| 仕事内容 | ■具体的な業務内容 ＜総務＞ ・書類管理 ・備品管理 ・設備管理 ・庶務業務全般 ＜法務＞ ・取引法務 ・契約業務 ・弁護士との連携 ・社内規定の更新 ＜労務＞ ・パート従業員の雇用契約に関する業務全般 →シフト表の整理・確認、時給調整、契約書の回収・保管、雇用契約管理など |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須要件 ・総務（特に労務管理）の実務経験（業種、経験年数は不問） ・PCの基本的なスキル ■歓迎条件 ・労務、法務の知識やご経験 ・業務効率化などのご経験 ・勤怠管理、社保手続き、給与計算、年末調整業務の経験がある方 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 広島市佐伯区 ※転勤の可能性：なし 〈勤務時間〉 08:00～17:00 ・所定労働時間：8時間 休憩60分 ・平均残業時間：月20時間程度 ・夜勤なし |
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| 仕事内容 | 建造物の建設スケジュールの管理・企画・確認などの業務をお任せ致します。 【具体的には】 今回募集するのは、総務・企画職。 建造物の建設スケジュールが、予定通りの進捗で進められているか... |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 【求める人物像】 ■一生モノのスキルを身に付けたい方 ■安定した給与を得たい方 ■コミュニケーション力に自信のある方 ■新しいことへ積極的にチャレンジできる方 【未経験者へのメッセージ】 ★未経験歓迎・第二新卒世代活躍中★ 前職の経験や、ブランクなどは不問です... |
| 給与 | ●関東：月給25万円+各種手当+賞与2回（固定残業代33,400円/20H含） ●関西：月給... |
| 勤務地 | 全国のプロジェクト先 ※原則転勤はありません。勤務地は考慮させて頂きます。 【面接地】 ●東京本社（東京都千代田区二番町） ●東北支店（宮城県仙台市宮城野区） ●大阪支店（大阪府大阪市中央区） ●中部支店（愛知県名古屋市中村区） ●九州支店（福岡県福岡市博多区博多駅東） ... |
PICK UP
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・労働契約の締結や更新、各種手続きの管理 ・社員の勤怠管理や給与計算 ・労働法令の遵守状況の確認・指導 ・社員の健康管理やメンタルヘルス対策 ・労使関係の調整やトラブル対応 【働き方】 年間休日124日であり残業も月10時間程度と働き方を整えながら勤務いただくことが可能です。 ☆★☆おすすめポイント☆★☆ ■転勤なし ■年間休 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■総務・労務の業務経験 ■普通自動車運転免許 【尚可】 ■社会保険労務士の資格 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 広島県 大竹市 北栄16-1 JR山陽本線「大竹」駅から徒歩15分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■職務内容： 総務部総務課の管理職もしくは管理職候補として業務をお任せいたします。 ■具体的な業務内容： ・労務管理の実務、企画運営 ・就業規則の策定 ・人事採用業務 ・システム戦略統括（DX推進） ・組織マネジメント ※当社はパート、アルバイト、派遣社員など非正規雇用者も多くおり（パート社員1243名）求人管理や、派遣管理も業務に含まれます。 ■組織構成（ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事労務領域の実務経験5年以上 ※実務だけではなく企画や戦略的業務を経験した方歓迎 【歓迎要件】 ・組織マネジメント経験者歓迎 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 広島県広島市西区楠木町 |
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| 仕事内容 | 全国各支店にて支店総務、支店管理業務に従事していただきます。 【具体的業務】 ◆コンプライアンス業務（顧客管理、取引管理） ◆経理業務（経費処理、決算業務、予算管理） ◆労務管理、社員指導 入社当初は希望地域を考慮しますが、その後人事異動により 全国各支店への転勤があります。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ◆証券会社の営業店にて支店総務、支店管理を3年以上経験されている方 |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 全国各支店(入社当初は希望地域を考慮） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 創業75年以上、特殊鋼のリーディングカンパニーとして安定経営を続ける同社にて、下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ■予算管理 ■顧客与信管理 ■小口現金管理 ■経費精算 ■日次業務（勘定科目の仕訳など） ■月次決算業務 ☆その後はOJTを通して下記業務を覚えていただきます。 ■年次決算 ■監査対応 ■適性業務調査 ■支店行事の運営 ■勤怠管理 ■安全衛生管 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・日商簿記３級 【尚可】 ・経理実務経験 ・日商簿記2級 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 広島県東広島市黒瀬町小多田10016番56号 JR各線「東広島」駅から車で11分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 将来の管理職候補として、バックオフィス業務全般を担当して頂きます 【職務内容】 ・会社全体の仕入、在庫管理 ・入出金管理業務 ・月次決算 ・採用業務補助全般 ・給与計算 ・勤怠管理 ・その他経理、総務に該当する業務全般 ※その他対応が予想される業務 ・経理システム操作全般 ・リクルーティング新卒中途採用 ・経営課題、事業課題、組織課題を逆算した企画提案 ・評価制度・福利厚生な |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社における総務若しくは経理部門での実務経験（年数不問） ■決算の実務経験 【歓迎要件】 ■人事採用経験 ■マネジメントの経験（年数・部下人数不問） |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 広島県東広島市西条土与丸四丁目 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて人事（労務、総務等）の実務を担当いただきます。 【職務詳細】 ・労務管理 給与、社会保険、勤怠 その他労務対応 ・人事 生産職（高卒、キャリア、派遣、技術実習生）の採用 本社と連携して人事制度の運用 ・総務全般（各種とりまとめ、安全衛生、収益管理、ISO対応、庶務など） ★ポジションについて 管理職候補としてキャリアアップして頂きます。 次世代の中心を担っていただく中堅メ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ※下記いずれかの経験がある方 ・労務、総務、人事、給与社保、収益管理のいずれか経験3年以上 ・企画～運営～改善担当経験 ・マネジメント経験のある方 【尚可】 ・工場管理の経験、部下管理（育成） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 広島県安芸高田市向原町坂360 JR芸備線「向原」駅 徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 従業員数約300名の同社で、総務オペレーションの運用・改善を中心に、業務全般をマネジメントしていただきます。 部門の状況・適性・キャリア志向を踏まえながら幅広い業務をお任せします。 【職務内容】 ・保安・防災、施設管理、契約書等文書管理、福利厚生業務ほか ・社内規定の作成や改訂 ・全社的コミュニケーションを円滑にする仕組みづくり ・柔軟で臨機応変な対応力の向上 ・社内イベントの企 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・総務関連業務経験5年以上 ・普通自動車免許 ・ワードとエクセルの基本操作 |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 広島県 |
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| 仕事内容 | ■【具体的内容】 ・総務業務全般〈給与計算、入社退社管理、年末調整、設備、備品、書類管理、庶務）担当 ・社内の設備、物品管理、書類のファイリングの業務をお任せします ・パート従業員の勤怠、休日管理の労務管理、外部との契約書のやり取り業務 ★キャリア ・経験に応じて開始し、徐々に業務の幅を広げ、将来的には総務室室長で 総務労務業務(法務、社内規定・文書管理、労務管理)を担い、経営層 |
|---|---|
| 応募資格 | ■大卒 ■【必要要件】 ・一般企業での総務業務（設備、備品、書類管理、庶務業務）経験がある方 ■【歓迎要件】 ・法務（契約・取引法務、コンプライアンス・社内規定更新） ・労務（給与計算及び社会保険に関わる業務全般、安全衛生管理） ・経理（月次決算もしくは税務申告 ★ミッ... |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | ■■広島本社(広島市佐伯区五日市中央) 広電「佐伯区役所前駅」徒歩3分 JR「五日市駅」徒歩25分 広電「五日市駅」徒歩25分 ★敷地内禁煙:屋外喫煙可能場所有 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【仕事内容】 広島県を中心に不動産サービス等様々な事業を展開する「みどりグループ」の持株企業である当社にて、グループ全体のお客様満足度の向上ならびに維持、法令等への適正な対応体制の構築を担当していただくお仕事です。 【職務詳細】 推し部の役職者として、リスク管理業務を中心に業務をお任せします。 ▼リスク管理 ・内部監査の実施、報告、改善状況の確認 ・Pマー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■何かしらリスク管理に関わるご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼接客接遇経験者及び接客接遇力向上の取り組みに携わった経験あり ▼NPS推進に携わった経験 ▼内部監査の経験 ▼PMS、BCPの運用に携わった経験 【求める人物像】 ◎他人任せにせず、高い当事... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 広島県広島市中区大手町 |
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| 仕事内容 | ◎本社にて管理部門の統括マネージャーを担っていただきます。 ◎経理・財務、総務、人事、システムなど管理部門全般のマネジメントを行っていただきます。約10名社員が在籍（30代～50代）。 ◎順調に店舗拡大をし、売上の伸ばしておりますが、内部体制の強化も必要な状況です。社著の側近・経営幹部として経営に貢献いただくことを期待しております。 【募集背景】体制強化 【商品について】 ★カヌレ：フラン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■何らかの管理部門での実務経験 ■マネジメント経験 【歓迎要件】 ▼管理部門での複数領域に渡る幅広い経験 ▼経営企画・事業企画の経験 ▼食品メーカーでの経験 商品は手作業で真心を込めて作っており、スタッフが協力し合って製造、出荷、販売等をおこなっています... |
| 給与 | 年収 300万円～400万円 |
| 勤務地 | 広島県広島市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【仕事内容】 広島県を中心に不動産サービス等様々な事業を展開する「みどりグループ」の持株企業である当社にて、グループ全体のお客様満足度の向上ならびに維持、法令等への適正な対応体制の構築を担当していただくお仕事です。 ご経験やご希望、社内状況に応じて、NPS推進、リスク管理のいずれかに比重を置き、業務をお任せする予定です。 【職務詳細】 ▼NPS推進 ・B |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■当該の職務に強くご興味をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼接客接遇経験者及び接客接遇力向上の取り組みに携わった経験 ▼NPS推進に携わった経験 ▼内部監査の経験 ▼PMS、BCPの運用に携わった経験 【求める人物像】 ◎他人任せにせず、高い当事者意識を持って... |
| 給与 | 年収 250万円～400万円 |
| 勤務地 | 広島県広島市中区大手町 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■現在エブリイで使用している厨房機器・ショーケース・空調設備などの分析（数字管理）を行うお仕事です ■ 商品の品質・働く環境の向上、省エネ効果、コスト削減を目的に設備機器の選定から導入検証を行っていただきます。 視察、展示会への参加もお願いします。 お客様により美味しいものをご提供し、店舗スタッフがイキイキと働ける環境を作っていきましょう。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・基本的なエクセル・ワード・パワーポイント ・普通自動車運転免許 【歓迎要件】 ・厨房機器メーカーや設備管理経験のある方 |
| 給与 | 年収 300万円～550万円 |
| 勤務地 | 広島県福山市南蔵王町 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 安芸高田市の本社にて、管理部門全般を行っていただきます。 いきなり一人ですべて行うのではなく、先輩について学びながら行いますのでご安心ください。 【職務内容】 管理部門全般 （主に経理・総務） ・日次/月次/年次業務 ・請求業務 ・支払い業務 ・仕分け業務 ・出納管理 ・給与計算 ・税金の申告/税理士とのやりとり ・決算書の作成/社労士とのやりとり ・備品発注 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社会人経験のある方 【歓迎要件】 ▼相談しながら進められる方 ▼一つ一つこなしていける方 |
| 給与 | 年収 250万円～300万円 |
| 勤務地 | 広島県安芸高田市八千代町 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 総務および労務、経理業務を担当していただきます。 【職務内容】 ・買掛金および売掛金処理 ・試算表作成 ・社内外文書作成 ・物品購入 ・来客対応、電話対応 ・労務管理 ・場内設備の購入、点検、修理の依頼 など |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■総務・労務・経理の何らかの経験がある方 ■普通自動車運転免許（AT限定可） |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 勤務地 | 広島県三原市 |
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| 仕事内容 | 経営管理部総務課として社員の満足度をあげるために活動します。 他部署に幅広く関わることが多く、経営の中枢を担い、幅広く活躍できる部署になります。 【具体的な仕事内容】 ・各部署の連携、調整 ・社員への情報共有 ・採用活動 ・イベントの立案、実行 ・外部との折衝 など |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■パソコン（エクセル・ワード・パワーポイント）を使用可能な方 ■前向きに業務に取り組める方 【歓迎要件】 ▼第1種衛生管理者 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 広島県広島市安佐北区 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 問題解決能力がある方（チームプレーが出来、細かなことに気づく方）。 グループ会社の人事業務全般、および一部総務業務をお任せします。 総務人事の一般職としての採用です。 【具体的な業務内容】 ＜労務管理＞ 給与計算（海外赴任者含む）、入退社手続き、求人募集、年末調整、 社会保険／労働関連の各種手続き、海外旅行保険など 行政調査、労働問題対応 （労基署、ハローワーク、年金事務所 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事経験3年以上（特に給与計算と労務の経験がある方） ・Officeソフトの基本操作 ・普通自動車運転免許一種（※通勤用） ・転勤が可能な方（滅多にありません） |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 広島県尾道市 |
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| 仕事内容 | ◆総務業務及び経理業務を行っていただきます ＜具体的には＞ １．総務業務として、営業のバックオフィス業務全般 例）来店・電話対応、顧客情報や販売データなどの入力等 ２．経理業務として、広く「取引」に係る業務全般 例）請求書発行、ファイリング等 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 総務または経理の経験（3年以上/業界不問） |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 広島県福山市引野町 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 問題解決能力がある方（チームプレーが出来、細かなことに気づく方）。 グループ会社の人事業務全般、および一部総務業務をお任せします。 管理職候補としての採用です。 【具体的な業務内容】 ＜労務管理＞ 給与計算（海外赴任者含む）、入退社手続き、求人募集、年末調整、 社会保険／労働関連の各種手続き、海外旅行保険など 行政調査、労働問題対応 （労基署、ハローワーク、年金事務所、税務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事経験3年以上（特に給与計算と労務の経験がある方） ・人事のマネジメント経験 ・Office基本ソフト ・普通自動車運転免許一種（※通勤用） ・転勤が可能な方（滅多にありません） |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 広島県尾道市 |
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| 広島市中区（1,935）｜ 広島市東区（448）｜ 広島市南区（842）｜ 広島市西区（811）｜ 広島市安佐南区（467）｜ 広島市安佐北区（213）｜ 広島市安芸区（85）｜ 広島市佐伯区（258）｜ 呉市（367）｜ 竹原市（59）｜ 三原市（176）｜ 尾道市（244）｜ 福山市（1,252）｜ 府中市（130）｜ 三次市（114）｜ 庄原市（33）｜ 大竹市（99）｜ 東広島市（486）｜ 廿日市市（194）｜ 安芸高田市（42）｜ 江田島市（27）｜ 安芸郡府中町（297）｜ 安芸郡海田町（50）｜ 安芸郡熊野町（14）｜ 安芸郡坂町（23）｜ 山県郡安芸太田町（6）｜ 山県郡北広島町（32）｜ 豊田郡大崎上島町（10）｜ 世羅郡世羅町（25）｜ 神石郡神石高原町（11）｜ |
