| 仕事内容 | 自社のブランド価値向上およびリード創出を目的として、社内外のマーケティング活動全般を企画・推進いただきます。 事業戦略・営業戦略と連動し、データドリブンな視点で施策を設計・実行し、営業・広報など多部門と連携しながら成果創出をリードしていただくポジションです。 【具体的な業務内容】 ■新規リード創出のための社内外のセミナー・ウェビナー・展示会などのイベント企画・運営 ■自社のマーケティング戦略・年 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■自社ブランド・サービスのマーケティング戦略立案および実行経験（2年以上） ■デジタルマーケティング施策（コンテンツマーケティング等）の企画・実施経験 【歓迎要件】 ■コンテンツマーケティング、SEO、SNS運用などによるオウンドメディア成長の実績 ■ウェビナ... |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 ・ベネッセを代表する自社IP「しまじろう」は、通信教育講座〈こどもちゃれんじ〉の象徴キャラクターとして長年にわたり高い認知と親和性を築いてきました。一方で近年〈こどもちゃれんじ〉会員数の減少に伴い、市場への影響力が相対的に低下しているという課題があります。 ・その一方で、しまじろうを幼少期に体験した卒業生世代の認知・愛着という強大な資産が存在しており、この幅広い認知を活用した新たな事 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■IP／キャラクター／ブランド領域での事業戦略立案経験 ■ライセンスビジネスの実務経験（IPホルダー・代理店双方歓迎） ■メンバーマネジメント経験 ■多部門を巻き込むプロジェクトリード経験 ■未整備領域での仕組みづくり・事業推進力 【歓迎要件】 ▼キャラクター... |
| 給与 | 年収 1300万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 GMOインターネットグループ全体の広報を担う、PRチームのマネージャー候補を募集します。 連結グループ100社超・上場企業10社を有する当社グループの広報戦略を統括・推進する、非常に重要なポジションです。 日々のメディア対応やプレスリリースに加え、インナーコミュニケーションやブランドガイドラインの運用など、「攻め」と「守り」の両面から広報活動を強化していただきます。 AIや先端テク |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■広報の実務経験（３年以上） ■プレスリリースの作成経験（２年以上） ■基本的なPCスキル（Word / Excel / PowerPoint） ■ITやAIに関する一般的な知見 【歓迎要件】 ■チームマネジメント経験（目安：2年以上） ■画像、映像に関す... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 本ポジションは、単なる採用オペレーションではなく、「事業成長に直結する人財獲得の仕組みづくり」「経営・事業部と一体となった採用戦略の実行」「将来の人財戦略を担う中核メンバー」として、採用活動の中核を担う役割です。 まずは新卒・中途採用の実務・調整・運営から入り、事業成長に直結する 採用戦略・採用DXの企画から実行、データを活用した 再現性あ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■採用／人事／営業／マーケティング領域における業務経験を有する方（1年以上目安） 【歓迎要件】 ▼データや仕組みで業務を改善した経験 ▼HR Tech／SaaS／ATS活用経験 ▼採用マーケティング・ブランディング経験 ▼コンサル／IT／成長企業での業務経験 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 製造業メーカーの企業広報として、プレスリリースの作成・配信、報道機関からの取材対応、広報物の制作やウェブサイト運営などを担当していただきます。 また、企業ブランディングの施策立案、企業広告・事業広告に関する企画、制作、出稿等の業務にも従事していただきます。 【組織構成】 計9名 （30代2名、40代4名、50代以上3名） 【働き方】 ・月平均残業時間…約10時間 ・リモートワーク |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■広報関連業務もしくは広告関連業務の実務経験3年以上 ■英語力（TOIEC目安：700点以上） 【歓迎要件】 ■デジタルマーケティング実務経験 |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ＜具体的な業務内容＞ ?グループ全体および各事業会社の事業計画を踏まえた要員計画の策定 ?人材ポートフォリオ設計、採用戦略立案（職種・フェーズ別）、採用チャネル設計、採用ブランディング・採用マーケティングの最適化 ?グループ各社のフェーズに応じた人事評価制度・報酬体系の設計および改訂 ?従業員サーベイ等を活用した組織課題の可視化と改善施策の企画・実行 ?組織風土・カルチャー変革に向けた施策の立案お |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※応募時は顔写真必須となります※ ■組織課題に対して仮説を立て、経営層や事業責任者と連携しながら、施策立案から実行・改善までを主体的にリードした経験がある方 ■人事部門において、プレイヤーとマネジメントの両立を行い、チームビルディング、目標管理、メンバー育成を... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 本ポジションは、単なる採用オペレーションではなく、「事業成長に直結する人財獲得の仕組みづくり」「経営・事業部と一体となった採用戦略の実行」「将来の人財戦略を担う中核メンバー」として、採用活動の中核を担う役割です。 まずは新卒・中途採用の実務・調整・運営から入り、事業成長に直結する 採用戦略・採用DXの企画から実行、データを活用した 再現性あ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■採用／人事／営業／マーケティング領域における業務経験を有する方（1年以上目安） 【歓迎要件】 ▼データや仕組みで業務を改善した経験 ▼HR Tech／SaaS／ATS活用経験 ▼採用マーケティング・ブランディング経験 ▼コンサル／IT／成長企業での業務経験 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 同社は脱炭素経営を支援するSaaS事業をはじめ、世界の気候変動問題解決に向け取り組んでいるスタートアップ企業として急成長を続けております。 組織規模の拡大と事業の多角化に伴い、経営と連動した組織/採用戦略の構築と実行がますます重要になっています。 今回、採用戦略の上流設計から戦術のリード、ゆくゆくは組織開発や人事企画などのHR領域リードできる人事マネージャーを新たに募集します。 【職務内容】 ■ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・採用・組織開発・人事企画など、HR領域における実務経験5年以上 ・難易度の高い採用ポジション（CxO、EM、BizDev等）を自走して担った経験 ・採用戦略・制度設計など、定量的分析を基に上流設計に携わった経験 ・事業部や経営陣と連携しながら、組織課題の特定... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容/ミッション】 当社は、企業やブランドの魅力を市場やお客様に広く伝え、共感を生むために、コーポレートコミュニケーションを強化しています。この取り組みをさらに推進するため、広報業務を担っていただける方を募集します。具体的には、プレスリリースの企画・作成、メディア対応、SNSやWebサイトを通じた情報発信、社内コミュニケーションの促進などを行い、企業の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■広報、PR業務経験 ■プレスリリースの作成およびメディア対応経験 ■英語でのコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ・PR業界経験 ・B2B広報やグローバル広報の経験 ・デジタルメディアやSNS運用の知識・経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1100万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 新卒採用の【技術系採用担当】として戦略立案から日々のオペレーションまで幅広くお任せします。 当社の特徴として事業領域が幅広く、採用職種も多種多様です。 事業部の求めるニーズに対し、適切な人財の採用をめざし、事業部、現場社員、一丸となった採用活動を行っていただきます。 【具体的には】 ■採用戦略の立案 （認知広報、母集団形成、選考、入社までの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社またはRPOで新卒採用領域における採用施策立案ならびに採用実務経験（2年以上） 【歓迎要件】 ■製造業での人事や採用経験 ■英語での基本的なコミュニケーションスキル（口頭、読み書き共に） |
| 給与 | 年収 650万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【会社概要】 三井物産株式会社100%出資の情報セキュリティ専門の会社です。 国内で最も優秀なプロフェッショナルが集い、高度なセキュリティを求められる案件を20年以上遂行した実績があります。 大企業のみならず中小企業や団体へのサイバー攻撃が猛威を振るっており、年々サイバーセキュリティの重要性が高まっております。同社においても、お客様より多くのご要望を頂いており、業績も右肩上がりに成長しています。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社で採用業務経験が3年以上ある方 ・採用プロセスの全工程（母集団形成から入社後フォローまで）を主体的に推進した経験 ・ITエンジニアの採用経験、またはIT（プログラミング言語、フレームワーク、OS、サーバー、NW、開発工程等）に関する基本的な理解と学習意欲 |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 「弁護士ドットコム」や「クラウドサイン」、AIプロダクト「Legal Brain（リーガルブレイン）」など、当社が展開するあらゆるサービスを国民的サービスとして認知拡大を図りたいと考えています。 そのためには、さらなるブランディングや社会的評価向上を目指す必要があり、多数のメディアに取り上げられるよう働きかけを行うメディアアプローチ専任者をお |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社におけるPR・広報経験3年以上 |
| 給与 | 年収 550万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 同社において、広報グループのメンバーと共に業務全般に対応いただきつつ、経験に応じてマネジメント業務を担っていただきます。 【職務内容】 ? 対外広報（PR） ? プレスリリースの企画・作成・配信業務 ? メディアリレーションズ／メディアプロモート活動（取材対応、情報提供等） ? PRイベントの企画、運営、進行管理 ? 事業・イベント支援 ? 各競輪場のイベントや演 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・PR会社または企業の広報実務経験5年以上 ・マネジメント経験（2人以上） 【歓迎要件】 ・マーケティング経験あり ・大型イベント企画経験あり ・HP運用経験あり |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 ・東京共同会計事務所は2024年11月に「丸の内永楽ビル」へ全社オフィス移転を行いました。 2024年11月に「丸の内永楽ビル」へ全社オフィス移転を行いました。 職場環境の継続的改善や、パフォーマンス向上・ロイヤリティ向上施策の推進など、オフィスのファシリティ管理全般をお任せいたします。 https://www.tkao.com/news/news-2024-4-2/ ・ファシ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・企業でのバックオフィス（総務尚可）にて、 全社的なプロジェクトの参画経験や、他部署や外部との折衝経験のある方 【歓迎要件】 ・事業会でのファシリティ管理のご経験 （家賃交渉、業者折衝、B工事/C工事現場管理・対応、改善提案、社内意思決定交渉、オフィス移転、... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 今回ご入社いただく方には、ご経験やスキルに応じて、 人事メンバーの一員として、採用・育成・組織開発に関わる業務を段階的にお任せします。 チャリ・ロトグループでは、人事評価や組織開発、中途採用など、現在も整備・改善の途上にある人事課題が多く存在しています。 本ポジションでは、単なる運用に留まらず、「なぜこの施策を行うのか」「より良くするにはどうするか」を考えながら、企画の意図を理解し、実行・改善まで |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事領域（制度、評価、育成）での経験2年以上 ■中途採用の実務経験2年以上（要件定義から母集団形成、面接、クロージングまで一貫して担当） 【歓迎要件】 ・同じくらいの規模の事業会社での実務経験 ・資金繰り表の作成 ・借入事務手続き ・借入にかかる銀行折衝 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 【募集背景・期待する役割】 今回は、当社の成長戦略の要となるマーケティング活動において、「戦略立案から実行まで」を一貫してリードし、新たな市場を切り拓いていただける方を募集しています。 （会社としてtoB、toC両方のマーケティングを実施していく方針です） 当社は「予防医療のグローバルリーディングカンパニー」として、現在約4,000以上の医療機関様へ最先端の予防医療検査を提供しています。 日本人 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ◎事業会社または代理店におけるマーケティング（広告・コンテンツマーケティング・SNS・LPO・セミナー・DM・展示会など）の実務経験3年以上 ◎マーケティング戦略の立案から実行までの一連の経験 ◎チームやプロジェクトのマネジメント経験（3名以上） ◎部門横断的... |
| 給与 | 年収 650万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景・期待する役割】 今回は、当社の成長戦略の要となるマーケティング活動において、「戦略立案から実行まで」を一貫してリードし、新たな市場を切り拓いていただける方を募集しています。 （会社としてtoB、toC両方のマーケティングを実施していく方針です） 当社は「予防医療のグローバルリーディングカンパニー」として、現在約4,000以上の医療機関様へ最先端の予防医療検査を提供しています。 日本人 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ◎事業会社または代理店におけるマーケティング（広告・コンテンツマーケティング・SNS・LPO・セミナー・DM・展示会など）の実務経験3年以上 ◎マーケティング戦略の立案から実行までの一連の経験 ◎チームやプロジェクトのマネジメント経験（3名以上） ◎部門横断的... |
| 給与 | 年収 650万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【担当業務と役割】 ■消費者向け乾電池・充電池などのビジネスにおいて、現地販社や代理店と協業しながら、継続的な販売・利益・市場シェア・営業力強化・ブランド価値の向上に貢献する ※具体的な担当国については、過去のご経験やキャリアビジョンをベースに、インタビューの中でお話させてください 【具体的な仕事内容】 担当国におけるブランド価値・売上・利益向上のために、海外販社や本社ステークホルダーと協業しな |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかの経験をお持ちの方 ・グローバル環境下での営業またはマーケティングのご経験（海外拠点との協業、グローバルマーケティング戦略の関与など） ・プロダクトマーケティングのご経験（商品企画・販売管理など） ・事業計画の立案・ＰＬマネジメント、PSI管理の... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 大阪府貝塚市 |
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| 仕事内容 | 【担当業務と役割】 ■消費者向け乾電池・充電池などのビジネスにおいて、現地販社や代理店と協業しながら、継続的な販売・利益・市場シェア・営業力強化・ブランド価値の向上に貢献する ※具体的な担当国については、過去のご経験やキャリアビジョンをベースに、インタビューの中でお話させてください 【具体的な仕事内容】 担当国におけるブランド価値・売上・利益向上のために、海外販社や本社ステークホルダーと協業しな |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかの経験をお持ちの方 ・グローバル環境下での営業またはマーケティング経験（海外拠点との協業、グローバルマーケティング戦略の関与など） ・プロダクトマーケティングのご経験（商品企画・販売管理など） ・事業計画の立案・ＰＬマネジメント、PSI管理のご経... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 大阪府貝塚市 |
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| 仕事内容 | ■業務内容 歯科医師向けのブランディングを活性化するにあたり、 PR会社、および、TV局を中心としたメディアとリレーション構築をお任せいたします。 〇PR戦略立案・企画 ・目標設定: 企業のビジネス目標（売上向上、ブランド認知度向上など）に沿って、 PR活動の具体的な目標を定めます。 ・ターゲット分析 誰に情報を届けたいのか、そのターゲットはどのような情報に 興味を持 |
|---|---|
| 応募資格 | ■募集要件 ＜必須要件＞ ・事業会社または支援会社での戦略PR経験 3年以上 ・テレビを活用したPR経験 ＜歓迎要件＞ ・マネジメント経験 ・ポートフォリオを提出いただける方 ■学歴 不問 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷3-12-18 渋谷南東急ビル |
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