正社員
入社後は3カ月の研修からスタート。
初歩的な業務から初めて、
少しずつ知識やスキルを身につけましょう。
≪入社後の流れ≫
▼3カ月間の研修
商品資料を使って商材の知識を学びながら、
先輩社員に同行し、仕事のコツを少しずつ吸収します!
▼最初は、個人のお客様を訪問しご案内のチラシをお渡ししていただきます。
商品の説明をする必要も、アポイントを取る必要もありません。
興味をお持ちいただけそうな方をみつけていただくのが
あなたにお願いしたいことです。
▼先輩社員(責任者など)に引き継ぎ、
お客様とニーズがあえばご成約の流れになります。
★ある程度商品知識や提案のコツが身についたら
シミュレーションも担当できるポジションにステップアップ!
【1日のスケジュールの一例】
▼09:30~オフィスで朝礼、簡単な事務作業など
▼11:00~社用車で担当エリアへ移動
▼12:00~自分のタイミングで休憩時間を決められます(適宜、夕方休憩なども可)
▼17:30~定時まで現場にいた場合は直帰OK!
【営業スタイル】
☆一般宅へ訪問し、ご提案するのがメイン
☆初契約獲得後の定着率は約95%!
☆初契約までは平均約2週間~2カ月程度
【お客様の「節約」「省電力」につながる、魅力ある製品】
私たちがご案内するのは、
◆家庭向け蓄電池
◆オール電化機器
◆太陽光発電
といった、エネルギーコスト削減や省電力に貢献でき、万が一の停電時にも電気を使える安心など、お客様にとってメリットの大きな製品です。あらゆるモノ・サービスの値段が上がっていることもあり「太陽光発電で電気代を下げたい」「オール電化機器を導入し、ガス代ゼロにしたい」というお客様に喜ばれています。
耐久性、発電量、導入後のアフターフォロー体制も業界トップクラスなので、自信を持ってご提案できます!
【未経験でも月給27万円~!収入アップを実現した先輩が多数】
未経験でも月給27万円以上からのスタートで、あなたがきっかけを作ったお客様がご成約の場合は1件につき固定で3万円+契約内容により7,500円~2万円が支給される明確なインセンティブ制度を導入。成果がしっかりと収入アップに直結します。中には前職より年収が200万円アップした先輩社員もいます!
ポイント1「収入を増やしたい」それだけでOKです!
■元飲食店スタッフ、元内装工事職、元ドライバーの方なども活躍中
社員の98%が未経験で入社している当社。
入社後は3カ月の研修からスタートし、
その後も先輩から学びながら
少しずつスキルアップできるので安心です!
■月給27万円スタート+インセンティブも支給
未経験でも月給27万円以上、
しかも1件成約すると、3.5~6万円のインセンティブを支給。
転職するだけで前職より年収が200万円アップした社員や
1年目で年収600万円を稼いだ社員もいます!
■10時半~18時半勤務、完全週休2日で残業ほぼなし
遅めの10時半スタートなので
「朝早いのは苦手」という方もOK。
実働7時間と短めで、残業ほぼなし、完全週休2日と
ワークライフバランスもバツグンです。
難しい応募の理由は不要!
「収入を増やしたい」「年収700万円以上をめざしたい」
そんな想いを持っている方をお待ちしています!
ポイント21年目で前職よりも大幅に収入アップ!(入社7年目/Nさん)
以前は不動産管理の仕事をしていましたが、周りの先輩達を見ると給与が早くからほぼ横ばいになっており「このままでは将来十分な収入を得られないのでは」と転職を決意しました。
当社に転職後は入社1年めから年収が前職より数百万円アップ!以前より高い家賃の部屋に引っ越したりと、生活水準全体が上がりました。経験豊富な先輩も多く、アドバイスを受けながら自らも成長できたと感じます。今後は自分が入社した時の先輩たちのようになっていきたいと思っているので、一緒に働ける仲間が入社するのを待っています!
ポイント3一人ひとりの得意を活かして育てます!
私が部下を育成する際に意識していることは、とにかく伸び伸びと働いてもらえる環境をつくること。そのために特に気をつけているのは、会社側からの意見を押し付けないことです。社員一人ひとりの個性に寄り添い、話を聞きながら、良い部分はしっかりと褒めて伸ばします。こうすることで、自然と“会社にやらされている”のではなく、“自発的に頑張るんだ!”というモチベーションになっていくものです。また、困ったとき、悩んでいるときに周りに気軽に相談できる環境をつくるために、普段から声掛けをするなど、とことん「人」と向き合う育成をしています。
ポイント4取材担当者より
取材で印象的だったのは、温かな社風。“成果や売上を出している人が偉い”といった上下関係ができることは一切なく、みんなで知識やスキルを共有しあっているそうだ。イチから学べる研修に加え、得意なことを“褒めて伸ばす”育成を心がけているとのこと。未経験の方でも安心してスタートできる環境だと感じた。また、成果はしっかりと給与として還元。給与が前職の2倍になった方もいるそうで、高いモチベーションを保ちながら働ける環境だ。「稼げるようになりたい」「地方や実家近くで働きたい」といった方は、この機会にぜひ話を聞いてみてほしい。
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | ≪実働時間は短めの7時間!≫ 10:30~18:30(実働7時間/休憩1時間) ◎営業所により多少異なる場合もあります(実働7時間) ◎研修中は9:30~17:30(実働7時間/休憩1時間)となります ★一般的な「9:00~18:00」勤務の会社は実働8時間。当社はそれより短めの実働7時間!自分の時間を大切にしたい方にもピッタリです! 【残業について】 残業はほとんどありません。上長が早く帰るよう積極的に声掛けをするなど、ワークライフバランスを大切にしています! 【目安残業時間】 10時間以内 |
勤務地 | ≪勤務地は希望を最優先します!自宅近くで働きたいという方にもピッタリ≫ 東京・埼玉・栃木・群馬・福島にあるいずれかの拠点 ★U/Iターン歓迎します ★社用車貸与/社用車にて出勤・営業・プライベート利用もOK ★転居を伴う転勤はありません ■西東京支社 東京都小平市学園東町1-4-2 小菅ビル2F ■さいたま支社 埼玉県さいたま市浦和区常盤9-34-12 松村第一ビル2F ■北関東支社 栃木県宇都宮市大通り4-2-10 宇都宮駅前ビル6F ■高崎営業所 群馬県高崎市栄町2-10 きむらビルⅢ 5F ■福島支社 福島県郡山市中町15-9 増子中町ビル5F |
交通 | ■西東京支社アクセス 西武多摩湖線「一橋学園駅」徒歩2分 ■さいたま支社 JR京浜東北線「北浦和駅」徒歩5分 ■北関東支社 JR各線「宇都宮駅」徒歩3分 ■高崎営業所アクセス 高崎線「高崎駅」徒歩5分 ■福島支社 東北本線「郡山駅」徒歩7分 |
給与 | ≪月給38万円も可能!1年目年収600万円以上の実績あり!≫ ■月給27万円~38万円+インセンティブ+残業代全額支給 ※経験・スキルなどを考慮の上、優遇します ※上記月給には交通費2万円を含みます ※残業代は全額別途支給いたします ※試用期間3カ月(期間中の給与・待遇・雇用形態に差異はありません) ★ご希望に応じてインセンティブがより稼げるフルコミッション制度の選択も可能です ★アルバイトを希望する方もお気軽にご相談ください! 年2回の期間限定キャンペーンで、業績上位者には表彰&賞金を授与。部門ごとの表彰では、最大50万円の賞金を支給しています! 【実際の給与例】 ☆年収520万円(前職/料理人) 入社1年目/27歳 ※月収30万円+インセンティブ10万円ほか ☆年収600万円(前職/飲食店スタッフ) 入社1年目/35歳 ※月収27万円+インセンティブ18万円ほか ☆年収930万円(前職/建設工事) 入社3年目/45歳 ※月収75万円(フルコミッション) |
待遇・福利厚生 | ◆昇給年1回 ◆報奨金(随時) ◆各種インセンティブ ◆交通費(※月給に含む) ◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆社用車貸与(社内規定あり、プライベート利用もOK/社用車に社名は入っていません) ◆制服貸与 ◆社員割引販売あり ◆社員向け還元イベント └期間限定キャンペーン終了時、業績上位者には表彰&賞金を授与 └部門ごとの表彰では、最大50万円の賞金を支給しています! ◆屋内禁煙 |
休日・休暇 | ≪年間休日119日(昨年度実績)≫ ◆完全週休2日制(月・火) ◆GW ◆夏季休暇(10日間予定) ◆冬季休暇(9日間予定) ◆慶弔休暇 ◆有給休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 |
募集背景
◆パナソニックEWスマートエナジーのベストパートナー認定正規店
◆全国ソーラーシステム普及協議会の設置実績で毎年1位(※自社調べ)
世界的な光熱費の高騰が各家庭を直撃しています。当社は家庭向け蓄電池・オール電化機器などコスト削減につながる製品の販売・設置・メンテナンスを手掛けており、積極採用中です。
応募資格 | 【未経験、第二新卒、社会人デビューも歓迎】 ◆学歴不問 ◎人柄重視の採用です! ◎人とのコミュニケーションを大切にできる方であれば、応募時に必要な経験や資格は一切ありません \こんな方はぜひご応募ください/ ◇未経験から営業経験を積みたい方 ◇成果が収入に直結する仕事をしたい方 ◇お客様に価値ある製品をご案内したい方 ◇自宅近くで働きたい方 ================================ ▼当てはまらない方もぜひご応募ください▼ ================================ □なんらかの営業経験をお持ちの方 □接客や販売などサービス業経験をお持ちの方 □普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 【過去の採用例】 若手層から40代、50代の中堅層、60代のシニア層まで幅広い世代の方が活躍しています。年齢や社歴、経験を問わず全員公正に評価しており、キャリアアップを目指すことも可能です! |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
会社名称 | 新エネルギー計画株式会社 |
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所在地 | 〒115-0045 東京都北区赤羽1-52-10 |
事業内容 | ■事業内容 ・太陽光発電システムおよび蓄電池の販売業務・施工・メンテナンス ・オール電化商品(エコキュート・lHクッキングヒーター)の販売・施工、屋根・外壁塗装施工 ・財団法人 新エネルギー財団支援事業 ・事業所:本社、西東京支社(東京都小平市)、さいたま支社、北関東支社(栃木県宇都宮市)、福島支社(福島県郡山市)、メンテナンス事業会社(埼玉県春日部市) |
代表者 | 代表取締役 大塚 真一 |
URL | https://shin-energy.com/ |
設立 | 年2003年2月 |
資本金 | 10百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 50名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | 【パナソニックEWスマートエナジー株式会社】 https://panasonic.co.jp/ls/plsse/ 【長州産業株式会社】 http://www.choshu.co.jp/ 【ダイキン工業株式会社】 http://www.daikin.co.jp/ 【株式会社 日立製作所】 http://www.hitachi.co.jp/ 【カナディアン・ソーラー・ジャパン株式会社】 https://canadiansolar.co.jp/ ※順不同 |
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