| 仕事内容 | ■グループ会社であるオカツウエレクトロニクス（株）の総務・人事業務全般をお任せします。 ＜具体的には＞ ・人事全般：採用計画立案、採用業務（求人原稿作成、応募者対応、面接、内定後フォロー等）、労務業務（勤怠管理、社会保険手続き、入退社対応） ・総務全般：人事管理、社内規定作成、マニュアルの整備、オフィス環境の整備、社内行事運営、庶務、社内調整 ・マネジメント：部署内業務管理、スタッフの指導・育成 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・総務または人事の実務経験（3年以上あれば尚可） ・Excelの知識と実務経験 【歓迎要件】 普通自動車運転免許 マネジメント経験 |
| 給与 | 年収 400万円～ |
| 勤務地 | 岡山県岡山市北区野田2丁目 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■国内外の出願・権利化業務（調査、発明発掘、出願、中間処理等） ■国内外の他社特許対策業務（権利解釈、有効性判断、交渉等） ■知的財産の活用および戦略企画 【ポジションの魅力】 高性能の鉄を作るため、原料の配合等に関わる材料系の技術、高炉・転炉・圧延といった多岐にわたる生産設備の機械・電気・計装技術等、あらゆる分野における幅広い技術が必要となります。世界で |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■英語スキル（メール読み書き程度/TOEIC600点程度） ※以下いずれかに該当する方（目安5年以上）※ ■メーカーでの出願・権利化経験 ■特許事務所にてメーカー向けの案件経験 【歓迎要件】 ■弁理士資格 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 岡山県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 最先端技術を駆使し、成長戦略を推進している日本を代表する鉄鋼メーカーにて製鉄所人事（人員計画、配置管理、採用、教育、人事評価等）業務を行って頂きます。 【具体的な職務内容】 入社後、当社の事業内容や製鉄所の製造工程等を把握していただくため、製鉄所／製造所の労働人事部で、現業系社員の人事業務（人員計画、配置管理、採用、人事評価、表彰等）を担当していただきます |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※ご応募の際は証明写真が必須となります※ ■事業会社での人事業務経験 ※人事管理、労務管理もしくは制度企画ご経験があると良い |
| 給与 | |
| 勤務地 | 岡山県 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 同社の創造人事部にて、社員への研修調整や労務管理、面談などの総務人事業務を担当いただきます。 将来的には管理職としてマネジメントも期待しているポジションです。 《具体的な業務内容》 ■社内セミナー関連の日程調整 ■オフィス設備の点検 ■防災対策 ■備品や設備の管理 ■社内行事の企画・運営 ■労務管理 ■給与計算（一部グループ会社分を含む） ■社員の面談（相談への対応など） 入社後は、ご経験により |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■エクセル・ワード・パワーポイントなどオフィス一連の入力・データ作成の出来る方 ■普通自動車運転免許 ～意欲高い方、未経験（業界・職種）歓迎、丁寧に教えます！～ 【歓迎要件】 総務、または人事のご経験 |
| 給与 | 年収 250万円～450万円 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市北区大内田 |
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| 仕事内容 | 主に包装材料用途に使用されるプラスチック素材（高分子材料）の開発部署で、知的財産に関する管理業務をご担当いただきます。 《具体的な業務内容》 発明発掘、特許出願・権利化、第三者特許調査・鑑定、他社製品調査、IP ランドスケープ、特許ポートフォリオ戦略策定、知的財産活動推進、ならびに権利行使等を知的財産部および外部特許事務所と連携して行っていただきます。 また、国内外の社内関連部門と連携して、知的財 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■大卒以上（化学、応用化学、または化学工学） ■化学分野での研究開発業務、または企業等における知的財産部門での職務経験 ■化学（特に有機化学、高分子化学等）の分野の専門性を有し、特許出願に係る先行技術調査および特許性・有用性の評価を実施可能であること ■特許／... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 岡山県倉敷市玉島乙島 |
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| 仕事内容 | ■業務内容： 当社の総務・人事課は、総務・人事労務管理の業務全般を担っております。入社後はこれまでのご経験に応じてお仕事を進めていただきます。 業務は以下を想定しています。 【入社直後の担当業務】 ・オフィス内環境整備・備品発注・社内規程の整備、改訂・車両、設備管理 ＜人事領域＞ ・採用活動（高卒・キャリア）・人材開発（教育研修）・メンター面談 ・全社の人事制度運用・改善・その他（個別労務対応 等 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 普通自動車免許（AT可） 給与計算・社会保険手続き・安全衛生・採用等の総務労務人事業務のご経験がある方 |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市南区福吉町 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待役割】 ・新工場の総務部門にて、総務リーダーとして総務全般に関する業務をお任せいたします ・同社の総務部門では、総務、人事、経理、安全衛生、環境、保全といった幅広い業務を担当しております 【具体的な業務】 ・ネットワーク構築も含めた施設、備品管理 ・来客対応 ・広報対応 ・対外窓口 ・社内行事の企画、調整等 ※その他、工場立ち上げ時の必要業務の洗い出 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■工場等での総務部門経験を有する方 【歓迎要件】 ▽日常会話レベルの語学力 ※海外の発電事業者や工事業者との対応もあるため。 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 岡山県 |
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| 仕事内容 | ■募集背景 現在4名体制 業務過多のため増員 ■職務内容 ・知財の出願、権利化業務（特許事務所と連携した発明発掘、出願、中間処理等）、他社権利対策、調査・分析業務をお任せします。 ※ご経験に応じて業務をお任せいたしますのでご安心ください。 ※同社は新商品を毎年7月に必ずリリースするため、年に5～6回特許を出願しており、出願中のものを含め1,900以上の特許を有しております。 ※機械設計部門・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ▼係長クラス ・権利化業務3年以上のご経験 ▼管理職候補クラス ・知財業務5年以上のご経験 ・係争対応のご経験 ・マネジメントのご経験 【歓迎要件】 ・弁理士資格又は知的財産管理技能検定2級以上 ・開発者として自らの発明に関する特許等の出願・権利化のご経験... |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市南区中畦 |
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| 仕事内容 | ■『チョコクロ』で有名なサンマルクカフェ等800店舗以上のレストラン・カフェ事業を展開する同社のグループ各社の人事担当をお任せします ＜具体的には＞ ・労務…福利厚生、勤怠管理、給与計算、規則・規程、労働安全衛生管理、労使関係管理 など ・人事…人材採用・育成、人材評価、異動や昇格、配置管理 グループ会社社員の労務管理や給与計算がメインです。 ※社員900人程度、パート社員2万人程度 ※採用は中途 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・労務管理や給与計算などの業務経験 【歓迎要件】 ・社会保険労務士 |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市北区平田 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 経営戦略を実現させる人材開発、そのための仕組みを構築していく役割をお任せします。 ＜具体的には＞ ■現場従業員の要望に合わせた人材開発計画 ■研修企画立案 ■社内外への講師活動 ■標設定・評価制度当の運用 ■社員のキャリアカウンセリング 【配属部署】管理部人材開発室 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人材開発・育成に携わった経験がある方 ・何らかのプロジェクトに参加した経験がある方 【歓迎要件】 ・キャリア形成面談等の実務経験 ＜求める人物像＞ ・画一的な対応ではなく一人一人に合わせたコミュニケーションができる対応力のある方 ・環境の変化へ積極的に... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市中区江崎 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【業務詳細】 同法人にて、総務部門の管理職としての業務を担っていただきたいと考えています。 ----------------------------------------------- 【総務部・経理課のマネジメント職】 ・業務効率化 ・部門運営 ・業績管理 ・業務配分 総務経理部のマネジメントをお任せします。 衛生センターの事務部門のマネジメントをお任せします。 20名ほど在籍している部門で |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事労務・経理関係の経験 【歓迎要件】 ■マネジメント経験 ■許認可事業の事務手続きの知識がある方 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市南区福吉町 |
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| 仕事内容 | 本社での人事業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ■給与・賞与計算業務 ■社会保険・労働保険関連業務 ■その他人事・労務管理業務全般 給与計算業務を中心に、人事考課システム管理等の幅広いアシスタント業務をご担当いただきます。 ※入社後は、既に業務を担当している社員のサポートとして、各種の業務を経験していただきます。そのうえで、適性を見させていただきながら、専任業務を増やして行きます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■給与計算実務経験（3年以上目安）がある方 ■基本的なPC操作が可能な方（Excel,Word等） 【歓迎要件】 ■人事関係システム経験がある方（給与、勤怠、人事考課管理、タレントマネジメント等） |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市北区 |
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| 仕事内容 | ◇総合精密機械メーカーである同社にて、採用や広報などの業務をお任せいたします。主に新卒採用に関わって頂くことを想定しています。 ※育成を前提とした採用のため、未経験からでも安心して挑戦していただけます。 ＜具体的な業務＞ ■採用活動（新卒・中途・派遣） ■広報 ■育成・研修 ■これらに関する事務業務 等 ・先輩社員のフォローや、特に新卒採用広報などでの学生対応を期待しています。 ・上記業務以外に |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・普通自動車運転免許 【歓迎要件】 ・顧客折衝の業務のご経験者（営業、接客販売、教員など） ・新卒採用業務の経験 ＜求める人物像＞ ・年齢、性別問わずコミュニケーションを図れる方 |
| 給与 | 年収 300万円～400万円 |
| 勤務地 | 岡山県赤磐市仁堀東 |
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| 仕事内容 | ◇本社管理部門の人事労務担当として、約3000人の給与計算、社会保険手続き、中途採用、健康・安全衛生等、人事労務に関する業務全般を担当していただきます。 ◇各拠点の労務担当者とコミュニケーションをとりながら、組織全体の労務管理をお任せします。 ◇業務はチームごと複数名で担当しており、ジョブローテーションを行いながら経験を積むことができます。 ＜具体的には＞ ■給与業務：勤怠チェック・給与計算・振 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・労務業務の経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・社会保険事務のご経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 300万円～400万円 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市北区下石井二丁目 |
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| 仕事内容 | バス事業における運行管理、乗務員の労務管理など管理業務全般 【職務詳細】 ・スケジュール作成と管理（バスの運行スケジュール作成・管理、運行状況モニタリング） ・バス運転手の労務管理・教育指導（勤務シフト作成・調整・管理、安全教育・研修） ・車両管理（バス整備スケジュール策定、点検や修理等の管理） ・お客様対応（予約管理、問い合わせ） 地域の暮らしを支えるバス運行。あなたが描く地方の未来を形に。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・社会人経験1年以上お持ちの方（業界不問） |
| 給与 | 年収 300万円～350万円 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市中区国富 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 体制強化のための募集 【職務内容】 同社・総務部に所属して下記のような総務関連事務全般業務を行っていただきます。 《具体的な業務内容》 ■社会保険の手続き ■給与計算・支給手続き ■勤怠管理 ■会社資産管理 ■電話応対 等 ※会社システムを使用して管理運営していただきます。 ※その他、一部社外業者様との折衝業務がございます。 【配属部署】 総務部：3名 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 労務経験（特に社会保険、給与計算を重視）の実務経験 【歓迎要件】 ■労働関連法令に関する知識のある方 ■経理のご経験 |
| 給与 | 年収 250万円～350万円 |
| 勤務地 | 岡山県倉敷市児島田の口 |
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| 仕事内容 | ◇同社の岡山工場の人事担当として、人事業務を中心に工場の管理部門全般の業務に携わっていただきます。 ＜具体的には＞ ・採用活動（高卒、大卒、中途）の広報から面接まで ・勤怠、労務などの業務全般（一部給与計算も担当） ・社会保険等の事務処理 ・従業員からの申請処理（身上変更、育児休業、慶弔対応等） ・派遣社員に関する業務（求人、見学対応、管理） ・安全衛生業務、その他工場内の庶務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・基本的なPCスキル（Word・Excel・PowerPoint） ・営業職など人と関わる業務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・人事または総務業務の経験をお持ちの方 ・採用実務の手伝いなどの経験 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 岡山県津山市 |
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| 仕事内容 | 同社のバックヤード部門にて、人事・採用業務を担当いただきます。 「企業は人なり」という考えのもと、同社の企業理念や価値観、ビジョンにマッチする人材を通年採用で探していくお仕事です。 そのため、ただ人事・採用業務をこなすだけではなく「どうすれば、より優秀な人材に来てもらえるか？」を常に考え、新しい手法も模索していくポジションです。 また、人材定着には欠かせない評価制度や社員教育の企画・実行、インター |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記いずれかのご経験が必須です ■採用担当としての実務経験（目安3年程度） ■人材業界、採用アウトソーシングなど類似業界での経験（目安2年以上） ■社員教育プログラムやインターンシップの企画や運営経験 【歓迎要件】 ■SNSや媒体を利用した採用業務経験 ... |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 岡山県倉敷市阿知 |
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| 仕事内容 | ◇総合精密機械メーカーである同社にて、採用や広報などの業務をお任せいたします。主に新卒採用に関わって頂くことを想定しています。 ＜具体的な業務＞ ■採用活動（新卒・中途・派遣） ■広報 ■育成・研修 ■社員面談・トラブル対応 ■これらに関する事務業務 等 ・将来的には、管理職となって頂く事を期待しています。 ・上記業務以外にも取り組むべく様々な課題も山積しており、徐々に人事スキルレベルを向上して |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事総務での実務経験 ・普通自動車運転免許 ＜求める人物像＞ ・マネジメント経験をお持ちの方 ・高い対人能力（社会人経験）を持ち、人事に挑戦したい方 |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 岡山県赤磐市仁堀東 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 工事現場や支店の運営を行うための事務（建設）業務全般をお任せします。 ※出張あります。大型工事現場に常駐し勤務することもありえます（手当別途有） ※基本的には各現場事務所での勤務が中心 具体的に、 ■会計、工事原価管理を中心として、各種法的書類整備、社外折衝、労務管理、行事運営等の工事現場支援から総務業務含み業務役割は多岐にわたります。 ■各支店管理部に所 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■運転免許証（運転に支障がないこと） ■パソコン操作（Excel、wordなどオフィス系含む） ■建設業界での就業経験をお持ちの方 【歓迎要件】 下記いずれか保有されていると優遇 ■建設会社勤務経験 ■建設業経理士（二級以上） ■衛生管理者 ■宅地建物取引士... |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市北区内山下 |
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紹介会社に登録して非公開求人を見る(無料)
| 岡山市北区（1,563）｜ 岡山市中区（237）｜ 岡山市東区（197）｜ 岡山市南区（577）｜ 倉敷市（1,018）｜ 津山市（207）｜ 玉野市（163）｜ 笠岡市（97）｜ 井原市（130）｜ 総社市（108）｜ 高梁市（77）｜ 新見市（35）｜ 備前市（85）｜ 瀬戸内市（50）｜ 赤磐市（79）｜ 真庭市（81）｜ 美作市（31）｜ 浅口市（29）｜ 和気郡和気町（29）｜ 都窪郡早島町（31）｜ 浅口郡里庄町（58）｜ 小田郡矢掛町（43）｜ 真庭郡新庄村（0）｜ 苫田郡鏡野町（8）｜ 勝田郡勝央町（30）｜ 勝田郡奈義町（8）｜ 英田郡西粟倉村（0）｜ 久米郡久米南町（5）｜ 久米郡美咲町（26）｜ 加賀郡吉備中央町（11）｜ |
