| 仕事内容 | 安定基盤を誇るパーソルグループの一員！ ★土日祝休み ★残業は月20h程度 ★20～40代代社員多数在籍 ★正社員登用制度あり ★キャリアパスも豊富 ★昇給のチャンスは年2回 障害がある方の転職支援を行うdodaチャレンジサービスにおいて、 営業アシスタントをご担当いただきます。 【具体的には】 法人営業担当のアシスタントとして 企業向けの採用活動支援をサポートいただきます！ ... |
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| 応募資格 | ★社会人経験（年数3年以上） ★学歴不問 ★事務経験（雇用形態不問） ★社内外の方と円滑かつ丁寧なコミュニケーションが取れる方 【あると望ましい経験・能力】 ◎法人顧客対応の経験 ◎個人情報を扱った業務経験 |
| 給与 | ◎賞与年2回支給 ◎残業代全額支給 ◎昇給チャンス年2回（上期：4月～9月、下期：10月～3... |
| 勤務地 | ★週3日以上リモート勤務 ……………………………… 大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB 17階 ……………………………… └【就業場所の変更の範囲】 契約開始直後の就業地域 【転勤の可能性】 転勤はありません！ |
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＼リモート勤務OK！／
オンもオフも頑張りたいあなたにオススメの職場です。
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| 仕事内容 | 安定基盤を誇るパーソルグループの一員！ ★土日祝休み ★残業は月20h程度 ★未経験も歓迎！ ★20～40代代社員多数在籍 ★社員登用制度あり ★キャリアパスも豊富 ★昇給のチャンスは年2回 障害のある方の雇用拡大事業を担う当社において、 人事の企画部門を支えるアシスタント業務をお任せします。 【具体的には】 ◎社内研修サポート └研修日程の調整、受講社員へのアンケート案内～E... |
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| 応募資格 | ＜未経験の方歓迎！＞ ★社会人経験 ★学歴不問 ★基本的なPCスキル 【あると望ましい経験・能力】 ◎顧客対応経験 ◎事務経験 ◎人事経験 |
| 給与 | ◎昇給チャンス年2回 ◎賞与年2回支給 ◎残業代全額支給 ★月給23.6万円～25万円＋残... |
| 勤務地 | ★週3日・週4日リモート勤務可 ……………………………… 東京都港区港南1丁目7-18 A-PLACE品川東6F ……………………………… └【就業場所の変更の範囲】 契約開始直後の就業地域 【転勤の可能性】 転勤はありません！ |
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未経験から人事デビュー◎
手厚い環境のもと、安心のスタートを切りませんか？
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| 仕事内容 | ★残業月平均0～10時間程 ★賞与年2回 ★家賃補助優遇制度・資格取得支援制度 ★専任講師によるオリジナル研修あり♪ ★未経験・第二新卒歓迎 ★年間休日125日(土日祝休) お客様のオフィスで、事務やITに関するサポート業務などをお任せします。 業界はIT、広告、コンサルティング、金融、通信など。 当社の理念やサービスに共感いただいた企業や団体が私たちのお客様であり、長期にわたる... |
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| 応募資格 | ＼20代～30代が活躍中／【経験だけではなく人柄も重視しております】 ★販売サービス職・営業職から入社した方も多数！ ★未経験・第二新卒歓迎！ ★学歴不問 ★正社員の経験がない方もぜひご応募ください ＜こんな方にピッタリです＞ ◆結婚・出産後も活躍したい方 ◆安定した会社... |
| 給与 | ■家賃補助優遇制度(条件有) ■資格取得支援制度あり ■賞与年2回（6月・12月） ■交通費... |
| 勤務地 | ＊リモートワーク(在宅勤務)導入企業あり ＊転居を伴う転勤なし ＊U・Iインターン歓迎 ※勤務地は経験や通勤を考慮の上、決定いたします。 ＜お客様オフィス勤務／1都3県＞ ▼東京都 東京都港区／東京都千代田区／東京都中央区／東京都新宿区／東京都文京区／東京都台東区／東京都... |
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仕事を通じて社会に貢献したい。
おもてなしの心をもって取り組む仕事が、きっと誰かの力になる。
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ■業務内容 ・障害者法定雇用率の向上に向けて採用施策や雇用施策を行う。 ・障害者雇用に関する雇用フロー開拓、業務切り出し・斡旋、定着支援、環境構築等の新規施策の企画立案 （業務創出や切り出しを... |
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| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 以下いずれかのご経験 ・障害福祉サービスにおける就労移行支援企業でのコンサルティング経験（5年以上） ・事業会社での障がい者採用施策（雇用フロー開拓/業務切り出し・斡旋/定着支援/環境構築等）経験者（5年以上） 【歓迎される経験・スキル・資格】... |
| 給与 | 経験、能力等を考慮のうえ当社規定により決定 ※時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、通... |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区 ※大阪府大阪市中央区 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 障害者雇用の採用担当として、母集団形成を中心とした選考・面接などの業務をお任せします。 ご経験スキルに応じて、採用計画の立案や企画といった母集団拡大に向けた上流工程にも携わっていただきます。 【職務詳細】 ■母集団形成 ・公的機関や支援機関とのパイプを活用した母集団形成業務 ・チャネル拡大を目的とした訪問等のチャネル開拓活動 ・現場との求人要件すり合わせ ・求職者に向けた会社説明会 |
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| 応募資格 | 【必須】以下いずれかのご経験 ・採用実務経験 ・人材業界での就業経験 【尚可】 ・障害者雇用に関わった経験 ・達成意欲、成長意欲がある方 【同社の想いとやりがいについて】 パーソルダイバースでは、障害者の方も、健常者の方も、その他社会に対して障害がある方も、等しく機会... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区港南1丁目7-18 A-PLACE品川東6F JR山手線、京浜東北線「品川」駅港南口より徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 シェアードサービスグループは、事業やコーポレート領域におけるノンコア業務を引き受け、業務推進・業務改善をしています。 障がい者として働くメンバーにも自身の成長と組織への貢献を実感できる環境作りをして、同社グループにとって必要であり続ける組織を目指しています。 【職務詳細】 具体的に想定している業務内容の一例は以下の通りですが、自ら業務推進する中で様々な課題が見えてくると思いますので |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下のいずれかのご経験がある方 ・特例子会社や事業会社の障がい者雇用の部門でマネジメント／組織運営のサポートのご経験がある方 ・人事領域（採用／労務／育成）での実務経験があり、障がい者領域に興味がある方 ・障がい者領域における雇用コンサルティングや支援サービスでの... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー 都営三田線「芝公園」駅より徒歩4分 都営大江戸線・都営浅草線「大門」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:記載の勤務場所および会社の指定する場所とする |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 オンラインコミュニティ運営担当として以下業務をお任せします。 【職務詳細】 ・コミュニティサイト運営（コミュニティSaaSおよびCMSサイト） ・コミュニティサイトSEO対策（外部ベンダーによるコンテンツマーケティング） ・SNS運用（広報部との連携施策） ・SaaS機能を用いた各種分析とPDCA ・主にSEOによるリードジェネレーションと既存事業への送客 ・その他関連業務 【同 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・WEBもしくはアプリサービスの企画・ディレクション経験 ・SEOの初歩的なスキル（内部対策・外部対策） 【尚可】 ・サイト運用経験（CMSサイトのみでも可） ・データ分析の基礎的な理解 ・SNS運用経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区港南1丁目7-18 A-PLACE品川東 6F JR山手線、京浜東北線「品川」駅港南口より徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 障がいのある社員の活躍の場を広げていくために、受け入れ支援を行っていく担当者を募集いたします。 ◆担当業務： ・障がい者社員の入社後受け入れ、就業フォロー 【具体的には】 障がい者の方へ指導しながら一緒に商品の梱包等をしていただきます。 （そのほかにも事務作業をお願いします） [軽作業] |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■障がい者の方の入社後フォローに関する経験がある方 ■特例子会社で就労支援に関する業務を行っていた方 ■障がい者就労支援に関する経験のある方 【歓迎要件】 ▼社会福祉士などの資格をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 滋賀県米原市三吉三田 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 障がいのある社員の活躍の場を広げていくために、受け入れ支援を行っていく担当者を募集いたします。 ◆担当業務： ・障がい者社員の入社後受け入れ、就業フォロー 【具体的には】 障がい者の方へ指導しながら一緒に商品の梱包等をしていただきます。 （そのほかにも事務作業をお願いします） [軽作業] |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■障がい者の方の入社後フォローに関する経験がある方 ■特例子会社で就労支援に関する業務を行っていた方 ■障がい者就労支援に関する経験のある方 【歓迎要件】 ▼社会福祉士などの資格をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 埼玉県深谷市畠山字天神沢 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える障がい者雇用部門にて総務業務のほか、組織体制の拡大に向けた課題の抽出・改善業務や諸制度の企画立案など総務人事業務をご担当いただきます。 会社の成長に合わせ部署も拡充しているため、増員募集となります！ 【職務詳細】 1. 助成金やロクイチ報告などの行政対応業務：属人化を解消し、業務マニュアルの作成・仕組化 2. 部内総務全般：メン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※下記いずれか ・障がい者雇用部門でのバックオフィス経験 ・就労移行支援の経験 ・ハローワークでの障がい者部門の経験 ・人事部（労務）でのマネージャー経験 【尚可】 ・特例子会社の責任者経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都八王子市旭町10-3 安嶋中央ビル９階 JR中央線「八王子」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【主な職務内容】 障がいをお持ちの社員の就労支援全般 社内における業務領域拡大・整備 障がい者雇用の企画・実行、制度設計・構築・改善等 【具体的な業務内容】 (1) 社員のサポート・見守り 業務指示・質問相談の応対などを通した社員の自立に向けた成長サポート (2) 面談 担当する社員の体調チェックやメンタルケアを含めた面談・フォロー (3) 社外連携 担当する社員の卒業校やグループホーム、支援機 |
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| 応募資格 | ■学歴 大卒以上（学部・学科不問） ＜MUST要件＞ ・障がい者（発達・知的障がい）の生活支援または就労支援、指導のいずれかの経験 ・基本的なPCのスキルをお持ちの方 ＜WANT要件＞ ・企業(含む特例子会社)での発達障害・知的障害者への指導経験 ・企業在籍型ジョブコー... |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 本社（東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル） 変更の範囲：入社後は当事業所にて勤務いただきます。 その後配置転換により当社拠点全般に異動の可能性があります。 ■転勤：当面なし |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 人事部人材開発室にて、障がい者雇用における新卒およびキャリア採用や、入社後の定着支援など幅広くご担当いただきます。 また、特例子会社設立や人事制度の構築といった障がい者雇用に関わる取り組みについて、企画段階から担当し、将来的な基盤構築の役割を担います。 ▼業務詳細 ・障がい者雇用における年間採用計画の立案 ・新卒・キャリア採用活動 ・入社者お |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・障がい者雇用に関する何らかの業務経験（業界不問） ・人事関連経験（採用、教育、人事制度など） 【歓迎要件】 ・特例子会社設立経験 ・人事制度企画、人事運用、人材育成などの実務経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 仕事内容 | ■業務内容 ・障害者法定雇用率の向上に向けて採用施策や雇用施策を行う。 ・障害者雇用に関する雇用フロー開拓、業務切り出し・斡旋、定着支援、環境構築等の新規施策の企画立案 （業務創出や切り出しを含み社内への周知活動も含む） |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 以下いずれかのご経験 ・障害福祉サービスにおける就労移行支援企業でのコンサルティング経験（5年以上） ・事業会社での障がい者採用施策（雇用フロー開拓/業務切り出し・斡旋/定着支援/環境構築等）経験者（5年以上） ◆尚可 ・特例子会社等の新規立上げ経験 ・労務管理経験者 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 ■助成金やロクイチ報告などの行政対応業務：属人化を解消し、業務マニュアルの作成・仕組化 ■部内総務全般：メンバーに関わる各種申請・手続き・管理・エンゲージメント関連の業務。こちらも属人化解消とマニュアル作成/仕組化 ■組織運営に必要な企画立案・推進：正社員登用や業務外活動、委員会活動等の計画と実行 ■対外露出強化：障がい者雇用団体への加盟やコンテストへの応募、ウェブサイト更新企画等 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■障がい者雇用に関する業務経験（人事部・特例子会社など） ■マネジメント経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 総合不動産会社日本一という高みを目指す当社グループの中で、障がい者が活躍できる環境においても日本一を目指します。 不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える オープンハウス・オペレーションズ オペレーションセンターの障がい者雇用部門にて 障がいのある従業員のサポート業務をお任せします。 【募集背景】 障がい者のグループ内に特例子会社 株式会社オープンハウス・オペレ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■産業・福祉・医療などでの業務経験 （障がい者のサポート支援にご興味のある方） 【歓迎要件】 ▼障がい者雇用部門での実務経験 ▼下記いずれかの資格をお持ちの方 ・社会福祉士・精神保健福祉士・臨床心理士・公認心理師 【求める人物像】 ■成長意欲がある方 ■柔... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | ■障がいのある社員の活躍の場を広げていくために受け入れ支援を行う担当業務 ! ! ■【具体的内容】 障がい者社員の入社後就業フォロー ・障がい者の方へ指導しながら一緒に商品の梱包等をしていただきます (そのほかにも事務作業をお願いします) ・軽作業 ・組立、梱包 ・カイロのリパック ・シール貼り ・ペットボトルの廃棄作業 ・事務作業 ・在庫、工程管理 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | ■【必要要件】 ・障がい者の方の入社後フォローに関する経験がある方 ・特例子会社で就労支援に関する業務を行っていた方 ・障がい者就労支援に関する経験のある方 ■【歓迎要件】 ・社会福祉士などの資格をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | ■角田工場（〒981-1596 宮城県角田市小坂上小坂1番） |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【主な職務内容】 障がいをお持ちの社員の就労支援全般 社内における業務領域拡大・整備 障がい者雇用の企画・実行、制度設計・構築・改善等 【具体的な業務内容】 （1） 社員のサポート・見守り 業務指示・質問相談の応対などを通した社員の自立に向けた成長サポート （2） 面談 担当する社員の体調チェックやメンタルケアを含めた面談・フォロー （3） 社外連携 担当 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜必須要件＞ ・障がい者（発達・知的障がい）の生活支援または就労支援、指導のいずれかの経験 ・基本的なPCのスキルをお持ちの方 ＜歓迎要件＞ ・企業（含む特例子会社）での発達障害・知的障害者への指導経験 ・企業在籍型ジョブコーチや障害者職業生活相談員の実務経験 ・「精神保... |
| 給与 | 年収 450万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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