 【職務詳細】 ・技術組織設計 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・コンピュータサイエンス、ソフトウェア工学、人工知能、機械学習、数学、物理、それらの関連分野における学士号または同等の実務経験 ・エンジニアリングマネージャーやテックリードとしての組織マネジメント経験：10名以上 ・技術組織の成長や技術戦略の立案・実行に携わった経... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒163-6006 東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー6階 ※週2リモート可能 JR山手線「新宿」駅徒歩12分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 現在、CTOが開発部長を兼務しておりますが、CTO専門組織（全社の技術責任、 セキュリティ管理、DXやLLMの活用 等）の立ち上げに伴い、開発組織を牽引する リーダーとして、新たに開発部長をお迎えすることになりました。 【職務詳細】 開発部長には、自社メディア「国内プロダクト」「海外プロダクト」 「新規事業」等それぞれのプロダクト開発部門を統括し、組織全体のマネジメント、戦略立案、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・Webサービスまたはアプリケーションの開発経験（5年以上） ・開発チームの運営・マネジメント経験（3年以上） ・技術選定およびアーキテクチャ設計の経験 ・アジャイル開発に関する知識と実践経験 ・他部署との折衝・調整経験 ・エンジニア・デザイナー採用の経験 ・部長... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区東1-32-12 プロパティタワー7階 各線「渋谷」駅徒歩8分／東横線「代官山」駅徒歩11分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 事業成長に必要なあらゆる領域の企画・推進 ※下記のうち、ご経験を踏まえて得意領域を複数お任せしたいと考えています。 【具体的には】 － 営業戦略設計・推進 － マーケティング戦略設計・企画・推進 － パートナー戦略の企画・推進 － プロダクトやプロダクト機能の企画・設計・開発推進 － 社内の仕組み作り － その他、事業成長に寄与するあらゆる領域の企画・推進 ◆応募者へおすすめポ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 事業会社やコンサルティングファーム等で、自身が携わる事業の成長を自らが考え、推進・実行してきた経験を有する方 【尚可】 ・コミュニケーション能力 ・論理的思考力 日程調整を革新するビジネスツール「eeasy」 ビジネスパーソンが選ぶ日程調整ツール部門3冠受... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区二番町９－３ 東京メトロ半蔵門線「半蔵門」駅より徒歩１分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【ミッション/募集背景】 親会社のサステナブルバッテリーホールディングスへ出向し、上場準備室長として、社外専門家や社内関連他部署と連携しながら、上場に足る内部管理体制構築を主導し、上場準備を推進いただきます。 【具体的な業務内容】 ■東証審査対応 ：社内関連他部署及び主幹事証券と連携しながら、HDの責任者としてリード ■上場後は経営企画、IRなど重要ポジションでの活躍を想定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場準備責任者や上場準備に関する経験 【歓迎要件】 ■自らがリーダー又は主担当者として、売上規模数百億円以上の企業の上場準備をした経験 ■上場準備コンサル、証券会社の引受審査部などプロフェッショナル職の経験 ■上場準備室長としてIPO準備から上場後のIRまで... |
| 給与 | 年収 1200万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 システムのモダナイズを推し進めていくにあたり開発部隊を牽引いただける人材が不足しているため外部から副部長もしくはグループ長候補としてジョイン頂ける方を探しております。 【業務内容】 クラウドネイティブアーキテクチャ、最新のフロントエンド技術、DevOpsなどを活用し、同社の基幹システムを刷新し、医療現場のニーズに迅速に応え、より高品質で効率的なサービスの実現を主にマネジメント面でリ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■Webアプリ開発において、PjMまたはPdMとしてプロジェクトを牽引してきた経験：3年以上 ■ユーザー部門含む部署横断でのプロジェクトリード経験 ■エンジニア組織のマネジメント経験 【歓迎要件】 ▼スクラム開発経験▼システム移行/刷新プロジェクトのリード... |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】中長期的な組織体制強化に向けて外部から採用を行うこととなりました。 【仕事内容】 情報システム部長として同社情報システム及び関連業務を統括します。 【詳細】 ■IT戦略の立案・推進 ■社内システムの安定運用 ■ITインフラの整備 ■情報セキュリティ対策 ■法令遵守対応・業務効率化のためのシステム導入・改善 ■DX推進（経営企画部・営業推進部と連携） ■IT予算の管理 ■外部ベンダ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■チームマネジメント経験 ■コミュニケーション能力（技術的知見を持ち、経営と同じ目線で会話ができる） ■ネットワーク、サーバー、クラウドサービス（特にMicrosoft Azure）の知識・経験 ■セキュリティ対策やリスク管理に係る知識・経験 ■プロジェクト... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【概要】 同社は2005年創業し、ウェルネスを軸に教育とスポーツを融合させたビジネスを展開しております。2025年の中期経営計画で「売上&店舗数首都圏No.1」「ブランド・サービス拡充」「海外含めたエリア拡大」を掲げており、今後組織拡大をし事業加速をしていくフェーズです。 【募集背景】 経営企画領域を支える体制を強化するための増員募集です。経営企画部門全体のケイパビリティを高め、経営戦略の実現を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経営企画又は、事業企画のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼店舗開発/販促等のマーケティングの知見をお持ちの方 ▼人事、経理（予算管理など）、システム、販促など幅広い業務経験をお持ちの方 ▼ベンチャー企業などスピード感のある環境で、プロジェクトの進行管理... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 同社が提供する空間伝送型ワイヤレス給電に関して、ITUや海外アライアンスでの調整や標準化に関する業務を行って頂きます。 【職務内容】 ■ワイヤレス給電に関係する国外の省令や規格などの調査 ■ITUやアライアンスでの調整や折衝 ■標準化戦略の検討、実行 【同社の強み】 同社のコアテクノロジー ■最も効率よく、あらゆる角度からエネルギーを受電できるアンテナ設計技術 ■アンテナ能力を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・標準化に関して議論・交渉できるレベルの英会話能力 ・海外アライアンスでの活動経験 【歓迎要件】 ・国外（米国、欧州等）の電波法に関する専門知識を有する方 ・ITUやアライアンスでの調整・折衝経験 ・高周波無線機器の知見 ・標準化戦略を立案または実行した経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 COO直下組織である事業統括本部にて、外資コンサルファーム出身者数名とともに、 全社の経営戦略立案・推進に関わるあらゆる業務を担っていただきます。 【募集背景】 同グループは営業組織を中心とし各事業が急速に拡大した背景から、 全社の経営方針と各事業戦略の接続、事業部横断的な施策立案・実行といった 各種戦略・企画機能が追いついていないのが現状です。 今後、規模の拡大だけではなく、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験を有する方 ・事業会社で戦略立案や経営企画のご経験 ・コンサルティング会社での就労経験 【歓迎要件】 ▼複数の部署を巻き込んだ事業推進経験 ▼コンサルティング会社での戦略プロジェクト経験 |
| 給与 | 年収 1000万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 同社は、約40のグループで構成されています。 各グループにゼネラルマネージャー（部長）、サービス責任者をそれぞれ配置していますが、現状は複数部門を兼任していることも多く、ミッション達成・事業成長のためには組織の中核を担うマネジメント人材がまだまだ必要です。 そこで、人材サービスの責任者として培われた経験・知見をお持ちの方にジョインいただき、当社の成長を牽引してもらえることを期待して |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人材サービスの責任者として、戦略策定/PL管理/営業/組織マネジメントに携わった経験が2年以上ある方 【歓迎要件】 ▼定量データの扱いが得意な方、データドリブンでの改善経験がある方 ▼論理的思考能力があり、定量・定性の両側面から建設的な思考ができる方 ▼... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 中小企業向けの新規ファイナンス事業の開発チームにおいて、テックリードとして技術的なリーダーシップを発揮していただきます。 【具体的な業務内容】 ■システム開発のリード：既存システムの開発をリードし、中長期的なプロダクトの成長を見据えた技術的意思決定とアーキテクチャの設計・実装を担当します。 ■チーム間の連携：プロダクトマネージャーやビジネスチーム、デザインチームと密接に連携し、ユーザーヒアリング |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■5年以上のWebアプリケーション開発経験 ■テックリードとしての開発リード経験 ■マイクロサービスやAPIを利用したシステム設計・開発経験 ■複数の開発フレームワーク（Ruby on Rails, Spring, Gin, Laravelなど）を使用した開発... |
| 給与 | 年収 750万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 営業・サポート・マーケティング部門等から顧客のニーズを吸収し、顧客視点で開発を進めます。 ビジネスサイドと開発チームで連携し、要件定義～リリースまでを一貫して自社で行います。 楽楽シリーズ（楽楽精算、楽楽明細、楽楽勤怠）の何らかの製品における開発マネジメントを行って頂きます。 【職務詳細】 1.製品開発プロジェクト管理 開発チームの方針決定、リソースマネジメント、開発進捗管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・開発チームのマネジメント（育成、1on1、評価等）経験（5名以上）※1年以上 ・Webアプリケーション開発および管理経験 ・設計やソースコードのレビューアー経験 ★☆★☆★☆★働き方について☆★☆★☆★☆ ▼ワークライフバランスを重視！メリハリをもって働ける環... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区代々木二丁目1番1号 新宿マインズタワー JR各線「新宿」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】※同社で採用をし株式会社ピープルアンドデザイン社へ出向という形式です※ 2024年10月に同社と株式会社PeopleXとの合弁会社として事業の成功を支援する戦略HRパートナー「株式会社ピープルアンドデザイン」を設立しました。今回は立ち上げメンバーの募集です。主に「株式会社ピープルアンドデザイン」のCOOとして事業進捗に必要な業務の業務執行を統括いただきます。併せて組織マネジメントからク |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人・組織に関わるコンサルタント事業の事業マネジメント経験 ・ピープルマネジメント経験／採用経験 ・P／Lマネジメント経験 ・アントレプレナーシップ ・修羅場を経験して突破した経験 【尚可】 ・上場企業での事業マネジメント ・HR領域のSaaSプロダクト事業マネ... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区鶯谷町3-3 VORT渋谷South 2階 JR各線「渋谷」駅より徒歩9分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ・自社サービス「audiobook.jp」の開発全般の技術的なリード（Web／API／iOS／Android） ・開発チームの技術的力向上（現在はエンジニア9名とVPoEのチーム構成） 【開発体制】 ・同社のエンジニアはサーバー6名、モバイルアプリ3名の計9名。 それにデザイナー、PdMが加わり小さいチーム（4名規模）を複数作り、特定のテーマ（聞き始める、聞き続ける等）を持ち、少 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※年数は目安です ・スクリプト言語でのサーバーサイド開発の経験5年以上 ・Webアプリケーションフレームワークを利用した開発の経験5年以上 ・Webフロントエンド開発の経験3年以上 ・クラウドインフラ／DBを利用した開発の経験5年以上 【尚可】 ・スタート... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒113-0033 東京都文京区本郷3-4-6御茶ノ水エビヌマビル8階 JR中央線・東京メトロ丸ノ内線「御茶ノ水」駅徒歩6分、東京メトロ丸ノ内線「本郷三丁目」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社全社の戦略を実現するため、ボードメンバーと近いポジションで事業を創っていただきたいと考えています。 【職務詳細】 ◎新規事業／新規サービス／新システムの戦略立案～推進 ・PJTの構想、起案 ・PL作成 ・ボードメンバー、現場責任者への提案 ・プロジェクト立ち上げ（フィジビリ、PoC） ・システム、サービスの機能要件の定義 ◎既存事業、既存サービスの課題改善 ・改善案の起案 ・PJ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ●新規事業を立ち上げたい、自社サービスを伸ばしたい方 ●下記いずれか1つ ・事業開発経験（2年以上） ・PMM、PMO、PdM、PM経験（3年以上） ・伴走型のコンサルタント経験（3年以上） 【尚可】 ・新規プロジェクトの立ち上げ、推進経験 ・PL策定経験 ... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿３丁目２０－２ 東京オペラシティ ２４階 京王新線「初台」駅東口より徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社独自の特許技術AIであるプロファイリングAIを活用したマーケティングプラットフォームの開発と、デジタルスタッフ（実証実験中）の開発をVPoEとして牽引いただける方を求めております。 【職務詳細】 CTO直下で開発組織の成果向上の最大化に向けた取り組みをお任せします。 今後の事業成長のため、CTOが他の経営課題や研究開発によりコミットしていく形も検討しており、将来的にはCTOをお |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・エンジニアリングマネージャーやテックリードとして開発組織を牽引した経験 ・バックエンド、フロントエンド双方の開発知識 ・AWSなどのクラウドサービスを用いたWebサービスの開発経験 【尚可】 ・スクラム開発の経験 ・SaaSプロダクト開発のご経験 ・Node.... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都文京区後楽1丁目4番地14 後楽森ビル8F 都営地下鉄 大江戸線 「飯田橋」駅 C2 出口 より徒歩約3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 千代田区（23,757）｜ 中央区（14,595）｜ 港区（33,480）｜ 新宿区（12,113）｜ 文京区（2,644）｜ 台東区（2,498）｜ 墨田区（1,457）｜ 江東区（5,402）｜ 品川区（8,867）｜ 目黒区（2,249）｜ 大田区（2,861）｜ 世田谷区（2,118）｜ 渋谷区（15,862）｜ 中野区（1,688）｜ 杉並区（1,319）｜ 豊島区（3,109）｜ 北区（847）｜ 荒川区（512）｜ 板橋区（1,665）｜ 練馬区（1,282）｜ 足立区（1,475）｜ 葛飾区（772）｜ 江戸川区（1,268）｜ 八王子市（1,331）｜ 立川市（938）｜ 武蔵野市（687）｜ 三鷹市（569）｜ 青梅市（199）｜ 府中市（856）｜ 昭島市（347）｜ 調布市（538）｜ 町田市（940）｜ 小金井市（239）｜ 小平市（318）｜ 日野市（522）｜ 東村山市（290）｜ 国分寺市（317）｜ 国立市（164）｜ 福生市（80）｜ 狛江市（106）｜ 東大和市（121）｜ 清瀬市（132）｜ 東久留米市（165）｜ 武蔵村山市（118）｜ 多摩市（388）｜ 稲城市（173）｜ 羽村市（152）｜ あきる野市（100）｜ 西東京市（415）｜ 西多摩郡瑞穂町（95）｜ 西多摩郡日の出町（40）｜ 西多摩郡檜原村（1）｜ 西多摩郡奥多摩町（4）｜ 大島町（9）｜ 利島村（2）｜ 新島村（2）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（0）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（2）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
