| 仕事内容 | 【職務概要】 ＜マリン関連製品 プロジェクトリーダー＞ プロジェクトリーダーとして、要件定義～設計～実験～制作など製品開発の取りまとめ役としてプロジェクトを推進し、必要に応じてサプライヤーや関連部署(製造部等)との折衝業務も行っていただきます。 ◎プロジェクトの計画、実行、報告、品質、予算、スケジュールの管理 ◎試作、量産品の開発、製作 ◎メンバーの管理(進捗、品質、労務) ◎サプライヤとの折衝 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・機械設計の業務経験／知識 【尚可】 ・折衝、交渉、調整などの経験 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 静岡県西部エリア 取引先案件により異なります。 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 名古屋事業所にて、総務・人事領域の運用・管理業務を担当いただきます。まずはこれまでの経験に応じて主担当領域（総務または人事）を決定し、将来的には担当範囲を広げていただく想定です。（面接時に経験・希望を伺いながら決定します） 【総務領域（主担当候補例：安全衛生／企業機密管理）】 事業所運営に必要な仕組みを安全かつ適切に維持し、現場に寄り添う形で改善を進めていただきます。 ・安全衛生（ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・総務、人事関連業務のいずれかのご経験 【尚可】 ・工場／支社／事業所など現場に近い人事総務経験 ・安全衛生・企業機密管理に関わる経験 ・人事（考課査定、配置活用等）、労政（労働時間管理、労務対応等）に関する実務経験 ●勤務地 愛知県名古屋市中区新栄町2丁目4... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 配属先による 配属先による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 新設される階層別研修・キャリア研修チームのリーダー候補として、社員のキャリア形成を支援する研修の企画・運営を担当します。 【職務詳細】 具体的には以下の業務を行います。 ・経営課題・人事課題を踏まえた研修プログラムの企画・改善・効果検証 ・キャリア研修の年間計画立案 ・研修資料の作成から当日の運営・ファシリテーション ・その他社員のキャリア開発を促進する施策の検討・実施 ■求人の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・企業研修の企画・運営の経験（目安5年以上） ・社員のキャリア支援にやりがいや意義を感じる方 ・基本的なPCスキル（Excel、PowerPoint） 【尚可】 ・メーカーでの研修の企画・実施、または研修運営に関する業務経験 ・人事制度（評価制度）の企画・運営に... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区丸の内2-15-25タマディック名古屋ビル 名古屋市営地下鉄各線「丸の内」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ■業界標準ソリューションの企画・策定 顧客業界特有の課題を分析し、単なるカスタマイズではない、再現・展開可能な「標準化された業界ソリューション」を設計・アウトプットします。 ■プリセールス資産の構築と効率化 日々の提案活動で得た知見を体系化し、高品質なデモンストレーション、提案書テンプレート、ROI算出モデル等の「セールス資産」として蓄積します。チーム全体の提案効率と質を向上させます。 ■決裁 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・B2B領域におけるプリセールス、またはソリューションコンサルティングの実務経験がある方（2～5年程度） 【尚可】 ・企業経営コンサルティング、または人事・人材開発・組織開発領域の知見がある方 ・B2Bソフトウェア、またはSaaS製品に関する業務経験がある方 ... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 御堂筋フロンティア 1階 WeWork内 JR東西線「北新地」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 コンサルティングファームや事業会社の経営者、部長・役員クラス、人事部門に対し、経営・事業課題を解決するために以下業務に取り組んでいただきます。 【職務詳細】 ■クライアント企業様の経営者／役員／人事部門責任者との商談 （経営／事業課題や採用ニーズのヒアリング、棚卸し 等） ■クライアント企業様へ課題解決のためのソリューション提案 ■企業、求人情報を整理、資料作成、社内向けに情報展開 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■法人営業経験2年以上（無形／有形問わない） 【尚可】 ■人材紹介業における経験 ■無形商材でのソリューション営業の経験 ■コンサルティング業務の経験 ■IT業界でのプロジェクトリードの経験 ※歓迎要件を満たしている場合は、営業経験不問とさせていただきます。 ... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区大深町6番38号 グラングリーン大阪 北館 JAM BASE 7F JAM-STUDIO 705・708 JR各線「大阪」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 EV用バッテリーのメイン生産拠点である姫路工場を中心に、会社全体の管理担当として働きやすい環境を作るための総務業務をご担当いただきます。 ※配属拠点によってお任せする業務は異なります。 【職務詳細】 ・総務業務全般：インフラ整備、オフィス管理、セキュリティ管理、車両・備品管理、入社受入対応など ・DX推進：Power Automate、PowerAppsを活用した業務フローのデジタ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下いずれか必須 ・総務または施工管理の経験 ・メーカーにおける人事／調達／購買／生産管理などバックオフィス系の業務経験 ・オフィス環境整備、運用などを通じ社員の生活を幅広くサポートした経験（公務員など出身の方も歓迎） ※M365使用経験（Word、Excel、... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 兵庫県姫路市飾磨区妻鹿日田町1-6 山陽電鉄本線「妻鹿」駅より車で6分 ※車通勤可（ガソリン代支給） 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 EV用バッテリーのメイン生産拠点である姫路工場を中心に、会社全体の管理担当として働きやすい環境を作るための総務業務をご担当いただきます。 ※配属拠点によってお任せする業務は異なります。 【職務詳細】 ・総務業務全般：インフラ整備、オフィス管理、セキュリティ管理、車両・備品管理、入社受入対応など ・DX推進：Power Automate、PowerAppsを活用した業務フローのデジタ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下いずれか必須 ・総務または施工管理の経験 ・メーカーにおける人事／調達／購買／生産管理などバックオフィス系の業務経験 ・オフィス環境整備、運用などを通じ社員の生活を幅広くサポートした経験（公務員など出身の方も歓迎） ※M365使用経験（Word、Excel、... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市西区井吹台東町7丁目3番2号 神姫バス「西神南」駅バス停より車で5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 全国の地方公共団体に対する提案活動から契約請求までの営業業務を行います。 ■具体的には ・提案見積、プレゼンテーション、契約手続き ・仕入業者への発注、納品／請求手続き等 ・予算管理、差異分析、報告資料作成等 ■パッケージ詳細 人事情報のきめ細やかな管理、給与関連の迅速且つ正確な各種計算はもちろんのこと、担当者様の業務を幅広くサポートする機能を提供します。 ・人事給与に関する業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・営業経験がある方 【尚可】 ・システム営業の経験 36歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市福島区野田6-5-20 大阪ダイヤビルディング JR大阪環状線「西九条」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 若手ハイエンド層に特化したキャリア支援のプロフェッショナルとして、個人と法人の両面に向き合うキャリアエージェントを担っていただきます。足元の転職支援にとどまらず、中長期的なキャリア支援の実現と、企業の成長を見据えた本質的な採用コンサルティングを両立する、高難度かつ意義あるポジションです。 【職務詳細】 ・法人支援：経営・事業・採用課題に対するコンサルティングおよび採用戦略の設計・実 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・営業経験1年以上(法人・個人問わず) 【尚可】 ・現職で高い実績を出されている方 ・新規開拓営業のご経験がある方 ・経営企画、商品企画、マーケティング、新規事業開発などの経営課題に取り組んだご経験 32歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区梅田3丁目2-123 JR各線「大阪」駅から 徒歩1分 Osaka Metro御堂筋線「梅田」駅から徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社では、労務管理・人事制度の見直し・採用体制強化など、人事労務領域の課題解決に向けて体制強化を進めています。そのため、人事部門において 担当クラス～リーダー候補 としてご活躍いただける方を募集します。 【職務詳細】 入社後は、これまでのご経験に応じて人事グループの各業務を担当いただき、 将来的にはチームをまとめる リーダー役 を担っていただくことを期待しています。 （経験豊富な方 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・1社で人事・労務の実務経験が3年以上ある方 【尚可】下記の専門分野を指導できるレベルのご経験 給与計算、各種保険手続き、就業規則や制度の制定、 法改正による制度改訂、労災等トラブル対応、 労働基準監督署対応、採用、教育、人事考課、健康管理など 45歳以下 ... |
| 給与 | 年収 550万円～600万円 |
| 勤務地 | 千葉県 千葉市美浜区 中瀬1-3 幕張テクノガーデンD棟15階 JR京葉線「海浜幕張」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社ITソリューション部門の課長候補を募集します。 組織のマネジメント全般、部門の予実管理、新規クライアントの開拓や 既存顧客との関係強化など、組織・収益拡大に向けた中核業務をお任せします。 会社成長を支えるリーダーとして、他責任者と共に組織基盤の構築や事業拡大に 主体的に取り組んでいただくことが主なミッションです。 【職務詳細】 ▼ITソリューション部門の統括と運営 └品質改善、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】（1）と（2）のいずれも満たす方 （1）IT・BPO業界における下記いずれかの経験 ・ラインマネジメント経験 └組織運営におけるマネジメント経験 └組織全体の予実管理、品質管理、人員計画、組織開発の実行経験 ・プロジェクトマネジメント経験 └複数案件の同時並行... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市北区北7条西4丁目4-3 札幌クレストビル3階 JR北海道各線「札幌」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 |
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| 仕事内容 | ■法務全般の推進に関する事項 ■什器・備品・消耗品の購入・売却・営繕・処分に関する事項 ■諸証明の発行および官公庁等の発行する当社に係る諸証明の交付に関する事項 ■株主総会、取締役会、株式、株主に関する事項 ■内部監査・監査役による監査業務支援に関する事項 ■契約（営業取引に関するものを除く）、商標登録、登録事務、商標登録等重要文書・現物の保管等に関する事項 ■社印・社長印等の保管およ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・総務担当としての基本的な法務知識 ・株主総会対応経験 ・組織マネジメント経験（課長職以上） ・総務関連経費の予算管理経験 【歓迎】 ・危機管理（地震、火災など）を総務として対応経験 |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 飯能市 西武池袋線 飯能駅 バス15分 マイカー通勤可 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 転勤なし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 代表直下で新規事業の企画立案から戦略策定・実行、収支管理、人材マネジメントまで統括します。 【職務詳細】 ・事業全体の戦略立案・実行・進捗管理 ・販促企画の立案と実施 ・バックオフィス業務の統括および組織マネジメント ・収支計画立案と売上・利益の最大化 入社後は代表と既存事業を並走しながら基本理解を深め、徐々に新規事業立案～推進を担当 【その他・魅力】 代表が100億規模の事業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※いずれか必須 ・WEB マーケティング業務経験があり、マネジメント経験がある方 ・事業責任者のご経験をお持ちの方 ・新規事業の立ち上げ経験をお持ちの方 ・既存事業をグロースさせた経験をお持ちの方 ～出張ベースでの東京勤務など、フットワーク軽く動ける方を想定してお... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区大名1-1-15 ダイヤモンドヒルズ大名 福岡市地下鉄空港線「天神」駅より徒歩13分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 RPOマネージャーとして、企業の人事・採用戦略を根幹から支えるだけでなく、チームメンバーの育成・マネジメントまで幅広くお任せします。 【職務詳細】 ■新規案件を構築する 主担当者として、新規クライアントの採用課題を深く理解し、 最適なRPOサービスの提案から導入までを主導。 ■営業担当やクライアントと密に連携し、サービス仕様と期待値の調整 クライアントの事業成長をダイレクトに |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・5名以上のメンバーマネジメント経験 ▽上記に加え、下記いずれかの経験 ・人事採用の経験 ・両面型（RA／CA）の人材紹介の経験 ・求人広告媒体営業の経験 ・RPO業界での経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を... |
| 給与 | 年収 650万円～750万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区天神1-3-38 天神121ビル2階・7階 福岡市営地下鉄七隈線「天神南」駅より徒歩1分※基本フルリモートでの勤務となりますが、出社をいただく場合もあります。 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 インフラプロジェクトマネージャーとして、既存顧客への提案活動を通じた追加受注の獲得、新規案件の立ち上げ、および若手PM／PL候補の育成を担っていただきます。 【職務詳細】 ・既存PJの要件定義・提案書作成・見積～進捗管理 ・追加案件の立ち上げ（計画立案／体制構築／初期進捗管理） ・顧客折衝（価格交渉／契約条件調整など） ・追加受注・増員計画の立案 ・若手PM／PL候補への役割委譲（ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記のいずれかの経験を金融業界で5年以上 ・ネットワーク設計 ・Oracle等のDB設計 ・VMware設計 ・ストレージ設計 ・統合管理設計(JP1、Zabbixなど) ・GitHUBなどの資材管理 【尚可】 ・アーキテクチャ関連の設計経験 45歳以下 【年... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | プロジェクトにより異なる プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:会社の定める場所(在宅勤務を行う場所を含む) |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 既存顧客の提案活動を通じて追加受注を獲得し、新規案件を立ち上げるとともに、若手PM／PL候補が育成できる場をつくることがミッションです。 【職務詳細】 ・既存プロジェクトの要件定義・提案書作成・見積～進捗管理 ・追加案件の立ち上げ（計画立案／体制構築／初期進捗管理） ・顧客折衝（価格交渉／契約条件調整など） ・追加受注・増員計画の立案 ・若手PM／PL候補への役割委譲（後任育成） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■下記の経験を金融業界で5年以上経験がある方 ・要件定義／提案書作成／見積（工数・体制・粗利） ・受注後の計画立案～デリバリー立ち上げ（現場リード） ・ベンダー・顧客折衝（決済者と価格／スコープ交渉） ■WEBアプリケーションの開発経験がある方 ■プロジェク... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | プロジェクトにより異なる プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:会社の定める場所(在宅勤務を行う場所を含む) |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 自治体・公共団体の運営を支える「住民情報システム」等の導入・開発・改修プロジェクトにおいて、PM／PLとしてチームを牽引していただきます。 市民生活の基盤となる業務アプリケーションの刷新、標準化、およびガバメントクラウドへの移行を担う、社会的影響力の極めて大きい開発案件です。 【職務詳細】 パッケージ製品の導入をベースとしつつ、標準機能ではカバーできない独自業務領域のスクラッチ開 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・5年以上のPL／PM経験（5名以上のチーム） ・公共事業向けのシステム開発経験 ・製造業の業務知識 ・C#、Javaを用いたスクラッチ開発またはパッケージ拡張機能開発の経験 【尚可】 ・OS・DB・クラウド技術に関するシステム構築の知識（Windows Ser... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区梅田 1-8-17 大阪第一生命ビルディング ※プロジェクトにより異なる プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経営直下の組織である人事部に所属し、主に20代の若手スタッフに対する相談対応・メンタルケア・キャリア支援を行っていただきます。 【職務詳細】 ・1on1カウンセリング：仕事、生活、睡眠・メンタル不調・人間関係など幅広い相談の受け皿となり、悩みの早期発見と未然防止に努めます。 ・キャリア開発支援：自己理解促進、キャリアの方向性整理、月1回などの定期面談制度の実施を予定しています。 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・ToC企業での新卒育成経験がある ・新卒採用、育成の経験がある ・キャリア相談またはカウンセリングの実務経験（業界不問）がある ・守秘義務、倫理基準を遵守できる 【尚可】 ・産業カウンセラー資格を保有している ・若年層へのカウンセリング経験 ・メンタルヘルス領... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区南6条西1-5 6.1ビル6Ｆ 札幌市営地下鉄東豊線「豊水すすきの」駅から徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社グループの成長を加速させる為に人事総務機能をより強化したいという意図があります。 将来的にCxO等の経営陣を目指したいという方に同社における人事総務業務をお任せします。 【職務詳細】 ■人事制度の企画立案・実行 ■教育制度の企画立案 ・実行 ■給与システムの入替・実行 ■給与計算 ■教育（新卒、中途） ■規程改訂、法改正対応 ■人事労務DD、PMI 【入社後】 スタッフとして |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■将来的に経営者（CxOなど）を目指したい方 ■人事総務業務のうち、以下のいずれかを経験している方 ・採用（新卒、中途不問） ・労務・総務（株主総会等） ・人事制度構築 ・教育研修企画 ※オペレーションに留まらず、企画立案やテーマ推進されていた方 【どんな会社】... |
| 給与 | 年収 600万円～650万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区錦1-5-11 名古屋伊藤忠ビル3F 名古屋市営地下鉄各線「伏見」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 Strategy ＆ Innovation Unit、AI Technology Unit、Value Incubation Unitの3つの中で、幅広い領域でご活躍いただける方を募集しております。各ユニットは密に連携しながら、クライアントの多様な課題解決と事業成長を支援しています。 【職務詳細】 AI Technology Unit データ・AI（生成AI含む）、デジタル戦略、マ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下いずれかの経験・志向をお持ちの方を歓迎します。 ■コンサルティングファームご出身の方 ・戦略／業務／IT／人事など、領域を問わずコンサルティングプロジェクトのご経験・顧客課題の整理、仮説立案、提案、実行支援まで一連のプロセスに携わったご経験・単なる分析にとどま... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区大深町6-38 グラングリーン大阪北館 JAMBASE JR各線「大阪」駅より徒歩約7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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