正社員
【職務概要】
クラウド設計・移行、AWS・Azure上でのサーバー構築をお任せします。
【職務詳細】
関東圏の大手企業を相手に、クラウドの設計・以降、AWSやAzure上での構築をお任せします。
★入社後の動き
プロジェクトに参画し、最初はレクチャーを受けながら業務に取り組みます。書籍購入費の負担などの学習支援も行っておりますので、わからない部分は自分で調べつつ、上長に確認を取りながら進めましょう。
★学習支援制度あり
業務に必要な書籍購入費やIT系資格を取得した場合は、費用を会社が全額負担します。その他、IT系イベント、セミナーや勉強会などで参加費用が発生するものも事前に承認を受けたものであれば会社が費用を負担するなど学習支援にも力を入れています。
◎一人に負担がかかりすぎないようにチームでプロジェクトに参画するなど、エンジニアが健やかに業務へ取り組めるように労働環境の整備には力を入れています。
◎年休127日以上・残業10時間未満でプライベートもしっかり充実させることも可能。私生活もしっかり満喫しましょう。
◎転勤なし／将来希望があれば東京への転勤も可能
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 宮城県仙台市青葉区本町１丁目5-28 JR各線「仙台」駅徒歩5分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | 年収：400万～800万 ■月給制：月額280000円 ■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■賞与：年2回（7月・12月）※昨年度2ヶ月分支給実績あり ■昇給：年1回（10月） ■雇用形態：正社員 ■試用期間補足：3ヶ月 ■待遇■ ■資格取得支援制度※規定あり■書籍代購入補助（業務上必要な資料の購入の場合、費用を負担します）■教育補助金制度あり■定期健康診断■通勤手当（月5万円まで）■家族手当（18歳未満且つ同居の子／1～3人目：月5000円、4人目以降：月3000円）■住宅手当（最大月2万円まで）■残業手当 ■勤務時間：9：00～18：00 ■休憩：1時間 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日127日】■完全週休2日制（土・日）■祝日■夏季休暇（2日）■年末年始休暇（5日）■有給休暇■慶弔休暇■産前・産後休暇 ※取得実績あり■育児休暇※取得実績あり■介護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・Linux系のサーバー設計・構築の実務経験5年以上ある方 【尚可】 ・AWS／Azureなどの認定資格をお持ちの方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | スマートメディカル株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■医療事業開発コンサル（他業種コンソーシアムによるウェルネス事業）■医療施設誘致（利便性の高い医療プラットフォーム開発）■医師のキャリアサポート■人材ワークシェア事業 【会社の特徴】同社は東京に本社を置くベンチャー企業であり、主な事業は便利で専門的な医療サービスの提供を目的とした駅前駅ナカ駅上に特化した企画開発をするPCC事業、そして、セルフケアのため人の感情を音声から解析できる音声気分解析アプリなど開発するICTセルフケア事業の2つです。 同社は、健康・医療のプラットフォームとICTのプラットフォームの構築を目指しています。医療のプラットフォームとしては、人々の集まる駅から健康意識を高めてもらえる場を作ること、それが生活者、医療従事者いずれにもメリットを生む場所であることが重要だと考えています。また、人々のこころとからだに寄り添い、パーソナルなデータに基づいた健康サービス・コンテンツを継続的に提供できる仕組みとなるICTのプラットフォームを構築していきたいと考えています。 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 2010年11月26日 |
| 資本金 | 2億1,400万円 （令和4年10月現在） |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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