| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が展開する「塚田農場」「四十八漁場」などの直営店舗にて、接客および店舗運営全般を担当いただきます。入社後は店長候補として、売上管理や人材育成などのマネジメント業務を学び、1年以内を目安に店長昇進を目指していただくポジションです。 【職務詳細】 ・接客（ホール業務）：お客様への料理提供や食材の背景・生産者の想いの伝達 ・マネジメント業務：売上管理、コスト管理、PL管理 ・人材関連 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食業界での勤務経験 ・店舗におけるマネジメント経験 【尚可】 ・店長としての実務経験 ・数値管理（PL管理）の経験 ・スタッフの採用や教育に携わった経験 【キャリアパス】 45ブランドを展開する多角的な事業展開により、店長・料理長以降も、複数店舗を統括す... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都※お住いの地域から通勤可能圏内への配属 勤務先による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が展開する直営店舗「炭火焼鳥塚田農場」にて、接客から店舗運営、マネジメント業務まで幅広く携わっていただきます。 【職務詳細】 入社後、まずは現場での業務を通じて店舗のオペレーションを習得いただきます。店長候補としてPL管理や人材マネジメント業務ができるようになった段階で、1年以内を目安に店長職をお任せする予定です。 ■ホール（接客）業務 ・お客様への接客、料理の提供 ・食材の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食業界での勤務経験 ・店舗におけるマネジメント経験 【尚可】 ・店長としての実務経験 ・数値管理（PL管理）の経験 ・スタッフの採用や教育に携わった経験 【キャリアパス】 45ブランドを展開する多角的な事業展開により、店長・料理長以降も、複数店舗を統括す... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都※お住いの地域から通勤可能圏内への配属 勤務先による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社直営店舗「炭火焼鳥塚田農場」にて、エリアマネジャー候補として店舗運営および事業管理を担当します。まずは1店舗の管理からスタートし、習熟度に応じて管轄範囲を広げ、複数店舗の統括や事業部経営を担っていただきます。 【職務詳細】 ■店舗・エリアマネジメント ・社員およびアルバイトスタッフの採用、教育、評価 ・担当店舗の売上管理、計数管理、PL管理 ・店舗オペレーションの改善および標準 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食業界での実務経験をお持ちの方 ・複数店舗または事業のマネジメント経験、もしくは店長としての高い実績をお持ちの方 【尚可】 ・ブランディング、マーケティングに関する実務知識 ・経営数値（PL管理）に基づいた店舗改善の経験 【ポジションの魅力】 ・「生販直結... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都内※お住まいの地域から通勤可能圏内への配属 勤務地による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が展開する「大衆焼鳥」の直営店舗にて、接客から店舗運営管理まで幅広くお任せします。入社1年以内を目安に店長昇進を目指していただくポジションです。 【職務詳細】 ・ホール接客：お客様へのサービス提供、レジ対応 ・マネジメント業務：アルバイトスタッフの採用、教育、シフト管理 ・計数管理：店舗の売上管理、コストコントロール、PL管理 ・販促企画：集客に向けたイベントやキャンペーンの立 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食業界での勤務経験 ・店舗におけるマネジメント経験 【尚可】 ・店長としての実務経験 ・数値管理（PL管理）の経験 ・スタッフの採用や教育に携わった経験 【キャリアパス】 45ブランドを展開する多角的な事業展開により、店長・料理長以降も、複数店舗を統括す... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都※お住いの地域から通勤可能圏内への配属 勤務先による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社直営の弁当・惣菜店「塚田農場OBENTO&DELI」にて、店長候補として接客から店舗運営マネジメントまで幅広くお任せします。入社後、PL管理や人材マネジメントを習得いただいた後、1年以内を目安に店長への昇進を期待しています。 【職務詳細】 ・ホール（接客・販売）業務 ・アルバイトスタッフの採用、教育、シフト管理 ・売上管理、コスト管理、損益計算（PL管理） ・店舗独自の販促企画 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食業界での勤務経験 ・マネジメント経験（店長、副店長、リーダーなど。年数不問） |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都※お住いの地域から通勤可能圏内への配属 勤務先による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 音楽スクール事業を展開する同社にて、エリア教室の運営・講師採用・マネジメント、新校舎の立ち上げ等を幅広く担当いただきます。 【職務詳細】 ■チーム構成：トップマネージャー1名／アシスタントマネージャー2名で構成想定 ・既存各校舎の数値分析 ・目標達成に向けての施策 ・立案や設備管理、講師採用・育成・フォロー ・イベント企画や新校舎の立ち上げ 全国13エリアに分かれており、1エリア |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・以下いずれか必須： （1）店舗等組織の運営経験・なんらかのマネジメント経験（アルバイト、パート含む） （2）店長・店舗責任者経験 【尚可】 ・複数店舗の管理、データ分析経験 ・SV、エリアマネージャー経験をお持ちの方（教育・美容・小売・飲食関係） |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 首都圏事業所 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 音楽スクール事業を展開する同社にて、エリア教室の運営・講師採用・マネジメント、新校舎の立ち上げ等を幅広く担当いただきます。 【職務詳細】 ■チーム構成：トップマネージャー1名／アシスタントマネージャー2名で構成想定 ・既存各校舎の数値分析 ・目標達成に向けての施策 ・立案や設備管理、講師採用・育成・フォロー ・イベント企画や新校舎の立ち上げ 全国13エリアに分かれており、1エリア |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・SV、エリアマネージャー経験をお持ちの方（教育・美容・小売・飲食関係） 【尚可】 ・複数店舗の管理、データ分析経験 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 首都圏事業所 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が運営するラーメンレストラン「どうとんぼり神座」の各店舗にて、接客および調理業務からスタートし、段階的に店舗運営業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 ・接客、レジ対応、案内などのホール業務全般 ・仕込み、調理、盛り付けなどのキッチン業務全般（加工済み食材を使用） ・売上管理、コスト管理、在庫管理 ・アルバイト・パートスタッフの採用、育成、評価、労務管理、シフト作成 ・店舗 |
|---|---|
| 応募資格 | ★☆★未経験歓迎★☆★ 接客や調理に興味のあるかた大歓迎です！ |
| 給与 | 年収 300万円～350万円 |
| 勤務地 | 店舗によって異なる 配属店舗によって異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 土地を含む収益物件の仕入業務を担当していただきます。 【職務詳細】 マンション・アパートを購入し、一定期間収益確保した後、建替や 再投資を行い、更なる安定収益を確保していただきます。 良質な収益物件を確保し、安定的な収益を確保する事で、 会社に貢献していきます。 同社には圧倒的な情報量と豊富な資金を持ち、 これまで携われなかった物件も仕入れることができます。 ☆☆ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・マンション及び戸建住宅の用地仕入経験がある方 ・普通自動車運転免許 ・不動産業界での就業経験がある方 【尚可】 ・宅地建物取引士 【資格手当】※一部記載※ ・1級建築士（4万円／月） ・2級建築士（2万円／月） ・1級建築施工管理技士（3万円／月） ・... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都西東京市芝久保町4-26-3 西武新宿線「花小金井」駅徒歩10分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が運営する「どうとんぼり神座」の店舗にて、接客・調理をはじめとする店舗運営業務全般をお任せします。入社後は経験を活かしながら店舗業務を一通り覚え、店長や複数店舗を管理するマネージャーへのキャリアアップを目指していただきます。 【職務詳細】 ・接客、レジ対応などのホール業務 ・仕込み、調理などのキッチン業務 ・売上、スタッフ管理を含む店舗運営業務（スタッフの採用、育成、評価、労務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食店での店長、副店長、時間帯責任者などのリーダー経験 （社員としての実務経験、業態不問） 【尚可】 ・学生時代に部活動に取り組んでいた経験、または体を動かすことが好きな方 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 配属店舗によって異なる 配属店舗によって異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が運営するクラフトコーラ専門ブランド「伊良コーラ（イヨシコーラ）」にて、既存店舗の運営改善や新規店舗の開発・設計、スタッフ育成など幅広い業務に携わっていただきます。まずは店長や副店長として活躍いただいた後、担当エリアのマネジメントをお任せします。 【職務詳細】 ・既存店舗の運営および改善 ・新店舗の開発および設計 ・ストアスタッフの管理と育成 ・担当エリアの複数店舗マネジメント |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・マネジメント経験 【尚可】 ・店舗立ち上げ経験がある方 |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都豊島区西池袋4丁目22-6 東京メトロ有楽町線「要町」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が展開するクラフトコーラ専門店「伊良コーラ（イヨシコーラ）」の直営店にて、店舗の運営管理全般に携わるストアマネージャー（店長）としてご活躍いただきます。 【職務詳細】 同社の直営店（浅草六区、渋谷神宮前など）にて、お客様の目の前でコーラを製造・提供しながら、ブランドの魅力を伝えるための以下の業務全般を担当します。 ・店舗企画および売り場づくり ・売上の管理および分析 ・店舗スタ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・マネジメント経験をお持ちの方 【尚可】 ・店舗の空間づくりが得意、または自信のある方 ・英語でのコミュニケーションが取れる方 ・店舗の立ち上げ経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前5-29-12 または 東京都台東区浅草1丁目24-8 東京メトロ「明治神宮前」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | ＝＝☆おすすめポイント☆＝＝ ◆福利厚生：リゾート施設法人会員／グループ割引制度／退職金制度 ◆事業安定：設立50年以上／不動産開発×事業開発／AIイノベーション創出 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【職務概要】 ハワイ現地で絶大な人気を誇る本格カフェブランドの国内展開において、店舗責任者（ストアマネージャー）を募集します。 希少価値の高い「100%コナコーヒー」の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ●コーヒーショップでの店長やマネジメントのご経験 〈魅力〉 横浜・東京を中心に商業施設やオフィスビルの企画・開発・運営管理・賃貸を行っています。同社は、自社で商業施設を運営していくスタイルの為、テナントの店舗運営まで携わっています。その為、不動産会社ではあるも... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前6丁目1－10 富士鳥居ビル ／ 東京都港区台場1丁目6－1 デックス東京ビーチシーサイドモール 3F 富士鳥居ビル：副都心線「明治神宮前〈原宿〉」駅より徒歩3分 ／ シーサイドモール：ゆりかもめ「お台場海浜公園」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社... |
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| 仕事内容 | ＝＝☆おすすめポイント☆＝＝ ◆福利厚生：リゾート施設法人会員／グループ割引制度／退職金制度 ◆事業安定：設立50年以上／不動産開発×事業開発／AIイノベーション創出 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【職務概要】 ハワイ現地で絶大な人気を誇る本格カフェブランドの国内展開において、店舗責任者（ストアマネージャー）を募集します。 希少価値の高い「100%コナコーヒー」の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ●コーヒーショップでの店長やマネジメントのご経験 〈魅力〉 横浜・東京を中心に商業施設やオフィスビルの企画・開発・運営管理・賃貸を行っています。同社は、自社で商業施設を運営していくスタイルの為、テナントの店舗運営まで携わっています。その為、不動産会社ではあるも... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都港区台場1丁目6－1 デックス東京ビーチシーサイドモール 3F ゆりかもめ「お台場海浜公園」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | ＝＝☆おすすめポイント☆＝＝ ◆福利厚生：リゾート施設法人会員／グループ割引制度／退職金制度 ◆事業安定：設立50年以上／不動産開発×事業開発／AIイノベーション創出 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【職務概要】 ハワイ現地で絶大な人気を誇る本格カフェブランドの国内展開において、店舗責任者（ストアマネージャー）を募集します。 希少価値の高い「100%コナコーヒー」の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ●コーヒーショップでの店長やマネジメントのご経験 〈魅力〉 横浜・東京を中心に商業施設やオフィスビルの企画・開発・運営管理・賃貸を行っています。同社は、自社で商業施設を運営していくスタイルの為、テナントの店舗運営まで携わっています。その為、不動産会社ではあるも... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前6丁目1－10 富士鳥居ビル 副都心線「明治神宮前〈原宿〉」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が展開するラーメンレストランチェーン「どうとんぼり神座」にて、5～8店舗の担当を持ちながら、売上・利益目標達成に向けた店舗運営管理や人材マネジメントなどを行うマネージャー候補としての業務をお任せします。入社後は先ず店舗オペレーションの把握と社内資格の取得からスタートします。 【職務詳細】 ・店舗での現場業務への参加 ・QSCA（品質・サービス・清潔さ・雰囲気づくり）の維持・改善 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食店での複数店舗管理（5店舗以上を目安）の経験 （1年以内にマネージャーになる見込みのある方の応募も可。ただしフランチャイズの管理のみは不可） ・店舗オペレーションに積極的に関与し、現場からのマネジメントが可能な方 【尚可】 ・スーパーバイザーやエリアマネー... |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 店舗による 店舗による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が展開している結婚式場の企画運営を担当いただきます。 【職務詳細】 ■式場の業績管理 お客様の組数・成約数・成約率・単価・売上・原価・販管費・利益などを算出し、データを細かく分析。 ■各セクションのマネジメント業務 プランナーから料理、装花、美容、衣装、写真撮影など、各部署のリーダーやスタッフと連携を取りながら、全体のマネジメントを行います。 ■イベントの企画や実施のサポー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・マネジメントや店舗運営の経験 【尚可】 ・ウェディング業界での経験をお持ちの方 ・ホテル業界でのマネジメント経験をお持ちの方 ・営業職としてマネジメント経験をお持ちの方 【このポジションの魅力】 同社は積極的に事業拡大をするとともにM＆Aも進めています。 今... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 関東のいずれか店舗※東京以外の可能性あり 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 店舗開発SVとして、各地で新規分院の立ち上げ・人材育成を行っていただきます。 【職務詳細】 ・オープニングスタッフの採用、育成、管理 ・新規分院の運営、オペレーション構築 ・運営戦略の立案～実行 など 最終的には、スタッフたちのみでスムーズなクリニック運営が出来ることを目指していただきます。 1つのクリニックが軌道に乗れば、また新たなクリニックを立ち上げ、それぞれのクリニックで多 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験2年以上の方 ・基礎的なPC操作スキルをお持ちの方 【尚可】 ・人材業界、店長、SV、営業、マネージャー、プロジェクトリーダー、マネジメント経験のある方 |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台2-9-1 SRDビル 東京メトロ丸ノ内線「御茶ノ水」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が手掛ける飲食店のSV（GM）、エリアマネージャー候補として、まずは店舗社員として下記業務をお任せいたします！ 配膳や接客などホール業務／スタッフ管理／スタッフ教育／売上管理／キッチン業務 ★経済産業省より【健康経営優良法人認定企業】認定！充実の福利厚生です。 ★人事部が主導し、残業、休日、休憩を全店アルバイトも含め、監督しています。 ・勤怠打刻は、店舗ごとのパソコンにて本 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食店での店長のご経験 ☆女性の育休産休取得率、職場復帰率は100％！ ☆休日手当あり！現場ファーストの考えにより外食の店舗勤務のみ、1万円の支給！ ☆住宅手当あり！2万円 ※自己名義の場合（持ち家、賃貸問わず） ☆家族手当あり！扶養１人目2万円、以降１人に... |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 店舗により異なる 店舗により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 川崎市立川崎病院内にあるセブン-イレブンの店長候補として、店舗運営業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ・レジ打ち、接客対応、商品陳列 ・商品の発注、仕入れ管理、在庫管理 ・アルバイト・パートスタッフの採用、教育、シフト管理 ・売上収支管理、陳列ディスプレイの企画、販売促進活動 ・クライアントである病院担当者とのコミュニケーション 【入社後の流れ】 入社後、セブン-イレブン所定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・接客、小売業界での実務経験 【尚可】 ・マネジメント経験（店長やリーダーなど） ・コンビニエンスストアでの勤務経験 ・セブン-イレブンの研修修了証を所有されている方 ・普通自動車運転免許（AT限定可）※マネージャー登用時に必要 |
| 給与 | 年収 300万円～350万円 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市川崎区新川通12-1 川崎市立川崎病院内 JR東海道本線「川崎」駅より徒歩15分 勤務地変更の範囲:転勤当面無し |
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