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1/12更新!大阪府の法務の転職・求人情報・14ページ目 355件

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355件中 261~280件目を表示中

求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 法務部門の責任者として法務業務と組織マネジメントをお任せします。 現在、米国弁護士資格をお持ちの部門長が牽引しており、その後任としてご活躍いただくポジションです。 当社の法務部門責任者(部長候補)として、法務業務と組織マネジメントをおこないながら、特にグローバル法務領域を牽引いただきます。 ■市場、顧客と当社の状況を理解した上での契約対応
応募資格 【必須要件】 ■法務(特にグローバル法務)の経験がある方 ■組織マネジメントや部下育成の経験がある方 ※業界不問です 【歓迎要件】 ・外部委託先や弁護士との折衝経験がある方
給与 年収 1000万円~1300万円
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 【期待する役割/ミッション】 品質向上のトータルサポート企業として、 ソフトウェアテストをはじめ、さまざまなサービスを提供している当社。 その屋台骨を支える【法務部】にて部長候補を募集します。 【具体的には】 ■ 契約書作成、レビュー、管理(印章管理、法務事務を含む管理全般業務) ■ 商事法務(株主総会、取締役会の運営、登記にかかわる事項) ■ 法規制対応(会社法、個人情報保護法、労働者派遣法な
応募資格 【必須要件】 ■上場企業もしくは上場準備会社での法務経験 ※特に商事法務のご経験のある方 【歓迎要件】 ■IT企業での法務のご経験 ■会社法、金商法に則った株主総会や取締役会の運営経験 ■対立する利害関係を有するステークホルダーの利益を調整し、合意に導く交渉能力 ■分野...
給与 年収 700万円~900万円
勤務地 大阪府大阪市西区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【業務内容】 ・各種契約書の作成審査・交渉・管理 ・商品・販促広告物の表現内容のチェック ・商標および意匠の調査・出願・管理 ・各種法律相談、社内教育 ・コンプライアンスの強化徹底・推進業務 【求める役割】 特定の業務に限らず幅広い業務を担当してもらうとともに、法務部門の業務改善にも積極的に取り組んでいただくことを期待したい 【募集背景】 新規事業・展開国増加やリスクマネジメント体制強化に伴う
応募資格 【必須要件】 <ご経験3年以上> ・事業会社もしくは法律事務所での企業法務業務の実務経験(業務内容・期間は問わない) 【歓迎要件】 ・製造業における5年以上の法務業務の実務経験 ・法務関係の資格(ビジネス実務法務検定など)
給与 年収 500万円~550万円
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かす
仕事内容 【業務内容】 ・各種法律相談、社内教育 ・コンプライアンスの強化徹底・推進業務 ・各種契約書の作成審査・交渉・管理 ・商品・販促広告物の表現内容のチェック ・商標および意匠の調査・出願・管理 【求める役割】 法務部門の業務改善にも主体的に関わってもらい、チームのリーダー的役割も担ってもらいたい 【募集背景】 新規事業・展開国増加やリスクマネジメント体制強化に伴うコンプライアンス関連業務の増加
応募資格 【必須要件】 <ご経験5年以上> ・法務や総務でのコンプライアンス関連業務経験 ・英語に抵抗のない方(翻訳ツール使用レベル可) 【歓迎要件】 ・製造業における5年以上の法務業務の実務経験 ・法務関係の資格(ビジネス実務法務検定など)
給与 年収 650万円~700万円
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 コンプライアンス推進業務 〔主な業務内容〕 ・従業員行動規範の浸透活動や改訂 ・コンプライアンスサーベイ(従業員意識調査) ・グローバルでのコンプライアンス体制の推進 ・コンプライアンスグローバル会議の開催 ・内部通報制度(個別案件への対応/体制の改善/経営層への報告 など) ・贈賄防止などの法令遵守活動 ・社外向けHPなどの各種開示 など
応募資格 【必須要件】 ・事業会社でのコンプライアンス関連業務のご経験者 ※コンプライアンス専任部門や法務部門だけでなく、総務、事業部や事業所・工場運営など、コンプライアンスに関わった業務経験があれば幅広く歓迎します。 【歓迎要件】 ・ビジネスレベルの英語力 ・グローバルでの対応経験者
給与 年収 600万円~1000万円
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 ▼業務内容: ・各種契約書の作成審査・交渉・管理 ・商品・販促広告物の表現内容のチェック ・商標および意匠の調査・出願・管理 ・各種法律相談、社内教育 ・コンプライアンスの強化徹底・推進業務 ▼募集背景: 新規事業・展開国増加やリスクマネジメント体制強化に伴うコンプライアンス関連業務の増加による組織強化のための募集となります。 ▼組織構成: 部門長(50代男性)、メンバー
応募資格 ■必須条件:<ご経験5年以上> ・法務業務の実務経験(コンプライアンス関連業務経験があればより望ましい) ・英語を使用した法務業務の実務経験 ■歓迎条件: ・製造業における5年以上の法務業務の実務経験 ・法務関係の資格(ビジネス実務法務検定など)
給与 年収 600万円~700万円
勤務地 大阪市中央区(大阪メトロ谷町線・長堀鶴見緑地線 谷町六丁目駅 徒歩5分) 屋内禁煙 

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 <ミッション> グループ全体の重要リスクの可視化とモニタリングを実施し、各社・各部門におけるリスクマネジメントプロセスの定着を図るとともに、レポーティング体制を確立する。 <業務内容> ・全社ERMの設計・導入 ・リスクマネジメント委員会等の運営(重要リスクのモニタリング・進捗管理、取締役会向け報告資料の作成、リスクマネジメント教育の実施) ・リスク管理の実行(各部門との協働でリスク特定
応募資格 MUST要件 ・事業会社またはコンサルにおけるリスクマネジメント実務経験(目安:3年以上) ・全社的なリスクアセスメント/計画策定のいずれかの主担当経験 ・経営層向け報告資料の作成・説明、委員会運営またはファシリテーションの経験 WANT要件 ・ISO 31000またはC...
給与 年収 600万円~700万円
勤務地 大阪市中央区(大阪メトロ谷町線・長堀鶴見緑地線 谷町六丁目駅 徒歩5分) 屋内禁煙 

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 ▼業務内容: ・各種契約書の作成審査・交渉・管理 ・商品・販促広告物の表現内容のチェック ・商標および意匠の調査・出願・管理 ・各種法律相談、社内教育 ・コンプライアンスの強化徹底・推進業務 ▼募集背景: 新規事業・展開国増加やリスクマネジメント体制強化に伴うコンプライアンス関連業務の増加による組織強化のための募集となります。 ▼組織構成: 部門長(50代男性)、メンバー
応募資格 ■必須条件:<ご経験3年以上> ・法務業務の実務経験(業務内容・期間は問わない) ■歓迎条件: ・製造業における5年以上の法務業務の実務経験 ・法務関係の資格(ビジネス実務法務検定など)
給与 年収 450万円~550万円
勤務地 大阪市中央区(大阪メトロ谷町線・長堀鶴見緑地線 谷町六丁目駅 徒歩5分) 屋内禁煙 

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かす
仕事内容 ■同社の特許調査担当として親会社である某社の知的財産部と協同して調査依頼案件の知的財産を担当していただきます。 ≪具体的に≫ ◆特許侵害予防調査 ◆出願前先行技術調査 ◆特許無効化調査 ◆技術動向調査 など ≪魅力≫ ・化学、太陽電池、食品など同社が担う幅広い業界の案件の経験を積むことが可能です。また案件も常にストックしており安定しております。 ・残業は月平均10h程度、年間休日も124日
応募資格 【必須要件】 ■事業会社や調査会社などでの特許調査の実務経験 ■Microsoft Excel、Wordで一般書類作成可能な方 ■研究者と論理的に会話できる方 【歓迎要件】 ■特定の商用DB(Derwent Innovation、PatentSQUARE)での特許調査経...
給与 年収 400万円~550万円
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 ■同社の特許調査担当として親会社である某社の知的財産部と協同して調査依頼案件の知的財産を担当していただきます。 ≪具体的に≫ ◆特許侵害予防調査 ◆出願前先行技術調査 ◆特許無効化調査 ◆技術動向調査 など ≪魅力≫ ・化学、太陽電池、食品など某社が担う幅広い業界の案件の経験を積むことが可能です。また案件も常にストックしており安定しております。 ・残業は月平均10h程度、年間休日も124日
応募資格 【必須要件】 ■事業会社や調査会社などでの特許調査の実務経験 (3年以上のご経験) ■研究者と論理的に会話できる方 【歓迎要件】 ■研究開発の経験(概ね3年以上) ■部下や後輩の指導経験 ■英文読解能力(目安:TOEIC600点以上) ■知的財産/特許調査に関する資格 ...
給与 年収 500万円~650万円
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【仕事内容】 【法務的な業務】 国内外子会社も含めた各種契約内容のチェック、修正補足など相談対応/株主総会~法令関係に基づく対応/国内外の法制度ウォッチ/顧問弁護士との連携/社内規定~法制度の変更に伴う変更対応/行政機関、各種届出等対応/社員からの相談対応、啓蒙教育/会社のプロジェクトなどについて法的な支援、提案など 【知財的な業務】 自社特許/権利の他社へのライセンスについて戦略・方針の提案・
応募資格 【必須要件】 ■法務・コンプライアンス・内部統制業務の経験者 ■英語での会話、会議、メールのやり取りが流暢に行えること 【歓迎要件】 ・同社形態(メーカー、及び海外子会社あり)同様の企業の経験者
給与 年収 600万円~1000万円
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【採用背景】 将来的な部長候補(想定3~5年後)として、まずは課長クラスにてご活躍いただける方を募集し、今後の組織の体制強化を図っていきたいと考えています。 【業務内容】 ≪法務≫ ・国内外子会社も含めた各種契約内容のチェック、修正補足など相談対応 ・株主総会~法令関係に基づく対応 ・国内外の法制度ウォッチ ・顧問弁護士との連携 ・社内規定~法制度の変更に伴う変更対応 ・行政機関、各種届出等対応
応募資格 【必須要件】 以下、いずれも必須 ■法務・コンプライアンス業務のご経験をお持ちの方 ■海外契約のご経験をお持ちの方 ■英語スキルをお持ちの方(レベル:ビジネスでの会話・メールのやり取り、報告などが流暢に行える) 【歓迎要件】 ・メーカー勤務のご経験をお持ちの方 ・海外子...
給与 年収 600万円~1000万円
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 ~離職率5%/大和ハウスグループ/充実の福利厚生~ 当社は大和ハウスグループの中核企業として、住宅・建築・建材物流を支える重要な役割を担っています。 物流・倉庫業における契約書の作成・審査、許認可の届出業務を通じて、法務の専門性を活かしながら企業の成成と安定を支えていただきます。 入社後は当社における法務業務に従事いただき、将来的には管理職へのステップアップを期待しております。 ■業務詳細: ・
応募資格 【必須要件】 ・企業法務の実務経験 ・契約書作成・確認経験 【歓迎要件】 ・不動産賃貸借に係る法務知識 ・運送業・倉庫業・建築業・不動産業での法務経験
給与 年収 600万円~700万円
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 語学力を活かす
仕事内容 法務 1.国内外事業に関する契約審査(日本語契約8:英語契約1:中国語契約1のイメージ) 2.国内外事業の契約雛形等の作成・改定 3.国内外事業の新規事業の構築や既存事業の変更に伴う法的な整理やサポート 4.国内外の係争対応 5.法令改正等に伴うリスクの評価、対策や対応 6.許認可/規制法対応 7.海外グループ会社各国の担当者やマネジメントと連携し、法改正や係争を含む各種法務リスクの
応募資格 【必須条件】 事業会社での企業法務としてのご経験(目安:3年から5年以上) ※企業規模や業種は問いません(中堅・中小企業の法務部門経験者歓迎) 【歓迎条件】 英文契約レビューが即戦力として行えるレベルの英語力 M&A、グループ内再編に独力で関与した経験
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 大阪市

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 【仕事の内容】 化粧品をはじめ、ボディーソープ、ヘアシャンプー、スキンケアの原材料の仕入・販売、およびオリジナル原材料の研究開発・提供、臨床・非臨床試験受託等を行う同社の総務部内で法務、総務全般の業務を幅広くお任せする予定です 【業務詳細】同社の法務総務を幅広くお任せする予定です。 ■契約書業務→契約書の作成・チェック(和文・英文) ■リスクマネジメント/緊急時対応→トラブルを未然に防ぐための
応募資格 【必須要件】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■法務業務経験 ※総務部等で法務担当としての業務経験者も大歓迎です。
給与 年収 650万円~800万円
勤務地 大阪府

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  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
仕事内容 ・各種契約書の作成審査・交渉・管理 ・商品・販促広告物の表現内容のチェック ・商標および意匠の調査・出願・管理 ・各種法律相談、社内教育 ・コンプライアンスの強化徹底・推進業務
応募資格 業務経験5年以上 ・5年以上の法務業務の実務経験 (コンプライアンス関連業務経験があればより望ましい) ・英語を使用した法務業務の実務経験 <尚可> ・製造業における5年以上の法務業務の実務経験 ・法務関係の資格(ビジネス実務法務検定など) ・中級英語力
給与 年収 650万円~700万円
勤務地 大阪市谷町六丁目

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  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 ・各種契約書の作成審査・交渉・管理 ・商品・販促広告物の表現内容のチェック ・商標および意匠の調査・出願・管理 ・各種法律相談、社内教育 ・コンプライアンスの強化徹底・推進業務
応募資格 業務経験3年以上 ・法務業務の実務経験(業務内容・期間は問わない) <尚可> ・製造業における法務業務の実務経験 ・法務関係の資格(ビジネス実務法務検定など) ・初級英語力
給与 年収 500万円~550万円
勤務地 大阪市谷町六丁目

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
仕事内容 全社的リスクマネジメント体制構築 ・リスクマネジメント推進・統括管理 ・リスクマネジメント委員会等の運営
応募資格 業務経験3年以上 ・リスクマネジメント業務の実務経験 ・全社的なリスクマネジメントの計画策定の経験 <尚可> ・戦略に紐づくリスクマネジメント計画策定の経験 ・中級英語力
給与 年収 650万円~700万円
勤務地 大阪市谷町六丁目

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  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【業務内容】 ■当社グループの国内・海外各社のビジネスに関連する法務業務全般。  日常的な業務の60%以上を英語で行います。 *下記業務を自ら遂行できる方で、近い将来、後輩・部下に当該業務の指導を担っていただけ   る方を探しています。 【具体的な業務内容】 ■各種契約の審査、起草(日文・英文)、及び交渉支援 ■新規ビジネスにかかる法令調査・契約スキーム提案 ■ビジネス問題の相談対応、法務サポー
応募資格 【必須要件】 ■英文契約のご経験 ■日常会話レベル以上の英語力 【歓迎要件】 ■5年以上の法務実務経験のある方 ■TOIEC800点以上 【求める人物像】 ■人を思いやりつつ、必要な調整・協議の出来る方 ■情報収集力・情報整理力の高い方
給与 年収 600万円~900万円
勤務地 大阪府大阪市中央区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【期待する役割・募集背景】 総務部全体の業務を幅広くご担当いただき、将来的には総務部全体のマネジメントにも携わっていただきたくことを想定したポジションです。 現任の担当者は別のプロジェクト等さらに幅広い業務へのアサインを予定しているため、早期に主担当として活躍いただくことを想定しております。 【仕事内容】 ■契約書のチェック、作成 ■事業部門からの法務相談対応 ■顧問弁護士など外部機関とのやり取
応募資格 【必須要件】 ■事業会社にて法務業務を主として担当したご経験をお持ちの方(目安3年以上) ※企業内法務(契約書等のリーガルチェック、社内の法務相談対応等)をひと通り経験し、ご自身で判断できる程度 【歓迎要件】 ▼上場会社での株主総会・取締役会・株式事務に関する実務経験(...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 大阪府大阪市北区梅田一丁目13番1号

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
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