| 仕事内容 | ■ この求人の魅力 【最短で店長へ】 平均1年以内に店長昇格。実力主義の明確なキャリアパス。 【グローバル基準】 数値管理・人材育成など、世界規模の店舗運営スキルを習得。 【安定基盤】 大手グループの強力なバックアップ。福利厚生・退職金完備。 ■ 仕事内容 入社後は、接客・調理のオペレーションからスタートし、段階的に店舗経営の舵取りをお任せします。 チームマネジメン |
|---|---|
| 応募資格 | ■対象となる方 飲食業界での勤務経験(年数不問・アルバイトリーダー経験者も歓迎) 「もっと早くキャリアアップしたい」「数字に強い経営者になりたい」という意欲 日本語でのスムーズな業務遂行が可能な方(外国籍の方も多数活躍中) ※転職時期が未定の方、まずは情報収集のみの... |
| 給与 | 年収 300万円~550万円 |
| 勤務地 | 東京エリア 東海エリア 関西エリア |
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| 仕事内容 | 飲食企業に特化した人財紹介会社です https://oeuvre-c.net/eatingout.html 忙しくて情報収集に時間を持てない方、キャリアアドバイザーが全力でサポートします! 【ご紹介できるポジション】 ■店長候補 ■エリアマネージャー ■フランチャイズ事業の総責任者 ■新規店舗開発 ■ベーカリースタッフ ■ブーランジェ など 「見たことがある求人 |
|---|---|
| 応募資格 | ■飲食店アルバイト経験 ■調理経験 ■店長、マネジメント経験 ■フランチャイズで成果を上げてこられた方 など 飲食未経験の方でも問題ございません。 育成枠・未経験応募可能な求人でご推薦させていただきます。 22歳以上42歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形... |
| 給与 | 年収 350万円~700万円 |
| 勤務地 | 首都圏 大阪エリア 京都エリア 兵庫エリア |
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| 仕事内容 | ■ この求人の魅力 【最短で店長へ】 平均1年以内に店長昇格。実力主義の明確なキャリアパス。 【グローバル基準】 数値管理・人材育成など、世界規模の店舗運営スキルを習得。 【安定基盤】 大手グループの強力なバックアップ。福利厚生・退職金完備。 ■ 仕事内容 入社後は、接客・調理のオペレーションからスタートし、段階的に店舗経営の舵取りをお任せします。 チームマネジメン |
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| 応募資格 | ■対象となる方 飲食業界での勤務経験(年数不問・アルバイトリーダー経験者も歓迎) 「もっと早くキャリアアップしたい」「数字に強い経営者になりたい」という意欲 日本語でのスムーズな業務遂行が可能な方(外国籍の方も多数活躍中) ※転職時期が未定の方、まずは情報収集のみの... |
| 給与 | 年収 300万円~550万円 |
| 勤務地 | 東京エリア 東海エリア 関西エリア |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 仕事内容 ★和牛が自慢の焼肉店にて、ホールスタッフとして接客業務を中心にお任せします。 ★入社後は、メニュー内容や店舗オペレーションを覚えるところからスタート。 ★先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、飲食業界が初めての方でも安心して働ける環境です。 ★お客様に心地よい時間を過ごしていただけるよう、スタッフ同士で連携しながらサービスを提供していきます。 ★頑張りや成果はしっかり評価 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆応募資格 •年齢:20~46歳まで 【第二新卒者、ブランクがある方、社会人経験5年以上の方 歓迎!】 ※必須ではありませんが、下記いずれかに該当する方は これまでのご経験を活かしてご活躍いただけます。 • 飲食業界での正社員経験 •経験が浅い方・ブランクがある方も... |
| 給与 | 年収 400万円~500万円 |
| 勤務地 | ◆勤務地 住所:東京・神奈川県 |
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| 仕事内容 | ■募集背景:第二創業期のスターティングメンバー 2028年に600店舗・600億円体制を目指し、東海・関西エリアの出店を加速させています。 今回の募集は、エリア拡大を牽引する中核人財の採用です。毎年50店舗ペースで新規出店が続いており、それに伴い年間50名以上の店長、7名以上のスーパーバイザー(SV)が新たに誕生しています。 「ポストが足りない」という事態は一切ありません。上昇志向がある方に |
|---|---|
| 応募資格 | ■対象となる方 飲食業界での勤務経験(年数不問・アルバイトリーダー経験者も歓迎) 「もっと早くキャリアアップしたい」「数字に強い経営者になりたい」という意欲 日本語でのスムーズな業務遂行が可能な方(外国籍の方も多数活躍中) ※転職時期が未定の方、まずは情報収集のみの... |
| 給与 | 年収 300万円~550万円 |
| 勤務地 | 東京エリア 東海エリア 関西エリア |
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| 仕事内容 | ■ベーカリーショップでの接客販売 ■スタッフ採用・教育などチーム運営 ■売場づくりや販促企画の実施 ■売上や原価など店舗数値管理 ■商品企画や新メニュー提案 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ・飲食または食品販売経験(2年以上) ・接客やサービス業の経験 【歓迎条件】 ・飲食店や食品販売店の店長経験 ・スタッフ教育やマネジメント経験 ・カフェ・ベーカリー・レストラン経験 【求める人物像】 ・パンや食に興味がある方 ・お店づくりに関わりたい方 ・... |
| 給与 | 年収 400万円~600万円 |
| 勤務地 | ・大阪エリア ・京都エリア |
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| 仕事内容 | ■ベーカリーショップでの接客販売 ■スタッフ採用・教育などチーム運営 ■売場づくりや販促企画の実施 ■売上や原価など店舗数値管理 ■商品企画や新メニュー提案 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ・飲食または食品販売経験(2年以上) ・接客やサービス業の経験 【歓迎条件】 ・飲食店や食品販売店の店長経験 ・スタッフ教育やマネジメント経験 ・カフェ・ベーカリー・レストラン経験 【求める人物像】 ・パンや食に興味がある方 ・お店づくりに関わりたい方 ・... |
| 給与 | 年収 400万円~600万円 |
| 勤務地 | ・大阪エリア ・京都エリア |
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| 仕事内容 | ◇仕事内容 現在、店舗体制強化のため積極採用中です。 経験を活かして、早期にポジションを任されるチャンスがあります。 月給28万円以上からスタート。 経験やスキルに応じて、最短半年で月給30万円以上も可能です。 頑張りや成果をしっかり評価する社風のため、 最短半年で料理長へのスピード昇格も目指せる環境です。 まずは店舗スタッフとして、接客や調理など店舗運営の基本業務か |
|---|---|
| 応募資格 | ◇応募資格 ・飲食店での勤務経験がある方 ・調理または接客の経験をお持ちの方 ※未経験の方も歓迎 ※学歴不問 20歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円~550万円 |
| 勤務地 | 勤務地:東京都 ※地方からのご応募も歓迎しています。 |
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| 仕事内容 | 勤務地は、コンサートやイベントなども行われる有名スポーツ施設内。 多くの来場者が訪れる飲食売店の運営をお任せします。 〖具体的な業務内容〗 【店舗マネジメント】 ・スタッフの採用、育成 ・シフト管理 ・オペレーション改善 【数値管理】 ・売上、原価、人件費管理 ・発注、在庫管理 【イベント対応】 ・大型イベント時の運営 ・期間限定メニュー企画 ・催事サポー |
|---|---|
| 応募資格 | 〖必須〗 ・飲食店での店長、または副店長経験 ・数値を意識した店舗運営経験 ・正社員としての就業経験 ※業態不問(居酒屋/カフェ/レストラン/惣菜など歓迎) 25歳以上43歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働... |
| 給与 | 年収 350万円~450万円 |
| 勤務地 | 勤務地:都内有名スポーツ施設もしくは大阪府内有名スポーツ施設 勤務時間:14:00〜24:00 |
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| 仕事内容 | 首都圏を中心に、関西や海外にも店舗展開をしている外食グループ。 現在IPOを視野に入れた第二創業期を迎え、制度・組織・福利厚生など、 全社的に改革を進め、さらに強化充実をはかっています。 そんな企業で ・ホールスタッフ ・調理スタッフ ・副料理長・料理長 ・店長・複数店舗マネジメント ・エリアマネージャー・事業運営ポジション の募集です。 業態も様々で、 ・カジュアル |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 飲食店での勤務経験 【歓迎する経験】 ・外食企業で店舗運営経験 ・マネージメント経験 |
| 給与 | 年収 450万円~800万円 |
| 勤務地 | 【勤務地】 ・本社:東京都目黒区 ・東京都内および首都圏エリアの直営店舗 ・大阪府内の直営店舗 ※転居を伴う転勤は原則ありません。 【アクセス例】 新宿・銀座・恵比寿・六本木・渋谷など、都内主要エリアが中心。 いずれも駅チカで通勤しやすい立地です。 【勤務時間】 ・10... |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ◆外食産業のお仕事とは・・・店長、マネージャー、ホールスタッフ、調理師、メニュー開発、業態開発など多岐にわたります キャリアアップしたい、報酬アップをかけて転職したい、スキルアップしたい、飲食店未経験だけどチャレンジしたい 起業の準備としてキャリアチェンジしたい、などなど・・・ 求職者の皆様のご希望を「わがまま」にぶつけて頂ければ ご希望に合わせて飲食業界専任のコンサルタントがフル |
|---|---|
| 応募資格 | 【 年齢 】 19才~49才 【 経験 】 飲食業界での経験の有無は問いません♪ 飲食未経験の方でしたら育成枠・未経験応募可能な求人でご推薦させていただきます。 食に関わりたいけど、経験がない。調理師免許を持っていないなど、なんでもご相談ください。 もちろん経験者も大歓迎で... |
| 給与 | 年収 300万円~700万円 |
| 勤務地 | 【 勤務地 】 全国各地・海外拠点 【 勤務時間 】 勤務先に準ずる 【 夜間勤務 】 勤務先に準ずる 【 フレックスタイム 】 勤務先に準ずる |
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| 仕事内容 | ◆外食産業のお仕事とは・・・店長、マネージャー、ホールスタッフ、調理師、事業推進管理など多岐にわたります キャリアアップしたい、報酬アップをかけて転職したい、スキルアップしたい、飲食店未経験だけどチャレンジしたい 起業の準備としてキャリアチェンジしたい、などなど・・・ 求職者の皆様のご希望を「わがまま」にぶつけて頂ければ ご希望に合わせて飲食業界専任のコンサルタントがフルサポート致 |
|---|---|
| 応募資格 | 【 年齢 】 19才~49才 【 経験 】 飲食業界での経験の有無は問いません♪ 飲食未経験の方でしたら育成枠・未経験応募可能な求人でご推薦させていただきます。 食に関わりたいけど、経験がない。調理師免許を持っていないなど、なんでもご相談ください。 もちろん経験者も大歓迎で... |
| 給与 | 年収 300万円~700万円 |
| 勤務地 | 【 勤務地 】 各地 【 勤務時間 】 勤務先に準ずる 【 夜間勤務 】 勤務先に準ずる |
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| 仕事内容 | 今年から海外へも出店を開始しました。 瞬く間に業界トップクラスの店舗数に成長。 今後は北米やハワイ・アジア諸国・ヨーロッパなどでの展開も計画しております。 ■役割 店長として店舗運営管理をお任せし、エリアマネージャーを目指していただきます。 ※最短9か月でエリアマネージャーへ昇格実績あり ◎入社後は接客や調理のやり方をイチから丁寧にお教えしますので、ご安心ください。 ■仕 |
|---|---|
| 応募資格 | ★飲食の店長経験3年以上 18歳以上41歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円~1000万円 |
| 勤務地 | 各店舗 〈勤務時間〉 各店舗の営業時間による |
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| 仕事内容 | 【業務詳細】 メイン業務:ストアディレクターとして、店舗の売上最大化とコスト最小化にコミットし、店舗経営全般をリードする業務がメインとなります。 ・店舗のP/L(損益)管理と予実管理 ・MD・VMDの実行:実売データ・AIデータ(感情・行動分析)に基づいた商品選定や売り場作り ・アルバイトスタッフのマネジメント:教育、シフト管理、モチベーション管理(基本2名体制) ・現場での接客・販売業務および |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・コンタクトレンズ販売経験3年以上 【歓迎要件】 ・高度医療機器管理者の資格をお持ちの方、またはそれに準ずる資格(医師・歯科医師・薬剤師)をお持ちの方 ・医薬品、医療機器、再生医療等製品の品質管理、または製造販売後安全管理に関する業務に3年以上従事した方 ・店... |
| 給与 | 年収 450万円~600万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市 |
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| 仕事内容 | 国内外に店舗を展開し、今年から海外進出いたします。 瞬く間に業界トップクラスの店舗数に成長しました。 今後は北米やハワイ・アジア諸国・ヨーロッパなどでの展開を計画しております。 国内も北海道~沖縄まで出店加速。そのため飲食店経験者を大量採用しております。 ◎仕事内容◎ まずは接客を中心にオペレーションを習得! 経験を積んだ後は徐々に店舗運営に関わる業務も担当します☆ ・売上管 |
|---|---|
| 応募資格 | 店舗スタッフ:飲食店での勤務経験2年以上 店長:飲食店での店長経験3年以上 21歳以上41歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円~1000万円 |
| 勤務地 | 各店舗 〈勤務時間〉 各店舗の営業時間による |
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| 仕事内容 | ■募集の背景 おかげさまで国内外に店舗を展開し、今年から海外進出いたしました。 瞬く間に業界トップクラスの店舗数に成長。今後は北米やハワイ・アジア諸国・ヨーロッパなどでの展開も計画しております。 ■役割 まずは現場を知っていただき、その後最短9カ月でエリアマネージャーに!複数店舗の管理をしていただきます。 ■仕事内容 ・店舗統括 ・売上管理 ・仕入れ ・人材育成 ・メニ |
|---|---|
| 応募資格 | ★飲食の店長経験3年以上 22歳以上41歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円~1000万円 |
| 勤務地 | 各店舗 〈勤務時間〉 各店舗の営業時間による |
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| 仕事内容 | 今年から海外へも出店を開始しました。 瞬く間に業界トップクラスの店舗数に成長。 今後は北米やハワイ・アジア諸国・ヨーロッパなどでの展開も計画しております。 ■役割 店長として店舗運営管理をお任せし、エリアマネージャーを目指していただきます。 ※最短9か月でエリアマネージャーへ昇格実績あり ◎入社後は接客や調理のやり方をイチから丁寧にお教えしますので、ご安心ください。 ■仕 |
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| 応募資格 | ★飲食の店長経験3年以上 18歳以上41歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円~1000万円 |
| 勤務地 | 各店舗 〈勤務時間〉 各店舗の営業時間による |
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| 仕事内容 | ◆外食産業のお仕事とは・・・店長、マネージャー、ホールスタッフ、調理師、メニュー開発、業態開発など多岐にわたります キャリアアップしたい、報酬アップをかけて転職したい、スキルアップしたい、飲食店未経験だけどチャレンジしたい 起業の準備としてキャリアチェンジしたい、などなど・・・ 求職者の皆様のご希望を「わがまま」にぶつけて頂ければ ご希望に合わせて飲食業界専任のコンサルタントがフル |
|---|---|
| 応募資格 | 【 年齢 】 19才~49才 【 経験 】 飲食業界での経験の有無は問いません♪ 飲食未経験の方でしたら育成枠・未経験応募可能な求人でご推薦させていただきます。 食に関わりたいけど、経験がない。調理師免許を持っていないなど、なんでもご相談ください。 もちろん経験者も大歓迎で... |
| 給与 | 年収 300万円~700万円 |
| 勤務地 | 【 勤務地 】 全国各地・海外拠点 【 勤務時間 】 勤務先に準ずる 【 夜間勤務 】 勤務先に準ずる 【 フレックスタイム 】 勤務先に準ずる |
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| 仕事内容 | ◆外食産業のお仕事とは・・・店長、マネージャー、ホールスタッフ、調理師、事業推進管理など多岐にわたります キャリアアップしたい、報酬アップをかけて転職したい、スキルアップしたい、飲食店未経験だけどチャレンジしたい 起業の準備としてキャリアチェンジしたい、などなど・・・ 求職者の皆様のご希望を「わがまま」にぶつけて頂ければ ご希望に合わせて飲食業界専任のコンサルタントがフルサポート致 |
|---|---|
| 応募資格 | 【 経験 】 飲食業界での経験の有無は問いません♪ 飲食未経験の方でしたら育成枠・未経験応募可能な求人でご推薦させていただきます。 食に関わりたいけど、経験がない。調理師免許を持っていないなど、なんでもご相談ください。 もちろん経験者も大歓迎です! 【 必須条件 】 どのよ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 【 勤務地 】 全国各地・海外拠点 【 勤務時間 】 勤務先に準ずる 【 夜間勤務 】 勤務先に準ずる 【 フレックスタイム 】 勤務先に準ずる |
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| 仕事内容 | 飲食企業に特化した人財紹介会社です https://oeuvre-c.net/eatingout.html 求職者の皆様のご希望を「わがまま」にぶつけて頂ければ ご希望に合わせて飲食業界専任のコンサルタントがフルサポート致します♪ ・FCのSV ・直営のエリアマネージャー ・バイヤー ・店長 ・料理長 ・事業部長 ・内部監査 ・労務マネージャー ・採用担当マネージャー |
|---|---|
| 応募資格 | 【 年齢 】 19才~49才 【 経験 】 飲食業界での経験の有無は問いません♪ 飲食未経験の方でしたら育成枠・未経験応募可能な求人でご推薦させていただきます。 食に関わりたいけど、経験がない。調理師免許を持っていないなど、なんでもご相談ください。 もちろん経験者も大歓迎で... |
| 給与 | 年収 300万円~1000万円 |
| 勤務地 | 【 勤務地 】 全国各地・海外拠点 【 勤務時間 】 勤務先に準ずる 【 夜間勤務 】 勤務先に準ずる |
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