| 仕事内容 | ■募集背景 AIの飛躍的な普及により、AIサーバー向けGPU／AI ASIC市場が拡大しており、先端パッケージ製造各社は、パッケージの大型化や生産能力確保のため新工場の増設を進めています。そういった社会環境に向け、NGKでは材料技術を活かしてグループビジョン「デジタル社会に貢献する」の実現に向けて取り組んでいます。その中で我々の部門では、半導体プロセス向け部品を開発・生産し、AI社会への貢献を進め |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■製造業・研究機関・大学において、生産技術開発・研究開発・製品設計のいずれかの経験（3年以上） ■材料・機械・電気・化学いずれかのバックグラウンドをお持ちの方 ■力学または化学に関する基礎知識を有し、技術課題の分析・改善に取り組める方 【歓迎要件】 ・塗工、成... |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 愛知県小牧市 |
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| 仕事内容 | ■募集背景 NOxセンサ事業は、世界各国で進む排ガス規制強化を背景に、需要拡大と新規品番の増加が見込まれており、「合理化と革新で将来をデザインする」を事業方針のもと、収益力向上と新たなビジネス機会の創出に取り組んでいます。その実現に向けて、サプライチェーンの強化は重要な経営課題の一つです。本ポジションでは、世界各国のサプライヤーや社内関係部門と連携しながら、調達戦略の立案・推進を担っていただきます |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■自動車業界、電機製品等の多量生産品を扱う製造業での購買調達、生産管理のご経験 ■英語業務に支障がないこと（TOEIC500点以上目安） 【歓迎要件】 ・設計、生産技術、および工程品質管理の知識がある ・会計知識がある（日商簿記2級以上相当） ・コンサル知識が... |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【主な職務内容】 ◆グループ全体の教育・研修の最適化を図る「ものづくり学園」において、会社のニーズに基づいた教育施策の立案から実行まで幅広く携わっていただきます。 ・各部門や現場の声を丁寧に吸い上げた、教育ニーズの集約と企画立案 ・既存の階層別研修の枠にとらわれない、新しい研修・成長機会の企画および実行 ・「共通講座」の拡大と推進 ・外部講師や研修ベンダ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・勤務経験10年以上（人材育成経験3年以上※目安） ・他部署や外部など、多様なステークホルダーと良好な関係を築けるコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ・企業における人事、人材開発、研修企画、またはそれに準ずる業務経験 ・外部講師や研修ベンダーとの折衝・ディレ... |
| 給与 | 年収 600万円～1100万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【募集背景】 社内情報の適切かつ効果的な共有をはじめとするコミュニケーション活動を通じて、社員のエンゲージメント向上、組織の一体感の醸成、ならびに経営方針の浸透に貢献いただきます。 近年、労働市場では人財の流動化が進み、企業は社員から選ばれる側へと変化しつつあります。また、株式市場では非財務情報の開示が求められるようになり、社員の意欲が問われるようになりました。さらに、AIなどの進化に伴い、社員に |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・社内広報、社外広報の実務経験 ・宿泊を伴う出張が可能な方 上記に加え以下いずれか ・コミュニケーション能力がある方（人に臆せず前向きに接することができる） ・社内外の関係者と調整しながら、業務を主体的に推進できる方（交渉力・折衝力） ・人事・総務などの管理... |
| 給与 | 年収 700万円～1100万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 高いシェアを誇る製品分野を多数保有する産業機器メーカーにて、半導体製造装置工場における生産技術（物流工程）業務を行って頂きます。 【具体的な職務内容】 ■現場取材を基にした工程分析による工程の標準化、問題点の改善案立案と実行 ■物流設備やシステム導入など自動化の具現化 ■様々な自動化、省人化 ■物流の生産技術 ※半導体製造プロセスにおいて世界的にも最先端 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■物流設備導入の経験 ■物流システム導入の経験 ■工場や倉庫での工程分析や改善活動の経験 【歓迎要件】 ▼物流専門分野での経験 ▼生産技術分野での経験 ▼ロボット導入の経験 ▼工場や倉庫での工程分析や改善活動の経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 熊本県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 MonotaRO（モノタロウ）は、働く現場で必要となるありとあらゆるモノを取り扱うネットストアを運営しています。 物流を会社の重要戦略のひとつとし、さらなる配送能力の拡張に向け、 小型AGV（無人搬送車）や、プロジェクションマッピングによるピッキング等の技術を導入した最先端のロジスティクスセンターを自社で運営しています。 稼働直前の猪名川ディ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■産業安全、産業衛生の業務経験があること（現場経験も評価） ■コミュニケーション能?（様々な雇?形態の社員との適切なコミュニケーションスキル） 【こんな方歓迎します！】 ■安全衛生業務に携わった経験をお持ちの方（現場安全担当、総務担当など、専業の経験がなくて... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 茨城県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ▼職務内容 私たちMonotaRO（モノタロウ）は、間接資材（オフィス用品、工具、消耗品など）を取り扱うBtoBオンラインストアを運営しています。 商品点数は2800万点、ご登録ユーザー数は1100万件を超え、間接資材販売のEC（電子商取引）としては日本最大規模のサービスへと成長しています。 本ポジションでは、当社プライベートブランド商品（電気製品）の試験 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 以下の経験・スキルをお持ちの方 ■電気製品（家電、電動工具、産業機器、電子部品など）における性能評価、実験、または品質保証の実務経験（メーカー、ファブレス、OEMなど企業形態は問いません） ■アナログ回路（電源、モーター駆動、充放電など）に関する基礎知識（実務... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社アセットを生かした新規事業開発における、プロジェクト実行のコアメンバーを担っていただきます。 事業領域は当社のミッションである「間接資材調達ネットワークを変革する」に基づくものとなります。具体的には製造業や建築業における、資材調達に関わる領域の新規事業開発において、現場での仮説検証と実行を担当していただきます。 中長期にわたってモノタロウの成長を牽引する |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下のすべてに当てはまる方 ■新規事業に興味をお持ちの方 ■主体的に企画や改善案を考え、自律的に推進したご経験をお持ちの方 ■論理的思考力と伝達力をお持ちの方 ■困難な状況でも諦めず、最後まで粘り強く成果を追求できる方 ■失敗を恐れて立ち止まるのではなく、次の... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 私たちMonotaRO（モノタロウ）は、間接資材（オフィス用品、工具、消耗品など）を取り扱うBtoBオンラインストアを運営しています。 商品点数は2800万点、ご登録ユーザー数は1100万件を超え、間接資材販売のEC（電子商取引）としては日本最大規模のサービスへと成長しています。 本ポジションでは、当社プライベートブランド商品の商品企画と、その販売戦略立案 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■商品企画や開発、またEC事業に携わった経験 ■技術情報や製品特性を理解し、仕様に落とし込める方 ■複数の部署や外部サプライヤーと円滑に連携できるコミュニケーションスキル ■担当製品における商品戦略を立案し、ロードマップを作成できる方 ■未知の領域や新しいカテ... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 ・ダクタイル鉄管（水道管）およびバルブの販売を担当します。 ・水道事業体に対するダクタイル鉄管の採用促進、技術支援、需要創造活動を行います。 ・各地区で連携する特約販売店・販売店と協力し、案件情報の収集、提案、見積、受注活動、納入後のフォローまで一連の営業プロセスを担当します。 ・設計会社、ゼネコン等に対して、製品の特長や施工・維持管理面でのメリットを説明し、採用に向けた営業活動を行 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・営業経験がある方 ・顧客や社内関係部署と円滑にコミュニケーションを取り、課題解決に向けて主体的に行動できる方 ・普通自動車第一種運転免許（一般的なレベルで運転できる方） 【歓迎要件】 ・官公庁向け、または土木関連・設備関連分野での営業経験 ・水道事業体、... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 北海道 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【業務内容】 ・ダクタイル鉄管（水道管）およびバルブの販売を担当します。 ・水道事業体に対するダクタイル鉄管の採用促進、技術支援、需要創造活動を行います。 ・各地区で連携する特約販売店・販売店と協力し、案件情報の収集、提案、見積、受注活動、納入後のフォローまで一連の営業プロセスを担当します。 ・設計会社、ゼネコン等に対して、製品の特長や施工・維持管理面でのメリットを説明し、採用に向けた営業活動を行 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・営業経験がある方 ・顧客や社内関係部署と円滑にコミュニケーションを取り、課題解決に向けて主体的に行動できる方 ・普通自動車第一種運転免許（一般的なレベルで運転できる方） 【歓迎要件】 ・官公庁向け、または土木関連・設備関連分野での営業経験 ・水道事業体、... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 ・ダクタイル鉄管（水道管）およびバルブの販売を担当します。 ・水道事業体に対するダクタイル鉄管の採用促進、技術支援、需要創造活動を行います。 ・各地区で連携する特約販売店・販売店と協力し、案件情報の収集、提案、見積、受注活動、納入後のフォローまで一連の営業プロセスを担当します。 ・設計会社、ゼネコン等に対して、製品の特長や施工・維持管理面でのメリットを説明し、採用に向けた営業活動を行 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・営業経験がある方 ・顧客や社内関係部署と円滑にコミュニケーションを取り、課題解決に向けて主体的に行動できる方 ・普通自動車第一種運転免許（一般的なレベルで運転できる方） 【歓迎要件】 ・官公庁向け、または土木関連・設備関連分野での営業経験 ・水道事業体、... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 福岡県 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 ・ダクタイル鉄管（水道管）およびバルブの販売を担当します。 ・水道事業体に対するダクタイル鉄管の採用促進、技術支援、需要創造活動を行います。 ・各地区で連携する特約販売店・販売店と協力し、案件情報の収集、提案、見積、受注活動、納入後のフォローまで一連の営業プロセスを担当します。 ・設計会社、ゼネコン等に対して、製品の特長や施工・維持管理面でのメリットを説明し、採用に向けた営業活動を行 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・営業経験がある方 ・顧客や社内関係部署と円滑にコミュニケーションを取り、課題解決に向けて主体的に行動できる方 ・普通自動車第一種運転免許（一般的なレベルで運転できる方） 【歓迎要件】 ・官公庁向け、または土木関連・設備関連分野での営業経験 ・水道事業体、... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 宮城県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 グローバルHR戦略・施策の企画推進、海外拠点との連携を通じ、グループ全体の人・組織課題の解決を担っていただきます。 【業務内容】 グローバルHR企画、海外拠点連携、報酬ガバナンス構築・運用などの業務に従事していただきます。 ・グローバルHRコミュニケーション ・企業理念浸透 ・グローバル人事制度・ガバナンス ・グローバル人材モビリティ ・要員、人件費マネジ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事実務経験5年以上 ・人事企画・制度企画等の経験（グローバル人事・制度企画） ・リーダーや管理職経験（リーダーのみでも可） ・英語力（ビジネス実務レベル） ※読み書き以上 【歓迎要件】 ■グローバル企業・製造業での人事経験 ■海外現地法人での駐在経験 ■海... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 人材データ・HRシステムを活用し、人材配置・育成・タレントマネジメント等の企画・高度化を担っていただきます。 【業務内容】 タレントマネジメント戦略実行、人事制度企画・運用などの業務に従事していただきます。 ? タレントマネジメント・サクセッション ? 人材配置・任用 ? 評価・パフォーマンスマネジメント ? キャリア・人材開発 ? 人材データ・HCM活用 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事実務経験5年以上 ・人事企画・制度企画等の経験（グローバル人事・制度企画） ・リーダーや管理職経験（リーダーのみでも可） 【歓迎要件】 ・製造業・グローバル企業での人事経験 ・タレントマネジメント（企画実行）または ・サクセッションプランニング経験 ・人... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 労政・労務、組織開発等を通じ、健全な労使関係と人・組織が力を発揮できる職場づくりを担っていただきます。 【業務内容】 主に サーベイ実施、課題分析、組織開発関連の業務に従事いただきます。 配属グループとしては下記のような業務があります。 ? サーベイ実施、課題分析、組織開発 ? 組織開発・エンゲージメント ? 職場環境・組織文化づくり ? 健康経営・産業保 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事・人事企画・組織開発等の実務経験3年以上 ・人事データやサーベイ結果の分析経験 ・組織課題の分析・改善提案経験 【歓迎要件】 ・プロジェクト推進経験 ・製造業での人事経験 ・英語力（読み書き以上） |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 労政・労務、組織開発等を通じ、健全な労使関係と人・組織が力を発揮できる職場づくりを担っていただきます。 【業務内容】 主に?労政・労務課題解決、労務ガバナンスの業務に従事いただきます。 配属グループとしては下記のような業務があります。 ? 労務ガバナンス・コンプライアンス ? 労政・労使関係 ? 組織開発・エンゲージメント ? 職場環境・組織文化づくり ? |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事・労務実務経験3年以上 ・労務管理の実務経験 【歓迎要件】 ・製造業、工場での人事労務経験 （処遇制度改訂への参画経験） ・労使協議、労務課題解決を主担当として 進めた経験 ・第一種衛生管理者、社会保険労務士の資格 ・英語力（読み書き以上） |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ★AIを起点に、積水ハウスの次世代IT基盤をつくる★ 【募集背景】 本プロジェクトは、2022年以降進めてきた数十億円規模の基幹・CRM刷新に続く、第7次中期経営計画の中核を担う戦略プロジェクトです。想定期間は3～5年以上。社内外のパートナーを含め100名規模でプロジェクトを推進し、その中核を担う十数名のメンバーとして、構想策定から実装・運用設計までをリー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれか一つのご経験を5年以上お持ちの方 ◆事業会社の情報システム部門・IT企画での業務経験 ◆コンサルファームでのIT企画、マネジメント経験 ◆システム開発案件の推進またはプロジェクトマネジメント経験 ◆ユーザーとの要件定義・調整経験 【歓迎要件】 ◆A... |
| 給与 | 年収 700万円～1300万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【具体的には】 ●設備保全 ●既存設備の改造/更新 ●工程改善 ●新規設備導入 【担当設備】 主に有機酸類の食品添加物製造に関する設備（液体と粉体）をご担当いただきます。 [具体例] ●リンゴ酸の化学合成プラント ●食品添加物製剤の製造/リパック設備 ●高付加価値有機酸の製造設備 ※有機酸（リンゴ酸/クエン酸/グルコン酸/マレイン酸等）や高付加価値有機 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※応募書類に顔写真を添付下さい ■設備保全または設備導入に関するご経験をお持ちの方 ■機器/設備や工場の仕様に関して、業者対応/折衝のご経験をお持ちの方 ■機械/電気関係の簡単な図面の読解が出来る方（作図に関しては問いません） 【歓迎要件】 ■化学プラント... |
| 給与 | 年収 450万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◆将来的なグループ長の後任候補として、実務遂行にとどまらず、労働政策および人事企画を担っていただきます。 【ミッション】 ■労働政策：労働組合との協働を通じて、従業員一人ひとりがやりがいを持ち、働きやすい職場づくりを推進します。 ■労務対応：労務課題への対応を中心に、人事課題の解決に向けた各種施策を推進します。 ■人事企画・推進：人的資本経営の考え方に基づ |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事（労務）のご経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■変化を前向きに捉え、主体的に課題解決へ取り組める方 ■関係者と円滑なコミュニケーションを図りながら業務を推進できる方 ■人的資本経営の実現に向けて、組織課題の解決に挑戦したい方 ■将来的にマネジメント職... |
| 給与 | 年収 450万円～900万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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