| 仕事内容 | 【事業推進・事業戦略ディレクター】家具業界のDX推進◇フレックス◇「すごいベンチャー100」選出企業 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業種未経験歓迎＞ ■必須条件： ・コンサルティングファームでの業務経験（3年以上） ■歓迎条件： ・ロジスティクス／物流改善活動の実行経験 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山2-5-17 POLA青山ビルディング 9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【サービス企画・運用リーダー候補】家具業界のDXを推進◇「すごいベンチャー100」選出企業 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記のいずれか１つ、または両方 ・社内外の関係者と連携して業務改善、業務改革を推進した経験 ・異なる立場の関係者と調整しながら業務プロセスを定義した経験（新規事業立ち上げなど） ■歓迎条件： 営業企画～... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山2-5-17 POLA青山ビルディング 9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【マーケティング責任者候補】家具業界のDXを推進◇フレックス◇「すごいベンチャー100」選出企業 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記どれかの経験が一つでもある方 ・事業会社においてマーケティング領域の集客施策の戦略立案・施策の実行を3年以上経験したことがある方（BtoB領域） ・社内外のステークホルダーを巻き込んでのプロジェクト推... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 800万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山2-5-17 POLA青山ビルディング 9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 在宅可【新規事業PM(プロジェクトマネージャー)】家具のサブスクサービス展開＆受賞歴多数の注目企業！ |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・マネジメントのご経験 ・外部パートナーのディレクションや折衝のご経験 ・ビジネスサイドと連携した要件定義のご経験 ■歓迎条件： ・BtoCのBtoB事業の、新規サービス立上げや既存サ... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山2-5-17 POLA青山ビルディング 9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
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| 仕事内容 | 【リモート可】SCM／物流企画◆家具のサブスクサービス展開＆受賞歴多数の注目企業／フレックス |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・EC企業、メーカー、商社等の物流部門での一連のSCM業務経験 ※物流会社や物流コンサル出身の方も応募ください！ ■歓迎要件： ・家具の物流や流通のご経験 ・システムを使用した業務推進、業務改善の... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山2-5-17 POLA青山ビルディング 9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
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| 仕事内容 | 【リモート可】空間デザイナー◆日本初！家具のサブスク◆「すごいベンチャー100」選出企業 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：以下いずれかのご経験がある方 ・オフィスを対象とした業務経験 ・クリエイティブオフィスやデザイナーのマネジメント経験 ・内装デザイン、オフィスデザイン、空間デザイン、店舗デザイン、インテリアデザイン、いず... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山2-5-17 POLA青山ビルディング 9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【プロダクトマネージャー】家具業界のDXを推進◇フレックス◇「すごいベンチャー100」選出企業 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：※以下いずれかに該当する方 ・プロダクトマネジメントに関わった経験 ・SIerでのシステム企画・プロジェクトマネジメント経験 ・ディスプレイ業界で空間設計や家具選定に3年以上関わった経験 ■歓迎条件： ... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山2-5-17 POLA青山ビルディング 9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【オープンポジション/開発PM/PMO/社内SE】家具のサブスクサービスを展開◆受賞歴多数の注目企業 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・要件定義／設計経験 ・プログラミング経験 ・社内外の関係者を巻き込みながら推進するプロジェクトに携わった経験 ■歓迎条件： ・開発ディレクションやベンダ... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山2-5-17 POLA青山ビルディング 9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【アライアンス責任者候補】家具業界のDXを推進◇フレックス◇「すごいベンチャー100」選出企業 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下いずれかの経験が2年以上ある方 ・事業企画／開発経験 ・アライアンス経験 ■歓迎条件： ・内装／家具業界の経験 ・営業経験 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 700万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山2-5-17 POLA青山ビルディング 9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【新規事業担当／責任者候補】リモート可◆家具サブスクの自社サービス◆事業拡大フェーズ |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件 事業や営業組織を牽引した経験 ■歓迎要件 ・新規事業に携わりたい方 ・組織作りに携わりたい方 ・経営に近いポジションで働きたい方 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山2-5-17 POLA青山ビルディング 9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【MD（仕入・サービス企画）】フレックス◆家具のサブスクサービス展開・受賞歴多数企業◆IPO準備中 |
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| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・英語での商談経験のある方 ・海外から商品を仕入れた経験がある方（アパレル、雑貨、家具等） |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山2-5-17 POLA青山ビルディング 9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
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| 仕事内容 | 【開発PM(マネージャー候補)】日本初！家具のサブスクサービスを展開◆受賞歴多数の注目企業 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・ソフトウェア開発プロジェクトマネジメント経験（目安3年以上） ・業務システムやWeb開発のご経験（目安3年以上） ・マネジメント経験 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山2-5-17 POLA青山ビルディング 9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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| 仕事内容 | 【リモート可】コンストラクションマネジメント／日本初！家具のサブスク／事業拡大フェーズ |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： オフィスの内装工事関連の業務経験がある方 ■歓迎要件： ・プロジェクトマネジメント経験がある方 ・建築士、建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ・認定ファシリティマネージャーの資格をお持ちの方 ・企業の... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～1,700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 青山オフィス 住所：東京都港区北青山 2-14-4 the ARGYLE aoyama 6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【リモート可】コンサルティングセールス/マネージャー◆日本初！家具のサブスク◆事業拡大フェーズ |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・オフィス移転のプロジェクトマネジメント業務経験がある方 ・メンバーマネジメントの経験がある方 ■歓迎要件： ・建築士、建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ・認定ファシリティマネージャーの資格をお持ち... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 1,000万円～1,700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山2-5-17 POLA青山ビルディング 9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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| 仕事内容 | 【リモート可】コンサルティングセールス(マネージャー候補)／日本初！家具のサブスク/事業拡大フェーズ |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・オフィス移転のプロジェクトマネジメント業務経験がある方 ■歓迎要件： ・建築士、建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ・認定ファシリティマネージャーの資格をお持ちの方 ・企業のファシリティ担当のご経験... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山2-5-17 POLA青山ビルディング 9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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| 仕事内容 | 【職務概要】 BtoBマーケティングの領域において、成果最大化に向けた戦略立案、 施策の実行、マネジメントをお任せします。 (1)リード数、商談数最大化に向けた戦略立案、KPI設計 会社の売上目標から逆算した商談数、リード数のKPI設計 上記を実現するための戦略、戦術の立案、ボードメンバーとの壁打ち (2)チームマネジメント 効果最大化に向けて、以下チームのマネジメントを実施 各施策が相関して |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】下記どれかの経験が一つでもある方 ・事業会社においてマーケティング領域の集客施策の戦略立案・施策の実行を 3年以上経験したことがある方(BtoB領域) ・ 社内外のステークホルダーを巻き込んでのプロジェクト推進を実施したことがある 40歳以下 【年齢制限理由】... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 〒107-0062 東京都港区南青山2-5-17 POLA青山ビルディング 9F 銀座線「外苑前」駅徒歩３分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 事業部門の要望をヒアリングし、システムで解決策を提示、要件定義～外部開発会社のディレクション、プロジェクトマネジメント／予算管理までをおまかせします。 【職務詳細】 ・事業部門の要望ヒアリング～ヒアリングをもとにしたシステムでの解決策の提示～開発仕様への落とし込み ・開発案件の要求分析、要件定義、基本設計などのリード ・事業部門の要望を満たし、事業を進めるための開発項目の優先順位付 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・何らかのマネジメントのご経験 ・外部パートナーのディレクションや折衝のご経験 ・ビジネスサイドと連携した要件定義のご経験 【尚可】 ・BtoCのBtoB事業の、新規サービス立上げや既存サービス拡張における、プロジェクトの管理経験 ・多様な関係者の主張や状況を理... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区北青山 2-14-4 the ARGYLE aoyama 6F 東京メトロ銀座線「外苑前」駅徒歩３分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記業務に従事していただきます。 【職務詳細】 ・アカウント管理：導入企業の運用利用状況を見える化し、継続率・活用率を最大化 ・オンボーディング企画：新規導入企業が最短で成果を出せる教育プログラムやガイドラインの設計 ・サービス改善立案：データ分析と顧客フィードバックをもとに、機能追加の企画提案 ・顧客向けイベント企画・運営：ユーザーコミュニティを活性化し、リアル／オンライ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社内外の関係者と連携して業務改善、業務改革を推進した経験 ・異なる立場の関係者と調整しながら業務プロセスを定義した経験（新規事業立ち上げなど） 上記のいずれか１つ、または両方 【尚可】 ・営業企画～運用まで関わった経験のある方 40歳以下 【年齢制限理由】... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区南青山2-5-17 POLA青山ビルディング9F 各線「青山一丁目」駅徒歩３分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の基幹システムの刷新プロジェクトの推進をお任せします。 基幹システムはSalesforce、楽々販売、freee等のSaaSを組み合わせて活用しています。様々なツールを随時導入してきた経緯があり、現状はその連携がスムーズとはいい難い状況です。これらをシームレスに運用できるようにしていき、大きな業務効率改善を実現することが主ミッションとなります。 ・複数部門にまたがる業務プロセス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・基幹システムの開発経験3年以上 ・要件定義または設計の経験1年以上 【尚可】 ・プログラミング経験 下記の内、いずれか1つの経験 ・プロジェクトリーダーの経験 ・顧客あるいは社内ユーザーとの調整経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続による... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区北青山 2-14-4 the ARGYLE aoyama 6F 銀座線「外苑前」駅徒歩３分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 (1)リード数、商談数最大化に向けた戦略立案、KPI設計 会社の売上目標から逆算した商談数、リード数のKPI設計 上記を実現するための戦略、戦術の立案、ボードメンバーとの壁打ち (2)チームマネジメント 効果最大化に向けて、以下チームのマネジメントを実施 各施策が相関して一つの大きな成果の実現に繋がります。 ●マーケティングチーム ・webマーケ(広告、SEO、サイト) ・コ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】下記どれかの経験が一つでもある方 ・BtoB領域の事業におけるマーケティング、インサイドセールス、営業、 どれかの部門責任者を3年以上経験したことがある。 ・事業におけるPL責任を持って、戦略立案から、マネジメントまでを 3年以上経験をしたことがある ・事業会社... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区南青山2-5-17 POLA青山ビルディング 9F 各線「青山一丁目」駅徒歩３分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 会社名 | 株式会社ソーシャルインテリア |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山2-5-17 POLA青山ビルディング 9F |
| 紹介文 | よいものが、循環する社会へ。～国内インテリアサブスクサービスのパイオニア企業～ 国内初の“家具・家電のサブスクサービス”である『subsclife』を生み出し、業界のイノベーターとして成長を続ける当社。インテリア業界に革命を起こすプラットフォーム企業として、私たちはこれからもユーザーとパートナーの双方に新しい価値を提供する存在であり続けます。スタートアップベンチャーとして、既存事業の成長と新規事業の創出を行う中、当社の新しい“強み”を共に創っていける、新しい仲間を募集しています！ |
| 業種 | Web・インターネット関連、家電・AV機器・ゲーム機器・アミューズメント機器(商社)、その他商社(その他)、その他業種 |
| 設立 | 年2016年11月 |
| 代表者 | 代表取締役 町野 健 |
| 資本金 | 1億4,982万6,250円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 50名 |
| URL | https://corp.socialinterior.com |
| 事業内容 | ■事業について ・オフィス構築支援：toB向けのオフィス構築支援サービス(空間提案と新品家具のサブスクリプションサービス) ・業務管理クラウド：設計・デザイナー向けの、家具什器スペックイン〜受発注プラットフォーム ・subsclife：家具のtoC向けのサブスクリプションサービス ・THE MUSEUM | 共創型ショールーム兼オフィス：約50ブランドの垣根を超えた共創型ショールーム兼オフィス ■Our Mission インテリアの世界を変える。 インテリアで世界を変える。 ■当社の行動指針 "三振でもいい、フルスイングしよう" そのアイデア、当てに行っていないか？ 手を出さずに見てるだけで終わっていないか？ 失敗をおそれず、思いっきりやってみよう。 たくさんのチャンスを用意するので、どうぞ、ガンガン行ってください。 "世界最速で、一歩一歩" スピードは大切。 だからと言って雑にやっていいわけではない。 小さなことでも誠実に。 チームの足並みを揃え、どんな環境の変化にも対応し、一歩一歩、世界最速を目指そう。 "楽な道より、楽しい道を" 楽することと、楽しむことは全然違う。 壁があるからこそ、挑戦する価値がある。 受け身にならず自分で考え、ワクワクする仕事をしよう。 "みんなで点を取るチームへ" 「ボールがよく回るチーム」を進化させよう。 パスを出して終わりじゃない。 ゴールが決まるまで見届けよう。 一人で背負いすぎなくていい。仲間に頼っていい。 みんなで勝ちに行くチームになろう。 "自分らしく燃えよう" 心が燃える仕事をしよう。 小さな炎でもいい。自分らしく燃えればいい。 もし、仲間の火が弱くなってると思ったら、新鮮な空気を入れてあげよう。 "隣にいる人を、笑顔に" 社会をよくしたい、という理想をかなえる第一歩は、自分のまわりを幸せにすることから。 取引先、仲間、家族を大事にする一つ一つの行動が、人を動かし社会を変える。 "遊び心を、ひとふり" 会社が大きくなるほど、普通の会社になっていくのはつまらない。 どんな時でも遊び心やワクワクする気持ちを大切に。自由な発想で世界を驚かせよう。 |
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