| 仕事内容 | 首都圏・大阪、そしてアメリカNYにも店舗を持つ外食企業にて、 本社・SV・FC部門の増員募集です。 当社は現在の40店舗から100店舗・200店舗を目指しており、 既存業態のブラッシュアップや新業態の企画立上げを共に牽引頂ける 開発経験者を積極的に採用を進めて参ります。 【担当業務】 ・新ブランド・既存ブランド関わらず新たな商品の企画・開発 ・四半期毎のおすすめメニューの企画・開 |
|---|---|
| 応募資格 | 飲食店経験者採用強化中！即採用します！ ・学歴不問 ・飲食店経験者優遇 ※未経験の方も歓迎です！ 49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京渋谷・大阪 【勤務時間】 9：00～18：00（休憩1時間） ※開発スケジュールにより前後あり |
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| 仕事内容 | 当社は創業１０年ほどの会社で、いわゆる創業期です。 おかげさまで業績は好調、新店舗のオープンも続き、常に新しいポジションが生まれている環境なので、チャンスが山ほど転がってます。 なので、実際に最短３か月で店長に就任したスタッフもおります！ しかも昇格や今までの経験やスキルは不問。 評価制度が明確で、どの方向にどのくらい頑張れば良いのかわかりやすく、努力し結果を出すことができれば真っ当に |
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| 応募資格 | 「お話するのが大好き！」「未経験だけど店長やエリアマネージャーを目指したい！」「お客様に楽しんでもらいたい」 「自分のファンをつくりたい」「笑顔には自信があります！」「ホスピタリティを大切にしている」 こんな方であれば、スキルや経験がなくても大歓迎です！ 社会人未経験歓迎... |
| 給与 | 年収 450万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京・広島・愛知 |
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| 仕事内容 | ◾️キャリア（サブリーダー・リーダー・アシスタントマネージャー・ストアマネージャー） 現場責任者（サブリーダー・リーダー）として、ホールを管理・運営 店舗責任者（アシスタントマネージャー・ストアマネージャー）として、店舗管理・運営 |
|---|---|
| 応募資格 | 役職ご経験であれば問題なし |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 埼玉、東京、神奈川、富山、石川、京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ◾️キャリア（サブリーダー・リーダー・アシスタントマネージャー・ストアマネージャー） 現場責任者（サブリーダー・リーダー）として、ホールを管理・運営 店舗責任者（アシスタントマネージャー・ストアマネージャー）として、店舗管理・運営 |
|---|---|
| 応募資格 | 役職ご経験であれば問題なし |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 埼玉、東京、神奈川、富山、石川、京都 |
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| 仕事内容 | ◾️キャリア（サブリーダー・リーダー・アシスタントマネージャー・ストアマネージャー） 現場責任者（サブリーダー・リーダー）として、ホールを管理・運営 店舗責任者（アシスタントマネージャー・ストアマネージャー）として、店舗管理・運営 |
|---|---|
| 応募資格 | 役職ご経験であれば問題なし |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 埼玉、東京、神奈川、富山、石川、京都 |
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| 仕事内容 | ◾️キャリア（サブリーダー・リーダー・アシスタントマネージャー・ストアマネージャー） 現場責任者（サブリーダー・リーダー）として、ホールを管理・運営 店舗責任者（アシスタントマネージャー・ストアマネージャー）として、店舗管理・運営 |
|---|---|
| 応募資格 | 役職ご経験であれば問題なし |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 埼玉、東京、神奈川、富山、石川、京都 |
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| 仕事内容 | ◾️キャリア（サブリーダー・リーダー・アシスタントマネージャー・ストアマネージャー） 現場責任者（サブリーダー・リーダー）として、ホールを管理・運営 店舗責任者（アシスタントマネージャー・ストアマネージャー）として、店舗管理・運営 |
|---|---|
| 応募資格 | 役職ご経験であれば問題なし |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 埼玉、東京、神奈川、富山、石川、京都 |
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| 仕事内容 | 私たちはスタッフの皆様を大切にしています。 飲食店勤務あるあるの「大変なわりに薄給」「休みが取れない」「上がつまっててキャリアアップできない」など あなたが今まで抱えてきた不満やモヤモヤのない整った環境をご用意しました！ ◆給与：月給45万円～88万円スタート ◆休日：完全週休2日制（シフト制） ◆キャリアアップ：出店ペースが非常に早く、常にポジションを用意できる環境あり まずは接 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆飲食店の店長候補３年以上の２０～３０代の方大歓迎◆ 「お話するのが大好き！」「お客様に食事だけでなく滞在時間を全部楽しんでもらいたい」 「飲食店勤務は好きだけど、深夜勤務はキツイし給料も少ない…」 こんな思いをお持ちの方、当店では全て叶います☆ ブランクOK！ 年功序... |
| 給与 | 年収 450万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都※複数店舗あり |
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| 仕事内容 | 渋谷区で2025年秋ごろ新規オープン予定の高級すし店でホールスタッフとして勤務していただきます。 配膳、開店閉店準備、在庫管理などを担当していただきます。 ゆくゆくは発注もお任せしたいと思っております。 営業時間は17:00～23:00 勤務時間は16:00～24:00（実働8時間）※終電考慮いたします ★オープンまでの間は新宿のオフィスで試作品の開発などもおこなっていた |
|---|---|
| 応募資格 | 経験者のみの募集になります。 ・ホテル、懐石料理店などでの接客経験（3年以上ご経験がある方） 【下記いずれかに該当する方大歓迎】 ◎接客の丁寧さがある方 ◎マネジメント経験がある方 ◎飲食店でのホールスタッフや仲居経験がある方 ◎お酒などの知識がある方 ◎新店舗を一から作... |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 勤務地 | 渋谷区 |
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| 仕事内容 | 渋谷区で2025年秋ごろ新規オープン予定の高級すし店でホールスタッフとして勤務していただきます。 配膳、開店閉店準備、在庫管理などを担当していただきます。 ゆくゆくは発注もお任せしたいと思っております。 営業時間は17:00～23:00 勤務時間は16:00～24:00（実働8時間）※終電考慮いたします ★オープンまでの間は新宿のオフィスで試作品の開発などもおこなっていた |
|---|---|
| 応募資格 | 経験者のみの募集になります。 ・ホテル、懐石料理店などでの接客経験（3年以上ご経験がある方） 【下記いずれかに該当する方大歓迎】 ◎接客の丁寧さがある方 ◎マネジメント経験がある方 ◎飲食店でのホールスタッフや仲居経験がある方 ◎お酒などの知識がある方 ◎新店舗を一から作... |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 勤務地 | 渋谷区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 渋谷区で2025年秋ごろ新規オープン予定の高級すし店でホールスタッフとして勤務していただきます。 配膳、開店閉店準備、在庫管理などを担当していただきます。 ゆくゆくは発注もお任せしたいと思っております。 営業時間は17:00～23:00 勤務時間は16:00～24:00（実働8時間）※終電考慮いたします ★オープンまでの間は新宿のオフィスで試作品の開発などもおこなって |
|---|---|
| 応募資格 | 経験者のみの募集になります。 ・ホテル、懐石料理店などでの接客経験（3年以上ご経験がある方） 【下記いずれかに該当する方大歓迎】 ◎接客の丁寧さがある方 ◎マネジメント経験がある方 ◎飲食店でのホールスタッフや仲居経験がある方 ◎お酒などの知識がある方 ◎新店舗を一から... |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 勤務地 | 渋谷区 |
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| 仕事内容 | 私たちはスタッフの皆様を大切にしています。 飲食店勤務あるあるの「大変なわりに薄給」「休みが取れない」「上がつまっててキャリアアップできない」など あなたが今まで抱えてきた不満やモヤモヤのない整った環境をご用意しました！ ◆給与：月給45万円～88万円スタート ◆休日：完全週休2日制（シフト制） ◆キャリアアップ：出店ペースが非常に早く、常にポジションを用意できる環境あり ～仕 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆飲食店の店長候補３年以上の２０～３０代の方大歓迎◆ 「お話するのが大好き！」「お客様に食事だけでなく滞在時間を全部楽しんでもらいたい」 「飲食店勤務は好きだけど、深夜勤務はキツイし給料も少ない…」 こんな思いをお持ちの方、当店では全て叶います☆ ブランクOK！ 年功序... |
| 給与 | 年収 550万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都※複数店舗あり |
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| 仕事内容 | 《店長・マネージャー》 １ 、 市場開発、品質、ブランドの維持と向上を含む、店舗全体の運営と管理を担当。 ２ 、店の経営定位と経営分析、経営戦略の調整を担当し、経営結果に責任を負う。 ３ 、顧客満足度の達成に責任を持ち、優れたブランド評判を生み出し、契約に署名する顧客を合理的に管理。 ４ 、店の広報のアウトリーチと各種関係の維持を担当する（食薬、衛生、消防、安全生産、交番、環境部門、技術監 |
|---|---|
| 応募資格 | 《店長》 １ 、短大以上の学歴、経済、マーケティング、ホテルや危機管理などに関連する専攻。 ２ 、会社組織の企業文化、経営思想、ブランド戦略の熟知し、評価に値する経験。 ３ 、５ 年以上の関連する実務経験、３ 年以上のホテル/ケータリング管理の実務経験、ホテル/ケータリング... |
| 給与 | 年収 800万円～2000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | オーダーの取り方やご案内ひとつとってもお客様とのコミュニケーションをとても大切にしています。 ●店舗運営管理全般 ●鳥料理調理（焼鳥 焼き師） ●居酒屋メニュー調理全般 ●仕込み ●アルバイトスタッフ・教育 ●原価管理 ●売上・利益管理 その他店舗の運営全般 コロナが終息に向かい、今後は年間２～5店舗の出店予定で、上のポジションもどんどん狙える環境です。 新規出店の担当 |
|---|---|
| 応募資格 | 飲食店経験者歓迎！！ 未経験歓迎♪ |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京（23区内）・大阪（北区内） |
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| 仕事内容 | ■仕事内容 ◎店舗でのマネジメント業務 まずはオペレーションを習得！ 経験を積んだ後は徐々に店舗運営に関わる業務も担当します。 ・売上管理 ・仕入れ ・人材育成 ・メニュー開発 ・販売企画や営業戦略の立案 など メニュー開発、販促の企画立案等を始め大きな裁量権を持ち 幅広い業務に取り組んでいただく事が可能です。 ※早い段階でマネージャーを目指していただく事も可能です！ |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問｜職種未経験歓迎｜業種未経験歓迎｜社会人未経験歓迎｜第二新卒歓迎｜ブランクOK 完全人柄重視での採用です！ ＜まずは気負わず、面接にお越しください！＞ ・これまでの経験やスキルは一切問いません！ ・就業ブランクのある方や社会人経験10年以上の方も大歓迎です！ ＜... |
| 給与 | 年収 350万円～ |
| 勤務地 | ■首都圏エリア ■関西エリア ■東海エリア その他のエリアでも続々新店オープン中♪ |
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| 仕事内容 | ★未経験でも高収入スタート可能★ 『もんじゃ焼き店』の店長候補として店舗運営をお任せします！ スキルや経験よりも「意欲」「熱意」を重視しているため、未経験の方でも高収入・好待遇でお迎えします。 私たちと一緒に素敵な店舗をつくっていきましょう！ 社会人経験のない方も大歓迎！接客や調理の仕方をイチから丁寧に教えるのでご安心ください。 最短で入社３か月で店長にステップアップいただける環 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆２０代大歓迎◆ 社会人未経験歓迎・第二新卒歓迎・ブランクOK！ 職種業種未経験の方も是非ご応募ください！ これまでのスキルや経験、学歴は一切不問です。 むしろ未経験だからこその斬新なアイディアや企画なども大歓迎です！ 年功序列もなく、成果を公平に評価し給与に還元していま... |
| 給与 | 年収 350万円～650万円 |
| 勤務地 | 北海道・東京・埼玉・千葉・神奈川・愛知など |
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| 仕事内容 | お客さまとの会話を通じて自分の知らない世界を学べます。 政財界の要職に就かれているような方とも、適切な距離感で丁寧に関わっていくお仕事です。 ■業務詳細 ※６時半～16時半 モーニングとランチ 固定勤務 夜間勤務なし ・ホールスタッフ(配膳) ・案内(インフォメーション/レセプション) ・フロントその他 ■キャリアアップ： キャリアパスとして、幹部(支配人： |
|---|---|
| 応募資格 | 何かしらの接客経験のある方（アルバイト経験も可能） ※35歳以上は飲食店での接客経験必須 20歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 勤務地 | 千代田区 |
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| 仕事内容 | お客さまとの会話を通じて自分の知らない世界を学べます。 政財界の要職に就かれているような方とも、適切な距離感で丁寧に関わっていくお仕事です。 ■業務詳細 ※６時半～16時半 モーニングとランチ 固定勤務 夜間勤務なし ・ホールスタッフ(配膳) ・案内(インフォメーション/レセプション) ・フロントその他 ■キャリアアップ： キャリアパスとして、幹部(支配人： |
|---|---|
| 応募資格 | 何かしらの接客経験のある方（アルバイト経験も可能） ※35歳以上は飲食店での接客経験必須 20歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 勤務地 | 千代田区 |
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| 仕事内容 | お客さまとの会話を通じて自分の知らない世界を学べます。 政財界の要職に就かれているような方とも、適切な距離感で丁寧に関わっていくお仕事です。 ■業務詳細 ※６時半～16時半 モーニングとランチ 固定勤務 夜間勤務なし ・ホールスタッフ(配膳) ・案内(インフォメーション/レセプション) ・フロントその他 ■キャリアアップ： キャリアパスとして、幹部(支配人： |
|---|---|
| 応募資格 | 何かしらの接客経験のある方（アルバイト経験も可能） ※35歳以上は飲食店での接客経験必須 20歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 勤務地 | 千代田区 |
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|---|---|
| 応募資格 | 何かしらの接客経験のある方（アルバイト経験も可能） ※35歳以上は飲食店での接客経験必須 20歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 勤務地 | 千代田区 |
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| 千代田区（23,551）｜ 中央区（14,398）｜ 港区（33,093）｜ 新宿区（11,509）｜ 文京区（2,347）｜ 台東区（2,331）｜ 墨田区（1,280）｜ 江東区（5,276）｜ 品川区（8,551）｜ 目黒区（2,159）｜ 大田区（2,429）｜ 世田谷区（1,692）｜ 渋谷区（15,555）｜ 中野区（1,610）｜ 杉並区（1,105）｜ 豊島区（2,997）｜ 北区（659）｜ 荒川区（419）｜ 板橋区（1,356）｜ 練馬区（999）｜ 足立区（1,156）｜ 葛飾区（541）｜ 江戸川区（1,044）｜ 八王子市（1,133）｜ 立川市（870）｜ 武蔵野市（622）｜ 三鷹市（477）｜ 青梅市（176）｜ 府中市（863）｜ 昭島市（369）｜ 調布市（418）｜ 町田市（685）｜ 小金井市（170）｜ 小平市（256）｜ 日野市（464）｜ 東村山市（230）｜ 国分寺市（227）｜ 国立市（136）｜ 福生市（63）｜ 狛江市（82）｜ 東大和市（105）｜ 清瀬市（97）｜ 東久留米市（132）｜ 武蔵村山市（111）｜ 多摩市（409）｜ 稲城市（146）｜ 羽村市（141）｜ あきる野市（77）｜ 西東京市（317）｜ 西多摩郡瑞穂町（88）｜ 西多摩郡日の出町（29）｜ 西多摩郡檜原村（1）｜ 西多摩郡奥多摩町（5）｜ 大島町（9）｜ 利島村（2）｜ 新島村（3）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（0）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（4）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
