| 仕事内容 | 【ポジション：業務内容】 楽天グループに所属する外国籍のエグゼクティブアシスタントとして、役員のパフォーマンスの最大化に貢献するとともに、円滑な業務遂行を多角的にサポートいただきます。このポジションは、一般的な秘書業務に加え、役員の日本語能力に起因する業務上の手続きにおいて、言語面でのサポートや代行業務が発生する場合があります。また、業務に付随する範囲で、一部日本での円滑な生活を支援するプライベー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・役員クラスの秘書やアシスタントの経験 ・Outlook、Excel、Word、PowerPointの使用経験 ・ビジネスレベルの日本語／英語力（TOEIC800点以上） 【歓迎要件】 ・外国籍役員の秘書やアシスタント経験 ・日系、外資問わずグローバル企業で... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 【雇い入れ直後】本社（東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス）、ほか各事業所 就業場所の変更の範囲として、全国及び海外への配置転換、転勤の可能性があります。 ※一部在宅勤務を認める場合は、会社が認めた在宅勤務の就業場所とします。 ※採用時の勤務地は、各ポジショ... |
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| 仕事内容 | 【配属】 人財統括本部 デジタルシステム＆サービス人事総務本部 タレントマネジメント部 タレントディベロップメントグループ 【組織概要】 DSSセクタ（金融・社会・デジタルエンジニアリング・クラウド等）におけるタレントマネジメントCoEとして、人財確保・育成・評価などの施策を推進。配属先のタレントディベロップメントGは、人財開発の専門チームとしてリーダーシップ／コアスキル／技術研修などの育成ソリ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ■人事または関連部門での実務経験 ■Microsoft Word、Excel、PowerPointの基本操作スキル ■部門や立場を問わず円滑なコミュニケーションを図れる能力 ■不確実な状況下で最適解を導き、課題解決を推進する力 ■デジタルツールを活用し、業務改... |
| 給与 | 年収 1500万円～3000万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区南大井六丁目27番18号 日立大森第二別館 |
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| 仕事内容 | ◆組織について 当社は経営戦略「Strategy2027」のもと、共創による価値創出サイクルの確立、事業ポートフォリオ変革と経営強化を通じた継続成長基盤の構築を推進しています。戦略加速に向け、2024年4月より「戦略コンサルティング／ソリューションコンサルティング／アウトソーシング」へ組織再編しました。 ◆エンタープライズ・トランスフォーメーションBU ソリューションコンサルティング事業の中核と |
|---|---|
| 応募資格 | ◆求める人物像 ・ Oracle ERPソリューションにおける専門性を持ち、さらに伸ばそうとする意欲を持つ方 ・ Oracleの最新テクノロジーへの興味・関心を持ち、クライアントへの価値提供に繋げることができる方 ・Oracle ERP導入プロジェクトを獲得、プロジェクト推... |
| 給与 | 年収 800万円～2000万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区八重洲二丁目2番1号東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー15階 勤務地変更の範囲：会社の日本国内外の全ての事業所および会社の定める場所（リモートワーク実施場所を含む）、将来的に出向を実施した場合は出向先の全ての事業所および出向先の定める場所 ※在宅勤... |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | People Transformation Consulting（Business Application：BA領域）は、環境変化により人事部・人事機能が直面する課題に対し、最適なHRテクノロジー戦略／グランドデザインを策定し、企業のHR変革をリードします。国内外SaaSとAI（生成AI、AIエージェント等）を活用し、業務改革の構想から導入・定着まで一気通貫で支援します。 【提供サービス（例）】 |
|---|---|
| 応募資格 | 下記のような方からのご応募をお待ちしております ■必須/共通要件（スキル） ・海外SaaS製品（組込AI）を中心とした業務改善（人事・給与、勤怠、タレントマネジメント）・システム改善による改革プロジェクト経験 ・企画構想、要件定義から稼働後支援までいずれかの経験 →大歓... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京、大阪 |
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| 仕事内容 | ◎採用部門 法人統括 法人事業戦略本部 ヘルスケア事業統括部 プロダクト＆テクノロジー部 DevOps1課 ※入社後、ヘルスケアテクノロジーズ（株）へ出向（原則ソフトバンク在籍のまま就労） ◎部門概要 ヘルスケアテクノロジーズは「誰もが意識せず健康になれる社会の実現」を掲げ、2019年に設立。医療格差や医療費増加といった社会課題の解決に挑戦しています。 主力プロダクト「HELPO」は、24時間3 |
|---|---|
| 応募資格 | ◎応募資格(必須) 以下の3つすべてのご経験を有する方を対象とします。 ・React.jsを用いたフロントエンド開発の実務経験 （目安3年以上） ・Webアプリケーションの設計・開発・テスト経験 （目安3年以上） ・AWSをはじめとしたクラウド上での開発・運用経験、障害原... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 竹芝本社/芝二丁目ビル（ヘルスケアテクノロジーズ本社）／リモートワークも可（在宅勤務・サテライトオフィスなど） ■就業場所の変更の範囲：本社および国内外の支社、営業所、グループ内外の出向先事業所（テレワークを行う場所を含む） |
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| 仕事内容 | 【部門役割】 人財採用グループは、コニカミノルタの新卒・キャリア採用を担い、「会社のこれからをつくる人財」との出会いを設計する組織です。事業状況と採用市場を踏まえ、狙いを持って採用活動を企画・推進。多様なバックグラウンドのメンバーがフラットに意見を出し合い、試行錯誤しながら採用の形を磨くカルチャーがあります。 【募集背景】 キャリア採用チーム（年間100名超採用）の戦力強化。活動量の拡大に加え、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 1.下記いずれかの経験 ・両面型もしくはRA/CA双方の転職エージェント経験 3年以上 ・キャリア採用の採用担当経験 3年以上 2.製造業もしくはIT業界における職種の知見（もしくはキャッチアップ意欲のある方） 3.新しい施策やプロジェクトを立案・推進した... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝公園2-4-1 芝パークビルA館 浜松町大門サイト ◆浜松町大門サイト JR、東京モノレール「浜松町」駅北口 徒歩８分 都営地下鉄大江戸線・浅草線「大門」駅 徒歩４分 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 コンサルティング部門内の管理部門 本部スタッフとして、事業法人・官公庁向けに営業するコンサルタントのプロジェクト遂行に際して発生する、契約事務等の間接付帯業務をサポートする業務や、社内ルール・手続き・法令等の遵守を確認・指導する業務を、総合職・一般職のアシスタントとともに担当して頂きます。 ＜コア業務＞ (1)本部組織の企画・運営・推進 (2)部門共通機能に関する改善企画・推進 ( |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 (1)一般的な管理系業務の経験。 (2)対外営業を行うコンサルタントとのコミュニケーション能力。 (3)社会的なコンプライアンス遵守に対する理解・感度。 (4)社内関係各部との調整能力や、自身の仕事に壁を作らず積極的に取組み出来る方 (5)マルチタスクで業務をこな... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区東五反田２?１８?１ 大崎フォレストビルディング |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 コンサルティング部門／シンクタンク部門の事業部人事・HRBPとして、戦略コンサルタントおよびシンクタンク研究員の採用・人事制度企画運用・施策実行を自ら遂行していただきます。また、能力・経験・希望に応じてさまざまな人事関連業務を担当いただきます。 (本求人の対象は人事スタッフ職です。組織人事コンサルタント職は別の求人をご参照ください。) 【職務概要】 (1)新卒採用(メイン業務)・キ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・「人」への関心が高く、採用業務経験（含む面接経験）をお持ちの方。 ・部門運営の根幹でもある人事制度に向き合う意欲がある方。 ・社内のコンサルタントおよびコンサルタントを目指す方と接するために求められる、相応レベルの論理的思考力・コミュニケーション能力がある方。 ... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区東五反田２?１８?１ 大崎フォレストビルディング |
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| 仕事内容 | ＜ユニット紹介＞ 私共Financeユニットでは、「世界水準のFinance Practiceを日本企業に導入し、競争力強化」というミッションを掲げ、大手企業を中心に経営課題に直結したCFO（組織）向けコンサルティングサービスを提供しています。 ＜職務内容＞ ■FP&A（Financial Planning & Analysis)コンサルタント FP&Aコンサルタントとして下記のプロジェクトに従 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆シニアマネージャー/マネージャー 【必須要件】 ・コンサルティングファーム/SIer/事業会社の経営企画部・経営管理部等にて、FP&A領域（ZBB、予算編成、予実管理、KPI管理、原価管理、ポートフォリオ分析、BPM導入など）、EPM領域（Tagetik・Anaplan・... |
| 給与 | 年収 550万円～1300万円 |
| 勤務地 | EY東京オフィス ‐ 東京ミッドタウン日比谷 |
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| 仕事内容 | ◇人事職の特徴 【会社の特徴】 当社にはメガバンク、大手証券、五大商社、大手メーカーや外資系コンサル会社など様々な業界で活躍してきた優秀なメンバーが数多く在籍しており、そういったメンバーと切磋琢磨できる環境がございます。 また、社員は20代～30代のためエネルギッシュで風通しの良い環境です。 【当社採用業務の特徴】 ■採用数が多く、短期間で多くの経験ができ、早く成長できる ■会社として採用に力を |
|---|---|
| 応募資格 | ①採用業務経験者の場合 【必須】 ・採用業務の経験1年以上 ②採用業務未経験者の場合 【必須】下記いずれか ・人材紹介会社や人事コンサルでの業務経験 ・営業経験があり優秀な成績を残された方 ＜共通：求める人物像＞ ・地頭がよく論理的思考力がある方 ・数値を元にPDCAを... |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1-8-1丸の内トラストタワーN館17階 ■東京駅 日本橋口より徒歩1分（JR線）、八重洲北口より徒歩3分（JR線） ■大手町駅 B7出口より徒歩2分（東京メトロ東西線・丸ノ内線・半蔵門線・千代田線/都営三田線） ■日本橋駅 A3出口より徒歩3分（東京メ... |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ◇ゲーム・エンターテイメント事業部（SGE）概要 「インターネットの可能性とチームの力で新しい時代のエンターテイメントを創る」 というビジョンを掲げ、スマートフォンゲームの新規開発・運用を中心に、 グッズなどの周辺領域やグローバル事業、マンガ事業、DX事業にも積極的に展開しています。 約9社の子会社が独自の強みを活かしたプロダクト開発を行う一方で、 各職種毎のボードやワーキンググループといった横 |
|---|---|
| 応募資格 | ▼必須要件 下記いずれかに当てはまる経験をお持ちの方 ・採用に関わる業務経験 ・人材業界でのクライアント向け採用支援経験 ・就活学生や転職候補者に向けた活動支援業務（アドバイザー等） ※中途・新卒経験不問 ※ゲーム業界の経験、エンジニア採用経験は不問（あれば歓迎程度） ▼... |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区宇田川町40-1 Abema Towers ※オフィスツアー動画は下記URLからご覧いただけます。 https://www.youtube.com/watch?v=P2yc9QizhzQ |
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| 仕事内容 | 【会社・募集概要】 日立コンサルティングの法務コンプライアンス機能強化に伴う募集です。契約・法令審査に加え、コンプライアンス/リスクマネジメント、ガバナンス強化（取締役会・経営会議等の重要会議体運営）、社内規則や法令・レギュレーション対応の統制などを、社内外関係者と連携して推進します。 【職務内容】※経験に応じて担当 ・契約書/法令審査 ・コンプライアンス（談合・カルテル/贈収賄防止、取引先審査 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須要件 ・法務/コンプライアンス部門での業務経験： 法務/コンプライアンス業務経験2年以上。主に、契約審査、取引先審査、コンプライアンス施策の推進等。 ・英語力中級以上： TOEIC600点以上。主にメール、ドキュメントの読み書き。 ・関係構築力とコミュニケーション力を... |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京(麹町オフィス) |
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| 仕事内容 | ■採用背景 デロイト トーマツ コンサルティングでは、コンサルティングに加え、導入・開発・継続運用までEnd to Endで支援しています。人材が経営資本として重視される中、人材・組織課題の解決に向けたHR Tech需要は拡大しており、プロダクト（アセット）開発体制を強化します。採用・給与・評価・労務といったコア領域に加え、タレントマネジメント、エンゲージメント、育成、組織開発などまで対象を広げ、 |
|---|---|
| 応募資格 | ■共通要件 【必須】デジタル/プロダクト開発の専門性、新規ソリューション創出意欲、ポジティブかつ論理志向。 【歓迎】プロダクト/サービス構築・開発経験、アジャイル/スプリントPJ経験。 【語学】英語の読み書き（技術文書を理解できるレベル）。 ■個別要件 ①チーフアーキテク... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京（大阪、福岡は応相談） |
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| 仕事内容 | Demand Management（DM）は、複数プロジェクトに関与するプロフェッショナルスタッフの限られた稼働時間を可視化し、将来予定を最適化する部門担当人事です。マネジメント層とのコミュニケーションが多く、ビジネスを身近に理解しながら、人事の立場から「労働力の管理」を通じて会社の成長と安定経営に貢献します。 【業務内容】 ・スタッフのアサイン状況/リリース時期を把握し、新規・既存案件の必要ス |
|---|---|
| 応募資格 | 【Must】 ●社内での円滑なコミュニケーションスキル ●主体性を持って業務を進められる 【Nice to have】 ●Vlookや関数などのExcel使用経験 ●データ分析力 【Want】 ●成長志向で常に学ぶ姿勢 ●監査業界、コンサルティング業界での経験 ●複数プ... |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京 ※リモートワークあり |
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| 仕事内容 | 東証プライム上場企業のDXコンサルティングファーム子会社の中途採用業務をお任せします。 【仕事内容】 採用戦略の立案（事業理解、ニーズ把握、ペルソナ設計、採用手法の検討）から選考プロセス設計、オファー金額の調整、提示、中途入社者オンボーディング支援等をご担当いただきます。現採用チャネルとしては、外部エージェント（人材紹介/ヘッドハンティング）、ダイレクトソーシング（各種スカウト）、リファラル（社 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 営業経験（法人/個人向けは不問）もしくは採用業務経験1年以上 【歓迎経験】 ・ITもしくはコンサルティング業界の実務経験 ・人材サービス会社における実務経験 23歳以上29歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門虎ノ門ヒルズ森タワー１９階 （雇入れ直後）本社（変更の範囲）会社の定める場所 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 国内最大手の人材・販促メディア事業者を担当するアカウントチームの一員として、顧客の経営課題・事業課題の解決と事業成長をドライブする戦略検討～提案をリードします。顧客との信頼関係を構築しつつ課題仮説を立て、IT/デジタル技術を活用した解決策の提案～実行フェーズの推進まで担います。 ・顧客課題/将来構想の深い理解および提言 ・最適なIT/デジタル技術の目利き、活用方法検討、実現性検証、体 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必要条件】 ■求める経験・スキル・知識 ■必須要件（下記いずれかを満たす方） ・IT業界におけるSI営業またはコンサルティング経験をお持ちの方 ・顧客課題に対する企画提案経験 【歓迎条件】 ■求める経験・スキル・知識 ・人材業界の業務知見、人事コンサルの知見経験をお持ち... |
| 給与 | 年収 550万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区/豊洲駅 |
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| 仕事内容 | ES-SAP部門ではコンサルファーム出身のメンバーだけでなく、SIer、パッケージベンダー、事業会社など多種多様なキャリア経験を持つメンバーが集まっています。ES-SAP部門内のメンバーだけに留まらず、KPMGコンサルティングの他部門や、KPMG他エンティティとの協業をする機会も多い為、様々なプロフェッショナリズムを持ったメンバーと日々切磋琢磨できる環境で皆様ご活躍されています。 KPMGはこれ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ・コンサルティングファーム、SIer, パッケージベンダー、IT企業、事業会社のシステム部門においてSAP導入(会計領域)経験2年以上ある方 ・ビジネスレベル以上の日本語 【歓迎要件】 1. SAP認定資格 2. SAP SuccessFactorsの経験者... |
| 給与 | 年収 550万円～1000万円 |
| 勤務地 | 本社：東京都千代田区大手町1-9-7 大手町フィナンシャルシティ サウスタワー （地下鉄丸ノ内線大手町駅A1出口直結） ※業務によって地方を含む顧客に常駐する場合があります （変更の範囲） 当社の指定する当社の事業所その他常駐先 |
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| 仕事内容 | 【部署・サービスについて】 楽天グループの広報部は、モバイルをはじめとする新たな挑戦や、多様なパートナーとの共創によるサービス拡大を、コミュニケーション面から支える組織です。企業広報（決算・人事等のコーポレート領域）、サービス広報（70以上のサービス）、戦略事業広報支援（モバイル事業）、広報企画（新規事業・グループ横断案件/連携強化）などを担います。 【募集背景】 サービスブランド向上、コーポレ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・社会人経験5年以上 ・事業会社での広報／PRの実務経験または広報代理店（PR会社）でのコンサルティング実務経験3年以上 ・日本語でのプレスリリース、ニュースレター等の企画、ライティング、編集、配信経験 ・記者会見、プレスイベントの企画、進行管理、メディアリレ... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 【雇い入れ直後】本社（東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス）、ほか各事業所 就業場所の変更の範囲として、全国及び海外への配置転換、転勤の可能性があります。 ※一部在宅勤務を認める場合は、会社が認めた在宅勤務の就業場所とします。 ※採用時の勤務地は、各ポジショ... |
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| 仕事内容 | 【配属想定組織】 デジタルトラスト基盤事業本部 クラウドDXソリューション推進部 【組織概要】 クラウドDXソリューションを活用し、顧客のデジタル業務改革を支援する組織です。NRIのコンサルティング力、ソリューション理解、インテグレーション力を強みに、販売・SCM・調達・財務・人事などの業務プロセスを効率化／高度化します。 【期待役割】 クラウドDXソリューション導入コンサルタントとして、特定 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須スキル ・システム導入の経験 ・ウォーターフォールモデルの理解 ■以下のいずれかの経験があること ・お客様への提案活動の実務経験 ・お客様向けコンサルティング業務の実務経験 ・プロジェクトマネージャーなど重要な立場でのお客様とのコミュニケーション経験 ■歓迎するス... |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京・横浜 |
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| 仕事内容 | 【業務内容、案件例】 主に広告代理店との対話を通じながら、三井住友銀行及びSMBCグループにおけるコーポレートブランディングを担当 （１）ブランドイメージ向上のための広告企画、出稿（TVCM、WEB広告、グラフィック制作等） （２）協賛案件を活用した広告制作、出稿、キャンペーン等の企画、推進 （３）オウンドメディア（HP・SNS等）の運用・管理 （４）グループ・グローバル全体の広告・ロゴ使用審査を |
|---|---|
| 応募資格 | ■必要な経験・スキル・能力 下記、いずれかのご経験をお持ちの方 ・広告関連実務経験 ・大企業における企画業務経験 ・HP制作の実務経験 ■歓迎する経験・スキル・能力 ・英語力（TOEIC800点以上が望ましい/海外拠点からのロゴの認可申請等に従事いただく想定） 23歳以... |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京 ※就業場所の変更の範囲：当行の定める各営業拠点及び本部 |
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