| 仕事内容 | ■職務概要： 熱エネルギー機器（ガスコンロや給湯器等）の海外営業、マーケティング〔インド市場の開拓担当〕 当面は、インド市場開拓の専任として、市場参入の戦略策定・実行を推進頂きます 戦略実行にあたり、インド拠点の設立、若しくは現地に近い既存海外拠点への駐在の可能性があります ■詳細 ・現地有力パートナーとの提携を前提としたビジネスプランの策定 ・現地拠点設立のFS ・現地拠点への駐在、拠点運 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■インド駐在経験者（少なくともインド事業に複数年従事の経験者） ■英語での折衝・交渉力（ビジネスレベル） 【歓迎要件】 ■メーカーもしくは商社における業務経験 ■インド市場開拓の経験者 |
| 給与 | 年収 450万円～750万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
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| 仕事内容 | 商品の品質向上、品質確保を推進する品質保証課長 同社はファブレス会社であり、中国に多くの生産拠点で製造していただく商品の品質向上をしていただく。開発段階のレビューに参画、品質検証、評価、製造先への工程確認、市場発売後の品質改善等、商品の開発から製造、販売に関りるプロセスにおいて、商品としての品質保証に関与していただく品質保証責任者の仕事です。 【具体的な業務内容】 ・新商品の開発段階で、商品の審 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・コンシューマ商品の品質保証の経験と知識（5年以上） ・組織マネジメントの経験を有する方（5名以上の組織） ・組織マネジメントスキル 【歓迎要件】 ・製造工程における現場品質監査スキル |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
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| 仕事内容 | 【業務概要】 ボデー部品のプレスの工程設計、見積り、成形CAE/精度CAE、検討 ボデー部品の組立ラインの工程立案、見積り、検討 品質、生産性、コスト低減に向けた製品形状提案 ボデー部品の衝突CAE解析 完成車メーカへの出向 【業務詳細】 新プロジェクトの金型/プレス/組立ラインの工程立案と投資検討、コスト算出 生産準備段階の各出図での工程設計、見積り、検討・提案 成形/精度シミュレーションを活 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■普通自動車第一種運転免許 【歓迎要件】 ■CADでの設計経験有り ■自動車業界で工程設計、SE検討に携わったこと有り ■ボデー部品のプレス、金型設計/準備、工程設計、CAE、SE検討などの経験有り ■衝突安全評価に関わる業務経験有り ■プログラミング経験有り |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 法務担当として、契約審査、コンプライアンス活動全般など、会社を支える根幹の業務を担当します。 ■具体的な法務・ガバナンス室の業務 ・国内・国外の契約法務（審査、作成、交渉、管理） 例：秘密保持契約、取引基本契約、代理店契約、共同開発契約、ライセンス契約等 ・契約等の法務全般に関わる教育の立案・実施 ・コンプライアンス活動全般（従業員向け研修など） ・株主総会、取締役会等の商事法務対応 ・M＆A |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での法務経験（2～3年以上） ■和文契約書審査の実務経験 ■POWER POINT、EXCEL、WORDが使用できる方 【歓迎要件】 ■英語力（リーディング、ライティング。海外ローカル担当者とメール等のやり取りが発生するケースがあります） ■英文契約... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 以下業務につき、管理職として環境管理の施策立案・マネジメントもしくはメンバーとしてその実行を担っていただくことを想定しております。 ・ 国内環境法規制への対応 ・ 温室効果ガス排出量管理、削減目標達成のための施策検討や会議体の運営、GXリーグ制度対応 ・ 国内事業場での生物多様性保全、水管理、廃棄物管理の活動支援や新規企画の立案と実施管理 ・ HSEマネジメントシステムの運用 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれか ・国内または海外企業における環境管理に係る計画の立案及び実施に関する知識と経験 ・環境社会影響評価やENVIDに関する知識と経験 【歓迎要件】 ■環境管理に関する知識と経験 ■環境社会デューデリジェンスに関する知識と経験 ■石油・天然ガス上... |
| 給与 | 年収 450万円～1500万円 |
| 勤務地 | 新潟県新潟市中央区 |
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| 仕事内容 | 【期待している役割/募集背景】 精密プラスチック加工を強みとし、半導体や自動車、光学、バイオなどの分野でグローバルに事業を展開する同社において、キャリア採用業務全般をお任せいたします。 現在、創業100年を見据えた拡大フェーズの変革期を迎え、コーポレート部門の体制強化を加速させ、事業成?に貢献する人事体制の構築をリードしていただくことを想定しての募集となります。 事業部層、経営層ともに人財育成・採 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■中途採用に携わった実務経験が5年以上ある方 【歓迎要件】 ■マルチタスクを効率的かつ丁寧に取り組み、確実に進められる方 |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 埼玉県川口市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【主な役割】 人事労務領域の専門家として、以下の業務を中心に全社的な人事課題の解決をお任せします。 【具体的には】 ■人事評価制度の運用、および事業環境の変化に合わせた改定・修正の企画立案と実行 ■評価制度以外の人事制度の検討 ■HRBPと連携し、PIP（業務改善計画）を実施すること。及び、PIP（業務改善計画）実施後も改善が見られない場合、法務部門と連携 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下、（１）～（４）をいずれも満たすこと《必須条件》 （１）中規模以上（例：従業員300名以上）の事業会社における人事評価制度や報酬制度の企画・改定の実務経験（3年以上目安） （２）Excelワークスキル（xlookupやSumifs、IndexとMatch関... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 ■同社製品の洋菓子ブランドを展開するグループの品質保証業務全般をお任せします。 あなたの手で同社製品の安全性を担って頂き、より同社ブランドをお客様に愛されるブランドに育てていっていただきたいです。 ■業務内容： ・品質保証書、原材料規格書等の書類作成と管理 ・商品の食品表示の作成 ・商品の賞味期限の設定 ・ISO22000の運用 ・メンバーマネジメント ⇒【課員】係長1名（30代女 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■食品業界での品質保証・品質管理業務のご経験 ■マネンジメントのご経験 【歓迎要件】 ・ISO22000の運用経験がある方 ・表示作成の経験がある方 |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 仕事内容 | コネクターや精密備品を生産する岡山第一工場、ミニブレーカーを生産する岡山第二工場の工場総務の課長候補として、工場内の業務をお任せします。 【募集背景】 現在の課長の後任の採用 【具体的には】 ・各種社内稟議書の作成 ・インフラ工事対応、法令点検（受電・消防設備など）の計画と対応 ・従業員の健康診断の計画と対応（年2回） ・契約社員や派遣社員の契約管理 ・労災発生時の対応 ・ISO、IATFの監 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■製造工場での事務職（総務、人事、経理、生産管理など）の実務経験 ■マネジメント経験（主任、係長など） ■Excel、PPT、Wordなどの基本操作 【歓迎要件】 ■ISO、IATFに関する知識 ■第一種衛生管理者資格 ■エネルギー管理士資格 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 岡山県 |
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| 仕事内容 | 【担当領域】 BPM（Business Process Management）担当として以下の業務を担当します。 ・空港オペレーションセンターにおける業務プロセスや関係機関との連携方法・体制の見直し並びにそれらを実現するITソリューションの実装プロジェクトの遂行。（自社内だけではなく、空港として、関係する会社を巻き込んだものが対象）。 ・自社内の空港オペレーション業務における運用効率・業務効率向上 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・新規事業開発や業務改善などのプロジェクトマネジメントの経験（ITシステムをどう作るか、といった技術的側面での関与は除く。） ※それぞれの業務において技術的な検討や開発は別途IT部門が主で実施し、本ポジションにおける主な役割は、オペレーション業務のプロセス改善... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【知的財産部のミッション】 PASの車載事業は、安全・快適・持続可能なモビリティ社会の実現に向け、革新的な技術と商品・サービスを通じて社会課題の解決に貢献しています。知的財産部は、これらの技術やアイデアを無形資産として保護・活用し、事業競争力の強化と企業価値の最大化を担います。 【募集背景】 SDV化が進む業界の中で、PASグループの知的財産権を戦略的に活用し、事業競争力・企業価値を向上させてい |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業または特許事務所において、国内外特許出願・権利化業務の実務経験（経験年数３年以上） ■社内外との円滑なコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ■電気、機械、情報処理（特にソフトウェア関連）分野での知財実務経験や事業推進・研究開発経験 ■英語文書の読み書き... |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【知的財産部のミッション】 PASの車載事業は、安全・快適・持続可能なモビリティ社会の実現に向け、革新的な技術と商品・サービスを通じて社会課題の解決に貢献しています。知的財産部は、これらの技術やアイデアを無形資産として保護・活用し、事業競争力の強化と企業価値の最大化を担います。 【募集背景】 SDV化が進む業界の中で、PASグループの知的財産権を戦略的に活用し、事業競争力・企業価値を向上させてい |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業または特許事務所において、知財管理業務の実務経験（経験年数３年以上） ■社内外との円滑なコミュニケーション能力 ■年間費用計画の策定および見届けに関心があること 【歓迎要件】 ■知財管理システムの設定および運用経験があることが望ましい |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【知的財産部のミッション】 PASの車載事業は、安全・快適・持続可能なモビリティ社会の実現に向け、革新的な技術と商品・サービスを通じて社会課題の解決に貢献しています。知的財産部は、これらの技術やアイデアを無形資産として保護・活用し、事業競争力の強化と企業価値の最大化を担います。 【募集背景】 SDV化が進む業界の中で、PASグループの知的財産権を戦略的に活用し、事業競争力・企業価値を向上させてい |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■知財渉外業務経験あり（経験年数3年以上） ■英語でのコミュニケーションスキル（最低限のビジネス英会話能力以上） 【歓迎要件】 ■米国特許訴訟経験あり ■国内外特許出願・権利化・権利評価業務（例えば、通信標準化技術）の実務経験あり |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 同ポジションでは、上記「購買管理システム事業」における1000億円以上の年商規模の大企業見込み顧客に対するインサイドセールス及び新規営業を担当していただきます。 獲得したリードに対して、見込み顧客の育成（ナーチャリング）と商談機会創出の計画から業務設計、メールや架電を中心としたインサイドセールス活動を中心行っていただきます。 また、ゆくゆくは |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法人営業経験 ■ウェブサービスの仕様理解力 ■発言の意図を理解し提案に繋げる、高度なコミュニケーション能力 ■営業スキームの発案、構築経験 ■Salesforceなどのセールステック活用経験 【歓迎要件】 ■大手企業向け新規営業経験 |
| 給与 | 年収 450万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 当社グループは急速な事業拡大に伴う国内外グループ会社の増加に伴い、『グループ全体でのIT統制の標準化・統制強化』が急務となっています。 その為、業種や規模も多様な各社の特性を理解しつつ、グループ共通の仕組みを構築できる将来のグループ統制リーダー候補を求めています。 IT内部統制やシステム運用の経験を活かし、グループ共通の統制の仕組みを作り上げていく中核メンバーを募集します。 【職務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■いずれかのご経験をお持ちの方 ・IT内部統制（J-SOX/ITGC）の実務、またはアシスタントとしての補助経験 ・事業会社の情報システム部門等における、システム運用・ID管理・変更管理などの実務経験（1年以上） ・監査法人・コンサルティングファーム等でのIT... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【仕事の内容】 某社グループ向けのオンプレやパブリッククラウド基盤構築、クラウド利用を前提とするネットワーク基盤構築、運用に関する提案/要件定義/設計構築、運用等をお任せいたします。 某社グループのIT基盤は高い信頼性/安全・安心などを追求するとともに、先進的で効率的な仕組みを積極的に採用していますが、これらの先進的な取り組み事例を某社グループ以外の一般の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・サーバーの設計/構築のご経験をお持ちの方 ・クラウド関連のスキル/技術習得を目指している方 ・顧客やベンダーとの仕様調整のご経験がある方 【歓迎要件】 ・クラウドに関する実務経験をお持ちの方 ・プロジェクトマネジャー、プロジェクトリーダーのご経験をお持ちの方... |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ICT事業全体の拠点戦略や製造戦略の立案、実行計画の策定とモニタリング。 【入社後まずお任せしたい業務】 まずは事業全体をP/Lで見たときの事業状況と実態の把握に努めていただき、その適正によって、業務内容/担当範囲を検討させていただきます。前述の通り事業全体の中の方針/戦略に関わる実行計画の一翼を担っていただきたいと考えています。 【将来的 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■製造業における製造戦略、生産企画、事業企画等のご経験 【歓迎要件】 ●基礎的なファイナンスの知見 ●日常会話レベル以上の英語力 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 三重県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 ・経理機能軸での海外含めたローテーションを考慮し、将来の異動に備えて、組織強化のための増員採用です。 【職務内容】 ・豊橋事業所の原価計算、単体損益計算書作成、製造課質問対応・各種試算・事業部業績管理等 【入社後まずお任せしたい業務】 ・まずは複数ある製造課から2～3部署の原価管理業務及び各種試算業務を担当頂きます。製品知識などが付いた段階 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での財務管理/原価管理/決算のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■工場経理、管理会計、連結決算の経験 ■日常会話レベル以上の英語力 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 愛知県 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 欠員補充に伴う後任募集です。 人事領域全般を統括し、組織の中長期的な成長を支えるための制度設計・運営を担っていただける方をお迎えいたします。 【事業・組織紹介】 同社は、1986年に設立された京都市に本社を構える企業で、全国に展開するカラオケチェーンを運営しています。無人受付精算機の導入や公式スマホアプリにより、革新的な顧客体験を提供しています。また、フィットネスや飲食、オンライン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での人事責任者のご経験をお持ちの方（目安10年） ※業界不問です！ 【歓迎要件】 【当社が歓迎する人物像】 ・スピード感を持って、より良い成果を追求できる方 ・変革期の組織をポジティブに楽しめる方 （創業40年を迎えつつ、二代目代表のもとでベンチャー... |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 京都府 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 組織・人財開発課の一員として、以下の業務を通じて人財育成・能力開発・組織開発を一体で推進します。 ■経営／事業戦略に基づく人財育成・組織開発施策の企画・実行 ■研修、キャリア施策、組織サーベイ等を通じた人と組織の成長支援 ■個人の能力開発と、挑戦を後押しする組織風土づくりの両立 【具体的な職務内容】 《組織開発施策の企画・推進》 ■全社・職場単位の組織開発 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事制度設計または人財育成・労務管理の経験をお持ちの方（企業規模は問わず） ■自ら課題を見つけて、解決に向け取り組める方 ■コミュニケーション力の高い方 【歓迎要件】 ■制度企画経験、DX関連の知識等 |
| 給与 | 年収 650万円～900万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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