| 仕事内容 | 神戸/生産管理(電機盤・UPS等)◆就業環境◎残業月15~20H程/社会ニーズの高い製品群 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・生産管理・生産計画立案業務の経験 |
| 給与 | <予定年収> 524万円~840万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 神戸工場 住所:兵庫県神戸市西区高塚台4丁目1番地の1 勤務地最寄駅:市営地下鉄線/西神中央駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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| 仕事内容 | 神戸/品質保証(電気)◆再エネ事業に関わり社会に貢献!年休126日・完全週休2日制/在宅勤務制あり |
|---|---|
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: 電気的な知識を有し、以下いずれかの経験がある方 ・品質保証 ・品質管理 ・設計 |
| 給与 | <予定年収> 524万円~840万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 神戸工場 住所:兵庫県神戸市西区高塚台4丁目1番地の1 勤務地最寄駅:市営地下鉄線/西神中央駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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| 仕事内容 | 【神戸/在宅可】UPS・電力設備の電気設計(盤・システム)◆社会ニーズ高の製品◆プライム上場メーカー |
|---|---|
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・電気回路設計のご経験 |
| 給与 | <予定年収> 524万円~840万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 神戸工場 住所:兵庫県神戸市西区高塚台4丁目1番地の1 勤務地最寄駅:市営地下鉄線/西神中央駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【東京】プラントエンジニアリングのプロマネ(鉄道向け変電設備関連)※プライム上場/総合電機メーカー |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: プラントでの電気設備技術の知見をお持ちの方 ■歓迎条件: ・パワーエレクトロニクス(インバータ)経験者 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京工場 住所:東京都日野市富士町1番地 勤務地最寄駅:JR中央線/豊田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | <オープンポジション>電気設備のフィールドエンジニア◆プライム上場※北海道・東北エリア |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・プラント設備(受変電設備、自家発電設備等)の保守・メンテナンス経験 ■歓迎要件: 電気設備保守点検経験者、第一種電気工事士、電気主任技術者、電気施工管理技士いずれかの資格保有者 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳... |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 北海道支社 住所:北海道札幌市中央区北1条東2丁目5番2号 札幌泉第一ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 東北支社 住所:宮城県仙台市青葉区一番町一丁目9番1号 仙台トラストタワー 勤務地最寄駅:JR線/仙台駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ... |
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| 仕事内容 | <4~6月入社/オープンポジション>電気設備のフィールドエンジニア◆東証プライム上場※関西エリア |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・プラント設備(受変電設備、自家発電設備等)の保守・メンテナンス経験 ■歓迎要件: 電気設備保守点検経験者、第一種電気工事士、電気主任技術者、電気施工管理技士いずれかの資格保有者 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳... |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 神戸事業所 住所:兵庫県神戸市中央区浜辺通5丁目1番14号 神戸商工貿易センタービル3階 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> 関西支社 住所:大阪府大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪タワーB 勤務地最寄駅:JR各線/大阪駅 受動喫... |
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| 仕事内容 | <オープンポジション>電気設備のフィールドエンジニア◆プライム上場※中国・四国エリア |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・プラント設備(受変電設備、自家発電設備等)の保守・メンテナンス経験 ■歓迎要件: 電気設備保守点検経験者、第一種電気工事士、電気主任技術者、電気施工管理技士いずれかの資格保有者 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳... |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 中国支社 住所:広島県広島市中区銀山町14番18号 勤務地最寄駅:JR線/広島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 四国支社 住所:香川県高松市番町1丁目6番8号 高松興銀ビル 勤務地最寄駅:JR線/高松駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の... |
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| 仕事内容 | 【東京】産業用電源設備の工事設計エンジニア◆プライム上場/売上1兆規模の総合電機メーカー |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・高圧/特高受配電設備の電気工事設計・据付配線工事の経験 ■歓迎条件: 英語ビジネススキル 現地施工・現地工事計画についての経験・知識 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> ... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京工場 住所:東京都日野市富士町1番地 勤務地最寄駅:JR中央線/豊田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【筑波】品質評価・試験(ミニUPS)◆電気試験経験者歓迎!残業月20H程度/プライム上場大手メーカー |
|---|---|
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ~業界未経験歓迎/技術者派遣出身者も歓迎~ ■必須要件:以下いずれも必須 ・電気、電子回路の知識 ・低圧(200V)を中心とした電気試験の実務経験(目安として3年以上) |
| 給与 | <予定年収> 450万円~920万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 筑波工場 住所:茨城県稲敷郡阿見町香澄の里36番1号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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| 仕事内容 | 【筑波】品質保証(配電盤・UPS)◆受注好調!売上1兆円規模の大手総合電機メーカー/年休126日 |
|---|---|
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: 電気の基礎知識を有し、以下ご経験をお持ちの方 ・電気製品・機械製品・受配電設備の設計、製造、施工、電気試験、検査などのご経験(目安として、いずれかの実務... |
| 給与 | <予定年収> 450万円~920万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 筑波工場 住所:茨城県稲敷郡阿見町香澄の里36番1号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | <オープンポジション>設計開発(機械・電気・ソフト)◆業績堅調◎国内外トップシェア多数 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件:いずれも必須 ・設計開発の業務経験をお持ちの方(例:インバータ、制御機器、FA装置等) ・電気、機械、情報いずれかの知見をお持ちの方 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳... |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 東京工場 住所:東京都日野市富士町1番地 勤務地最寄駅:JR中央線/豊田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 鈴鹿工場 住所:三重県鈴鹿市南玉垣町5520 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | <オープンポジション>大型プラント設備のプロジェクト管理◆プライム上場総合電機メーカー |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:下記いずれか ・電気設備の施工管理または、プロジェクト管理経験 ・電気設計や制御設計の経験 ■歓迎要件: 電気主任技術者、電気施工管理技士の資格をお持ちの方 <業界未経験も歓迎> |
| 給与 | <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京工場 住所:東京都日野市富士町1番地 勤務地最寄駅:JR中央線/豊田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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| 仕事内容 | 東京・大崎/経営企画(幹部級)◆事業分析~施策立案を担う経営の中核/売上1兆円超の大手メーカー |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・事業分析スキル(データ管理、事業構造分析) ・事業施策策定スキル(固定費・変動費・限界利益分析) ・日商簿記2or3級(原価計算知識) |
| 給与 | <予定年収> 700万円~1,300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> ◎本社 住所:東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー 勤務地最寄駅:JR山手線/大崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | 東京・品川/プロマネ(空調・電気工事の施工管理取り纏め)◇プライム上場/在宅勤務・フレックス制度あり |
|---|---|
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ~業界未経験歓迎~ ■必須要件: ・電気工事の設計、施工管理等の実務経験 ■歓迎条件: ・一級管工事施工管理技士の資格保持者 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> ◎本社 住所:東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー 勤務地最寄駅:JR山手線/大崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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| 仕事内容 | <オープンポジション>電気設備のフィールドエンジニア◆プライム上場/出張手当充実※九州 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・電気設備の保守・メンテナンス経験 ■歓迎条件: ・電気系の有資格者(電気工事士/電気工事施工管理技士/電気主任技術者など) <業界未経験も歓迎> |
| 給与 | <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳... |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 九州支社 住所:福岡県福岡市博多区店屋町5番18号 博多NSビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 沖縄営業所 住所:沖縄県那覇市銘苅2丁目4番51号 ジェイツービル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 三重/プロマネ(空調・電気工事の施工管理の取り纏め)◇プライム上場/在宅勤務・フレックス制度あり |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ~業界未経験歓迎~ ■必須要件: ・電気工事の設計、施工管理等の実務経験 ■歓迎条件: ・一級管工事施工管理技士の資格保持者 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 三重工場 住所:三重県四日市市富士町1-27 勤務地最寄駅:近鉄名古屋線/阿倉川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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| 仕事内容 | 【東京】プラントシステム営業/エンジニアリング会社・重造機メーカー向け◇多事業展開で安定性◎<4> |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・法人営業経験 ・社内外とのコミュニケーション能力(関係構築力) ~幅広い製品理解と、顧客ニーズに合わせ提案する柔軟性が活かせる仕事です~ ≪業種未経験歓迎≫ |
| 給与 | <予定年収> 570万円~950万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> ◎本社 住所:東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー 勤務地最寄駅:JR山手線/大崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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| 仕事内容 | 【大崎駅】高炉メーカー向けプラントシステム営業◇市場調査から一貫して携わる/年休125日以上<3> |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・法人営業経験 ・顧客の技術レベルが高い為、電気・機械含め幅広い知識 ≪業種未経験歓迎≫ <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
| 給与 | <予定年収> 570万円~730万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> ◎本社 住所:東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー 勤務地最寄駅:JR山手線/大崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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| 仕事内容 | 【東京/大崎】法人営業(民間鉄道企業向け)◇プライム上場大手総合電機メーカー/年間休日126日<8> |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・受変電機器やシステム、変換装置(インバータ)の取り扱い経験 ■歓迎条件: ・鉄道業界での経験 |
| 給与 | <予定年収> 700万円~950万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> ◎本社 住所:東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー 勤務地最寄駅:JR山手線/大崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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| 仕事内容 | 【川崎/第二新卒歓迎】水力プラントの技術見積(機器選定、見積作成)◆年休126日/富士電機の関連会社 |
|---|---|
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> <必須要件> ・技術的な課題解決への興味 (技術的な事項の取りまとめ業務に携わるため、技術的な検討に興味を持ち、積極的に取り組める方を求めています。) <歓迎> ・製造業、プラント業界出身の方 ・技術営業経験 ・プ... |
| 給与 | <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> ... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 富士・フォイトハイドロ株式会社 住所:神奈川県川崎市川崎区田辺新田1番1号 (富士電機株式会社 川崎工場内) 勤務地最寄駅:JR鶴見線/武蔵白石駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
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| 会社名 | 富士電機株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒210-0856 神奈川県川崎市川崎区田辺新田1-1 |
| 紹介文 | 【「日本の富士電機」から「世界の富士電機」へ】 90年の歴史の中で育んできた技術の遺伝子を受け継ぎ、社会を「支え」、社会を「創る」ために、たゆまぬ進化をし続けてきた富士電機。電気の関わるあらゆる分野で、幅広く環境課題の解決に取り組んできました。自然と調和した次世代の街づくりを総合的に提案していくべく、創業以来培ってきた、電気を自在に操る「パワーエレクトロニクス技術」を活用したパワー半導体、受配電・制御機器といったキーコンポネートをコアとし、環境にやさしいエネルギーを創る「創エネルギー」、エネルギーの効率利用を図る「省エネルギー」、そして、創エネルギーと省エネルギーを「つなぐ」エネルギーマネジメントを活かし、事業を展開していきます。 ■待遇・制度:仕事とライフスタイルの両立支援 富士電機は社員がライフスタイルに応じた働き方を選べ、仕事と生活を両立できるよう様々な制度を整備しています。育児・介護については、最長2年の「休職制度」を設けるとともに、「育児に伴う就業時間短縮制度」は小学生6年生修了時まで取得可能とするなど、業界に先駆けた制度を導入してきました。その他、社員のエンプロイヤビリティ向上を目的とした「自己啓発支援制度」、ライフステージの節目で取得可能な「リフレッシュ支援制度」など、社員一人一人にとって働きやすい環境づくりを目指します。 |
| 業種 | 重電・産業用電気機器(メーカー) |
| 設立 | 年1923年8月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 47,586百万円 |
| 売上 | 1,123,400百万円 |
| 従業員数 | 27,391名 |
| URL | http://www.fujielectric.co.jp/index.html |
| 事業内容 | 大正13年創業、パワーエレクトロニクスの技術で、エネルギー・環境分野に貢献し地球環境との調和を図る、総合エレクトロニクス企業 ■戦略・ビジョン:「日本の富士電機」から「世界の富士電機」へ 102年の歴史の中で育んできた技術の遺伝子を受け継ぎ、社会を「支え」、社会を「創る」ために、たゆまぬ進化をし続けてきた富士電機。電気の関わるあらゆる分野で、幅広く環境課題の解決に取り組んできました。自然と調和した次世代の街づくりを総合的に提案していくべく、創業以来培ってきた、電気を自在に操る「パワーエレクトロニクス技術」を活用したパワー半導体、受配電・制御機器といったキーコンポネートをコアとし、環境にやさしいエネルギーを創る「創エネルギー」、エネルギーの効率利用を図る「省エネルギー」、そして、創エネルギーと省エネルギーを「つなぐ」エネルギーマネジメントを活かし、事業を展開していきます。 ■待遇・制度:仕事とライフスタイルの両立支援 同社は、社員がライフスタイルに応じた働き方を選べ、仕事と生活を両立できるよう、さまざまな制度を整備しています。例えば、育児・介護については、性別に関わらず最長2年の「休職制度」を設けるとともに、「育児に伴う就業時間短縮制度」は小学生6年生修了時まで取得可能とするなど、業界に先駆けた制度を導入してきました。そのほか、有給休暇については50%消化を義務化するなど、ワークライフバランスを推奨しています。あわせて、社員のエンプロイヤビリティ向上を目的とした「自己啓発支援制度」、ライフステージの節目で取得可能な「リフレッシュ支援制度」など、社員一人一人にとって働きやすい環境づくりをしています。 ■施設・職場環境:個人の「やる気」を確実に「実力」に変える 同社の教育研修は、階層別研修、選抜研修、グローバル化研修、専門別研修に体系化し、専門別研修では、全社員が受講可能な研修を400講座以上開催しています。それぞれの事業でたゆまぬ進化を続けるために必要な社員の育成を独自の研修施設「富士電機能力開発センター」にて行っています。また、「若手にどんどん仕事を任せ、成長させる」風土があり、”社員の想いを叶える”ために、社内公募制度を導入するなど、職場の活性化を進めています。 |
| 主要取引先 | - |
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