仕事内容 | 現在イタリアン業態は東京都内で店舗を展開しています。 業績の好調、ブランドの良さからフランチャイズの加盟希望が増えています。 今後の展開を見据えてチェーンストアとして誰でも作れるオペレーションの商品開発を担当していただける方を求めています。 |
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応募資格 | ≪必須≫ チェーンオペレーションを理解した商品開発の経験者 ≪歓迎≫ 購買経験者 料理人経験者 |
給与 | 年収 500万円~550万円 |
勤務地 | 東京都目黒区本社 【勤務時間】 10:00~19:00 月残業時間40時間以内 |
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仕事内容 | ■新ポジション「HRBP」 『 HRBP = 従業員と組織のパフォーマンスを向上させるため、経営者視点に立ってあらゆる面から戦略人事を実行すること 』 本ポジションにおかれましては、飲食事業の各店舗の従業員パフォーマンスの最大化を目的とした、 人事に軸足をおいたエリアマネージャー業務をお任せします。 ■月給35万円~スタート これまでのご経験と期待を加味し、物心両面で納得いただけるよ |
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応募資格 | 下記いずれかのご経験者 ①店舗マネジメント型 店長、およびSV、ブロック長、エリアマネージャー職で 複数店舗の従業員管理を行っていたご経験(小売店も可) ②現場寄り添い人事職型 多店舗展開事業の人事職ご経験の方 現場社員への教育や研修、コミュニケーション活性化に関... |
給与 | 年収 400万円~700万円 |
勤務地 | 本社/東京都新宿区市谷船河原町9-1NBCアネックス市谷ビル5F 【業務上訪問する店舗】 市ヶ谷・池袋店・田町・品川・恵比寿・渋谷・八丁堀・大手町・ 高田馬場・上野・中野・武蔵小杉・南越谷・吉祥寺五反田 など |
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仕事内容 | \クリニックのブランディング向上に携わる/ 予防医学専門*人間ドック専門クリニックで <サービスマネージャー>ポジションを募集! *英語活かせる *17:00定時/残業少なめ(月平均5時間) *年間休日120日/日曜定休 仕事もプライベートも充実させたい方にぴったりです♪ ======================= 人間ドック専門クリニックの <サービスマネージャー>として クリニック全 |
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応募資格 | <必須> ・高卒以上 ・Excel、Wordの基本操作ができる方 <歓迎> ・日常会話レベルの英語スキルをお持ちの方 ・対面での接客経験がある方 |
給与 | 年収 300万円~900万円 |
勤務地 | 各線「大手町駅」徒歩1分 |
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仕事内容 | 都内で人気の飲食チェーン店の販売促進企画を担当していただきます。 ・メニュー構成、POPのデザイン・制作 ・PR業務(ホームページの更新や販促メディアの更新、企画) フランチャイズ店舗の契約実績が増加しているため、それに係る上記業務も多数発生予定です。 近い将来、株式公開も見える状況になってきています。 将来的には、上場企業でのバックオフィスでのお仕事ができる可能性も大です。 |
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応募資格 | ・WEBサイトの更新の経験 ・広告物の制作打合せの経験 |
給与 | 年収 400万円~500万円 |
勤務地 | 東京都内自社勤務 転勤の可能性なし |
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仕事内容 | 採用業務はもちろん、定着率の向上、精度構築までを担っていただくお仕事です。 ・求人募集掲載媒体、人材紹介会社とのやり取り ・人事戦略、採用戦略の立案 ・一次面接対応、及び、二次面接スケジュール調整 ・店長・料理長候補など店舗職の採用 ・入社、退社手続き ・離職率改善 ・労務管理全般 ・評価のとりまとめ ・人事制度の構築 その他総務業務のサポート等 人事メンバーの管理と |
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応募資格 | 学歴不問 【必須】 ・中途採用の経験3年以上 ・外食企業での人事経験者 【歓迎】 ・人事部門のマネジメント経験外食機企業での人事経験者 ・人事戦略に強い方 |
給与 | |
勤務地 | 東京都目黒区本社 転勤の可能性なし 【勤務時間】 10:00~19:00 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:40時間以下 |
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仕事内容 | コロナ禍でも安定した基盤を経営努力で作ってきた企業の人事担当部長候補の募集です。 採用はもちろん定着率の向上、制度構築までを担っていく役割です。 下記業務をご担当いただきます。 ●店長候補、料理長候補など店舗職の採用 ●人事戦略、採用戦略の立案 ●求人募集掲載媒体とのやり取り ●人材紹介会社とのやり取り ●一次面接対応 及び 二次面接スケジュール調整 ●入社、退社手続き管理 |
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応募資格 | 【必須】 ・中途採用の経験3年以上 ・外食企業での人事経験者 【歓迎】 ・人事部門のマネジメント経験 ・人事戦略に強い方 |
給与 | |
勤務地 | 東京都目黒区本社 【勤務時間】 10:00~19:00 月間平均残業時間:40時間以下 |
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仕事内容 | コロナ禍でも安定した基盤を経営努力で作ってきた企業の人事担当部長候補の募集です。 採用はもちろん定着率の向上、制度構築までを担っていく役割です。 下記業務をご担当いただきます。 ●店長候補、料理長候補など店舗職の採用 ●店舗の離職率改善 ●入社、退社手続き ●評価のとりまとめ ●人事評価のサポート など まだまだ体制作りは始まったばかりです。 ご自身の力で作り上げていっていた |
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応募資格 | 【必須】 ・中途採用の経験5年以上 ・人事部門のマネジメント経験 ・外食企業での人事経験者 【歓迎】 ・人事戦略に強い方 |
給与 | |
勤務地 | 東京都目黒区内本社 【勤務時間】 10:00~19:00 月間平均残業時間:40時間以下 |
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仕事内容 | 国内最大の医療ポータルサイト「m3.com」の運営によって蓄積してきた圧倒的なデータ基盤、製薬企業へのマーケティング/セールス領域への豊富なソリューション提供実績を持つエムスリーは、独自保有データやマーケティング知見、製薬メーカーが保有するデータを融合させ、新たなデータビジネスという価値を創り出すことができるポジションにあります。 上記のような環境において、エムスリーの有する圧倒的なリソースをフル |
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応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社・コンサルティングファーム・調査会社でのリサーチ・分析業務経験(3年以上) 【歓迎要件】 ■ヘルスケア関連企業のリサーチ部門における、マーケティングリサーチ企画、レポーティング経験(コンサルタントとして業務支援した経験でも可) |
給与 | 年収 500万円~1200万円 |
勤務地 | 東京都港区 |
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仕事内容 | 【職種】[雇入直後]メンズ布帛・カットOEM/ODM営業※管理職候補 [変更の範囲]本人の可能業務の範囲 【雇用形態】契約社員(試用期間6ヶ月)※正社員登制度有 [契約の更新]有(勤怠・業務量・勤務成績などより判断) [更新の上限]無 【労働契約の期間に関する事項】有期/1年 ※基本的には入社月から翌年7月末までの契約社員雇用後、双方合意のもと正社員 登用 【仕事内容】大 |
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応募資格 | ●必須条件 メンズ布帛商材のOEM営業経験3年以上ある方 ●歓迎条件 セレクトまたは百貨店ブランドの経験がある方 商社/OEMメーカーでの就業経験が長くある方 マネジメント・リーダーなどの経験がある方 |
給与 | 年収 400万円~600万円 |
勤務地 | [雇入れ直後]千代田区内幸町(最寄駅:内幸町または新橋) [変更の範囲]会社の定める場所 |
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仕事内容 | 【職種】[雇入直後]レディース生産管理※布帛及びカットソー(セレクト/百貨店 ブランドに強い繊維商社) [変更の範囲]本人の可能業務の範囲 【雇用形態】契約社員(試用期間6ヶ月)※正社員登制度有 [契約の更新]有(勤怠・業務量・勤務成績などより判断) [更新の上限]無 【労働契約の期間に関する事項】有期/1年 ※基本的には入社月から翌年7月末までの契約社員雇用後、双方合意の |
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応募資格 | ●必須条件 レディース製品(布帛・カット)の生産管理または生産営業経験5年以 上ある方 海外生産管理経験がある方 商社/OEMメーカーでの就業経験がある方 セレクト/百貨店ブランド向け製品の実務経験がある方 ●歓迎条件 素材や... |
給与 | 年収 350万円~450万円 |
勤務地 | [雇入れ直後]千代田区内幸町(最寄駅:内幸町または新橋) [変更の範囲]会社の定める場所 |
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仕事内容 | コロナ禍でも安定した基盤を経営努力で作ってきた企業の人事担当部長候補の募集です。 採用はもちろん定着率の向上、制度構築までを担っていく役割です。 下記業務をご担当いただきます。 ●店長候補、料理長候補など店舗職の採用 ●人事戦略、採用戦略の立案 ●求人募集掲載媒体とのやり取り ●人材紹介会社とのやり取り ●一次面接対応 及び 二次面接スケジュール調整 ●入社、退社手続き管理 |
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応募資格 | 【必須】 ・中途採用の経験5年以上 ・外食企業での人事経験者 ・人事部門のマネジメント経験 【歓迎】 ・人事戦略に強い方 |
給与 | 年収 450万円~550万円 |
勤務地 | 東京都目黒区本社 【勤務時間】 10:00~19:00 月間平均残業時間:40時間以下 |
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仕事内容 | \特別な空間で最上級のサービスを提供/ ラグジュアリー商業施設【GINZA SIX内】 会員制プレミアムラウンジの 受付コンシェルジュ募集です! *面接1回・正社員雇用 *月給27.9万円以上+賞与 *ホスピタリティ力・語学スキル活かせます ================= 銀座にあるラグジュアリー商業施設 GINZA SIX内にある プレミアムラウンジでの 受付や接客、簡単なキッチン業務 |
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応募資格 | ・高卒以上 ・おもてなしの心を持って、明るく丁寧な対応ができる方 <歓迎> ・英語や中国語スキルをお持ちの方 ・接客接遇経験、受付経験、ホテル勤務、CA経験のある方 |
給与 | 年収 300万円~450万円 |
勤務地 | GINZA SIX 東京メトロ銀座線・丸ノ内線・日比谷線「銀座駅」徒歩2分 東京メトロ日比谷線、都営地下鉄浅草線「東銀座駅」徒歩3分 東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」徒歩8分 ※転勤はありません |
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仕事内容 | 下記業務を担当いただきます ●店長候補、料理長候補など店舗職の採用 ●店舗の離職率改善 ●入社、退社手続き ●評価の取り纏め ●人事制度の構築 その他総務業務のサポート等 通常の人事業務に加えて過去の経験や実績を活かしてより良い人材を採用しその定着率を向上させる為に何が必要かを考えて提案頂くことで新たな制度の構築をお願いします。 |
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応募資格 | 下記のいずれかを満たせる方 ●人事・総務での事務及び管理職経験 ●飲食業界で採用決定権のあるポジションの経験 ●人事制度の構築経験 |
給与 | 年収 400万円~600万円 |
勤務地 | 東京本社 |
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仕事内容 | SoftBank商材・サービスを扱うスマホコーディネーターとして、 お客様へ最適なサービスをご提案します。 ??★スマホコーディネーターとは★?? ショップにはスマホの購入や料金の見直しの「相談」や、 機種の使い方などの「分からない」が沢山溢れています。 料金プラン一つとっても、お客様がすべてを正確に把握するには難しく、 お客様ご自身で最適な状態にすることは容易ではありません。 今回あなたに |
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応募資格 | 職種・業種未経験OK 正社員経験なしOK |
給与 | 年収 300万円~400万円 |
勤務地 | <店舗数>合計367店舗 ソフトバンクショップ:301店舗(直営店:248店舗/FC店:53店舗) ドコモショップ:8店舗(直営店:8店舗) auショップ:7店舗(直営店:7店舗) ワイモバイルショップ:51店舗(直営店:40店舗/FC店:11店舗) |
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仕事内容 | 下記業務を担当いただきます ●店長候補、料理長候補など店舗職の採用 ●店舗の離職率改善 ●入社、退社手続き ●評価の取り纏め ●人事制度の構築 その他総務業務のサポート等 通常の人事業務に加えて過去の経験や実績を活かしてより良い人材を採用しその定着率を向上させる為に何が必要かを考えて提案頂くことで新たな制度の構築をお願いします。 |
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応募資格 | 下記のいずれかを満たせる方 ●人事・総務での事務及び管理職経験 ●飲食業界で採用決定権のあるポジションの経験 ●人事制度の構築経験 |
給与 | 年収 400万円~600万円 |
勤務地 | 東京本社 |
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仕事内容 | \アクセス抜群♪大手町駅直結/ 貸会議室の受付・運営スタッフ大募集! *未経験OK/充実の研修制度あり *正社員登用制度あり ◎受付のお仕事に挑戦してみたい ◎プライベートも大切にしたい きっかけはなんでもOK!大手企業グループで上質な接客スキルを身につけませんか♪ ============================ 企業のアウトソーシングサービスの提供を行う大手企業で |
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応募資格 | ・高卒以上 ・周りとコミュニケーションを取ることが好きな方 ・予約システム等ITツールの取り扱いに抵抗がない方 |
給与 | 年収 250万円~ |
勤務地 | 東京都千代田区大手町 ・丸ノ内線「大手町駅」より徒歩1分 ・千代田線・半蔵門線・東西線「大手町駅」より徒歩5分 ・三田線「大手町駅」より徒歩10分 ・JR「東京駅」より徒歩10分 ☆大手町駅直結の大型ビル 清潔感のあるきれいなオフィスです。ビル地下には飲食店も多くランチに... |
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仕事内容 | ■業務内容 全国の商業施設(ショッピングモールなど)にて個人のお客様にウォーターサーバーのご提案をお願いします。 代理店販売の商材と自社ブランドの商材もありますので幅広くご提案が可能です。 ご興味を持っていただいているお客様へのご提案ですので提案のハードルが低く対面でのご説明となりますので決定率も高いのが魅力です。 入社後はしっかりとOJT教育を行いますので営業未経験、接客経験がない方でもご安心 |
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応募資格 | ・高卒以上 ・普通自動車免許をお持ちの方 ・出張ができる方 20歳以上29歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 300万円~600万円 |
勤務地 | ■勤務地 〈勤務地〉 東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館20F ※お仕事は出張ベースとなりますので事務所に通うことができない方でも採用可能です |
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仕事内容 | ヨーロッパを中心とした インポートブランドを取り扱う 大手アパレル専門商社《豊田貿易》 ホールセール営業職大募集! *月給35万円~41万円 *面接1回のスピード選考 *年間休日120日以上・土日祝休み *昇給&賞与・退職金制度あり ================= ヨーロッパの上質でハイセンスな ファッションを国内へ多数展開する アパレル専門商社《豊田貿易》の ホールセール営業として 展 |
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応募資格 | \20代~40代活躍中/ ・高卒以上 ・アパレル業界のホールセール経験をお持ちの方 |
給与 | 年収 400万円~500万円 |
勤務地 | ◆本社 JR各線「新宿駅」より徒歩14分 京王新線「初台駅」より徒歩6分 大江戸線「都庁前駅」より徒歩5分 |
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仕事内容 | 【職種】[雇入直後]レディース布帛OEM営業(セレクト/百貨店ブランドに強い繊 維商社) [変更の範囲]本人の可能業務の範囲 【雇用形態】契約社員(試用期間6ヶ月)※正社員登制度有 [契約の更新]有(勤怠・業務量・勤務成績などより判断) [更新の上限]無 【労働契約の期間に関する事項】有期/1年 ※基本的には入社月から翌年7月末までの契約社員雇用後、双方合意のもと正社員 |
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応募資格 | ●必須条件 レディース布帛商材のOEM営業経験3年以上ある方 ●歓迎条件 セレクトまたは百貨店ブランドの経験がある方 商社/OEMメーカーでの就業経験が長くある方 マネジメント・リーダーなどの経験がある方 |
給与 | 年収 350万円~550万円 |
勤務地 | [雇入れ直後]港区海岸(最寄駅:田町または芝浦ふ頭) [変更の範囲]会社の定める場所 |
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仕事内容 | 【職種】[雇入直後]レディースニットOEM営業(スタッフ~管理職クラス歓迎) [変更の範囲]本人の可能業務の範囲 【雇用形態】契約社員(試用期間6ヶ月)※正社員登制度有 [契約の更新]有(勤怠・業務量・勤務成績などより判断) [更新の上限]無 【労働契約の期間に関する事項】有期/1年 ※基本的には入社月から翌年7月末までの契約社員雇用後、双方合意のもと正社員 登用 【仕事 |
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応募資格 | ●必須条件 レディースニット商材のOEM営業経験3年以上ある方 ●歓迎条件 SC系ブランド向けの実務経験がある方 商社/OEMメーカーでの就業経験が長くある方 マネジメント・リーダーなどの経験がある方 |
給与 | 年収 400万円~650万円 |
勤務地 | [雇入れ直後]港区海岸(最寄駅:田町または芝浦ふ頭) [変更の範囲]会社の定める場所 |
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千代田区(23,543)| 中央区(13,995)| 港区(32,472)| 新宿区(11,984)| 文京区(2,379)| 台東区(2,265)| 墨田区(1,306)| 江東区(5,208)| 品川区(8,742)| 目黒区(2,090)| 大田区(2,577)| 世田谷区(1,771)| 渋谷区(15,496)| 中野区(1,548)| 杉並区(1,103)| 豊島区(2,960)| 北区(689)| 荒川区(422)| 板橋区(1,285)| 練馬区(1,077)| 足立区(1,169)| 葛飾区(575)| 江戸川区(1,042)| 八王子市(1,140)| 立川市(888)| 武蔵野市(565)| 三鷹市(522)| 青梅市(165)| 府中市(837)| 昭島市(284)| 調布市(448)| 町田市(737)| 小金井市(185)| 小平市(269)| 日野市(405)| 東村山市(236)| 国分寺市(285)| 国立市(132)| 福生市(60)| 狛江市(81)| 東大和市(100)| 清瀬市(85)| 東久留米市(120)| 武蔵村山市(100)| 多摩市(351)| 稲城市(131)| 羽村市(124)| あきる野市(73)| 西東京市(344)| 西多摩郡瑞穂町(85)| 西多摩郡日の出町(28)| 西多摩郡檜原村(1)| 西多摩郡奥多摩町(1)| 大島町(8)| 利島村(2)| 新島村(1)| 神津島村(0)| 三宅島三宅村(0)| 御蔵島村(0)| 八丈島八丈町(1)| 青ヶ島村(0)| 小笠原村(1)| |