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【株式会社 スタッフサービス】【徳島市】人材営業 ※接客業・販売業出身の方多数活躍/人材大手総合サービスG/土日祝休み/転勤なし【転職支援サービス求人】(契約社員)

株式会社 スタッフサービス 求人更新日:2024年4月18日 求人ID:35980867
求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/4/18(木)〜2024/7/17(水)


【徳島市】人材営業 ※接客業・販売業出身の方多数活躍/人材大手総合サービスG/土日祝休み/転勤なし


~人材業界大手の安定基盤◎接客業・販売業出身の方など営業未経験者も多く活躍中!企業と人材を繋ぐ架け橋へ・雇用創出に貢献~
■仕事内容:
お取引のない企業様への人材活用の提案営業、お取り引きいただいているクライアントのサポートやポスト拡大提案、 派遣先で働く当社スタッフさんの就業サポートをおこなっていただきます。
スタッフサービスのクライアントサービスは単なる人材派遣の営業ではなく、紹介事業や請負事業なども含めた広範囲での提案が可能なお仕事です。
【変更の範囲:契約更新時に職種・仕事内容変更の場合あり。また、業務上必要と認めた場合は本人の合意を得たうえで、雇用契約の契約期間中に職種・仕事内容変更の場合あり】

【具体的には】
1)未取引企業様への新規提案営業
既存のクライアントだけでの対応ではなく、多くの就業機会を創出するために、担当エリアの企業様に定期的に訪問します。現在お取引のない企業様からすぐにオーダーをいただくのは難しいことですが、定期的に人材ニーズのヒアリングや企業情報を確認することからはじまり、ニーズが発生したときにすぐにご連絡いただけるような関係づくりをお願いします。

2)既存クライアントのサポート
クライアントへ定期的に電話・訪問し、スタッフの就業状況の確認のほか、増員補強・欠員補充など新たなニーズの確認と要望に合わせた提案をします。クライアント目線に立ってタイミングを逃さずタイムリーなフォローをすることで、担当者との関係づくり(信頼関係)を強化することからスタートします。

3)スタッフさんの就業サポート
ご就業いただいているスタッフさんの就業フォローも大切なお仕事です。
スタッフさんのお仕事スタート日に同行したり、お仕事スタート後も定期に訪問し、継続的なフォローをお願いします。
スタッフさんの中には、慣れない職場で緊張したり、戸惑いを感じる方、また仕事内容や労働時間で悩みを抱えている方もいらっしゃいます。そんな方々に対し、丁寧にフォローしてください。話を聞いてあげたり、アドバイスをしたり、クライアントと交渉をしたり、スタッフさんが安心して働くためのフォローも大切なお仕事です。

スタッフサービスグループは人材派遣に限らず企業ニーズへの対応とスタッフさんへの就業機会の創出をおこなう人材総合サービスグループです。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター
雇用形態 契約社員  
<契約期間>
0年6ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
【契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)、更新上限:有 通算契約期間上限3年0ヶ月】

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:7:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
徳島オフィス
住所:徳島県徳島市寺島本町西1-7-1  徳島駅前171ビル4階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:契約更新時に職場変更の場合あり。また、業務上必要と認めた場合には、事前に本人の合意を得たうえで、雇用契約の契約期間中に職場の変更(通勤時間100分圏内)の場合あり】

<転勤>

転勤は当面想定していません。
給与 <予定年収>
278万円~323万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):167,700円~203,300円
固定残業手当/月:50,000円(固定残業時間34時間0分/月~34時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
217,700円~253,300円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は、経験・スキルを考慮の上、お任せする職務により決定します。
※固定残業手当は「営業手当」として支給
■賞与:年2回(6月、12月)
■インセンティブ制度(実績に応じて支給)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月3万円上限
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■資格取得奨励金制度:業務に関連する資格取得奨励のため、対象資格を取得した従業員に一時金を支給
■GCDFキャリアカウンセラー資格の取得支援

<その他補足>
■産前産後・育児休暇制度
■時短勤務制度
■報酬制度
■正社員登用制度有(SSG正社員・限定正社員)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

有給休暇※入社月に付与/日数は入社月により変動あり

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!>
ご経歴は問いません!未経験から新たなキャリアにチャレンジしたい方のご応募をお待ちしております。
※販売、接客、サービス業のご経験をお持ちの方など活躍しています

■必須条件:
自動車運転免許をお持ちの方

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社 スタッフサービス
所在地 〒101-0022
東京都千代田区神田練塀町85
JEBL秋葉原スクエア
事業内容 ■事業内容:
オフィスワーク派遣、技術系エンジニア派遣を中心に、人材派遣、紹介予定派遣、アウトソーシング、人材紹介、再就職支援等、総合人材サービスを提供し、企業活動をトータルにバックアップする企業を目指しています。
代表者 -
URL http://www.staffservice.co.jp/
設立 年1981年11月
資本金 300百万円
売上 389,800百万円
従業員数 5,079名
平均年齢 38歳
主要取引先 -
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