| 仕事内容 | 【職務概要】 フードウェイ店内の青果部門の実務・管理業務をお任せします。 【職務詳細】 ・青果物の加工・陳列 ・仕入れ ・売り上げの管理 ・生産数、在庫の管理 ・人材採用、教育 ・新商品（水産物加工等）の開発提案 ・繁忙期のオペレーション ～主な仕事の流れ～ ▼福岡を中心に、九州北部に展開するいずれかの店舗の青果部門に赴任 ▼プレイングマネージャーとして実務を行いながら、日々の売上や製造、人件 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・小売店でのマネジメント業務の経験 ＼給与は高水準／ 後発のスーパーながら、九州トップクラスの給与体系を目指している同社。今回、採用された方には、経験・スキルに応じて年収を支給する予定です！期末賞与有り！ ＼中途入社のハンデはなし！／ 同社では、良い意味で仕事... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 福岡県北九州市 勤務地による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 フードウェイ店内の惣菜部門の管理業務をお任せします。 【職務詳細】 ・売り上げの管理 ・生産数の管理 ・中期運営計画の立案 ・人材採用、教育 ・店舗の巡回指導や生産補助 ・新商品の開発（オードブルなど） ・繁忙期のオペレーション ～主な仕事の流れ～ ▼福岡を中心に、九州・山口に展開するフードウェイの惣菜部門を訪問 ▼売上や生産数など、数値をチェックすると共に店舗の様子を視察 問 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・スーパー・飲食業でのマネジメント業務の経験 ＼給与は高水準／ 後発のスーパーながら、九州トップクラスの給与体系を目指している同社。今回、採用された方には、経験・スキルに応じて年収を支給する予定です！期末賞与有り！ ＼中途入社のハンデはなし！／ 同社では良い意... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 福岡県北九州市 勤務地による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 フードウェイ店内の青果部門の実務・管理業務をお任せします。 【職務詳細】 ・青果物の加工・陳列 ・仕入れ ・売り上げの管理 ・生産数、在庫の管理 ・人材採用、教育 ・新商品（水産物加工等）の開発提案 ・繁忙期のオペレーション ～主な仕事の流れ～ ▼福岡を中心に、九州北部に展開するいずれかの店舗の水産部門に赴任 ▼プレイングマネージャーとして実務を行いながら、日々の売上や製造、人件 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・小売店でのマネジメント業務の経験 ＼給与は高水準／ 後発のスーパーながら、九州トップクラスの給与体系を目指している同社。今回、採用された方には、経験・スキルに応じて年収を支給する予定です！期末賞与有り！ ＼中途入社のハンデはなし！／ 同社では、良い意味で仕事... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 配属先店舗による 配属先店舗による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 フードウェイ店内の水産部門の実務・管理業務をお任せします。 【職務詳細】 ・水産物の加工・陳列 ・仕入れ ・売り上げの管理 ・生産数、在庫の管理 ・人材採用、教育 ・新商品(水産物加工等)の開発提案 ・繁忙期のオペレーション ～主な仕事の流れ～ ▼福岡を中心に、九州北部に展開するいずれかの店舗の水産部門に赴任 ▼プレイングマネージャーとして実務を行いながら、日々の売上や製造、人件 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・スーパー・飲食業でのマネジメント業務の経験 ・鮮魚店や寿司屋など魚の加工・調理の経験 ＼給与は高水準／ 後発のスーパーながら、九州トップクラスの給与体系を目指している同社。今回、 採用された方には、ご経験・スキルに応じて年収を支給する予定です!期末賞与 有り!... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 配属先店舗による 配属先店舗による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 フードウェイ店内の惣菜部門の管理業務をお任せします。 【職務詳細】 ・売り上げの管理 ・生産数の管理 ・中期運営計画の立案 ・人材採用、教育 ・店舗の巡回指導や生産補助 ・新商品の開発（オードブルなど） ・繁忙期のオペレーション ～主な仕事の流れ～ ▼福岡を中心に、九州・山口に展開するフードウェイの惣菜部門を訪問 ▼売上や生産数など、数値をチェックすると共に店舗の様子を視察 問 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・スーパー・飲食業でのマネジメント業務の経験 ＼給与は高水準／ 後発のスーパーながら、九州トップクラスの給与体系を目指している同社。今回、採用された方には、経験・スキルに応じて年収を支給する予定です！期末賞与有り！ ＼中途入社のハンデはなし！／ 同社では良い意... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 配属先による 勤務地による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 店長候補として店舗の管理・運営を担当していただきます。 【職務詳細】 ■管理業務 シフト管理、食材や店舗設備の発注・管理、電話対応、業者とのやり取りなど、店舗の管理・運営業務全般を担当します。スタッフは学生、フリーター、主婦と様々で、幅広い年代が活躍中です。店舗の混み具合なども予測しながら人員を配置していただきます。 ■ホール お客様のところへオーダーをもらいに行き、料理を席まで運 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・第一種普通自動車免許（マイカー通勤必須） ※下記いずれかの経験 ・飲食業界における実務経験（目安2年以上） ・店長等のマネジメント経験（目安2年以上） 【尚可】 ・エリアマネージャーとしての実務経験 ・同業界でのマネジメント経験 ◇こんな方におすすめ ・飲食... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市（ご自宅近くの店舗での勤務予定です） ※配属店舗により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 家具インテリアブランドの直営店舗にて全体の管理と運営を担当していただきます。 【職務詳細】 ■ブランド戦略に基づいた売り場作り ■販売戦略の立案 ■商品の在庫管理 ■オペレーションフローの見直し、改善業務 ■現場スタッフ教育・育成・管理 ■売上管理 ■接客・販売 ■新店舗の立ち上げ 等 【やりがい】 同社は、ECを主軸とした店舗運営を目指しているため、SNSと連携した販売戦略の立 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■インテリア・アパレル・雑貨業界での店長または副店長のご経験 ※具体的には・・ ・売上管理のご経験 ・スタッフ育成のご経験 ・店舗レイアウトのご経験 【尚可】 ■新店舗の立ち上げのご経験 ■インテリアコーディネーター有資格者 |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市西区九大新町5番3 いとLab+ LOWYA九大伊都店 JR筑肥線「九大学研都市」駅より車で10分 勤務地変更の範囲:会社の定めるエリア内での転勤の可能性あり |
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| 仕事内容 | 総合レストランチェーンにて、店長候補（支配人候補）、ホールスタッフ、調理長候補、調理スタッフとして店舗運営全般をお任せします。 充実した教育制度が整っており、将来的には店舗責任者や調理長として活躍いただける環境です。 【具体的には】 ＜店長候補（支配人候補）＞ ・接客サービス ・スタッフ採用、教育 ・販売促進企画 ・イベント企画立案 ・広告宣伝 ・売上管理 ・店舗マ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・接客または調理経験をお持ちの方 【歓迎】 ・飲食店での店長経験 ・調理長経験 ・マネジメント経験 |
| 給与 | 年収 300万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都 埼玉県 神奈川県 北海道 愛知県 静岡県 大阪府 京都府 広島県 福岡県 |
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| 仕事内容 | 全国展開のチェーン店で店長候補として勤務して頂きます。 地方店はエリアにより応募可能 基本的には都内関西エリアの募集です。 ・ホール業務（接客、配膳、会計） ・キッチン業務（仕込み、調理、盛り付け） ・店舗運営（シフト管理、売上管理、スタッフ指導） ・近い将来には店長・エリアマネージャーへの昇格も可能（3～6カ月で昇格も可能） 業績好調なので、新店舗が予定がたくさんあります。F |
|---|---|
| 応募資格 | 飲食店経験者採用強化中！内定迄早いです！ ・学歴不問 ・飲食店経験者 53歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 愛知県 大阪府 ご自宅を考慮して決定致します。 ※転勤の可能性：可能性はあるが、最大限考慮 |
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| 仕事内容 | 職務概要 全国に展開している喫茶店及びバーガー店でホール接客か調理担当として勤務していただきます。 ご経験がある方は、店長以上のエリアマネージャー等の募集もございます。 賄いはもちろん、自社を利用するのは当然無料です！ 全国展開で、語学があれば大手アパレルショップ提携店でも勤務可能です。 難しい事はありません！ 人と話すのが好き！得意！ならホール接客！ 黙々と作業したい！ |
|---|---|
| 応募資格 | 飲食店経験者採用強化中！即採用します！ ・学歴不問 ・飲食店経験者優遇 49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 関東圏中心 全国 【勤務時間】 9：00～23：00（実働8時間 休憩1時間） ※スケジュールにより前後あり |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 総合レストランチェーンにて、調理長候補または調理スタッフとしてご活躍いただきます。 仕込み・調理業務はもちろん、スタッフ教育、衛生管理、原価管理、食材仕入れ、メニュー開発など店舗運営にも携わっていただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜必須＞ ・飲食店での接客または調理経験 ＜歓迎＞ ・居酒屋、レストラン等での勤務経験 ・調理経験 ・店舗運営に興味のある方 ・第二新卒の方 |
| 給与 | 年収 250万円～700万円 |
| 勤務地 | 北海道、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、静岡、愛知、京都、大阪、広島、福岡 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 店長として、店舗運営をお任せいたします。 まずは接客を中心にオペレーションを習得いただき、徐々に店舗運営に関わる業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■売上管理 ■仕入れ ■人材育成 ■メニュー開発 ■販売企画や営業戦略の立案等 【将来的に担当いただきたい業務】 最短3か月で店長にステップアップいただけます！ゆくゆくは店舗管理をお任せします。 【教育体制】 ビジネスマナー研 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 外食店長経験3年以上 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区天神1-11-1 ONE FUKUOKA BLDG. B1F 福岡市営地下鉄空港線「天神」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 エリア統括として福岡エリア内店舗のマネジメント業務をお任せします。※担当エリアは基本的に県内のため、転居を伴う転勤は想定していません。 【職務内容】 店舗を知るため入社後は店舗勤務をしていただくこともありますが、基本的に数値管理はもちろん人材育成に注力していただき、 戦略立案も含め店舗のサポートをしていただくことがミッションです。 【職場環境】 ・飲食業界では珍しく､週休2日制・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食店における複数店舗管理経験 |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 福岡県北九州市（店舗により異なる） 勤務地により異なる 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 店長としての業務範囲にとどまらず、裁量大きく店舗運営に携わっていただきます。 【職務詳細】 シフト管理やスタッフ教育／売上管理など運営全般 ※将来的にはスキルに応じて、宣伝広告や商品企画案などお任せする可能性もあります。 ★明確な評価制度 2023年1月～開始した【社内公募制度】を使用し、本制度から既に5名の社員が店長→エリアマネージャーへ昇格しております。昇格するとインセンティ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食店における店長経験をお持ちの方 【尚可】 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市（店舗により異なる） 勤務地により異なる 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 エリア統括として福岡エリア内店舗のマネジメント業務をお任せします。※担当エリアは基本的に県内のため、転居を伴う転勤は想定していません。 【職務内容】 店舗を知るため入社後は店舗勤務をしていただくこともありますが、基本的に数値管理はもちろん人材育成に注力していただき、 戦略立案も含め店舗のサポートをしていただくことがミッションです。 【職場環境】 ・飲食業界では珍しく､週休2日制・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・マネジメント経験（異業界でも可能） |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市（店舗により異なる） 勤務地により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、料理長の下、店舗の接客サービス～運営管理をお任せします。 【職務詳細】 ・フロント業務 ・予約管理 ・旅行会社等との打ち合わせ ・コースやメニューの提案 ・利益管理 ・行事やイベントの取り仕切り(宴会時挨拶等) ・スタッフマネジメント ・クレーム対応 20代後半～30代で管理職ポジションにつくことも可能！ 管理だけなく、お客様への接客・対応も行うので顧客折衝が好きな方大 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・店舗管理の経験 ・顧客折衝経験（カウンターセールスや飲食店等） ・マネジメント経験（10人程度） |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区中洲5-2-6 福岡市地下鉄空港線「中州川端」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 各ホテルの売上最大化がミッションです！担当するホテルは、1名につき1～6ホテルで、過去データを緻密に分析し、日々変動する予約入込状況や、周辺ホテルの販売価格を調査して、今後の価格設定・販売戦略の立案と実行支援をお任せします。 【職務詳細】 ・各運営ホテルの販売戦略の立案と実行支援 ・各運営ホテルのレベニュー・デマンドの分析 ・フォーキャスト等の資料作成 ・在庫コントロールに関する設 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・宿泊業界や航空業界にてレベニューマネジメントに特化した業務経験最低3年以上 【尚可】 ・ホテルOTAなどの販売経路に関する知識や緻密な分析、調査を得意とする方 ・ホテルや旅館のフロント・宿泊予約業務経験 ・客室販売の経験 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区天神３丁目５－７ 地下鉄空港線「天神」駅より徒歩６分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社のベビー服ブランド「Haruulala organic」の店舗展開・POPUP運営の責任者として、売上拡大とブランド認知向上を担います。 【職務詳細】 ・全国各地でPOPUPショップの企画・運営を担当 ・開催場所の選定、出店交渉、販売アイテム選定を実施 ・POPUP開催時のディスプレイ、接客、スタッフ手配を行う ・常設店舗運営時の店長業務全般（接客、在庫管理、店頭イベント） ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・店長経験1年以上 ・日本全国でのPOPUP開催対応が可能な方 【その他・魅力】 ・POPUPから常設店舗、さらには海外展開まで幅広く経験可能 ・売上拡大が直接雇用創出や顧客満足につながるやりがい ・チームリーダーとして人材育成や組織作りの経験を積める 【今後... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市東区多の津4丁目14番1号 西鉄バス「浜田」バス停 徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ホールでの接客、調理、スタッフ教育、売上管理など 店舗運営および店長業務全般をお任せします！ 【職務詳細】 ・接客やキッチンでの仕込み業務 ・調理、衛生管理 等 店舗運営全般を担っていただきます。 スタッフへの教育・指導から、シフトの管理、売上や利益管理、衛生管理、店長候補として少しずつできる業務の幅を広げて店長を目指してください。実際に1年で店長になった人もいれば、20代前半 |
|---|---|
| 応募資格 | ★★★未経験者歓迎！★★★ 《こんな方は大歓迎》 ・飲食店での勤務経験 ・地域の活性化に貢献したい方 ・課題を見つけ、改善をする意欲がある方 ・より良くする過程の中で発生する摩擦にも動じない方 【年収例】 750万円／事業部長（月給60万円+賞与） 505万円／エ... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市内 勤務地による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 店長候補として、同社オリジナルブランド「串カツあらた」の店舗で、調理（串揚げ、板場等）、ホール・接客・レジ、設備管理、スタッフ管理、売上管理等の店舗運営をお任せします。 【職務詳細】 入社後は、串揚げの調理から業務を始めていただきます。開店前に仕込み担当のスタッフが準備したものにパン粉をつけて揚げるだけのオペレーションのため、未経験の方でも安心して業務に取り組むことができます。 ※ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■飲食店での勤務経験（業態問わず） ※調理経験または管理経験がある方は優遇 【尚可】 ■店長の経験がある方 【スタッフ一人ひとりが活きる環境】 オリジナルメニューの開発や、会社が良くなる制度の立案等裁量権が多く、チャレンジできる環境です。 ・韓国のりとアボカド... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 福岡市内 配属地による |
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