| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 調達契約の審査および全社の契約管理を担う契約審査管理ユニットにおいて、リーダーとして案件品質の維持・向上、メンバー育成、関係部門との調整を推進いただくポジションです。契約書レビューにとどまらず、ビジネス部門、ソーシング、法務、外部弁護士、グローバル／リージョナル担当者と連携し、重要案件・プロジェクト案件の契約面のリスク整理や実務的な解決策の提示に関与できます |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法務部門等における実務経験（目安：10年程度） ■契約書のドラフティング、レビュー、リスク分析、社内関係者への助言経験 ■英語でのメール、会議、資料確認に対応できること 【歓迎要件】 ・ピープルマネージャーまたはチームリードの経験 ・金融機関、保険会社、グロ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 同社の総務部において、総務・人事・労務・庶務業務を中心にご担当いただきます。 【具体的職務】 ＜労務業務＞ ■勤怠管理 ■給与計算業務 ■社会保険手続き ■福利厚生事務 ■人事資料作成 ■労務費予算費用作成 等 ＜法務業務＞ ■リーガルチェック窓口～補助業務 等 ＜総務業務＞ ■雇用関係手続事務 ■修営繕対応 （電球の取り換えなど簡単な修繕業務です。専門的なものは外部委託をします） ■社内イベン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 基本的なPCスキルをお持ちの方で以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■総務の安全衛生業務のご経験 ■労務業務のご経験 ■社会保険手続きのご経験 【歓迎要件】 ■報連相・調整力・気配りを大切にできる方 ■社内外との円滑なコミュニケーションが取れる |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 世界トップシェア製品を複数展開する東証プライム上場のグローバルメーカーにて、契約審査を中心とした企業法務をお任せします。 自動車関連部品に加え、データセンター向けHDD部品や半導体製造装置向け部品など、複数の事業領域でグローバルに事業を展開しており、海外取引の拡大に伴い英文契約も増加しています。 契約書レビューを中心に、コンプライアンス、訴訟対応、グループ会社のリスク管理、安全 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験 ・法科大学院を卒業、または卒業見込みの方 ・企業の法務部門、または法務業務を担う部門での実務経験 ・法律事務所等での法務・法律関連業務経験 ・司法試験等に向けて法律を専門的に学んだ経験 【歓迎要件】 ■弁護士資格を有する者 ■ビジネス実... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 ご経歴により経理部、資材部、営業部、電力事業部、海外事業部など幅広く管理職候補の方を採用いたします。 【ご担当頂く業務内容一例】 配属先やご担当いただく業務は、ご経験を考慮して決定します。また、主業務でない領域についても、必要に応じて他業務をお願いすることがあります。詳細はご経験にあわせて、面談時にご説明します。 〈募集部門・業務例〉 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■担当いただく業務概要の以下いずれかに関連する経験のある方 【法務・経理・資材調達購買・営業・海外事業・電力事業（電力事業部）・電力事業（再エネ事業部）】 ■将来的に管理職としてご活躍いただける方 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待役割】 ・同社の法務部門にて、ビジネスリーガルに関する業務をお任せいたします。 ・ご本人のご希望と適性を勘案して、国内案件・海外案件・コンプライアンスのいずれをメインに担当していただくかを決定する想定です。 【採用背景】 ■事業の拡大や新規ビジネスの展開など、案件増加に伴う組織基盤体制の強化のため。 ■異動者や休職者の発生に伴う欠員補充 【配属部署】 法務部 -コンプライアンス推進室 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 事業会社での法務実務経験 【歓迎要件】 ・ビジネスでの英語使用経験、TOEIC 800点以上 （海外法務をメインに担当する場合） ・弁護士資格（日本、米国など）あれば尚可 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | ■募集背景 グループ事業の拡大と法務機能強化を目的とした増員募集です。契約法務から機関法務、係争対応まで幅広い法務機能を担う部門において、即戦力としてご活躍いただける方を募集しています。 ■ミッション 法務部門は、リスクを未然に防ぐガーディアンとしての役割と、事業成長を支援するパートナーとしての役割の両立を目指しています。ガバナンス・リスクマネジメント・コンプライアンスの観点から事業活動を支援し |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社における法務実務、または法律事務所における企業法務の実務経験（目安3年以上） 【歓迎要件】 ・上場企業または不動産事業会社での法務経験 ・法科大学院修了 ・宅地建物取引士 ・訴訟、係争対応の経験 ・株主総会または開示関連業務の経験 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 富士フイルムビジネスイノベーションの法務担当として、契約審査や法律相談、M&A、コンプライアンス、ガバナンスなど幅広い法務業務を通じて、事業部門や経営層の意思決定を支援していただきます。 単なるリスクチェックに留まらず、事業成長を実現するためのパートナーとして、法的観点から最適な解決策を提案し、ビジネス推進とリスクマネジメントの両立を担うこと |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・企業法務実務経験３年以上 ・英語を業務で利用することに抵抗がない方 【歓迎要件】 ・弁護士資格 ・海外法務業務の経験、海外駐在経験 ・TOEIC 730点以上 └英語適応範囲:メール,各種法的書面のレビュー,オンライン会議の参加 |
| 給与 | 年収 800万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景/ミッション】 監査役会・監査役監査等の運営能力及び実務能力の強化 将来の変革に備えた組織力の向上 【具体的には】 監査役及び監査役会の活動に事務局メンバーとして参画してもらい、下記業務をメンバー間で分担します。 ・監査役会を含む各種会議への陪席、議事メモ等の作成 ・監査役監査への陪席・支援、監査記録の作成 ・法令変更、基準変更の調査・対応 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■複数部門と連携して業務を進められるコミュニケーション力と調整力 ■読み書きレベルの英語力 【歓迎要件】 ■監査役会、監査等委員会、監査委員会、取締役会の事務局での実務経験 ■内部監査、会計、財務、法務、コンプラ、リスク管理等の実務経験 ■公認会計士、USCP... |
| 給与 | 年収 600万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ■ポジションの魅力 ・法務機能を立ち上げる「1人目」の裁量。前例にとらわれずゼロから設計できる ・eSIM×旅行×通信ならではの論点の幅（通信規制・国際契約・データの国際移転・BtoC規制・資本提携） ・IPO準備のど真ん中。規程整備からガバナンス・株式実務までを最初から担える ・経営との近さとスピード。法務が"止める人"ではなく"前に進めるパートナー"になれる ・将来の法務責任者（GC／法務部長 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社または法律事務所での法務実務経験（5年以上目安） ■契約書の作成・審査・交渉経験（英文契約を含む） ■顧問弁護士への適切な依頼設計・成果物管理の経験 ■自走できる事業法務スキル（経営との対話力、優先順位付けの判断力） ※ 弁護士資格の有無は問いません... |
| 給与 | 年収 800万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | （１）新規プロジェクトの事業化推進・ストラクチャリング ・事業採算性の評価（キャッシュフローモデルの作成・更新・シミュレーション） ・事業スキームの構築、共同出資パートナーの選定 ・電力会社との系統確保に向けた協議・各種手続き （２）ステークホルダー折衝および契約実務 ・各種契約（株主間協定、EPC契約、O&M契約など）の条件交渉および締結業務 ・自治体や地元関係者との折衝・合意形成 （３）資 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■再エネ/発電ビジネスの拡大・社会貢献に対する強い意欲 ■以下のいずれかのご経験・知見（業界不問） ・キャッシュフローモデルの取り扱い経験 （事業計画の策定、投資採算評価、予実管理などにおけるCFモデルの作成、または更新・分析の実務経験） ・契約書に関する実務... |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【採用背景・事業を取り巻く状況】 海外プロジェクト案件の増加に伴い、海外プロジェクト調達業務（海外ベンダーへの見積依頼、契約交渉、契約書 作成、発注後管理業務）の業務量が増加しております。海外ベンダーとの直接窓口は海外拠点スタッフの増員/強化で対応中ですが、調達計画立案/遂行、海外拠点スタッフの運用/教育、プロジェクト関係者との連携に対応する人員の補充が急務なっており、2026年度以降の受注と応札 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■TOEIC600点以上の英語力 ■モノづくり領域での調達に関わる何かしらのご経験 ■海外への志向性のある方 【歓迎要件】 （１）エンジニアリング企業における調達業務/ベンダー管理業務の経験 （２）海外拠点での勤務経験 （３）英文契約書ドラフト起案、レビュ... |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【採用背景】 同社では、調達機能のさらなる強化・高度化を通じて、コスト競争力の向上と事業運営を支える購買基盤の強化を進めています。その中でも、設備、IT、業務委託、工事、消耗品をはじめとする間接材・サービスの購買については、社内各部門の多様なニーズに対応しながら、コストの適正化、取引条件の改善、購買プロセスの標準化およびガバナンスの強化を進めることが求められ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■調達、購買、またはサプライチェーン領域における実務経験 ■海外取引先の開拓も推進するため、英語で交渉や会議が可能な水準 ■社内関係部門との調整、見積取得、価格交渉、取引先選定または発注・契約に関する業務経験 ■Excel等を使用したデータ集計・分析および資料... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 1）採用戦略立案に向けた市場調査・応募者情報の分析 2）採用戦略にそった各種施策の企画・プロセスの設計・実行 →採用ブランディング・各種母集団形成策・選考管理・クロージング・内定者フォローや、新卒インターンシップ・入社手続き・オンボーディング等の業務に従事いただくことになります。 3）採用に関わる役員または管理職に対し、選考進捗や課題解決策の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかのご経験 ・コンサルティングファームまたは事業会社におけるキャリア採用の企画～実行経験（５年以上） ・採用代行会社の立場でクライアント企業のキャリア採用の企画～実行経験（５年以上） ※併せて５年以上でも可 |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【具体的な業務内容】 ■ビジネス法務業務（M&A対応、契約書作成、審査、交渉、プロジェクト支援、社内やグループ企業の法務相談、トラブル対応、知的財産等） ■コーポレート法務（株主総会等） ■コーポレートガバナンス（海外子会社ガバナンス） ※M&A対応を想定した採用となりますが、M&A以外にも グローバル対応、新規事業対応（AI等含む）、コーポレートガバナン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC730点以上） ■企業法務経験（目安：5年以上～） ■M&A・英文契約審査・交渉業務経験 ※弁護士資格保有者の方のみ、応募時に司法試験の成績表の提出を推奨しております。 |
| 給与 | 年収 900万円～1200万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 日立はIT、OT（Operational Technology）、プロダクトを組み合わせたソリューションで、お客さまのイノベーションを支えています。ビジネスが多様化、複雑化し、またグローバル化が進展する環境において、契約立案、契約交渉、紛争対応等の法的サポートをご担当頂ける方を募集いたします。 【職務概要】 法務スタッフ（主任クラス）として、日立グループの企業法務全般を幅広く担当し |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■AI・機械学習を用いたプログラム開発/データ分析/コンサルティング等の経験 3年以上目安 ■顧客折衝の経験 ■ビジネスレベルの英語力（TOEIC600点程度） ■材料科学の基礎知識、関連する工学分野の知識、開発プロセスに関する実践的な知識 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 本ポジションは、AWSおよびClaudeを中心としたパートナーエコシステムを活用し、「案件創出 → 提案 → 導入 → 実績化 → 再現化」までを一気通貫で設計・推進する役割 です。また、営業・技術・法務・CSなどを横断したハブとして、組織全体を動かしながら事業をドライブするポジション です。 単なるアライアンス推進ではなく、以下を担います。 ■パートナーとの共同営業（Co-sel |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■Amazon Web Services もしくはクラウドパートナー領域における業務経験（2年以上） ■パートナーアライアンス / 事業開発 / ソリューション営業いずれかの経験 ■技術領域（クラウド / AI）に対する基本的な理解、またはキャッチアップ意欲 ... |
| 給与 | 年収 700万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【企業概要】 野村グループは、グローバル金融サービス・グループとして、世界約30の国や地域にネットワークを有しています。日本のインフォメーション・テクノロジー部門は、25以上の国籍のメンバーが在籍する多様な環境であり、日本のリテール・ウェルスマネジメントビジネス、グローバルホールセール（グローバルマーケッツとインベストメントバンキング）において、テクニカルサ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下のいずれか1つ以上の経験・能力を有していること： ・コンプライアンス分野での経験 ・運用保守チームのマネジメント経験 ・本番環境におけるAIを活用した自動化の実績 ■ビジネスレベルの英語力 【歓迎要件】 ・オペレーティングシステム：Windows、U... |
| 給与 | 年収 1200万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 新規事業の事業企画を担っていただきます。 ■マーケット、競合調査・分析 ■戦略立案 ■事業計画作成 ■パートナー企業とのビジネス交渉 ■社内調整（セールス、アカウントグロース、法務、財務などバックオフィス） 【具体的な業務内容】 ■新規事業におけるコンセプト設計・市場調査・競合分析 ■顧客へのヒアリング（営業）や、ユーザーインタビューからのインサイト発見 ■顧客ヒアリング・定量デー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での事業企画or営業企画経験（3年以上） ■プロダクトフェーズに問わずプロダクト及び事業をグロースさせてきた経験 【歓迎要件】 ■Saasサービスや求人メディアのPdM、商品企画経験 ■論理的思考力と、社内外のステークホルダーを巻き込むコミュニケーシ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、 クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、 労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。 SmartHRグル |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社、または法律事務所における法務経験（3年以上） ■ビジネス法務関連業務に一通り対応できるスキル |
| 給与 | 年収 1000万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【概要】 リモート可（ハイブリッド、週1回の出社を義務付け）／直近105億円の資金調達を実施した注目スタートアップ／J-Startup認定（経済産業省）・東洋経済「すごいベンチャー100社」選出／カーボンニュートラルな未来のエネルギー開発を担う会社 【募集背景】組織・事業強化のため 【業務ミッション】 Kyoto Fusioneering（KF）は、フュージョンエネルギーの商業化を世界で最も早 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書の写真貼付必須※ ■スタートアップにおいて、経営企画・コーポレート部門リードとしての実務経験を5年以上有すること ■組織・制度・業務プロセスが未整備なフェーズにおいて、「0→1」での立ち上げ・仕組み化を主導した実績を有すること（複数領域・複数回の経験が... |
| 給与 | 年収 900万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都大田区平和島 |
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