| 仕事内容 | 人事（リーダー候補）の募集です。同社人事グループのミッションは、企業の成長に不可欠な人材の採用・育成・評価などの人材戦略を策定し、実行することです。担当業務は、下記の中からご経験や適性に応じてアサインさせて頂きます。 【業務内容】 ・採用業務：募集要件の策定／求人広告の作成／採用面接の実施 ・教育・研修業務：研修・キャリア開発プログラムの企画・実施 ・労務管理業務：給与計算や社会保険手続き／労働 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・学歴／大卒・院卒（修士・博士） 下記いずれかの業務のご経験（5年以上） ・管理部門（分野問わず）での企画経験がある方 ・人材業界でのコンサルティング・提案営業のご経験がある方 【求める人物像】 ・明確かつ適切なコミュニケーションスキルを持ち、他者の意見を尊重し... |
| 給与 | 年収 650万円～1000万円 |
| 勤務地 | 本社（愛知県名古屋市中村区名駅） 【最寄り駅】 JR名古屋駅 【受動喫煙防止の取組状況】 敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） |
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| 仕事内容 | 管理部門マネージャーの補佐として、社内の人事企画業務全般を担当頂きます。 【具体的には】 管理部門マネジャーの補佐として以下をお願いします。 ●社内の人事企画全般 ・人事制度の運用から問題点を抽出し運用進化のための企画 ・社内の人材育成及び組織開発推進のための施策運用及び新規企画 ・新卒採用・キャリア採用の企画、全社人財最適配置に向けた施策立案 ※社内全体を俯瞰しつつ、必要な人事施策を経営層及 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・学歴／大卒・院卒（修士・博士）のいずれか ・企業人事での実務経験 ・人事関連での企画～導入・運用の経験 ・普通自動車運転免許（稀に社用車の運転をします。） 【歓迎】 ・マネジメント経験 ・キャリアカウンセラーや組織開発ファシリテーター等の経験 ・簿記3級以上 ... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 本社（愛知県名古屋市中村区名駅） 【最寄り駅】 各線 名古屋駅より徒歩5分 【受動喫煙防止の取組状況】 屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | 人事で中途採用業務全般をご担当いただきます。 当社は住宅というハードはもちろん、住まいを中心とした人生のあらゆるフェーズでLTV(顧客生涯価値)を最大化させる「住まい方文化」創出を2022年、新たなミッションとして掲げました。当社の採用担当として事業成長を支えていく仲間を募集いたします。 我々は住宅ベンチャーとして愛知県三河エリアに絞り事業展開をしています。本社のある愛知県岡崎市ではリフォーム件 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・学歴／高卒・専門卒・短大卒・高専卒・大卒・院卒（修士・博士）のいずれか ・普通自動車免許 ・事業会社での中途採用もしくは人材紹介会社でエージェントとしてのご経験を有する方 ・高いコミュニケーション能力を有する方 ・前例のない新しいチャレンジに魅力を感じ、変化を楽... |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 岡崎市又は名古屋市 本社：愛知県岡崎市柱町字折戸 名古屋オフィス：名古屋市中村区名駅 車通勤を推奨しています。 【受動喫煙防止の取組状況】 屋内全面禁煙 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 金融商品取引法に基づく内部統制評価（J-SOX）の対応、業務監査及び監査調書の作成をメインにお任せします。 【具体的には】 ・内部監査計画の立案、内部統制評価の計画立案 ・内部監査・内部統制の実施・フォローアップ ・監査法人との連携 ・経営陣や各部門への結果のフィードバック、報告書の作成 ・社内への改善の提言、改善状況のモニタリング 【やりがい】 会社の仕組みを俯瞰的に見ることで視野も大きく広 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・学歴／高卒・専門卒・短大卒・高専卒・大卒・院卒（修士・博士）のいずれか ・事業会社での社会人経験3年以上 ・日商簿記資格や数値や売り上げ管理業務などの経験・バックグラウンドをお持ちの方 【歓迎】 ・経理や財務の立場から内部監査に関わった経験がある方 ・事業会社... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 名古屋市中村区名駅 ※転勤なし 【最寄り駅】 名古屋駅直結 【受動喫煙防止の取組状況】 敷地内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | 人事労務にて給与計算手続きを中心とした事務業務をお願いします。 【人事労務の事務業務の詳細】 （1）月次業務：入社・退職者の各種手続き（社会保険・雇用保険）、勤怠データ回収、給与計算、賞与計算 （2）事業所からの問い合わせ対応 グループ会社も含めると9社約7000人の従業員が在籍しております。1人当たり1～2社のグループ会社を担当して頂きます。 【就業環境】 残業は月平均25時間ほどです。締め |
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| 応募資格 | 【必須】 ・学歴／高卒・専門卒・短大卒・大卒・院卒（修士・博士）のいずれか《歓迎》 ・社会保険・入退手続きなどのご経験がある方 ・給与計算業務の経験がある方 【歓迎】 ・社内でのコミュニケーションをしっかり取れる方 ・常に改善を意識できる方 ・能動的に行動できる方 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 本社：名古屋市東区葵 【最寄り駅】 地下鉄東山線 新栄町駅 徒歩1分 【受動喫煙防止の取組状況】 屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | 当社全体、または名古屋地区・出向者に特化した給与・勤怠業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・給与・賞与に関する実務 ※システム入力は業務委託により外注となりますので、基礎データ作成までが業務となります。 ・従業員の日々の勤怠管理 ・各種社会保険手続 ・所得税等税実務 ・36協定・就業規則の管理 ・就業管理システムの管理 ・上記に関する従業員の問合せ対応など 【組織構成】 課長 男性1名 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・学歴／高卒・専門卒・短大卒・高専卒・大卒・院卒（修士・博士）のいずれか ・給与計算・勤怠管理実務経験1年以上 ・エクセル関数、集計が問題なく活用可能 【歓迎】 ・社労士資格をお持ちの方 ・簿記資格をお持ちの方（勘定科目に触れる機会もありますので、お持ちであれば... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区栄 【最寄り駅】 地下鉄各線 伏見駅 【受動喫煙防止の取組状況】 屋内禁煙（屋内喫煙 可能場所 あり） |
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| 仕事内容 | 同社の人事部において人事業務をお任せします。 【具体的には】 ・採用：新卒、中途採用業務、戦略構築、企画 ・人事制度：制度構築、評価実施 ・組織開発：研修企画、教育体系構築、組織サーベイ実施・分析 【やりがい】 未経験歓迎の人事ポジションです。増員により自社をよりよくするための戦略的な「攻めの人事」を強化していく方針で、戦略立案・企画・制度構築のご経験のある方は特に歓迎します。 【ポイント |
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| 応募資格 | 【必須】 ・学歴／高卒・専門卒・短大卒・高専卒・大卒・院卒（修士・博士）のいずれか ・顧客折衝経験（業界不問） ・人事としてのキャリアチェンジを希望される方 【歓迎】 ・営業経験 ・人材業界でのご経験 |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 愛知県豊田市御作町亀割 転勤なし※ご入社に際し、転居を要する場合は、引越し費用を負担させて頂きます。 【最寄り駅】 車での通勤推奨 【車通勤】 可（マイカー通勤）※高速代支給あり（片道分） |
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| 仕事内容 | 総務の専任スタッフとして基盤づくりを担っていただける方を募集します。 今までの良い部分は踏襲しつつ、改善を意識し、旗振り役として新たな取り組みに挑戦していただけることを期待しています！ 【業務内容】 ・ファシリティマネジメント（店舗、社用車、固定資産等の管理） ・リスクマネジメント（災害対策や事故・保険対応） ・登記や資格の申請や更新手続き ・社内外の慶弔関係 ・社内業務効率化のための提案 ・契 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・学歴／大卒・院卒（修士・博士）のいずれか ・受動的ではなく能動的に業務に取り組める方 ・社外や他部署との円滑なコミュニケーションがとれる方 ・何かしら管理部門での業務経験 【歓迎】 ・建設や不動産業界での総務経験がある方 ・店舗開発や新店立ち上げなどのご経験がある方 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区大須 【最寄り駅】 地下鉄「矢場町」「上前津」「大須観音」駅より徒歩10分 【受動喫煙防止の取組状況】 敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） |
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| 仕事内容 | 同社の人事労務担当者として業務をご対応頂きます。 【具体的には】 1，給与計算・年末調整業務 2，各種 社保・労保の得喪業務・電子申請業務 3，勤怠システム管理業務 4，財形・持株会・G保険等の福利厚生業務 5，人事系ソフト・社員台帳等の整備 6，人員・要員予算関係資料作成業務 7，従業員からの相談対応 8，役所からの監査対応（年金事務所・障害者雇用支援機構 等） 9，採用業務のサポート 【組 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・学歴／大卒・院卒（修士・博士）のいずれか ・給与計算（年調含む）、社会・労働保険関係手続きの実務経験（2～３年程度） ・労基法の基礎的な知識 ・Excelで各種関数（vlookup、if等）やピボットテーブルを使ったデータ処理ができ、 そのデータに合ったグラフ... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 愛知県 名古屋市港区 大江町 【最寄り駅】 名古屋鉄道 名鉄築港線 東名古屋港駅 名古屋市バス停「東橋」徒歩1分 【受動喫煙防止の取組状況】 屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | 人材開発グループにて人材育成全般業務を担っていただきます。教育体系構築を主でお任せしたいと考えております。体系に基づいた社員研修の企画・運営も進めていただきますので各職場の幅広い層とのコミュニケーションがとれる方を募集します。 【具体的には】 ・教育体系構築 ・新入社員研修 ・課題別研修 ・階層別研修 ・自己啓発支援の企画・運営 【仕事の魅力について】 人的資本経営に注力していく同社にとって人 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・学歴／大卒・院卒（修士・博士）のいずれか ・人材教育の企画及び実務に関わったご経験もしくは新卒・中途採用業務携わったご経験をお持ちの方。 【歓迎】 ・企画力／コミュニケーション力 ・チャレンジ精神を持って自分を高めたい方 ・採用／教育を通じて会社に貢献したいと... |
| 給与 | 年収 600万円～750万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市東区東桜（転勤なし） 【最寄り駅】 地下鉄高岳駅 【受動喫煙防止の取組状況】 敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 新卒・中途・アルバイト採用業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ＜新卒・中途・短期アルバイトの採用業務＞ ・採用計画立案、採用手法の検討と実施 ・インターンシップ、選考の実施（面接、会社説明会）、内定後フォロー（懇親会、内定者研修） ・学校との関係性構築（学校訪問、学内イベント対応） ・入社前教育の企画・実施（内定者研修など） ＜事務関連＞ ・応募者管理システムを使った学生情報、選考 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・学歴／大卒・院卒（修士・博士）のいずれか ・採用業務経験者、または求人媒体・人材紹介会社での就業経験者 【歓迎】 採用計画立案～募集活動（説明会の企画運営・求人広告の出稿）～応募者対応に携わった経験 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区栄 【最寄り駅】 地下鉄各線 伏見駅 【受動喫煙防止の取組状況】 屋内禁煙（屋内喫煙 可能場所 あり） |
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| 仕事内容 | 中途採用を中心とした人事業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ・中途採用業務ならびに人材紹介会社・派遣会社との契約管理及び、採用全般に関する業務 ・教育体系改訂ならびに階層別教育カリキュラムの企画・運用、LMSの導入検討 その他、人材育成全般に関する業務、場合により社内講師対応 ・人事制度の新設・改訂に関する企画 【配属部署】 総務人事部 人事労政室 【募集背景】 ・事業譲渡の本 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・学歴／大卒・院卒（修士・博士）のいずれか ※下記いずれかのご経験 ・中途採用のご経験（2年以上） ・教育体系/人材育成プログラムの構築・改訂に携わったご経験 ・人事制度の導入または改訂経験のある方 ・賃金/昇格/評価/退職金に関する知識を有する方 【歓迎】 ・... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 本社営業室：大府市共和町 【最寄り駅】 JR東海道線：共和駅 【転勤】 当面予定はありません。 発生する場合は愛知県内または海外転勤が中心 【受動喫煙防止の取組状況】 屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【概要】 サプライチェーンの脱炭素化を含む、中長期的なサステナビリティ推進戦略の企画及び推進 ・自動車業界の大変革期において、自社・サプライチェーンのみならず、自動車業界の多くの関係者を巻き込みながら、自ら提案・推進をし、活動をリードしていく役割を担っています。 日本の自動車業界550万人の将来に関わる、影響度・重要度共に大変大きい業務です。 【詳細】 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■調達業務を通じて、自動車業界サプライチェーン ひいては 日本のものづくりの競争力向上に取り組む意欲の高い方 ■製造業での調達業務経験がある方 もしくは コンサル・金融業界での経験がある方 ■英語： TOEIC 600点以上 【歓迎要件】 ■自動車部品製造... |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 愛知県豊田市トヨタ町1番地 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【概要】 ・バイヤー、技術部、生産技術、経理はじめとした関係部署や海外事業体を巻込み、市場の環境変化も鑑みた全社横断的な短期、中長期での原低戦略をプロデュースし、貢献することが求められます。 【詳細】 ・開発、原価面を中心に他カーメークや関連業種でのベンチマークを実施 ・上記ベンチマークを踏まえた車両カテゴリーや車両プラットフォームベースでの中長期原低戦略 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■TOEIC600点以上 ※下記いずれかのご経験 ・調達/経理/事業企画の経験 ・技術/製造/生技関連業務の経験 |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 愛知県豊田市 |
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| 仕事内容 | 情報通信関連事業とアミューズメント関連事業に加え、海外子会社・関連会社を有する自社において、役員・幹部職員の秘書・翻訳・通訳業務や出張手配、各種サポート業務を行っていただくことを目的として、スタッフクラス社員を募集します。 【具体的には】 ・秘書業務全般 ・役員・幹部職員宛てメール等の和訳・英訳 ・重要な会議体の調整、会議資料の英訳・和訳 ・役員・幹部職員の海外出張手配・各種サポート、海外取締役 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・学歴／高卒・専門卒・短大卒・高専卒・大卒・院卒（修士・博士）のいずれか ・海外役員との会話やメールでのやりとりが円滑にできるレベル ・秘書業務経験を最低3年以上お持ちの方(※ご年齢に応じた経験を求めます) ・翻訳・通訳業務経験 ・資料作成を含む基本的なPCスキル... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 名古屋市中村区名駅 【最寄り駅】 各線名古屋駅 ユニモール13番出口すぐ 【受動喫煙防止の取組状況】 屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | 同社が運営する保育施設にて就業する保育士採用をメインにお任せします。 【具体的には】 ・求人媒体の出稿（原稿作成及び更新、業者とのやり取り等） ・施設見学調整及びアテンド（愛知県内の施設を中心にアテンドをお任せします※一部県外出張あり） ・面接対応 ・入社までのフォロー（社内手続き等担当部署や施設との調整業務） ・ブログやSNS更新及び運営、企画 ・入社された保育士の方との面談フォロー等（現場担 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・学歴／大卒・院卒（修士・博士）のいずれか ・社会人経験2年以上 ・Officeソフトの実務での使用経験（Excel、Word、PowerPoint） 【求める人物像】 ・セルフスターターな方 ・能動的に業務に取り組める方 |
| 給与 | 年収 300万円～ |
| 勤務地 | 名古屋市東区泉（転勤なし） ※同社本部での勤務となります。 【最寄り駅】 地下鉄「久屋大通駅」もしくは「高岳駅」 |
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| 仕事内容 | 主に人材育成や能力開発などの企画・運営をお任せします。 【具体的には】 1.企画 (1)求める人物像や職種別期待役割、キャリアパスなどの策定。 また、上記とリンクした研修メニューや取得推奨資格の整備。 (2)教育ポータルやフレキシブルな受講環境構築など、社員が必要な時に必要な情報を簡易的に取得で き希望する時間帯に様々なロケーションから受講できるなど、環境変化に追随した受講環境の構築。 (3)タ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・学歴／大卒・院卒（修士・博士） ・何かしらの企画・運営経験 ・バイタリティ、自律性 ：貪欲に知識を吸収しチャレンジしていこうとする姿勢を求めます ・コミュニケーション能力 ：社内外のステークホルダーとの折衝や調整が多い仕事です。 ※これまでの経験に応じて、お任せ... |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 本社／名古屋市中村区名駅 【最寄り駅】 各線 名古屋駅 |
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| 仕事内容 | 当社グループの新卒採用を担う部署（新卒採用課）にて、新卒採用業務はもちろん、入社までの内定者フォロー業務なども含めて幅広く対応いただきます。 【具体的には】 ・採用戦略、戦術の立案フォロー （前年の採用をベースに戦略・戦術の見直す） ・採用戦術の実行 （母集団形成、会社説明、選考会の運営、面接対応など） ・採用戦術のブラッシュアップ （戦術の実行状況を数値データをベースに振り返り、改善を進める） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・学歴／大卒・院卒（修士・博士）のいずれか ・正社員経験3年以上 ・営業職あるいは企画職としての実務経験がある方 ・高い目標を掲げ、目標にコミットして最後までやり抜いた経験がある方 ・問題抽出し、課題特定、企画立案、実行、結果まで導いてきた経験がある方 【歓迎】... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 名古屋市中村区本陣通（本社）※転勤なし 【最寄り駅】 地下鉄「本陣」駅 【受動喫煙防止の取組状況】 屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【当部の業務概要】 車両生産・販売に必要な材料・設備・建物、及び物流業務の発注戦略立案、発注先/価格の決定などの一般的な「購買」業務に加え、「最も良い製品を、最も安く、最も早く（タイムリー）、長期安定的に調達する」ために、自ら企画し、社内外の多くの関係者を巻き込みながら、品質/供給/原価を徹底的に磨き上げる活動を企画・牽引していくリーダー的役割を担っています |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■調達業務を通じてトヨタ車の競争力向上に取り組む意欲の高い方 ■造業での技術/ＩＴ/調達/製造/生技/営業関連業務の経験 ■英語力（目安TOEIC600点以上 【歓迎要件】 ■自動車関連製造業での調達業務経験 ■自ら企画し、多くの関係者を巻き込み推進したプロ... |
| 給与 | 年収 450万円～900万円 |
| 勤務地 | 愛知県豊田市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【概要】 ・調達部門内 基幹システム関連のプロジェクトマネジメント業務・とりまとめ（SEではありません）を担当いただきます。 ・調達部門内メンバー、仕入先様、関係会社が利用する調達基幹システムにおいて、 全社情報システム部門やシステムベンダー様と連携しながら、システム開発・改善等を推進いただき、具体的なアウトプットを生み出し活躍することが求められます。 ・調 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■調達業務を通じてトヨタ車の競争力向上に取り組む意欲の高い方 ■システム関連/営業/調達/経理/技術/製造/生技業務の経験 ■英語：TOEIC 600点以上 【歓迎要件】 ■自ら企画し、多くの関係者を巻き込み推進したプロジェクトマネジメント経験 ■バイヤー実... |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 愛知県豊田市 |
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