| 仕事内容 | ＜具体的な業務内容＞ ?グループ全体および各事業会社の事業計画を踏まえた要員計画の策定 ?人材ポートフォリオ設計、採用戦略立案（職種・フェーズ別）、採用チャネル設計、採用ブランディング・採用マーケティングの最適化 ?グループ各社のフェーズに応じた人事評価制度・報酬体系の設計および改訂 ?従業員サーベイ等を活用した組織課題の可視化と改善施策の企画・実行 ?組織風土・カルチャー変革に向けた施策の立案お |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※応募時は顔写真必須となります※ ■事業会社もしくは人事コンサルティング会社にて採用・労務・制度企画の人事領域いずれかを主担当として深く関わった経験、そして全領域業務について携わった経験・知見がある方（目安人事領域経験5年以上） ■組織課題に対して仮説を立て、... |
| 給与 | 年収 800万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 車載アンテナ分野で世界トップクラスのシェアを誇る同社において、グローバル情報セキュリティ体制の強化を担っていただきます。 ISO27001/ISO27701に準拠した社内監査の企画・実施および是正推進、認証の維持・更新対応などを通じて、同社グループ全体のセキュリティレベル向上とガバナンス強化を推進していただきます。 ～補足～ ・ご入社後3か月間は研修の一環として、週に数日程度、群 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・ISO27001に関する内部監査、または内部監査対応のご経験 ・情報セキュリティに関する開発業務 【歓迎要件】 ■社内規程全般に関する運用管理業務経験 ■情報セキュリティ関連資格（IPA情報セキュリティマネジメント等） ■情報システム... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ご経験や強みに応じてそれぞれの領域（もしくは複数領域）をリードいただきます。現在人事チームはグループ事業の成長に向けてチーム編成を強化している最中です。今回の募集ポジションの方には、チーム体制作りも含めて裁量をお渡ししていきたいと思います ※ご自身の強みのある領域の仕事から携わっていただき、未経験領域の業務についてはご自身でキャッチアップしていただきキャリアアップをしていただくことも可能です ＜ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※応募時は顔写真必須となります※ ■事業会社もしくは人事コンサルティング会社にて採用・制度企画のうち一つでも主担当経験がある方（目安：各人事領域経験3年以上） ■チームまたはプロジェクトをマネジメントした経験（規模問わず） ■課題に対し自ら仮説を立て改善まで行... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 同社は海を起点とする社会インフラ企業です。船舶の運航管理・運送契約獲得の国内外営業・船舶調達・事業企画など同社の展開する事業における業務、及び管理部門での業務をご担当いただきます。 （例） ・鉄鉱石などの資源、石油・LNGなどのエネルギーや自動車などの製品を輸送する船舶の運航管理、及び国内外の顧客との輸送契約締結等 ・海洋事業を中心とするプロジ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■四年制大学もしくは大学院を卒業し、正社員としての就業経験が3年以上ある方（2026年10月時点） ■当社役職員の子女・兄弟姉妹の関係に当たらない方 ■日本国籍または当社における就労が可能な在留資格を有する方（入社までに取得見込みの方を含む） ■営業、調達等、... |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社のリスク統括部にて、オペレーショナル・リスク/外部委託先管理/危機対応等の非財務リスク管理における企画立案・実行等にご従事いただきます。 当社における非財務リスク管理業務のみならず、当フィナンシャルグループにおけるルール・ポリシーメイキングやグループ会社担当者の側面支援業務等、持株会社という組織形態ならではの業務も存在することから、様々な金融知見に触れて |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれか必須 ■金融業界における非財務リスク管理またはコンプライアンス関連の3年以上の企画業務経験 ■金融業界クライアント向け非財務リスク管理またはコンプライアンス領域のコンサルティング/アドバイザリーのご経験 【歓迎要件】 ラインマネジメント（管理監督... |
| 給与 | 年収 1100万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 増員のため本求人を募集いたします。 【募集概要】 求人をはじめ、住まいや自動車など、ライフイベント領域における最良な意思決定をサポートするインターネットメディアを運営する同社。 同社の中核となっている事業での成功ノウハウを活かし、新規事業開発・M&A等といった展開を積極的に進めております。2022年10月に新しくグループインした会社である出向先企業にて、新たに人事担当者を募集いたし |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社における人事経験5年以上 ■採用／制度設計／育成/組織開発のいずれか複数領域での企画・推進経験 ■メンバーマネジメント経験 【歓迎要件】 ■人事部門の立ち上げ・再構築経験 ■人事制度（評価・報酬・等級）のゼロベース設計経験 ■採用ブランディング・組織... |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 自動車用ドアの開閉機器において世界トップレベルのシェアを誇る同社にて、調達マネージャーとして調達業務全般をお任せします。 国内外のメーカーおよび商社と連携し、調達1課にて原材料・小部品のバイヤー業務を担っていただきます。管理職としてプレイングマネージャーの立場で実務にも携わりながら、部員のマネジメントも推進していただくポジションです。 今後の事業拡大に向けて、サプライチェーンの強化 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■自動車部品業界における購買調達でのご経験 ■商社またはメーカーとの商談のご経験 ■鋼材、プレス/樹脂成型品のメーカ選定、価格交渉のご経験 ■マネジメントのご経験 【歓迎要件】 ■原材料メーカー、または原材料商社でのご経験 ■英語力：読み書き ■英語での文書・... |
| 給与 | 年収 1100万円～1500万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 国内唯一生産拠点である、当社大規模工場（藤沢工場）の製造部 製造二課長を募集します。製造部は、製造一課と製造二課に分かれております。その中で製造二課は、組立工程を担っており、約45名の組織です。 【ビジョン】 ・日本一/世界一の歯車・歯車装置メーカーになる 【ミッション】 ・製造二課の実績管理、改善等のマネジメント全般 ・生産技術課と協力しながら、一製品当たりの生産性・採算性の向上 【業務内 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・ライン管理職の経験（課長や部長） ・メーカーでの製品組立工程や生産技術部門での在籍経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1100万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 自動車用ドアの開閉機器において世界トップレベルのシェアを誇る同社にて、調達部門の中核メンバーとして調達業務をお任せします。 国内外のメーカーおよび商社と連携し、調達1課にて原材料・小部品のバイヤー業務を担当いただきます。実務の中核を担いながら、チーム内での調整や後輩育成などにも携わり、調達機能の強化を推進していただくポジションです。 今後の事業拡大に向けて、サプライチェーンの安 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■自動車部品業界での調達実務経験 ■緊急時の社内、取引先との納期調整 ■貿易実務の理解（インコタームズ）、取摘法の理解 【歓迎要件】 ■大手電子部品メーカ・材料メーカ・商社との購買業務経験 ■業界知識、コスト相場観及び技術知識 ■SAPシステム使用経験 ■英語... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【この求人の魅力】 （１）安定した環境 ・東証プライム上場 ・リモート可 ・年間休日120日／土日祝休み（本社） ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・福利厚生がかなり充実（ベネステ、産育休、Femself BOX 等） （２）キャリアップできる要素 ★マーケティングの「戦略設計力」が身につく 単なる広告運用ではなく、店舗ごとの集客戦略を作る役割のため将来の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験（業界不問） ・広告宣伝 ・マーケティング・デジタルマーケティング |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集の背景】 CAEやDXなど、データ・デジタル技術を前提とした研究開発が競争力を確立するうえで重要となっております。 同社の自動車製品・電子製品における熱流体を中心としたCAE技術をコアに、実物による検証まで一貫して推進できる技術者を募集いたします。また、最新技術の獲得に取り組むため、大学・企業などの外部機関と連携した活動を希望される人材を求めています。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・熱流体解析ソフト（Autodesk CFD、Fluent、FloEFD、COMSOL、MATLABなど） 【歓迎要件】 ・数値解析に関する業務経験（熱流体／構造など） ・担当業務に対する機械学習の適用経験 ・3Dモデリングソフトの使用経験 ・Python... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市青葉区荏田西 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集の背景】 近年、エクステリアライティング（車両の外部照明）技術において、LEDの進化が進んでおり、特に「ADB（Adaptive Driving Beam）」などの新技術により、照明機能が拡張されています。LED技術の進化により、照明システムを制御する回路も複雑化しており、車両との通信や他の車両機能との連携が求められるようになっています。そのため、エク |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれか必須 ・回路設計CAD使用経験（例：CR-8000、OrCAD等） ・回路設計経験（アナログ、デジタル等の設計） 【歓迎要件】 ・車載用制御回路設計および評価経験 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区みなとみらい |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 海外代理店に対する技術支援、テクニカルサポート職として、海外代理店（欧州および東南アジア）に対する技術指導、技術支援、技術資料作成 ほか製品企画関連事項全般業務を担当いただきます。 具体的に： ・主に海外出張による海外代理店への技術指導、代理店技術支援 ・海外代理店向けの販促資料作成（英語で作成）、海外営業課に技術面での支援 ・海外向け製品開発要望取り纏め～開発進捗管理 ・英文（欧 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・電気系・機械系製品の技術営業またはテクニカルサポート等の顧客対応経験。 ・電気系・機械系製品のサービスエンジニアのご経験 ・海外製品及びサービス に関するCS業務経験者 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区笹塚 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ★★オーダーメイドの自動機×グローバル×裁量の大きい技術環境★★ 【募集背景】 コムラテック横浜事業所では、超音波はんだ付け装置や自動組立装置などの受注が拡大しており、開発体制をさらに強化するため、新しくPLCエンジニアを募集しています。業務を通して、幅広い知識と経験を身に着けることができるポジションです。 【職務内容】 自動組立装置・はんだ付け装置など |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■PLC 制御プログラム、タッチパネル作画の経験 【歓迎要件】 ■電気系開発の経験 ■C言語、組み込みソフトウェアの作成経験 ■英語に抵抗のない方 ※英語は流暢に話せることは求めていませんが、英文仕様書や英文メールを自力で読み書きする努力をする方 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港北区新吉田町 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ・ドライエッチング装置のプロセスチャンバーおよび関連するユニットの機械部品の設計および製図 ・機械開発設計業務、装置の機能性改善の調査・分析、製品評価の立案・設計、実験、評価、トラブルシュート、BOMの作成、文書作成のサポート 【責任範囲】 ・最先端の装置および関連部品の設計・開発、それらの評価・分析への従事 ・3D CADを用いた設計図の作 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下全ての経験が必須です。 ・金属部品の設計経験 ・2D CAD設計 ・日本語能力試験N2 以上の日本語力 【歓迎要件】 ・3D CAD操作（3Dモデル作成）中の実務経験 ・機械工学（熱、材料、流体、機械力学など）の基礎知識 ・シミュレーション分析（強度分... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都府中市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 世界の医療・インフラ・農業を支える「精密光学メーカー」トプコン社で、光学部品の製造を担うメンバーを募集しています。高精度が求められるレンズや光学ガラスを、切断から研磨・検査まで一貫して手掛けるポジション。機械では代替できない“人の技術”が活きる領域で、着実にスキルを磨けます。 【業務内容】 光学部品製造の専門チームとして、下記のような工程をお |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■製造の経験者 ※精密機器、光学機器の経験があるなら尚可 ■ExcelなどのOffice系ソフトの使用が可能 【歓迎要件】 ■製造、生産技術、品質管理、部品技術、設計等での経験 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都板橋区蓮沼町 |
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| 仕事内容 | 自動車、電子部品、食品、医療品などの製造現場における「マシンビジョンレンズ（自動画像検査）」のレンズを開発・製造する同社にて、中長期的な全社セキュリティ戦略やリスクマネジメント設計を担うITガバナンス担当としてご活躍いただきます。 【具体的には】 ■グループ全体の情報システム統制体制の上位設計および内部統制基準の整備 ■J-SOX対応に必要なシステム統制、アクセス管理、IT資産管理の仕組み構築 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・クラウド・ネットワーク・端末いずれかのセキュリティ実務経験 ・ISO27001等のセキュリティ規格に関する知識 【歓迎要件】 ・英語でのコミュニケーションが取れる ・経営層や監査法人との折衝・説明経験 ・IPO準備や上場企業でのセキュリティ業務経験 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 同社の介護・医療HR事業では、求人情報サイト事業、紹介・派遣事業、スポットワーク事業において、各事業の成長を加速させるフェーズにあります。 成長においては、転職したい求職者をより多く集め、ご希望に沿った求人をご案内することが重要です。そこで、求職者を集客するマーケティング部署と、条件のよい求人を事業所から集める営業部署とをつなぎ、集客から成約までの一貫したプロセス（KPI）の管理や |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社等でのプロジェクト推進経験（部門横断・複数ステークホルダー） ■抽象度の高い状況を整理し、論点・タスク・依存関係に落とし込める力 ■マーケティング領域の基礎理解（用語や構造が分かり、議論に参加できるレベル） 【歓迎要件】 ▼マーケ施策（デジタル中心で... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 本ポジションは単なる製パン責任者ではなく、BARTIZANブランドの品質・商品力・収益構造を統括する“ベーカリー事業の中核人材”です。 「シグネチャーブレッド（サワードウ）の品質維持・進化」「商品開発・新ラインナップ提案」「原価・生産性・売上管理」「スタッフ育成と技術継承」「将来的な多店舗展開を見据えた製造モデル構築」を担っていただきます。 「美味しいパンを作る人」ではなく、ブラ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ハード系ベーカリーでの実務経験 ■製造責任者またはそれに準ずる経験 ■売上・原価率・ロス率を意識した運営経験 【歓迎要件】 ▼シェフブーランジェ経験 ▼レストラン併設型ベーカリー経験 ▼商品開発実績 ▼多店舗展開・拠点統括経験 ▼海外志向・語学力 |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 ※本ポジションは、日宣に入社いただいた後に、グループ会社であるアスティへの出向を想定しています。出向時の雇用条件や待遇に関しては出向元である日宣のルールに従います。 アスティは、高級分譲マンションを中心としたプロモーションに強みがある広告会社です。 知見の深さと対応力の高さを強みに、大手クライアントと深い関係値を築いています。 今回は、ビジネス領域拡張のための、営業活動強化を目的に採 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■広告業界およびその周辺領域での営業経験（おおよそ2年以上） ■顧客のニーズに合わせて課題に応じた提案や施策実行をリードしてきた経験 |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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