仕事内容 | 【募集背景】 増員。 同社のお客様は継続的に多様なセキュリティリスクにさらされている一方で、お客様社内でのセキュリティの専門家は不足しています。そのような中、同社に対してセキュリティプロフェッショナルサービスの期待・ニーズは非常に大きく、セキュリティプロフェッショナル集団として可能な限り多くの顧客の業務継続を支援するためにチーム拡大を進めており、ともにプロフェッショナルとしてサービスを提供できる仲 |
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応募資格 | 【必須要件】 下記2点は必須となります ■セキュリティの実務経験をお持ちの方(目安:6年以上) ■高度セキュリティ資格をお持ちの方 (CISSP/情報処理安全確保支援士/CISM/AWS認定セキュリティ等) 【歓迎要件】 ・サイバーセキュリティの実務経験をお持ちの方 ・... |
給与 | 年収 1000万円~1300万円 |
勤務地 | 東京都品川南大井六丁目 |
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仕事内容 | 【募集背景】 増員。 昨今の地域金融機関を取り巻く環境は、不可逆的な外部環境の変化が急速に進展しているため、地域金融機関は、この変化に力強くかつスピーディーに対応し、銀行としての存在感を示していく必要性が高まっていると同時に、地域経済の活性化の先導役としての責務を果たすべく、様々な取り組みを推進しています。 このような状況下で、中国支社金融営業部門としては、これまで業務システムのSIを中心としたソ |
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応募資格 | 【必須要件】 ・法人のお客様へのアカウント営業もしくはシステムエンジニア、コンサルティングの経験のある方(目安3年以上) ・コミュニケーション能力が高い方(様々な業種や立場の方と誠実に相対し、連携が出来ること) ・社内外のステークホルダーと信頼関係を構築し、ビジネスを展開で... |
給与 | 年収 700万円~900万円 |
勤務地 | 広島県広島市 |
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仕事内容 | 【募集背景】 増員。 本ポジションの業務は全国の地方自治体でも都心から近県の大規模自治体且つ先進的な取り組みを実施しているアカウント営業となりますので、お客様への各種提案活動に幅広く対応する事で先進的な経験/知識を得ると共に、日立SE事業部門やパートナー企業とも横断的な連携を実施する事によって、スキルアップや幅広い人間関係を構築する事が出来ます。 【職務概要】 営業主任レベルとして、適宜、上司の |
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応募資格 | 【必須要件】 ■下記のいずれかの経験 ・営業の経験 ・IT業界でのエンジニア経験 【歓迎要件】 ■公共分野(自治体/官庁)の知識 ■IT業界の知識(経験・スキルについては相談に応じます) 知見がある方 ■社内外を問わず多くの関係者と協調して仕事を進めることのできるコミュ... |
給与 | 年収 450万円~700万円 |
勤務地 | 埼玉県埼玉県さいたま市 |
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仕事内容 | 【募集背景】 増員。 近年我が国では少子高齢化や都市部集中による人口減によって起因する様々な課題に直面しています。とりわけ地方では人口減少による財政難やリソース不足、近年の異常気象や災害の深刻化に対する地域住民の安心・安全の確保、環境問題など多岐に渡る課題に直面しており、中国地区の顧客(地方自治体)も今までの解決施策に加え、デジタルトランスフォーメーションを活用した課題解決に取り組まれています。当 |
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応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかのご経験をお持ちの方(目安:3年以上) ・法人営業 ・顧客折衝の経験があるシステムエンジニア ・法人向けコンサルタント ・県庁や市役所での業務経験 【歓迎要件】 ・ITパスポートやAWS、MicroSoft等の認定資格の保有者 ・運転免許をお持ちの方 |
給与 | 年収 450万円~700万円 |
勤務地 | 岡山県岡山市北区 |
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仕事内容 | 【募集背景】 増員。 昨今の社会経済の変化により、顧客が求めるITシステムもデジタルトランスフォーメーションをはじめとして大きくニーズが変わっています。製造業の集積地である中部地区において、新しい発想でお客様に貢献できる人財を募集します。 【職務概要】 大手製造業向け営業担当者として、主体的な検討/判断を踏まえ、アカウントの課題やニーズを把握するために必要な情報を収集・分析し、顧客に最適なソリュ |
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応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかのご経験 ■法人営業経験のある方 ■フロントSEやITの知見がある営業希望者 (目安:2年以上、業界不問) 【歓迎要件】 ・IT商材の営業経験がある方 ・公共業界(特に自治体)における経験のある方、あるいは自治体の業務知識をお持ちの方 ・ITパ... |
給与 | 年収 450万円~700万円 |
勤務地 | 愛知県名古屋市 |
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仕事内容 | 【職務概要】 保険業界企業のレガシーシステムを安全かつ効率的に新しいシステムへマイグレーションするための業務を行います。 【職務詳細】 ・保険会社が保有するレガシー資産(COBOL)のオープン化(Java等) に向けたマイグレーション推進 ・レガシーシステムからの脱却に向けてパブリッククラウド技術を 活用した新しいアーキテクチャの設計・実装 ・保険ビジネスに寄与する新たなソリューションの創出(S |
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応募資格 | 【必須】 以下いずれかの知識・経験を有する方 ・業務アプリケーション開発経験5年以上(特にJava言語) ・パブリッククラウド技術の経験1年以上 ・上記以外の役割でシステムマイグレーションに1年以上携わった方 【尚可】 以下のいずれかの資格を所有する方 ・情報処理:応用情... |
給与 | 年収 650万円~800万円 |
勤務地 | 千葉県印西市原山1-1-3 北総鉄道「千葉ニュータウン中央」駅より徒歩20分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 ・ビジョン「『日立ならではの価値』提供によるビジネスの創出」に向け、営業がビジネスをリードすべく活動を推進中 ・業界変革を見据えた自動車メーカの「電動化」「知能化」「ライフサイクル事業化」への積極投資動向があり、これに対応するビジネス領域の中長期のビジネス成長を見据えた体制強化を図る 【職務概要】 ・大手自動車メーカーの様々な業務部門(IT、 |
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応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方 ・IT関連企業における法人向けシステム/ソリューション営業もしくはSE経験(目安:2年以上) ・自動車関連企業における営業・製造部門での実務経験 (目安:2年以上) ・工場設備関連企業での法人営業経験(目安:2年以上) |
給与 | 年収 700万円~900万円 |
勤務地 | 東京都千代田区外神田一丁目5番1号 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 担当業務は、人事、教育関連業務全般のマネージャとなります。 【職務詳細】 現時点で予定している業務内容は、以下の通りです。 ・採用・要員計画、教育施策の対応 ・全社施策に沿ったトータルリワード(処遇)施策の対応 ・ジョブ型人財マネジメントを基盤とした各種施策の対応 ・活躍する従業員に対する社内外の表彰対応などを含めた、エンゲージメント向上 |
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応募資格 | 【必須要件】 ・人事勤労総務部門の業務経験 ・読み書きレベルの英語力(TOEIC500点) |
給与 | 年収 1100万円~1300万円 |
勤務地 | 茨城県日立市 |
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仕事内容 | 【職務概要】 関西エリアの自治体業務をDX推進するためにSaasを利用したサービス・ソリューションによる業務改革を企画・提案、その実現に向けたアプリケーション構築業務に従事していただきます。 プロジェクトマネージャの元でアプリケーション構築(50人月~)の作業計画、設計・開発、保守業務を担っていただきます。 【職務詳細】 ■提案 ・お客様の課題・ニーズをヒアリング等により把握し、市場・技術動向 |
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応募資格 | 【必須】 ・アプリケーション構築におけるリーダー経験(1年以上) ・クラウドサービスを利用したアプリケーションの設計・開発経験(2年以上) ・基本情報処理技術者資格(FE) 【歓迎】 ・プロジェクトマネジメント・プロフェッショナル資格(PMP)、高度情報処理資格 ・自治体... |
給与 | 年収 650万円~750万円 |
勤務地 | ※プロジェクト先により異なる ※プロジェクト先により異なる 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 公共システム事業部では地域の暮らしを豊かにするスマートシティの実現に向けた共創パートナーとの連携による地域課題の解決や、デジタル庁が推進するデジタル田園都市国家構想の実現に向けた取り組みに力を入れています。その一環として今回、新たなDXソリューションの企画・開発・提案活動を行う人財を募集します。 【職務概要】 公共・自治体における住民向けサー |
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応募資格 | 【必須要件】 ●ITシステムの導入・開発案件に従事し、プロジェクトを取りまとめた経験、またはチームリーダーとして取りまとめた経験(1年以上) ●お客様・社内との調整・連携推進経験(3年以上) 【歓迎要件】 ●自治体向けシステム、また自治体に関連したシステムの経験(5年以... |
給与 | 年収 700万円~900万円 |
勤務地 | 東京都品川区南大井6丁目23-1 |
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仕事内容 | 【職務概要】 愛媛・松山を拠点とするお客様プロジェクトに参画し、中核メンバーとしてリーダーシップを発揮し、複雑なプロジェクト課題に対する検討・設計・構築を行っていただきます。 お客様と一体となってプロジェクトを進めるスタイルで職務を推進します。 【職務詳細】 以下のいずれかのチームに所属し、担当業務を遂行いただきます。 ・プロジェクト推進チーム(チームを横断する課題やタスクの推進をミッションとし |
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応募資格 | 【必須】※以下いずれかのご経験をお持ちの方を想定しています ・SIerなどで金融系案件に従事した経験(目安:5年以上) ・金融機関における社内SEとしての業務経験(目安:5年以上) ・応用情報技術者試験(情報処理)に合格 またはそれに相当するITスキルをお持ちの方... |
給与 | 年収 600万円~800万円 |
勤務地 | 松山市※案件先により異なる 案件により異なる |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 担当業務は、人事、教育関連業務全般のマネージャとなります。 【職務詳細】 現時点で予定している業務内容は、以下の通りです。 ・採用・要員計画、教育施策の対応 ・全社施策に沿ったトータルリワード(処遇)施策の対応 ・ジョブ型人財マネジメントを基盤とした各種施策の対応 ・活躍する従業員に対する社内外の表彰対応などを含めた、エンゲージメント向上 |
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応募資格 | 【必須要件】 ・人事勤労総務部門の業務経験がある方(目安:5年以上) ・読み書きレベルの英語力 |
給与 | 年収 1100万円~1300万円 |
勤務地 | 茨城県日立市 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 日立のデジタル事業拡大に伴う増員募集 【職務概要】 プロジェクトリーダーとして、自身の担当範囲についての顧客提案を行うとともに、開発計画を立案し、システム開発を実施頂きます。 開発プロジェクトにおいては、要件定義工程から総合テストまでの工程に関して、顧客及び日立内他チームとのコミュニケーションを図りながら工程を推進するとともに、課題・問題点の |
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応募資格 | 【必須要件】 ・上流工程(顧客課題解決~プレ)、構築、開発、運用における何らかの工程について、5名以上のプロジェクトメンバーを取りまとめる職務経験 ・アプリケーション開発手法に関する知識 【歓迎要件】 ・エネルギーや通信関連システムの設計・開発経験 ・社外(顧客等)へのプ... |
給与 | 年収 700万円~900万円 |
勤務地 | 宮城県仙台 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 「地方公共団体情報システムの標準化に関する法律」により、自治体情報システムの標準化やクラウド移行を2025年度までに実施することが求められていることから、今後急激に市場が活性化されるとともに、クラウド化や自治体DXの推進がきっかけとなり、新たなルールのもとで新たな価値を創出できる機会が訪れると考えております。 本募集は、上記市場の変化に備えた体 |
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応募資格 | 【必須要件】 ●情報システムの構築及び運用保守経験(3年以上) ●お客様との調整・連携推進経験(3年以上) 【歓迎要件】 ●プロジェクトマネージャーやリーダとしてのマネジメント経験(5名以上の要員を管理した期間が通算3年以上) ●自治体向け情報システムの構築及び運用保守... |
給与 | 年収 700万円~900万円 |
勤務地 | 福岡県福岡市 |
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仕事内容 | 【職務概要】 アカウント/ソリューション両面の観点を持った営業として、既存の枠にとらわれず、多面的な視点を持ち、担当顧客とのリレーション構築、提案活動を推進し、人々の健康・QOL向上に関わる社会課題と同社グループのソリューションのマッチング最適化を図り、受注の最大化にも貢献する活動に取り組んで頂きます。 【職務詳細】 ・自治体、警察、消防、大学向け担当営業として、主にIT関連の情報収集、戦略立案 |
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応募資格 | 【必須】 以下いずれかの経験をお持ちの方(目安3年以上) ・法人営業経験 ・顧客折衝のあるシステムエンジニア経験 ・官公庁/自治体向けの業務経験 【尚可】 ・IT関連企業(コンサル含む)での業務経験 ・官公庁/自治体での業務経験 ・ITパスポートやAWS、MicroSof... |
給与 | 年収 450万円~650万円 |
勤務地 | 大阪府大阪市北区中之島二丁目3番18号 中之島フェスティバルタワー 各線「淀屋橋」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 【職務概要】 ・日立の生保/共済業界向けシステムエンジニアとして、ソリューション提案の推進および受託したシステム開発を取り纏め、確実にお客様へデリバリすることをミッションとします。 ・お客様とのコミュニケーションにより良好な関係を構築すること、これらを通じて、中長期的には更に日立がお客様から信頼され、事業を拡大していくことをミッションとします。 【職務詳細】 ・アプリ開発、インフラ基盤構築プロジ |
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応募資格 | 【必須】 下記いずれかの業務経験を2年以上お持ちの方 ・業務経験:保険・共済業界での業務 ・SE経験:アプリケーション、インフラ領域に関するSE経験 【尚可】 ・金融機関のシステム開発プロジェクトの経験 ・マイグレーションまたはモダナイゼーションを目的としたシステム開発プロ... |
給与 | 年収 450万円~650万円 |
勤務地 | 大阪府大阪市北区中之島2丁目3-18中之島フェスティバルタワー osakametro御堂筋線「淀屋橋」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 BlackLine導入ビジネスの新規立ち上げ期に伴い、SAP会計ソリューションと組み合わせたBlackLineビジネスの立上に参画頂きます。具体的にはBlackLineを活用したソリューション開発、実際のBlacLine導入に関する構想策定~導入・展開案件を、日立グループのGlobalリソースと連携しながら推進する事となります。 【職務詳細】 (1)SAP |
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応募資格 | 【必須要件】 ■Blacklineのシニアコンサルタントとして着実にキャリアを積まれた方 ■もしくは、SAP導入PJにおける会計領域での構想策定、要件定義、導入の参画経験ある方で SAPとBlackLineと組み合わせたソリューション開発、構想策定~BlackLine導入、... |
給与 | 年収 800万円~1200万円 |
勤務地 | 東京都千代田区外神田1丁目5-1 |
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仕事内容 | 100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有している同社にて、SAP導入プロジェクトをリードするプロジェクトマネージャー(PM)およびプロジェクトリーダー(PL)職を担っていただきます。 【募集背景】 システム構築プロジェクトのマネジメント層やエンジニア層の更なる拡充の為 【具体的な業務内容】 同社が受注したSAPプロジェクトのプロジェクトマネージャー(PM)または、 |
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応募資格 | 【必須要件】 ・エンジニアとしてSE→PL→PMとして着実にキャリアを積まれた方 ・大規模プロジェクトでのマネジメント経験者 ・SAPの導入プロジェクトの経験者 |
給与 | 年収 700万円~900万円 |
勤務地 | 東京都千代田区 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 各業界においてコロナ禍が明けIT投資が回復する中で、同組織では事業拡大に向け、「提案・コンサルティング」「プロジェクトマネージャー」「アプリケーション開発/インフラ構築リーダー」などフロントSEとしてお客様を牽引する多様な人材を募集します。 【職務概要】 フロントSEとして、上流(提案)~下流(開発・保守運用)まで一連の職務を担当頂きます。 |
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応募資格 | 【必須要件】 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■プロジェクトマネージャ、もしくは、フロントSEとしての従事経験(目安:3年以上)※業務遂行において、積極的に顧客とコミュニケーションをとれることを重視します。※プロジェクトメンバーや協力会社に対する進捗・課題フォローアップ... |
給与 | 年収 700万円~900万円 |
勤務地 | 東京都千代田区外神田1丁目5-1 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 2002年当時、国内で年間約400万台(中古車輸出も含めると約500万台)の使用済自動車のリサイクルについて、不法投棄や野積みされた使用済自動車が原因による土壌・地下水等の汚染、不適切なリサイクル処理で発生するガス類による大気汚染やオゾン層の破壊、シュレッダーダストの埋め立て処理、等の問題が発生していました。 日立は「自動車バリューチェーン全体 |
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応募資格 | 【必須要件】 ■アプリケーション開発マネジメントもしくはマイグレーションによるプロジェクト経験(目安:5年以上) ※以下のいずれかのご経験・スキルをお持ちの方 ■資格保有(PMP資格等) ■プロジェクトにおけるマネジメント・リーダ経験をお持ちの方 |
給与 | 年収 700万円~900万円 |
勤務地 | 神奈川県川崎市幸区鹿島田1丁目1-2 |
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会社名 | 株式会社日立製作所 |
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所在地 | 〒100-8280 東京都千代田区丸の内1-6-6 |
紹介文 | 日本を代表するリーディングカンパニー 日立は、データとテクノロジーで社会インフラを革新する社会イノベーション事業を通じて、人々が幸せで豊かに暮らすことができる持続可能な社会の実現に貢献します。IT・エネルギー・インダストリー・モビリティ・ライフ・オートモティブシステムの6分野で、OT,ITおよびプロダクトを活用するLumadaソリューションを提供し、お客さまや社会の課題を解決します。 |
業種 | ソフトウェア・情報処理、その他IT・通信系、総合電機(メーカー) |
設立 | 年1920年2月 |
代表者 | 取締役 代表執行役 執行役社長兼CEO 小島 啓二 |
資本金 | 459,862百万円 |
売上 | 8,729,196百万円 |
従業員数 | 31,442名 |
URL | http://www.hitachi.co.jp/ |
事業内容 | ■日立製作所の特徴: (1)グループ総従業員数33万名、連結売上収益約10兆円超、営業利益約6千億円の企業。お客様やパートナーとの協創により地球規模での社会課題の解決に貢献しています。 (2)モノを動かす「制御・運用技術(OT)」と、データを処理する「情報技術(IT)」、そしてモノづくりを担う「プロダクト・システム」の3つの強みを1社で保有している当社は世界でも稀有な存在であり、強みを活かし、「IoT時代のイノベーションパートナー」としたお客様やパートナーとの協創により「社会イノベーション事業」を推進し、として地球規模での社会課題の解決、持続可能な社会の実現に貢献する事を目指しています。 |
主要取引先 | - |
主要取引銀行 | - |