| 仕事内容 | 【業務内容】 某社の法務部門のマネージャーとして以下の対応をしていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・契約法務 - 個人情報保護法、景品表示法、下請法、独占禁止法、職業安定法、電子通信事業法、特定電子メール法対応 等 ・法務相談対応 ・法令調査 ・各種認証届出業務 ・弁護士対応窓口 ・サービス利用規約策定、改定 ・PMS運用に基づく個人情報管理 ・M&Aのプロジェクトマネジメント、PMI ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業法務での勤務経験3年以上 【歓迎要件】 ▼法科大学院修了または法学部卒業 ▼マネジメント、部下の育成経験 ▼IT業界、人材ビジネス領域でのご経験 ▼事業会社の法務部門での就業のご経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 将来の上場を考慮に入れ、法体制の盤石化を図るため、契約関連、与信・リスク管理、会社法関連など、法務に関わる即戦力のあるエキスパート人材を募集いたします。管理職ではなく、スペシャリストとして業務遂行を担って頂く想定です。 【職務内容】 ・契約書案（和文／英文）のリーガルチェック、作成・交渉支援 ・与信管理・リスク管理 ・国内及び海外（英語圏 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社における企業法務経験 ・国内外の外部弁護士との協業経験 ・ビジネス上で英語を使用していること（海外との契約交渉・法律事務所とのやり取りをやった経験） ・TOEIC750点以上目安（英文がございますのでリーディングのご経験が必須となります） |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社にて以下業務内容に携わって頂きます。 【具体的な業務内容】 ■上場準備（証券会社窓口・内部統制の整備） ■バックオフィス全体の業務統括（経理、法務、労務の機能構築/安定化） ■部署間を調整し予実の管理を行う ■監査法人・会計基準対応 ■リスクマネジメント/危機管理対応 ■取締役会、株主総会対応 【組織構成】 チーム編成としては、経理・財務・総務・外部 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■決算開示業務のご経験 ■事業会社での管理部長や管理部長補佐のご経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 同社および国内グループ会社の内部監査業務（主に業務監査）の領域をご担当頂きます。 当社では、上場企業水準並みのガバナンス体制整備を目指しており、監査室は独立した組織です。内部監査の専門性を高めることができる環境と言えます。 【職務内容】 １）内部監査業務（定期監査、不定期監査） ２）監査による是正事項において、業務改善状況を把握し、価値向 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかのご経験 ■業務監査経験者 ■内部統制評価経験者（予算管理、予実管理など数字を読み取れること） 【歓迎要件】 ・法務・コンプライアンス経験者 ・内部監査士 ・ビジネス実務法務 |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 スポーツ・ライフスタイル・デジタルエンターテインメント等、多角化する同社にて下記の業務をお任せ致します。 【業務内容】 同グループ全体における国内外のサービス運営を法務として支援していただき、各事業部と連携して事業・サービスの成長に貢献をいただきます。 【具体的な業務内容】 ■サービス／企画についての法務審査、法令相談対応 ■新規事業スキームについて法適 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須の経験／能力】 ■上場企業水準のガバナンスが求められる企業（上場企業、上場企業子会社、ホールディングス型企業等）における法務経験 ■企業活動に関する法律についての基本的知識（会社法、金商法、個人情報保護法、労働法、下請法etc） ■IT/Web/メディアなどのデジタル... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 スポーツ・ライフスタイル・デジタルエンターテインメント等、多角化する同社にて下記の業務をお任せ致します。 【業務内容】 同グループにおける今後も拡大する事業群に対して、法的課題にアプローチいただける社内弁護士を募集します。 【具体的な業務内容】 ■同本社が抱えるサービス及び同グループの事業で日常的に生じる法務業務 （法律書面のドラフト、レビューや利用規約 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須の経験／能力】 ■弁護士資格 ■M&AやPMIに関する経験 ■弁護士事務所での実務経験 ■英語での実務経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 M＆A業務、事業投資案件のご担当として、主に案件のソーシング、戦略立案、アドバイザーの起用、DD・交渉・PMI支援の業務を行っていただきます。M＆Aの対象企業は海外企業が多く、海運業からインフラ事業、エネルギー関係事業、スタートアップ企業等、多岐にわたります。 また、ジョブローテーションにより営業部門や海外勤務の可能性もあります。※異動に関する |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社又はコンサルティング会社での4年以上の勤務経験※目安ですので4年未満の方も応募可能です。 ■将来的に国内外への転勤や、財務以外の海運ビジネスに携わる事が可能であること。 ■英語力中級（TOEIC800点程度）以上。 ■国内外のM＆A案件スキル、及び実... |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【組織について】 同社の次の成長を創り、継続的な事業発展を確かなものにするため、人事戦略を描き実行することの重要性が増しています。同社に根付く風土・文化の「なんでもあり」で表現される柔軟性と大胆さを維持しながら、従業員一人ひとりの意欲と能力が最大発揮されている状態を、より多く実現していくために、想いを共有し挑戦する仲間を募集することになりました。 ■人事部の |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■労務経験（給与、就労管理、労務管理など）がある方 ■マネジメント経験のある方 ■歓迎要件 ・急速に変化する環境でのプロセスや手続きを構築した経験がある方 ・ベンチャー系の企業に抵抗がない方（スピード感・変化に柔軟に対応できる） ・労働法等の法律の知見があ... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 管理者不在のための欠員補充。法務の実務とメンバー育成をおこなっていただく法務マネージャーのポジションを募集。 【ミッション・期待役割】 当社の法務部門におけるプレイングマネージャーとして、組織の課題を構造化・深堀し、部門内での議論・他部署との調整も交えつつ、契約・法務コンサル業務をリードすることで当社グループの事業・サービスを展開していくにあ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】※履歴書の写真添付必須※ ・事業会社における企業法務経験（3年以上） ・リーダー以上のご経験 【歓迎要件】 ・弁護士資格（必須ではありません） ・事象を一面のみでとらえることなく多面的かつタイムリーに把握・分析し、経営層に提言・交渉できる方 |
| 給与 | 年収 750万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 東証プライム上場企業にて法務部での業務をお任せします。 法務部では、グループ子会社を含めた、法務・コンプライアンス関連業務を担い、グループ全体を支えています。 【募集背景】 M&AやCVC投資に携わる機会も多く、また新規ビジネスの展開等にも積極的であるため、これらの業務に柔軟に対応できるチームの組成をお任せします。 また会社規模が急拡大しており、より各業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業法務経験（5年以上） 【求める人物像】 ■主体的に仕事に取り組める方 ■仕事に対して常に創意工夫ができる方 ■自部署・他部署とのチームワークや連携を大切にできる方 ■これから拡大していく成長企業で組織づくりに貢献したい方 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 東証プライム上場企業にて法務部のマネジメントをお任せします。 法務部では、グループ子会社を含めた、法務・コンプライアンス関連業務を担い、グループ全体を支えています。 【募集背景】 M&AやCVC投資に携わる機会も多く、また新規ビジネスの展開等にも積極的であるため、これらの業務に柔軟に対応できるチームの組成をお任せします。 また会社規模が急拡大しており、より |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業法務経験（5年以上） 【求める人物像】 ■主体的に仕事に取り組める方 ■仕事に対して常に創意工夫ができる方 ■自部署・他部署とのチームワークや連携を大切にできる方 ■これから拡大していく成長企業で組織づくりに貢献したい方 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 コーポレート部門で、プロジェクト管理業務に従事していただき、ゼネラリストとして業務頂ける方 将来の幹部候補生として力を発揮いただくことを期待します。 【職務内容】 弊社のプロジェクトジョブ管理の業務を幅広くお任せします。 具体的には・・・ ・ジョブ管理業務：稼働中の各ジョブにおける、見積書・契約書・請求書の管理、外注契約管理、契約書のチェ |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■法務、会計、営業事務のいずれかに経験がある方 【歓迎要件】 ▼PC スキル（Excel、Word、PowerPoint 等）をお持ちの方 【求める人物像】 ■管理部門のゼネラリストとして、新しい分野の仕事にもチャレンジしてみたいという方 ■問題意識をもっ... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社のガバナンス・コンプライアンスを強化するため、法務担当としてご活躍いただく事を期待しております。最初は管理部長と業務を進めていき、経験に応じて徐々に担当範囲を広げていただきたいと考えております。 【想定業務】 ・契約書作成・審査・管理（和文・英文） ・各種法務相談（景品表示法、下請法対応等） ・係争関係 ・株主総会、取締役会（書類作成だけでなく、当日議 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社又は法律事務所で企業法務関連業務の経験が2年以上 ・製造業での実務経験 【歓迎要件】 ・商事法務実務経験 ・ビジネスでの英語使用経験 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 ●メインタスク ■経理全般の状況把握とサポートを含めた管理及び部下育成 ■月次、年次処理（財務諸表、経営状況分析、予実管理と予測分析、決算計算書類等） ■総務全般におけるプロジェクト、イベントにかかる所属長の補佐 ●サブタスク ■総務全般（労務、人事、IT）業務の把握とそのサポートを含めた管理、及び部下の育成 【メインタスクの職務内容】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経理財務の実務経験5年以上 ■簿記2級以上の会計知識 ■月次、年次決算の実務経験 ■税務知識 ■エクセルの活用スキル（各種関数等） ■普通運転免許証 ■上司へのレポーティング経験 【歓迎要件】 ▼総務人事業務（給与計算、社会保険関係、年末調整業務、労務管理、... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 法務・審査を中心に幅広くご担当頂きます。 【具体的には】 ・契約法務（契約書作成、指導、修正、契約交渉） ・弁護士や行政との連絡、交渉、対応 ・社内法務教育、コンプライアンス教育 ・企業リスク審査、管理（信用リスク調査、稟議書および上申書チェック） ・コーポレートガバナンス関連業務（社内規程策定・改訂を含む） ・サステナビリティ関連取り組み推進 ・株主総会、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業法務経験3年以上 【歓迎要件】 ・労務関連対応経験 ・法科卒 ・英語力 《求める人物像》 ・突発的な仕事も多くあるため、柔軟に対応できる方 ・幅広い取り組みへのチャレンジ精神 |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 創立90周年を迎え映画・アニメ・演劇等の事業を展開している同社にて、映像を主としたコンテンツ（映画、テレビアニメ、ゲームなど）の企画・製作・利用にかかわる以下の業務をお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ■営業管理室 ・映画・テレビアニメ・ゲーム事業に係る経理業務 ・各事業の配分金管理および権利処理業務 （配分金計算システムの運用・保守含む） ・その他 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■民間企業等での実務経験（3年以上） ■事業部に紐づく経理業務経験 【歓迎要件】※以下必須ではありません ■映像、ゲーム、音楽などエンタメビジネス業界での実務経験 ■ビッグデータの集積・分析能力（データアナリスト・データサイエンティスト） ■日商簿記、FAS... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容について】 新卒チームでは新卒の採用/育成/教育を担当しています。 その中でも今回のポジションは採用に特化した業務を想定しています。 ビジネス職、エンジニア職、ゲーム系、財務経理職など幅広い職種の採用～育成を行っています。 これら複数領域での新卒採用サポートからスタートしていただき ゆくゆくは新卒採用のバック部分のスペシャリストになっていただきた |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■採用・人事領域でスキルアップしたいという思いがある人 【歓迎要件】 ・新卒採用の業務経験 ・ATS（採用管理システム）の活用経験 ・部門間を超えた日程調整や業務調整の経験 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 法務部法務グループで、契約法務・M&A等を中心とした下記業務をお任せします。 ※管理職または管理職候補としての採用を想定しております。 【職務内容】 ・国内外事業への法的支援、契約審査（国内7割／海外3割） ・訴訟／係争対応 ・法務リスク管理 ・M&A、事業提携支援 ・コーポレートガバナンス体制の運用 ・社内研修企画・実施、社内規則整備等 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社にて法務（契約、コンプライアンス、教育）の経験 ■ビジネスレベルの英語力（TOEIC800点あるいは同等レベルの英語力をお持ちの方） |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【本ポジションについて】 同社総務部にて法務をご担当頂きます。 現在同社では正社員3名と業務委託2名の5名体制で法務業務を行っています。 一昨年法務チームを立ち上げ1年半が経過し、社内でのニーズが増加しているため今回増員での募集となります。 【具体的に】 ■基本契約の締結業務（内容チェック、弁護士確認、台帳管理等） ■法律変更に伴う制度改定実務 ■規程改訂 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験（目安：1年以上） ー事業会社の法務経験 ー行政書士事務所、法律事務所での勤務経験 ー法務事務のご経験 ※企業法務ではなくても、行政書士事務所、法律事務所での勤務経験など、ある程度法律に関する知識があって抵抗がなければ問題ございません。 ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 ご経歴により法務、経理部、資材部、営業部、電力事業部、海外事業部など幅広く管理職候補の方を採用いたします。 【ご担当頂く業務内容一例】 配属先やご担当いただく業務は、ご経験を考慮して決定します。また、主業務でない領域についても、必要に応じて他業務をお願いすることがあります。詳細はご経験にあわせて、面談時にご説明します。 〈募集部門・業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■担当いただく業務概要の以下いずれかに関連する経験のある方 【法務・経理・資材調達購買・営業・海外事業・電力事業（電力事業部）・電力事業（再エネ事業部）】 ■将来的に管理職としてご活躍いただける方 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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