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【株式会社出前館】【新宿】DX推進プロジェクトリーダー (マネージャー候補)※東証スタンダード上場【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社出前館 求人更新日:2024年4月22日 求人ID:35989286
求人の特徴
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2024/4/22(月)〜2024/7/21(日)


【新宿】DX推進プロジェクトリーダー (マネージャー候補)※東証スタンダード上場


~「テクノロジーで時間価値を高める」ことをミッションに、貴重な"今"をテクノロジーの力を駆使し、人々の生活や時間をより価値あるものに変える。フードデリバリー業界のリーディングカンパニー~

◆国内最大のフードデリバリーサイト『出前館』のCX戦略部のマネージャー候補を募集します。
事業拡大に伴う組織強化のため、マネージャー候補として新しいメンバーをお迎えし、部門の強化をしていきたいと考えております。

■主な業務内容:
(1)社内オペレーションのヒアリング及び、可視化を通じたDX推進
・最適なオペレーションの設計、具体的なフローの構築、現場への導入に向けたステークホルダーとの連携など、一連のプロジェクトリード
(2)上記オペレーション設計と並行して、システム化すべき機能の選定や要件定義など、計画段階から参画
※想定オペレーション領域
・カスタマーセンターのヘルプデスク領域
・加盟店のオンボーディング領域
・カスタマーサクセス領域
(3)企画立案~計画実施・検証報告

■ポジションの魅力
・現状あるフローを大きく変えることができるため、業務の幅が広がります!
・ダイレクトに数字に跳ね返りやすいため、目に見えて成果がわかります。
・最初から最後までの流れを直接見ることができるので、やりがいを感じやすいポジションです。
・一から携わることができるので、第一人者になれます!

■当社の特徴・展望:
少子高齢化と女性の社会進出、ライフスタイルの多様化、軽減税率適用などを背景に、食事や食品の宅配需要は確実に増加しており、生活に不可欠なサービスとして定着しつつあります。食に関するデリバリー市場の規模は2兆円(※矢野経済研究所調べ)とも言われ、当社はまさにこのマーケットのパイオニアとしてサービスを提供してきました。
また、出前のプラットホーム機能のみならず、飲食店を対象にしたコンサルティングサービスや、宅配機能を持たない飲食店に対して宅配代行サービスを提供する「シェアリングデリバリーサービス」の拠点拡大など、新たなサービスも拡大しています。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
企画業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:9時間30分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~18:30
勤務地 <勤務地詳細>
★東京本社
住所:東京都渋谷区千駄ケ谷5丁目27-5 リンクスクエア新宿 11階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
700万円~900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):435,400円~559,700円
固定残業手当/月:148,000円~190,300円(固定残業時間40時間30分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
583,400円~750,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■評価制度:年2回



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費精算(上限:月4万円)
社会保険:各種社会保険完備

<定年>
65歳

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT、研修制度

<その他補足>
・各種社会保険完備
・育児支援:短時間勤務制度(小学校就学の始期に達するまでの子が対象)
・子育て費用補助制度(月上限5万円)
・子育て一時退出制度
・通勤手当(定期代支給/月4万円まで)
・リゾート施設(エクシブ)
・ベネフィットワン
・在宅勤務制度
・在宅手当(250円/日)
・マッサージルーム完備(東京オフィス)
・朝食無料(東京オフィス)
・ウォーターサーバー、コーヒー無料(東京・大阪オフィス)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■年末年始、夏季、慶弔休暇、誕生日休暇、リフレッシュ休暇(勤続10年で5日間)、子の看護休暇(中学校就学の始期に達するまで)
■有給休暇:10日~最大20日/入社日に3日付与、6か月経過後に7日付与

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・システムを活用したオペレーションの再構築、設計プロジェクト経験
・ITプロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験
・マネジメント経験

■歓迎条件:
・システム導入経験
・事業会社での業務設計/業務改善・業務改革(BPR)経験
・サービスの新規立ち上げや企画業務の経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社出前館
所在地 〒151-0051
東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5
事業内容 【事業内容】
国内最大級のオンラインフードデリバリーサービス『出前館』の運営

『出前館』は、アプリやサイトから簡単に注文でき、さまざまな食事シーンで活用可能なフードデリバリーサービスです。注文からできたての状態でお届けを実現し、現在、加盟店舗数は100,000店舗以上*で、国内最大級のサービスとして展開しています。また、単なるフードデリバリーサービスだけではなく、地域密着のオンラインとオフラインを繋ぐサービスとして進化し続けています。
シェアリングデリバリー(配達代行)やテイクアウト事業など、次々と新しい事業に取り組み地域の活性化を実現するライフインフラを創造しています。*2022年8月時点
代表者 代表取締役社長 藤井 英雄
URL https://corporate.demae-can.com/
設立 年1999年9月
資本金 100百万円
売上 47,314百万円
従業員数 328名
平均年齢 35歳
主要取引先 -

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