【田島ルーフィング株式会社】【秋葉原/転勤無】人事（労務関連業務）～残業ほぼ無／創業余100年／生活空間を支える防水材No1～【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/3/7(木)〜2024/6/5(水)


【秋葉原/転勤無】人事（労務関連業務）～残業ほぼ無／創業余100年／生活空間を支える防水材No1～


【人々の暮らしを支える社会貢献性の高い老舗建材メーカー/国会議事堂等歴史的建造物にも多数採用/歴史に残る仕事がしたい方/屋上緑化やソーラーパネルの設置も担う/特許取得多数/建材防水業国内No.1/所定労働時間7時間30分/残業10時間/年間休日119日】

■募集背景：人事企画業務・システム改定に注力していくための増員採用です。現在同ポジションで業務を担っている社員から引継ぎ、労務関連の業務全般をお任せします。

■業務／仕事内容：
・社会保険関連業務、給与計算、勤怠管理、年末調整
・外注先との調整業務
ご入社後はご経験に合わせてキャッチアップ頂きながら実務をお任せします。

■配属組織
総務部（22名）労務支援課（6名、男性2名、女性4名）
30代～60代まで幅広に活躍中

■働き方　
・毎月16日～20日、年末調整の時期等は19時～20時の退勤となることがありますが、平時の残業はほとんどありません。最大でも月10時間程度です。転勤なく、残業も少なめのため、ワークライフバランスを重視しながら働けます。

■やりがい
社員が本業に集中できるようサポートし、企業活動を円滑に推進するための労務業務全般をお任せします。
法改正への対応も進めながら、社員からの相談も多く働きやすい環境を整えサポートしていきます。

■研修制度：OJTを中心に業務を推進していきます

■同社の特徴：
・創業100周年以上の老舗建材メーカーです。防水事業から始まり、1965年に床材事業の前進である床材製造販売会社として株式会社タジマを設立しました。その後、2014年に田島ルーフィングとタジマが経営統合し、屋根・床両方を扱う現在の体制となっています

■同社の魅力：
・技術力の高さから、建築業界内では名が通っている企業です。床材の「Pタイル」は、アスファルトが主流の中で常識を覆し、1953年には国内初のビニール床タイルとして製造・販売を開始しました
・国内トップシェアを誇る防水材は、何種類もの素材を扱い、研究から始めている唯一の企業です。施主、設計、ゼネコン、工事会社までそれぞれの顧客に対する提案活動、フォローができる点が魅力です
・六本木ヒルズや国会議事堂をはじめとする歴史的建造物にも多数採用されています

【チーム／組織構成】